小学科学学科校本研修计划(18篇).docx
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1、 小学科学学科校本研修计划(18篇) 一、指导思想: 本学期,以小学科学课程标准为指导,以培育学生科学素养、创新力量和实践力量为重点;以课堂教学为中心,加强教学讨论,树立质量意识,全面推动学生科学素养为目的,将教育科研深入到小学科学教学各项工作和各个环节中,淡化教研形式,注意讨论实效。依据我们组教育教学面临的实际问题,提高教育教学质量为目的,着眼教师综合素养、专业水平的提高,聚焦课堂多向反思。开展以课例为载体,反思为前提、观看为手段、教学问题为对象、互动对话为特征的螺旋式上升的教学讨论。深化校本教研,促进我组教师的全面进展,提高学校教学质量。 二、确定主题: 通过上学期校本研修活动中教师反思研
2、讨,找出了教学中的困惑:现在的学生普遍存在着学生观看力量不强,甚至不会观看,更不能通过观看提出相关问题,使得教师在课堂上只能空讲,不知怎么做才好。针对以上现状,我们组最终确定“小学生科学学习习惯的培育”作为今年校本研修的主题,切实提高学生的科学观看力量。 三、校本研修目标: 通过科学校本研修组织教师反思研讨,解决新课程中遇到的问题、困惑,提出问题解决问题的有效途径和方法,建立适合我校进展的校本教研制度,提升教师的教育科研力量,建立一支具有学习风气和教研气氛的学习型科学教师队伍,促进学校科学教学质量进一步提高。 1、通过课堂教学,培育学生学习习惯。 2、课内外结合,指导学生学习方法,养成好的学习
3、习惯。 3、结合各个年级的教材、学生、教师的特点,使学生教师潜能得到充分发挥。 四、详细措施: 1、加强教育理论学习。现代的教师不在单纯凭阅历上课,他的教学设计都应有相应的理念支持,所以本学期工作之一要仔细学习新课标中的阅读要求。新课标是一种理念,更是一种行为,我们要把熟悉转化为行动,真正解决层面的问题,深化对新课标的理解,并在实践中熟悉他的正确性。 2、加强集体备课、讲课、评课。集众人之才智,解决现阶段遇到的问题,共同设计一篇课文的教学思路,教学规划,能做到资源共享。要求每课、每位教师讲两遍,对教育教学中的问题开展争论活动后,然后再出教师讲此课。每次活动要准时记录、反思,且有两次以上的书面评
4、课材料。 3、坚持组织学习。在活动前、活动中间要组织教师学习关于主题里的内容;还要进展名师、专家引领。以确保活动中时刻有理论支持,不会空谈有实效。 五、行事历: 科学组校本研修活动规划 小学科学学科校本研修规划 篇2 一、指导思想 本学年教研活开工作以新课程改革为主线,以学业评价为重心,以校本教研为主抓手,以课堂教学改革为主阵地,以全面提高教师自身素养为根本宗旨,以提高课堂教学效率作为校本教研的切入口,以学校和教育处工作规划为指导,围绕进一步提高教育教学质量和效率为中心,大力推动课程改革,切实转变教育观念,增加教师的力量和水平;开展集体备课,加强对教材的培训、讨论;深入课堂,准时调研,关注常态
5、语文教学,适时反思和总结,进一步提高语文教学质量。 二、工作目标 1、加强理论学习,转变教育观念 通过校本培训,更新教育理念,提升教师文本解读力量和问题设计力量,促进教师专业进展,使之更好胜任教育教学工作。 2、标准教学过程,提高课堂效率 组织本组教师仔细学习教学常规,标准教学过程。抓好“备课”、“上课”、“课后练习”等主要环节。集体备课,优化组合,注意课堂效率,培育学生乐思、善思的学习习惯。 三、工作重点: (一)重视学习,提高理念: 理念是先导,学习是保证。为进一步转变我校语文教师的教育观念,让教师的教育理念提升到一个新的层面,我们将重视和加强教师的理论和业务学习,采纳集体与自学相结合的方
