小学班主任年度考核个人述职报告班主任教师年度考核个人述职报告(五篇).docx

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1、 小学班主任年度考核个人述职报告班主任教师年度考核个人述职报告(五篇)小学班主任年度考核个人述职报告 班主任教师年度考核个人述职报告篇一 班主任是班级的组织者和教育治理者，是学生安康成长的引路人，是联系各科任教师的纽带。班主任工作既是艰难的，也是荣耀的，有乐趣的。本学期我担当了六(1)班的班主任工作。 一、严格要求自己，做好表率。 在班主任工作中，我以身作则，做学生的表率。利用各种可利用的时间，翻阅各种杂志、报刊等，从中学习先进的班级治理方法，虚心向有阅历的班主任教师请教，不断提高班级治理水平。尽职尽责，教书育人，为人师表，一言一行做学生的表率。加强师德修养，坚守高尚情操，发扬奉献精神，真诚的

2、对待班上的每一位学生。收到了良好的效果。 二、养和选拔班干部。 一个良好的班集体，必需有一个好的班级领导核心。这个核心，就是班主任领导下的班委会。本学期自开学来，我有意识地对班级同学进展观看和分析，进展并选择了一些关怀集体，团结同学，作风正派，有肯定组织力量，具有很强的自制力和奉献精神的学生来担当班干部。当班干部选定后，我便加强培育、教育、既要放手让他们开展工作，又要依据实际加强指导。特殊是对班干部的要求更加严格，要求他们以身作则，学习成绩优秀，团结同学、到处起榜样带头作用，做教师的得力助手。经过不断的培育和努力，最终提高了学生干部的工作力量，让他们分工协作，使学生自己治理自己，渐渐形成具有本

3、班特色的优良班风。在培育班干部的过程中，我感受到了“放权”巨大好处，充分放手让学生自己做，不仅提高了学生的治理力量，更重要的是让孩子们熟悉到班级治理是靠大家的，自己成了班级的仆人，遇事情能够自己严格要求自己，不再是被动的听从。每周的班会，我转变形式，由我自己讲改成班委讲、班里学生讲，让孩子们自己发觉问题，自己想方法解决。这样治理班级，孩子们充分参加，增加了班级的分散力。 记得有一次我外出学习，学校里进行了踢毽子竞赛，晚上班长发短信说，我们班得了第一名，当时我很绝望，没能陪孩子们一起战斗，但是，我又很欣慰，究竟我的小助手们很好地完成了组织的任务。 三、在集体中教育学生学好功课，加强思想教育。 学

4、习是学生的主要任务，教育学生学好功课是班主任的一贡项重要任务。因此，在班主任工作中，我积极引导学生学好功课。屡次进展深入的介绍，让孩子们熟悉到学习是自己的事情，自己主动去学习。另外，我从学生的实际动身，通过学生的学习、讲故事、生活等各方面，系统地进展深入细致的思想品德教育工作。 四、做好后进生的转化工作。 在我班，后进生在班中为数不少。因此，转化后进生是班主任的一项必不行少的根本功。首先要把真诚的爱赐予后进生。要做到思想上不卑视，感情上不厌倦，态度上不粗暴，方法上不简洁。要用自己对差生的一处真诚的爱心，叩响他们心灵的门。其次要擅长发觉他们的“闪光点”。比方：在课堂上给他们制造条件，鼓舞他们举手

5、发言，准时赐予确定、嘉奖。在日常的教学工作中，多给他们一些照顾，给他们布置符合他们实际的作业，培育他们学习的兴趣和信念。 但是，到了六年级，孩子们有些自暴自弃了，所以，在上一学期我的转化工作没有落到实处，还有很长的路要走。 五、标准学生行为，培育学生良好的习惯。 为了标准学生行为，我还将学校的常规，学习，劳动等教育向家庭延长，要求学生每天按时起床睡觉;讲文明懂礼貌，常常使用礼貌用语;养成在家仔细复习功课和参与劳动的习惯;培育学生自理力量通过活动，本班涌现出一大批好人好事。班上学生生病，同学相互关怀;同学有困难，相互帮忙，同学吐了，不怕脏臭主动清扫。该班学生表现非常积极，充分表达了学生喜爱集体，

