小学语文培优补差工作计划记录表.docx
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1、 小学语文培优补差工作计划记录表 一、培优设想: 随着时间的推移,20xx年的高考已经扑面而来,为了尖子生的成绩有所突破,我们应当做好优生培优的帮扶工作。这届的优生培优工作的初步设想如下: 1、精选学生。根底和智力、潜力要特别突出。年段已经选出培优对象理科29人,文科班15人。 2、设置目标。大学目标:十大名校乃至清华北大;冲击省市县高分。每人设置高考目标、总分及各科目标分数。 3、学习诊断。要求每人依据自己的学习现状,对自己学习方法、学习内容、学习习惯、学习心理、考试心理与技巧等方面做自我陈述,并提出特殊自己的学习菜单。教师依据学生陈述和了解,结合期中期末考、月考试卷分析结果,对每人进展学习
2、诊断并提出共性化的学习方案。 4、学习辅导。允许共性化的学习。晚自习依据自己把握状况可自行安排。单独安排学习地点:A班教室。教师供应额外的复习资料,每周起码做一套各科试卷,加大语文和英语的投入训练力度,大幅度提高薄弱学科,大力削减常规性失分。晚自修第一二节学生自主把握时间,课任教师可在晚自习第三四节对优生进展面对面指导。每次大考后仔细分析试卷,找出问题,做好记录。 5、学习心理指导。常常了解学生学习心态,依据各阶段要预防性的进展心理指导。 二、培优原则: 1、长久性原则:培优工作贵在坚持,不受外界因素影响和干扰,而且要早谋划早启动。 2、自主性原则:引导学生自主学习、自主探究,任课教师为学生选
3、编资料或选择资料供学生学习,一周检查一次,对共同性的问题进展必要讲解。 3、合作性原则:学生在自主探究的根底上必需进展合作探究,以开阔思路。依据学生特点和学业水平4-6人分成一组,便于合作探究。 4、反应性原则:引导学生准时总结、准时反应、准时调整学习方法和策略。 三、培优方法: 根据培优原则,仔细做好以下工作: 1、做学生的导师。班主任、科任教师都要做学生的导师,指导学生确定人生抱负、把握适宜的学生方法、保持心理安康,不断挖掘学生潜力。 2、确定培训目标。依据学科特点,结合自主招生要求,在学问的深度和广度上加强训练和延长。 3、选适宜的资料。科任教师负责为培优班学生选编或选择适宜的资料供学生
4、自主学习。高三其次学期必需是教师选编的最新资料。 4、检查学生作业。培优班学生的自主作业必需检查催促,发觉其中的主要问题,做到个人问题面批指导。 5、精讲重点内容。对学生自主学习、合作探究之后还存在的问题,任课教师每周在安排的时间作重点讲解,要举一反三、总结提升,让学生解决好同一类型的问题。 6、开展拓展训练。安排时间对培优班学生开展拓展训练活动,如开展专家讲座、力量竞赛等。 四、详细措施: 冲击十大名校乃至清华北大是我们年段今年一切工作中的重点,是我们完成20xx高考目标关键中的关键,因此为了加强优生培育的教育教学工作,顺当完成学校的雄伟规划,下面对优生培育工作进展详细安排,请各位任课教师认
5、真体会并加以落实。 1.要进一步锁定优生培育的学生名单并发挥师生互助小组的作用。按成绩结合实际状况分成若干师生承包互助小组,组内师生相互借脑,共同提高,发挥各自优势,提高学生的弱势学科,消化教师额外的学习任务。对优生可以增发一些资料,最好每周每科都有一份精编精选的资料。科任教师都要积极实行一对一的结对帮忙,确保优生真正尖起来。尤其是班主任教师要在方法、思维、心理、应试力量的辅导上要有新突破。 2.要留意优生群体成绩的“稳定”工作。在学习的过程中,优生的压力可能会大一点,思想波动也会大一些,这就要求班主任和科任教师要亲密留意优生的思想、心情的微妙变化可能带来的不良后果。 3.优生的各类作业、周练
