小学第二学期教学工作计划范文集合6篇.docx
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1、 小学第二学期教学工作计划范文集合6篇 本学期我校立足校情,依托小教科、教师进修学校、电教中心等科室的工作要点,以“立足课堂,紧扣文本,拓展延长,提高学生核心素养”有效落实课后五点托管,为工作总体目标,以教学活动为载体,夯实课改成果;加大信息化培训,提升教师专业素养,迎接信息化达标;强化教学治理,提升学校教学质量。 一、工作内容 (一)落实教务人员的职责,提升教务人员的治理水平 依托小教科的工作要点,针对学校实际状况,本学期 加强教务人员的治理力度,实行层级治理,建立一把校长、教学校长统筹统管,实施教务主任、学科组常年级负责制;落实教务主任专人专项负责制。强化治理人员的专业职责,促进治理人员专
2、业化进展,提升教务人员的治理水平。 (二)加大教学治理力度,提高教学治理质量 夯实学校教学常规治理工作,落实教学常态化治理,使学校教学治理工作的制度化、标准化。进一步完善学校治理评价方法,形成“查、改、评、树”体系,促进学校治理水平的提高,向治理精细化要质量。 1.严格执行国家课程规划,提高各学科教学的质量 =1*GB3全部学科连续实行电子备课。狠抓日教研提升教师备授课质量。 =2*GB3落实三级课程规划,开齐开足课程,做好课后五点托管的实施,稳固减负达标成果。 强化书法进课堂,充分利用pad信息化手段提高学生的汉字书写水平。 2.落实教学精细化治理,提升常规工作的质量 加强月常规检查、反应力
3、度。促进常规工作有效落实。 发挥教务主任、学科组长引领,做实日教研,强化学科大组教研,加大校本研修力度,提高各科备课质量。 3立足课堂治理,践行新理念,提升课堂质量 连续探究高效课堂教学模式。本学期连续立足常态课,以“人人做课”、“创优杯”等教学竞赛活动为载体,总结提炼主题教学典型课例。 加强作文教学的研讨。提高作文指导课、作文讲评课的质量。 深化各学科主题教学的讨论,提高课堂效率。 (三)加强教师研训工作,提高教学质量 1.加大研训力度,提升教师专业素养。 扎实开展校本研修,实施多元研训。 首先挖掘校内资源,发挥骨干教师工作室的作用,开展主题教学(说课、研课、磨课,展现课),课例研讨,促进教
4、师专业提升。 其次采纳参加线上教研和走出去的方式,拓宽教师视野,提升教师专业内涵,提高各级各类教师的专业素养。 加强pad信息化的应用培训。落实信息化与学科教学的深度融合。跟进白板使用检查力度,使电子白板操作,微课制作等技术应用常态化。 连续探究线上线下教研的实效性。充分发挥人人通网上教研实效性实现资源共享。 发挥学校科研立校的优势,加强校市区级课题讨论,促进科研课题的升级换代。 2整合课程资源,促进学校特色进展 立足校情,有效落实国家课程校本化实施,着力推行阅读活动,实施主题阅读教学,提升教师教学水平。 加强校本课程的研发与实施,探究校本课程的科学评价体系。 跟进书法、Pad课堂的过程治理,
5、探究学校课程治理体系。 3完善学校绿色评价体系,促进师生多元进展。 连续做好学校月质量、阶段质量分析的根底上,完善学校教师学生成长档案治理。 以主题实践活动为载体,营造书香校园,书香家庭。有效落实阅读活动。丰富学校绿色评价体系。 连续探究小学科的课程整合体系,提升科技特色的评价体系,进一步完善学校的绿色评价体系。 (四)做好达标验收工作,促进学校进展 1.狠抓信息化手段的使用治理,提高信息化手段使用的有效率。 2.完善图书馆、阅览室的配置及治理,着力推行阅读活动,打造书香校园。 3.立足校情,加大师生信息化培训力度,提升学校的使用信息化的软实力。 4.强化科学试验课程的实施,培育学生的动手操作