6、关怀他人的优秀品质正在渐渐形成。 在实际工作中，还有很多做法值得我去探讨和总结。总之，我要坚持正确的教育方针，留意工作方法，严密团结在学校领导的四周。班主任工作就会迈上一个新的台阶，取得丰硕的成果。 小学班主任年度考核个人述职报告 班主任教师年度考核个人述职报告篇二 六年级上学期就这样匆忙地完毕了。回首本学期的工作，苦乐参半，有喜有忧。本学期本人担当六年级六班的班主任工作，在这个学期我主要做了如下的工作。 一、首先，充分了解学生 只有充分了解学生才能有针对性的教育学生，因材施教，因势利导。因此在开学初，我就想尽一切方法，从低年级教师、家长那儿了解学生的根底。开学不到两周的时间，我们班近八十个学

7、生的学习、纪律，包括家庭状况，我都把握得差不多。这样，我就能够有针对性地进展学问的传授和思想上的教育。尤其是那几个纪律不是很好的学生，从一开头我就“盯”上了他们，遇到问题一般都能毁灭在萌芽中，避开了一些不开心事情的发生，削减了这些问题生思想上的波动。虽然学习成绩不是很抱负，但他们把学习坚持到了最终，这里面还包括在低年级一点儿不学习的.学生。此外，像有的学生过于内向，有的学生学习上偏科，有的学生因家庭问题想法变得及端等，这些有待于我去关怀教育的学生，由于准时，一学期下来，许多学生从根本上有了转变。 二、明确班规，标准学生的行为。 学生从五年级升六年级，站在一个新的起点上，行为标准应当有新的要求，

8、应当明确。因此一开学我就组织学生学习小学生守则和小学学生行为标准，并结合学校特点，联系实际，向学生贯彻养成教育，并依据本班学生特点，制定了六年级六班班规。这样消失问题都能够准时对比班规，进展相应的处理。 三、细心选择培育班干部，培育“领路人”。 好的班干部，可以以身示范，带动和感召全班学生，使班风纯粹，带着全班同学走共同进步的道路。因此，在班干部的选拔和培育上我丝毫不敢松懈。鉴于六年级学生的毕业班特别状况，班干部根本由学生推选和我的指定相结合的方法来打算，治理下来，效果良好，每个人都能自觉维护班集体利益，增加责任感和荣誉感。同时，我也留意培育的重要性，为了树立他们的在同学中的威信，我以谈话形式

9、对班干部进展了班干部治理方法的培训，并把班干部职责张贴在班上。这样，他们都情愿当班干部，乐于当班干部。班风始终良好。 四、组织学习互助小组。 我把班级按成绩分成了十四个小组，每个小组设组长。利用这个小组，我设立小组竞争目标，催促各小组利用一切可以利用的时间，一对一地对弱生进展辅导，检查背记状况，有针对性的出题考对方，并且，我也利用这个小组完成了许多批改任务，包括一些其它科目。在这样的学习活动中，不但使班级形成了很好的学习气氛，而且也使学生们变得团结、互助。大大地提高了班级的分散力。固然，最明显的是，几次考试中，学生的成绩也呈上升趋势。另外，结合小组，每次考试之前，我都让学生们确立竞争目标，考试

10、后做反应总结，对名列前茅和进步较大的学生肯定赐予物质上的嘉奖。 五、实行方法，积极促进与家长的联系和沟通。 孩子的教育离不开教师和家长的共同协作，孩子在家中的表现只能通过家长来得悉，同样学生在学校的表现也应准时反应给家长，只有双管齐下，才能收到教育的效果。因此，每周我都依据班级学生的表现状况，对那些学习态度不端正，心里有事，上课不用心的学生家长打电话了解状况。这种方法是特别有效的，它能让你总有很多意外的收获。还有几个周六周日不学习的，我让家长每周给我打一次电话说明放假在家学习状况，然后我有针对性进展思想教育，效果也很不错。 六、为各科任教师做好效劳。 作为班主任治理好学生是远远不够的。还必需平