6、法,让先进的教育思想牢牢扎根于每位教师的心中,从而更有的放矢地指导自己的教学实践,更好地为教育教学效劳。 加强学习。要充分利用教研时间对各年级段的教学目标,要求,重难点,教学方法等方面进展解读。集中培训和自学相结合,开展理论学习,进行集体备课、公开课和讲座等活动,使大家在沟通过程中共同成长和提高。 (二)改革方式,推动课改: 1、“在研讨中进展,在反思中成长。”这应当是语文教研的目标。重视各种形式的研讨活动,开展教研活动,让每位教师在不断的研讨切磋中共同成长。自我反思,即教师个体对自身教学实践的反思。响应“每天有反思,每月有反思”理念,有序地组织教师通过反思、讨论,不断更新教学观念,改善自身教
7、学行为,提升教学水平,从而形成教师自身对教学现象、教学问题的独特思索和制造性见解,提高教学工作的自主性和目的性。 2、积极开展教研活动。教研组是学校教学讨论最基层的组织,是教师成长的摇篮,是教师进展教学和讨论的主阵地。教研组将主要在“实”字上下功夫,在“研”字上求进展,真正使教研活动常常化、专题化和系统化。 定期开展集体备课活动。进行以“文本细读”为主题的组内公开课,确定主评人开展点评,组员争论沟通,开课者反思总结,使活动参加者都有所收获。 3、加强学科建立,积极开展各项竞赛活动。本组将连续重视自读课文,特殊是名著导读,连续通过一系列竞赛活动,熬炼学生的竞赛力量,激发学生的参加热忱,提高学生听
8、说读写的语文综合力量。 (三)细心组织各项教研活动,促进教改。 结合新课程理念,突出培训的创新性、主题性和针对性。每次教研活动要做到“教研活动主题化,课题讨论活动化”,形成一个系列。研讨活动采纳上课、说课、互动沟通、同行点评的形式,对新课程背景下的教学进展深入的研讨,促进教学的改革。通过校本教研、集体调研、听课、座谈、教学研讨会,探讨课堂教学。 组织组内成员研读新课程标准、中考说明、教材等,精确解读文本。学习教育理论,更新教育理念、提高理论水平。学的教法和学法的改革。 加强新课程背景下的初中语文学业评价讨论,引领教师讨论中考,钻研新教材,提高分析与评价力量,积极改良教学行为。 四、保障措施和预
9、期效果: 1、教研组长牵头,仔细组织,确保校本培训顺当进展。 2、完善制度,加强督察 (1)学习制度:周一上午为学校统一安排学习、活动时间,平常教师抽时间自学。 (2)考勤制度:凡属校本培训活动、学习,均随时作好考勤记载,记载将作为学校核定教师业绩的依据之一。 (3)检查、登记制度:每位教师有一本听课记录本,做好培训学习笔记。 五、活动安排大致如下: 第2周:学习学校的规划要求;制定本组本学年教研规划并安排好校本培训工作。 第4周:组织校本专题理论学习。 第6周:组织集体备课。 第8周:组织集体备课;组内开课听课评课。 第10周:做好期中考试工作。 第12周:组织集体备课;组内开课听课评课。
10、第14周:组织校本专题理论学习。 第16周:组织校本特色学习。 第18周:教研组成员撰写教研收获体会;教研组总结工作;协作教育处安排好期末考试工作,做好期末考试的评卷和试卷分析工作。 小学科学学科校本研修规划 篇3 研修目标: 1、熟识小学科学教育专业学问和理论,探究有效的科学教室教学策略,在教学和科研中提升设计课、上课、观课、评课等教室教学实践水平。 2、在研修班的引领和实践中,学会自我反思、合作探究、阅历积存,不断拓展学科专业视野,提升学科教学讨论品质。 3、做一名欢乐学习,擅长思索,互助共享、锐意进取的学习型教师,初步形成自己的教学风格。 研修内容: 一、在专业引领中学习: 1、仔细学习
11、研修班开设的相关课程,仔细倾听陈教师及外请学者的讲课。每学期精读科学教学论著两本以上,广泛阅读各类书籍,准时记载读书感悟。提高教学理论素养和个人素养,并能不断内化,为自己的进展供应“养料”。 2、仔细观摩、研讨课例,仔细参与研修班研讨活动,促进自己教学阅历的升华,到达学习提高的目的。 二、在教室实践中学习 1、主动与研修班学习小组成员一起设计实践性活动,分工合作,形成“学习共同体”,在实践-讨论-反思中提高力量。 2、主动主动地争取每学期上讨论课一至二次,在教室实践中提高自己的教学力量,在总结和反思中形成自己的教学风格。 三、在教学科研中学习 1、主动参与研修班设定的研修主题的讨论,设计有效的