6、力量。做好达标迎检工作。 (五)其他重点工作 1减负工作:稳固学校的减负达标成果,以实施课后托管为契机,培育教师、学生、家长读书活动。展读书节开放活动。使减负工作更有实效性。 2入学招生工作:严格执行外来务工人员子女预约登记制度,做好招生工作,实施科学配置班级治理。 3.学籍治理工作:仔细执行学籍治理条例,连续实施电子学籍治理,完善学籍档案治理工作。 4.加强体卫艺课程治理,及学生异体制排查治理工作,营造绿色平安校园。 5.语言文字工作:连续推广“每周一字词”工作,加强汉字积存。 二、工作详细安排 二月份:统筹布置启动教学工作新篇章 1.立足单元说课例,课堂教学理念培训。 2.学科组长例会:重
7、申教学常规治理 3假期优秀作业展 4.新学期学籍变更工作。 5制定教学、教务、教科研、教师个人教学规划。 6召开毕业班教师会。 7检查假期备课,完善教务档案及各项检查制度。 8召开骨干教师、青年教师工作室会议。 三月份课堂展现践行新理念 1.启动人人作课活动展现 2.科研课题会(英语、语文、一、二年级部编版教材主题阅读课题组) 3.区青年教师素养竞赛 4.学科主题培训活动(语数外全员教师参加外出培训) 5.启动主题阅读线上培训 6.各学科主题教学课例展现研讨(依托人人做课同课异构形式) 7.信息化培训 8.月质量诊断、反应 四月份彰显教师风采创优杯教学系列活动 1.布置达标迎检课研讨 2.落实
8、阅读课及课后托管的阅读治理 3.创优杯教学系列竞赛活动 4.参与共同体活动 5.月质量诊断、反应活动 6.5-6年级学生学期末质量检测信息采集上报 7.读书节启动仪式 8.学期阶段质量诊断、反应工作 9.各年级学困生心理疏导 10.毕业班教师会 五月份达标迎检读书节活动 1.信息化课堂教学诊断、反应工作 2.信息化达标迎检活动 3一年级招生工作 六月份各年级教学质量展现月 1.毕业班会,迎接学期末教学质量监测 2.主题教研展现,迎接区双优评比。 3.学科组长沟通展现评比活动 4.课题总结会 七月份学期末教学工作总结 1.各年级学期末监测 2.教师阅卷登统工作 3.各年级组教学质量分析会 4学期
9、教学工作总结 xx小学 20xx.2 小学其次学期教学工作规划 篇2 一、指导思想: 以鹿城区教师培训和科研中心工作要点为指导,紧紧围绕学校的工作目标,努力更新教育思想和教育观念;以教育科研为先导,以提高课堂教学质量为重点,仔细探究和讨论新的教学方式和方法;依靠各级名师、骨干教师,大力开展校本讨论,加强教师队伍设建;强化教育处讨论、指导和效劳功能,为我校教育教学质量的提高做出应有的奉献。 二、主要目标任务 1、加强新课程改革与讨论力度。以新课程理念为先导,以教学反思为抓手,以课堂教改为重点,组织教师进一步学习新课程,解读新课程,实践新课程。 2、加强师资培训力度,连续扎实开展师徒结对、名师引领
10、等活动,确保教师队伍教学理论水平有层次、稳固地提升。 3、连续开展课堂评价调研活动,从中确定成绩,发觉缺乏,反思调整,促使我校教育教学水平再上新台阶。 4、加强教育处的日常治理工作,使治理走向标准化、科学化,以点带面努力提高学校的教学治理水平。 三、主要工作及措施 (一)以学习求进展,提高教师队伍素养 1、仔细学习教育教学理论,提高熟悉,增加教育改革的责任感、使命感和紧迫感,自觉推动以培育学生创新精神和实践力量为重点的素养教育。本学期连续学习新课程评价操作与案例其次章(第五至第八节),准时记录学习内容,理解精神,更新观念,渗透性地运用到教学中,并结合个人教学实际写出学习心得。 2、积极开展校本
11、培训,促进教师“学中研、研中学”。 (1)学科校本教研。以教研组为单元,开展敏捷多样、行之有效的学科校本教研微型课题讨论,树立“问题就是课题”的意识,各学科要结合教学实际并针对课改中遇到的问题,确定讨论课题。做到“五有”:有规划,有课题,有主持人,有沟通,有活动记录。形成教师骨干带着下的实践反思、同伴互助、合作学习的教师团队,使学校不仅成为学生成长的场所,也成为教师专业成长的沃土,以优异的成绩迎接区校本培训资格认定学校年度复查,省、市校本教研示范校评比、检查。 (2)“送出去”。积极派出教师参与外校或其他各级举办优质的教学竞赛或培训学习活动。同时要求外出培训学习的教师至少上交一份学习体会。 (