11、衡好各学科，与课任教师沟通，以谋求各学科平衡共同进展。每隔几天，我都要学生以纸条形式向我反应一些关于各科的学习状况，然后我便有目的的实行一些措施，转变局面，使各科得到均衡进展。另外，我利用午练时间，充分发挥学生的能动性，每天让学生在黑板上出题，并由学生讲题，以提高学生学习的积极性。在本班各科任教师的共同努力下，本班的各项工作开展顺当。也取得了肯定的成绩。期中、期末考试中我们均居年级前列。今后，我将一如继往和各科教师协作，治理好班级，使六班更上一个台阶 固然，在治理好班级的同时，我也积极协作学校，保质保量的完成了各种任务：如常规治理、阳光体育、劳动任务、防两病任务等。一学期工作已完毕了，我从这劳

12、碌的一学期中体会到了许多，有苦，有乐，但更多的是责任。 小学班主任年度考核个人述职报告 班主任教师年度考核个人述职报告篇三 六年级的第一个学期马上完毕，学生六年的小学生活也将划上一个圆满的句号了。本学期，我从学生的思想、常规治理、课堂纪律、学习等方面做了一些有益的尝试。 一、思想方面 进入六年级下学期后，学生思想波动较大，很多男生变得更加淘气，常常违反课堂纪律，不完成作业。针对这一状况，我多观看，多了解，准时对有这种现象的同学进展沟通。有必要时还和家长联系，共同帮忙孩子端正思想，明确学习是自己的首要任务。另外，六年级的学生处于青春萌动期，个别男孩女孩萌发了过早的“好感”。平常，我就留意观看，并

13、多方面了解，发觉有这种状况存在，我就与其沟通，帮忙其明辨是非，避开“早恋”的苦恼。 二、常规治理方面 我在班里制定了一套严格的制度，并对学生的表现量化评估。主要是从晨诵开头，到下午离校这一段时间内，学生的课间纪律、课堂表现、两操一课等方面进展量化评估。主要是积分制，一个月一总结，并对表现突出的学生进展表彰嘉奖。 安排五名优秀的学生参加治理，每天早晨到校后带着全班同学做好晨读，真正利用好早晨的珍贵时间，让学生懂得“一日之计在于晨”的道理。 充分抓好每一个课间。课间时间许多孩子会在教室或走廊内追赶打闹，严峻影响了教学楼的秩序。这个时间段，我会不定时检查同学们的课间活动状况，真正做到有序而不乱。 严

14、抓“两操一课”。课间操、体育课都是学生们比拟乐于参与的，但天气酷热时，有个别同学会找各种理由不上操。这个时候，我就以严查为主。不定时地抽查学生的上操出勤状况。教育学生体育熬炼的重要性，多方面地做好学生的课外熬炼。 三、学习方面 六年级上学期，是学生学习的关键时期，这一阶段，我们主要是教育学生明确学习态度，学会学习方法，复习时不急躁，科学制定复习规划，合理安排复习时间。尤其是对一些淘气了一些关注，对于学习上有困难的学生，我对他们放低了要求，只要求他们学会最根底的学问，脚踏实地，搞好复习。面对全体同学，以鼓舞为主，严格要求，使他们都能以优异的成绩进入中学。 小学生活将一晃而过，迎接学生的是光芒绚烂

15、的中学生活，真心盼望每一个学生都能学业有成，安康成长! 小学班主任年度考核个人述职报告 班主任教师年度考核个人述职报告篇四 敬重的领导： 您好! 斗转星移，光阴似箭。随着时间的消逝，繁忙而丰硕的_年学年度的第一学期马上过去。在这学期里，我担当四(x)班的班主任，在学校的领导下，以身作则，仔细做好学生的思想、学习等教育教学工作，本学期来取得了一些进步，但也存在一些问题。现将班主任工作述职如下： 一、本班的根本状况 全班现有学生_人，男_人，女_人，大局部的学生的思想表现、学习表现都颇为不错，特殊是班委成员在全班中起了榜样带头作用，帮忙教师治理好班里的事务工作，是教师的得力助手，如：_等，但还有一