12、教室教学策略,在教室中实践,与研修班教师、辅导员、成员探讨,准时撰写讨论案例与论文。 2、依据研修主题,与研修班成员一起学习、探究,定期撰写教学案例和讨论报告,争取撰写一篇有质量的论文。 小学科学学科校本研修规划 篇4 一、指导思想: 进一步落实校本培训的各项要求、任务,让校本培训不走形式,不做样子,真正将其落实到每一位教师的自身进展上。努力将学、教相结合,以学促教、以教促学;个人培训与集体培训相结合,集中阅历、推广阅历,力争通过培训,有启发、有提高、有成果。做到以训促研、以研兴教。 二、工作要点: (一)、加强理论学习提高理论学习实效 1、随着新课程改革试验的不断深入和进展,需要我们准时总结
13、和沟通在教育教学中的胜利阅历和做法,争论课改试验中消失的新问题,讨论新对策,提高实施水平,这就要求我们不断学习,提高理论水平。本学期重点学习以下内容: (1)根底教育阶段各学科课程标准、新教材,进一步明确课程改革的方向。 (2)、连续学习有关教学策略和教学评价的理论,探究如何将先进的教学理念转化为有效的教学行为,重点学习八本书和七个实施意见。 (3)学习有关讨论性学习、校本课程开发和推动校本教研的理论和阅历; 2、充分发挥教研组长、课题组长引领导航作用,仔细组织,定期开展以教改为重点的各种形式的理论学习。 (二)、强化培训指导提高教师科研素养 1、仔细组织全员培训工作。做到学以致用,受训培训双
14、向互动,准时对课改实施工作进展仔细的总结、反思,提炼胜利的阅历,寻求薄弱环节,实行相应的措施,以加快我校新课程进展建立步伐。 2、连续发挥骨干教师的排头兵作用,仔细组织优秀教师上观摩课、阅历介绍,直接与课改教师对话、争论、沟通、讨论,促进我校课改的深入进展。 3、加快现代信息技术培训。通过培训促使广阔教师把握不同程度的现代教育信息技术,提高青年教师的信息技术水平。 4、对青年教师进展高层次的培训,供应他们外出学习的时机,供应锤炼的舞台,促进青年教师快速成长,培育一批青年骨干教师。 (三)、抓好课题讨论细化过程治理 1、本学期,将按上级有关文件精神,对学校现有课题进展细化治理。做好增加农村小学生
15、德育实效性实践讨论这个课题的结题预备工作。由教育处牵头,组织课题担当者开展多层次、多渠道、全方位的讨论,边实践,边讨论,边总结,不断探究,并上升为理论。 2、各课题组负责人严格根据学校“教科研治理制度”,按规划,有步骤地扎实开展讨论活动。特殊注意平常讨论,坚持教研结合。仔细分析课题讨论进展中的得与失,努力寻求解决的方法。 (四)实施治理战略。 进一步建立和健全教科研组织网络和各项治理章程,明确各教研组组长的义务和权利,启动并运作教科研“全程考评绩效制”,强化课堂教学的中心愿识,强化教研组的职能治理,强化现代教育技术的培训和应用,强化学科质量评估和竞赛辅导,强化校际沟通、合作开发和网络教学,充分
16、调动广阔教师的教研积极性,扎实有力地实施质量认证治理。 小学科学学科校本研修规划 篇5 依据上级教育部门校本研修文件精神,结合我校校本研修三年规划,和我校教育教学实际,在总结上一学年度研修状况的根底上,制订本年度校本研修规划。 一、指导思想 连续以“创办特色学校,打造才智教师,培育合格学生,建立高效课堂”为总目标,以“开展有效的合作学习”为教研活动主题,以促进学校和教师的进展为目的,以“提高我校办学水平”为目标,以“在教育教学中发觉的问题”为突破点,结合我校教育教学实际,努力抓好校本研修工作。 二、研修形式 (1)集体备课形式。连续依据同学科分为低中高三个学段,每周由备课组长组织集体备课沟通,
17、以“围绕课题-独立初备-沟通研讨-达成共识-模式备课-教后反思”为备课的根本流程,结合教育教学实际备出有用的、高质量的教学预案。 (2)课堂教学形式。 连续以“课前预备合作探究稳固运用总结提升”为课堂教学主要流程,进展教学预设,教师也可以有自己有用的共性化教学流程。 在仔细备好课的前提下,以教研组为单位从中选出优秀课,向同学科的全校教师和领导做汇报课。教师围绕学校规定的研修大主题和组内确定的研修小主题,进展备课、上课、听课、评课等教研活动。 连续实行师徒结对制度,以老带新,以强带弱,师傅要做示范课,徒弟进展阶段性学习后,向大家做汇报课。 (3)校本培训形式。自我研修、校内培训和外出学习。教师按