6、、试卷等批改均要做到细致仔细,面批面改、详批详改、快批快改。优生的作业也要检查,教师们要把学生存在的问题,哪怕是一个标点、一个不合理的步骤、不合理的书写做到积极订正,不留死角,不留后患。教师们要讲究作业、试卷评后思想态度、思维习惯、学问和方法的查漏工作,要做到考后有收获,考后一百分。年段要加强考试的力度与次数,要教会学生一分一分地争,查找新的分数增长点,要留意积极帮忙尖子生设计错题本,保存试卷、补充试题,积存错题,便于日常反思与总结。 4.教师们要把对学生的高期望积极地或明或暗地转达给学生,让学生按自己期望的方向进展。教师们要积极结合学生实际多谈心沟通沟通,多挖掘尖子生内部的潜力,调动学生的积
7、极性,让优生们据有剧烈的憧憬十大名校乃至北大清华的愿望。教师们要通过高期望给学生有效的动力,激发学生的学习热忱,帮忙学生学会自律,不断鞭策学生自己努力学习。在教育教学中各位任课教师要帮忙学生们正确熟悉自己,鼓励优生超越自我;训练优生的耐挫心理,培育优生的制造力量,帮忙优生夯实根底,开拓视野;有针对性地加强学法指导,克制缺乏,提高学习目标。 5.班主任教师要对班级优生的成长建立成绩跟踪档案,做到每次考试均要有成绩分析。年级要积极催促使学生学习状况的分析做到常常化。每次的考试后均要有每科和总体的状况分析,通过分析要求提出合理的整改措施,开专题的成绩分析督导会,便于班主任和科任教师把握真实状况落实工
8、作。每一位教师都要给每一位优生建立一个思想、学习、错题的档案,帮忙学生更快进步。 6.培育优生要强调重细节、重过程、重积存的意识。一般学生要想在较短时期大幅提高成绩一般是不太可能的,但是只要各科都能从多提高1分入手,总成绩就会有较大的进步,所以要积极要求学生解决如何多拿一分,多做对一题的问题;要使学生解决会而不对,对而不全的问题;解决答题不标准,不会用学科语言答题;不重视步骤,做题不严密的毛病;订正审题不清的不良习惯,养成良好的读题、审题习惯;解决和反思马虎大意出错的地方;加强记忆,保证记忆题目的得分;提高书写质量和标准;留意提高做题速度,学会安排做题时间等。任课教师要积极主动与班主任多联系多
9、沟通,多与优生私下沟通、私下沟通,多留意在自习辅导时在学生身边多站一会儿。 7.要加强对优生的治理,培育优生的自我约束力、自我性格的完善、自我情商以及自我胆商的进展。对优生要进展积极地思想上的疏导。既要严格要求,也要避开强制性的、不讲道理的严管。要明白严师出高徒的道理,但也要留意言之有道,避开走两个极端。要培育优生的耐挫力量,培育优生的严于律己的习惯,培育优生的积极向上的拼搏意识和敢于追求卓越的信念。 8.年级要引导班级教师们积极精确定位自己,严格要求自己。年级要引导教师们要积极从单纯的学问转授者转变为学生学习的促进者、指导者、组织者、帮忙者、参加者和合,要积极走进学生的心灵,感受其心理变化,
10、适时鼓舞和鞭策,准时提出阶段性目标,让学生体会到教师的爱,让学生心存感谢,情愿与教师亲密协作,极尽所能,绽放自我。 9.教师们均要积极帮忙学生学会总结、学会探究和反思。要求教师们要积极地帮忙学生学会对课堂上学问和方法的归纳梳理;积极进展对例题、习题的探究;积极精选习题,进展一题多解和多题一解;学会常题常做,重题会做,会题做对,做对得总分值的好习惯;使复习总结常常化、日常化等。 10.班主任要积极发挥以班主任为核心的教育教学团队的功能。要获得胜利,最重要的是要有团队合作的精神,才能使整个班级的素养整体提高,让最多的学生受益、成才、冒尖。教师们要相互沟通,相互切磋,班主任在这里起着很大很关键的组织
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