16、小局部如：_等同学，经屡次教育后，思想、学习上仍存在懶惰思想和怕苦现象。 二、本学期的主要工作 四年级正处在小学阶段的转折点，教育好对他们小学的后半阶段将起着很大的影响作用。当我接手这个班时，我深感到肩负着一个重大的责任，如何抓好班级治理工作?带着这个问题，我着手制定班主任工作规划，开头入手工作： (一)了解学生，个别施教 俗话说，“知人才能善教，善教须先知人。”要搞好班级工作，首先就要全面深入了解学生的思想、学习、生活以及家庭状况等。其次，依据学生的不怜悯况，开展个别教育。例如：对表现好、成绩优秀的同学多讲，“百尺竿头，再进一步”的道理。对表现差的同学帮忙查找缘由，擅长发觉他们身上的“闪光点

17、”和微小的进步等，使其受到教育。 (二)培育骨干，做好指导工作 充分发挥学生的主体作用，对班干部严格要求，加强治理，勤于指导，是他们明确自己的职责，大胆工作，在班里起带头的作用，关怀集体。在班干的作用下，形成良好的班集体，促进班风、学风的进一步改善。 (三)科学治理，合理分工，留意效果 班主任工作要有预见性，要有超前意识。首先，班级治理要有明确的目标，即班级目标和个人目标。其次，将各项治理制度化，任务详细化，详细的任务要落实到个人。再次，学生中的好、坏典型做到准时公布、准时表扬和批判，考试状况要准时通报，向治理要质量，要效果。 培育学生要有班级目标、个人目标。加强纪律的治理，提高人人皆的集体意

18、识，为班争光。如：九月份出版的“弘扬和培育民族精神”板报获优秀奖。九月份在卫生、班文化建立、“特色班”评比中为优秀。十月份出版“庆国庆”板报获优秀奖。十月份获“庆国庆摄影竞赛”组织奖。十一月份在出版环绕手抄(电脑)报展出获优秀奖。十二月份获在校播送操竞赛获优秀奖。 (四)爱岗敬业，勤奋务实 本学期马上完毕，我从中深深地体会到做一个班主任。班主任的一言一行对学生的影响很大，因此，班主任不但要留意“言教”，更要留意“身教”，要求学生做到的自己要首先做到。到处要起“示范”作用，除此，班主任对教育事业要布满热忱，不断增加责任感。要在平凡的工作岗位中，制造出不平凡的业绩。但由于本人阅历有限，水平有限，在

19、治理班级工作中，还存在很多的缺乏之处，今后，更加虚心学习，进一步提高自己的教育治理水平。 此致 敬礼! 述职人：_x 20_年x月x日 小学班主任年度考核个人述职报告 班主任教师年度考核个人述职报告篇五 一年的辛苦耕耘马上完毕。在担当四年级一班班主任的工作中，仔细完成学校布置的各项工作，重视班风、学风的培育及行为养成教育，深入了解每个学生的思想动态。严格治理，进取与家长协作，我在和科任教师的努力协作下，制造了一个团结向上，富有朝气的班团体。现说一下本学期我的一些工作做法： 一、低起点、严要求 此刻的孩子在家产皇帝、当公主习惯了，就不习惯被人管着。针对这种情景，每个学期我都是从零要求，每学期我都

20、按“低起点、严要求”的思路去做，把各种“标准”“准则”“守则”“提倡”“不准”进展归类，分成层次，渐渐要求学生去做。在螺旋中上升，学生所养成的习惯牢不行破，并且学生感受到的压力也小得多，比起一下子提出几十条要求的效果要明显得多。由于你对他仅有一条要求，好落实，易操作，便检查，你要求严一些，学生也简单理解。 二、重过程、轻结果 在班级治理中，过程重于结果，由于有很多事情的结果是不行控的，例如开学初我们班作为学校的推举班代表学校去参与艺术节竞赛，之前的排练中，同学们一周内学会了一首新的颇有难度的曲目，然后每一天排练，娴熟后练习表情等等，真的每个孩子包括我和杨培培教师都十二分尽力，结果虽然我们是小学