12、3)“请进来”。四月份将外请全国闻名教育教学专家学者来校开展上课、讲座等一系列活动(校级语文名师上展现课),扩大教师的教育教学视野。 (4)连续开展师徒结对活动。师徒间平常要相互听课,师傅要毫无保存的传授,徒弟要勤问苦学,本学期师傅至少指导徒弟上两节以上的公开课,师傅至少上两节以上的示范课,并填入师徒结对记载表,做为学学年度师徒结对考评的依据。 (5)教师个人层面。鼓舞教师积极参与鹿城区教师培训和科研中心三月份举办的论文评比、优质课评比及四月份举办的“教学设计”评比等;仔细做好个人年度成长总结。 (二)以抓好课堂教学效率为主要任务,整体提高教学质量 1、连续开展课堂教学评估活动。在上学期课堂教
13、学评估的根底上,本学期教育处将连续组织人员对上学期未进展课堂评估的教师实施评估。从中确定成绩,发觉缺乏,反思调整,促使我校教育教学水平再上新台阶。 2、三月份、五月份组织我校市骨干教师级鹿城区高级研修班学员上汇报研讨课,并由校名师评课。以点带面,推动课程改革,解决课程改革中遇到的问题和困惑,全面提高课堂教学效益。 3、充分发挥名校的辐射作用,选派校名师、市骨干教师去藤桥分校、小高桥小学上引领课。将先进的教育教学阅历传授给四周的教师,以到达相互学习,共同进展的目的。 (三)以培育学生的综合力量为归宿,促进学生全面进展 1、组织开展综合实践活动。 本学期,三年级以“爱绿护绿”为主题,四年级以“水资
14、源社会调查”为主题,连续开展综合实践活动,活动遵循“亲历实践、深入探究”的原则,提倡亲身体验的学习方法,引导学生对自己感兴趣的课题,持续、深入的探究,防止浅尝辄止。实行弹性课时制,由班主任教师负责,年级其他学科教师,在详细活动中协同教学,从而深化素养教育,提高学生素养。 2、仔细组织好上级部署的各项学科竞赛,加强指导,力争取得好成绩。五月份组织二、四年级学生参与市、区级的标准汉字写字竞赛。其他各学科依据上级部署组织相应竞赛,通过竞赛促进素养教育的不断深化。 (四)以科学治理为手段,进一步优化教学常规治理 1、进一步完善集体备课制度。备课内容要有具体的备课记录,每位教师在集体备课的根底上必需表达
15、有依据班上学生的实际状况的共性化设计,还必需有教学后记或反思,教育处每学期检查两次。 2、充分利用和发挥多媒体的优势,把一些静态的、枯燥的教学内容变为动态的,使学生感兴趣的教学内容,尽量为教师增加有用的多媒体教学光盘,提高课堂教学效率。 小学其次学期教学工作规划 篇3 【指导思想】: 仔细贯彻落实市教育局和教培研中心20xx年度工作规划要点精神,以深化教学“六仔细”治理为重点,以提升教师课堂教学力量为抓手,以提高课堂教学有效性为核心,连续强化教学标准治理,抓实教学常规、校本教研、课题讨论等重要工作,促进教师、学生多元进展,全面提高教学质量。 【工作重点】: 1、执行治理标准,加强教学治理 2、
16、抓好“实践活动”,开展特色创立 3、抓好“校本研修”,促进教师进展 4、抓好“艺体课程”,提高学生素养 【详细措施】: 一、加强教学常规治理,使教学治理走向标准。 各学科要进一步完善和标准教师备课、作业布置与批改、考核与评定的要求,积极引导教师由教学“六仔细”向教学“六有效”的观念转变,开展有效教学。 1严把“备课、上课、练习、辅导”四个关。 有效备课:一是在标准的根底上,重抓备课的有效性,在备课的检查中,做到点面结合,将随堂课同单课时备课相结合;二是加强年级组内的集体备课,除周五大组教研外,确定年级组、学科组集体备课的时间和地点。发挥年级组集体才智,团队合作,共同研讨确定课时安排、教学目标、