18、六个一的要求进展自我研修,努力提高自己的业务力量。学校定期组织校本培训,同时还鼓舞教师外出培训,努力为教师外出培训制造便利条件。教师外出培训后向大家做学习内容汇报,并作观摩课,发挥他们的示范引领作用。 (4)课题讨论形式。要求教师结合学校研修主题和学科教育教学实际确立有用有效的教育科研课题,解决教学中的实际问题。 (5)网络研修形式。为了适应教学需要,有效利用班班通,设专人为教师进展网研辅导,每个教研组设一名信息治理员,学校先培训信息治理员,信息治理员再培训教师,分层落实。学校还成立了网研领导小组,各负其责。 三、研修流程 1.学年初带着教师学习学校校本研修三年规划和本学年度校本研修规划,并布
19、置本学年校本研修的任务。 2.依据学校研修活动主题,结合教育教学实际,以及自己上一学年确立的研修主题,制定个人校本研修规划。 3.研修领导小组分工负责,监视各教研组校本研修是否按规划落实。 4.各年组校本研修联络员,要常常指导本年组的研修工作,并与组长定期沟通、沟通,不断改良教学行为,促进教师的专业进展。 5.学年末对校本研修工作进展考核评价。 四、研修工作详细安排 八月份: 1.召开领导班子成员会议,讨论落实校本研修相关工作 2.制定学校校本研修工作规划; 3.制定校本研修相关制度 4.召开教师大会,学习校本研修相关文件精神,布置校本研修工作。 5.上交校本研修个人规划、明确研修主题。 九月
20、份: 1.连续以同学科低中高三学段为单位,进展集体备课活动; 2.完善校本研修个人专业进展档案 3.进展校本培训活动,怎样使用电子白板。 4.要求教师自己进展一次校本理论研修学习活动。 5.深入课堂教学实际进展听课评课指导研修活动、做汇报课活动 6.布置各学段备课组长、教研组长制定备课、做课活动规划。 7.组织教师积极参与外出培训学习活动。 8.组织局部教师积极参与信息技术提升远程培训活动。 十月份: 1.组织教师参与校本研修连续教育学习活动; 2.催促指导教师按时完成信息技术提升培训作业; 3.外出培训教师做校本研修专业引领教学活动讲座; 4.催促教师进展教学根本功训练; 5.进展师徒结对做
21、课活动; 6.连续深入课堂教学实际进展听课评课指导研修活动; 7.做好网站检查治理、网络研修工作。 十一月份: 1.连续催促指导教师进展远程培训信息技术提升学习活动; 2.根据教师专业成长档案规划完善相关研修内容; 3.集中学习校本研修相关培训内容; 4.连续完善本校网站建立状况,并做好网研工作; 5.检查师徒结对研修工作状况,指导完善过程材料; 6.检查指导教师根本功训练状况; 7.进展校本研修组内汇报课活动。 十二月份: 1.检查教师成长个人专业进展规划档案完善状况; 2.进展校本研修教学预案常规检查; 3.进展师徒结对汇报课活动; 4.对校本研修工作进展自检自查; 5.对校本研修工作进展
22、阶段性总结,上交校本研修过程中发觉的值得讨论的代表性问题; 6.做好远程培训信息技术提升工作,确保教师学习成绩合格; 7.检查教师根本功训练状况。 一月份: 1.做好测评收尾工作,写出质量分析; 2.做好假期活动安排。 二月份: 1.召开领导班子成员会议,讨论落实校本研修相关工作; 2.召开教师大会,温习校本研修相关内容,布置校本研修工作; 3.组织教师按肯定流程进展集体备课活动。 三月份: 1.召开备课组长、教研组长会议,结合研修主题,进展研修指导; 2.进展研修理论集中学习活动; 3.深入课堂进展听课评课指导研修活动; 4.完善教师个人专业进展规划档案袋; 5.进展校本研修科研课题汇报课活
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