21、组其次名，可是我告知孩子们，他们在全部人心目中都是最棒的;例如清扫卫生，每位同学都尽心尽责，作为班主任的我看了都十二分地满足，可是只要评比，总有一、二、三之分啊!这时候的学生最需要的就是班主任的认同和鼓舞。假如你非常看重结果，学生定会大失所望。所以教给孩子，凡事我们付出非常的努力，结果不是我们所能掌握的，用一颗寻常心对待即可。 低起点、严要求;重过程、轻结果，不是一时心血来潮的产物，它是贴合教育规律的，人的学习、成长过程就是由易到难，由简到繁螺旋上升的过程，在这过程中，只要有了付出，就该得到确定，况且，当小收获积存到必需程度的时候，就自然成就大丰收。(班里的成绩) 要想当好班主任，就必需不断提

22、高自身素养和修养。在长期的班主任工作中，我敏捷地使用静动效应，效果不错。 情感效应 高尔基说：“谁爱孩子，孩子就爱他，仅有爱孩子的人，他才能够教育好孩子。”作为班主任，切忌把个人心情带到育人工作中来。班主任的一举一动，都被学生视为楷模，都会加以仿照和效法。班主任要想顺当地开展工作，就必需和颜悦色、深入细致地观看学生、了解学生、讨论学生，追求教育的情感效应。 语言效应 斯维特洛夫说得好：“幽默是教师的第一位助手。”它趣在逗中，意在趣外，是班主任工作的一剂良药。恰如其分地运用幽默，会使师生关系倍加融洽，促进师生间情感与才智的沟通。美国保罗韦地博士曾向九万名学生进展调查，从中得出结论：学生最喜爱具有

23、幽默感的教师。所以，班主任在应对学生过错时，要擅长运用幽默语言鼓励、唤醒、帮助、鼓舞学生，使他们感到“读书乐”而又“乐读书”。 行为效应 作为班主任不仅仅要运用语言艺术，还需要运用行为艺术，做到言行全都，在行动中塑造形象，要形象中产生魅力。孔子曰：“其身正，不令而行，其身不正，虽令不行。”所以，班主任必需以严谨治学、严于律己的师范行为去感化学生。否则，班主任道理讲得再悦耳，也不会起到任何教育的效果。 神态效应 对学生来说，最留意的莫过于班主任的“脸色”。学生能从班主任的脸色中领悟出喜怒哀乐，进而揣摩教师的心理，从而做出相应的反响。依据少年儿童的心理特点，犯错误孩子的自尊心和自卑感经常交错在一齐

24、，交处于冲突之中，假如班主任面带友善、信任和宽容，学生就会开心地理解教师的教导，用实际行动去改正自我的过错。 作为一位年轻的班主任，以后的工作中我还要摆正位置、多学。办公室里有许多班主任都是优秀的有阅历的老班主任，我要擅长“偷”学;我还要从名家著作中多读多学;抓住时机、多做。班级的许多工作中我可能会显得很笨拙，许多事不明白从何做起，这时我信任一点：勤能补拙，所以我要多看、多做;搞好关系、多沟通班主任工作不是单个人的孤立的活动，工作中除了仔细负责外还要擅长处理好各种关系，比方处理好师生关系，处理好与同事的关系，领导的关系等;调整心态、多反省。回忆过去的班主任工作，在我跟学生取得共同成长的过程中，心中布满感谢。 回忆过去的班主任工作，在我跟学生取得共同成长的过程中，心中布满感谢。我觉得只要自我布满爱心，关怀和爱惜他们，并严格地要求和教育他们，爱中有严，严中有爱，爱严结合，细致入微，必需会到达令人满足的效果。