17、重点难点和作业设计(一备);在集体备课和根底上,每个教师依据自身特点和不同学情,撰写标准有效的共性化教案(二备);课后对执教过程用彩色笔作出反思评价与修正(三备)。 抓活课堂:确立有效教学理念,努力提高课堂教学效益。对每堂课要细心设计,细心预备,削减课堂教学的低效率和无效劳动。课堂检查重点是:查目标的适合度和达成度;查目标、过程、作业的匹配状况。本学期将以“随堂课”“研讨课”为根本抓手,教育处将加大检测日常教学效果力度,以教师上课娴熟程度和教学目标达成状况为标准进展评价,切实提高40分钟效率。 少练高效:作业布置要细心合理,作业格式要标准、学生书写要干净、美观,作业批改准时正确,反应纠错即时显
18、效。作业设计坚持两个原则:一要适合学生年龄特点,二要结合教学实际,即促进学生对教材学问点的理解和把握,又在教材内容的根底上丰富、拓展。处理好质与量的关系,练习应做到精选。避开练习题、习题册的简洁使用,本学期重点检查课堂练习本作业的设计。 抓勤辅导:重视“两头”学生,提高优秀率、合格率,提倡全体教师随时随地进展个别化的指导。对各班学困生要适当降低要求,弥补学问的缺陷,急躁地引导他们入门,给这些孩子更多的关爱。同时要重视对学有余力学生的兴趣调动和指导。 2加强教学质量的调研与分析。 提高全体教师的质量意识,尤其是向课堂要质量。各年级组对学生的单元评价要加强协作,共同研讨命题,做到统一内容、统一时间
19、。教育处将组织对各学科定期与随机相结合的教学质量调研,做好学生学习质量的跟踪治理,并进展后续相关的研讨分析活动,提高教学质量调研的.成效。跟踪调研分析薄弱学科、薄弱班级的教学质量,迎接上级对局部年级、局部学科的质量调研。 3严格执行课程规划,开全课程、开足课时。 要严格执行课程规划,按新课程的标准开齐、上好每一堂课。教师要仔细执行“课表”,不得随便占课、挤课和调课。 4其它教学治理工作。 做好课外活动的校兴趣小组的辅导和记录工作; 合理有效使用教室多媒体,并做好各专用教室的使用状况登记工作; 标准单元测试成绩评定和记载; 抓好毕业班的治理工作,处理好毕业班辅导中消失的问题。 二、深入开展与学科
20、课程相连接的丰富多彩的社会实践活动,开展特色学校的创立活动。 1抓好每周一次的国防教育晨会。 三六年级班主任都列好班主任工作规划,利用周三晨会课时间,在校本教材国防教育中,依据年级学生特点,选择性地开展国防教育活动。本学期内,三六年级班主任上交四个一,即一份国防教育课时规划,一份国防教育详案,一份国防教育案例和一份国防教育的反思或心得。(案例反思同原要求上交的材料结合) 2开展“国防教育”讨论性学习。 三六年级讨论学科教师,依据校综合实践活动方案,制订年级组讨论性学习主题方案,正常开展有效的实践活动。 3结合课外活动,开展“少年军校训练周”活动。详细活动另行安排。 4结合“六一”庆祝活动,进展
21、一次少年军校综合实践活动的展现。 5做好讨论性学习与校课题讨论的结合,开展特色学校的创立工作。 三、切实加强校本研修和教研制度建立,促进教师进展。 做好教师治理制度建立。 制定校本研修的相关制度和骨干教师评比、考核治理方法,进一步加强“青蓝工程”的过程治理和考核嘉奖。标准岗位考核实施细则的考核程序,增加考核工作的透亮度,充分表达按劳安排、优绩优酬。 仔细组织教师的培训和把握学科力量测试工作。 结合教培研的培训和测试工作,有规划地开展教师把握学科力量的专题培训,组织和催促教师主动并仔细地参加全员培训。切实增加教师适应岗位的力量,使教师的执教力量得到全面提升。 发挥教研组的作用,促进教师专业进展。
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- 小学 第二 学期 教学工作 计划 范文 集合
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