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1、(合一行业管理)发廊内部管理及流程制作人:合一冠军团队出色称职的店长n n基本能力(1)对内能力:稳定人事的能力。(2)对外能力:要有开发客源的本事。当主任的不一定是内行人,如果店长能帮设计师拉进顾客,那才是身为管理者能领导一群内行人的筹码。出色称职的店长n n能力要求能力要求(1 1)敏感(协调)力:平时在现场是有眼观四面、)敏感(协调)力:平时在现场是有眼观四面、耳听八方的能力;现场的运作,必须掌握并维持耳听八方的能力;现场的运作,必须掌握并维持流畅,让顾客舒适满意。流畅,让顾客舒适满意。(2 2)调度(领导)力:处理事情时必须明快果决、)调度(领导)力:处理事情时必须明快果决、公平公正、
2、进退有度,同时以身作则,最好是身公平公正、进退有度,同时以身作则,最好是身先士卒。先士卒。(3 3)亲和(热情)力:常保笑脸,和气生财,是生)亲和(热情)力:常保笑脸,和气生财,是生意场上永远不变的道理。意场上永远不变的道理。(4 4)报告(集合)力:对公司的要求或命令,有起)报告(集合)力:对公司的要求或命令,有起承转合的布置能力。承转合的布置能力。(5 5)激励(带动)力:当工作人员的情绪、业绩甚)激励(带动)力:当工作人员的情绪、业绩甚至感情有波折时,当主管的人必须要有安抚、激至感情有波折时,当主管的人必须要有安抚、激励并协助找出对策的能力。励并协助找出对策的能力。美发店面的构成n n接
3、待区n n洗发区n n冲水区n n调理区n n吧台区店内作业流程及重点n n开店开店n n营业前营业前n n早会早会n n营业中营业中n n营业空档时营业空档时(店内客人未达(店内客人未达3 3成时,由店长决定)成时,由店长决定)n n打烊前打烊前n n打烊后打烊后n n晚会晚会n n闭店闭店开店n n早上开门前,先解除保安系统。n n进店后,打开总电源。n n由专人负责打开空调开关,温度视天气调整。n n进行清洁工作,包括:地板、桌椅、玻璃门窗、洗手间、报纸归位。营业前n n扫地(店内、门口四周、楼梯)。n n全体助理手服务流程演练。n n准备营业所需之用品、茶水、纸杯等。n n检查柜台,准
4、备零钱,电脑开机。早会n n服装检查。n n工作报告:由领导督导,促销活动可机动性排进早会,讨论营业目标的达成率与方法。n n清洁检查。n n精神激励。营业中n n播放音乐,音量要适中,以节奏轻快的音乐为主,或收听播放音乐,音量要适中,以节奏轻快的音乐为主,或收听音乐网的广播;过节庆时,可穿插应景音乐或歌曲,以带音乐网的广播;过节庆时,可穿插应景音乐或歌曲,以带动消费。动消费。n n中午及晚间特定时段可播放即时新闻。中午及晚间特定时段可播放即时新闻。n n随时注意环境清洁及客人需求。随时注意环境清洁及客人需求。n n保持服务流程之顺畅。保持服务流程之顺畅。n n保持愉快心情,经常宣扬公司的优点
5、、公司近况或政策。保持愉快心情,经常宣扬公司的优点、公司近况或政策。n n适时主动介绍店贩商品,并提供最新流行讯息。适时主动介绍店贩商品,并提供最新流行讯息。n n随时保持良好的服务态度及精神,语气态度要温和亲切。随时保持良好的服务态度及精神,语气态度要温和亲切。n n捡到客人遗失的财物,应即刻交予店长或柜台,并说明捡捡到客人遗失的财物,应即刻交予店长或柜台,并说明捡到的时间、地点,以利顾客事后招领。到的时间、地点,以利顾客事后招领。n n每日营业中柜台最好分批收款、存入指定户头。每日营业中柜台最好分批收款、存入指定户头。营业空档时n n进行店内员工之造型设计。n n助理人员进行技术演练。n
6、n交换服务心得及待客之应对技巧。n n交换流行讯息,要求员工表现出来。n n教育新进员工,业绩较差设计师之沟通辅导。n n进行环境清洁及设备保养。n n与客人进行交谊、联络感情(现场及电话)。n n空调每月清一次,或大玻璃清洁维护。n n店内美发材料之安全库存检查。打烊前n n现场逐区整理。n n完成未服务完之顾客。n n播放打烊音乐。n n全体集合送客。打烊后n n准备召开晚会。n n结算当日营业额。n n电脑列印报表,核对当日现金收入与支出。n n每日结账后,会计人员应填写现金日报表,并确认无误。n n将隔日所需之零用金、周转金分别放置妥当。n n清点展示用品及各项设备。n n收拾清理现场
7、。晚会n n当日工作检讨。n n明日工作提示。闭店n n熄灯,关闭电源及各项设备。n n锁门。n n开启保安系统。服务流程的设计与要求vv站班vv客人招呼vv按摩vv洗发vv冲水vv烫发(染发)v护发v吹风v发型设计v结账v送客站班n n面带微笑,站立于距离门口内1公尺处。n n双手交叉成心状,自然垂放在腹腰间。n n站班时间以10-15分钟为准。客人招呼n n客人进门时,必须大声说:“欢迎光临”,并弯腰45度行礼,而后说:“请跟我来”,指引客人入座。n n客人若有外套,应帮客人将外套挂好,并给号码牌。n n引导客人入座后,即将毛巾围在客人颈背部,请客人销候时,要说:“对不起,请稍等一下”,然
8、后奉上茶水、报纸、杂志,茶杯需放在客人右前方桌上。n n客人出门时,大声说:“谢谢光临。”按摩n n按摩时间原则上约3分钟,视客人需要酌量增减。n n按摩时要询问客人:“这样的力量会不会太大或太小?”n n询问客人有无指定设计师,若无指定时,便告诉客人帮她介绍设计师。n n按摩完毕,须请客人稍候,再前去拿取洗发精及清水。洗发n n先将客人头发轻轻梳开,再将洗发精适量倒在自己手心,再涂抹客人头发上清洗,加入温水搓揉起泡。n n洗发时间原则上约10分钟,洗发要问客人:“会不会太重或太轻?”n n洗发之客人,可利用蒸发时或等待设计师时再加以按摩。冲水n n洗完发要冲水时,须走在客人之右前方带路,并注
9、意客人是否跟上来。n n先将水温调至适中,并于冲水时询问客人:“水温这样可以吗?”n n询问客人是否要润丝,并告知是否需要加价。n n冲水完毕,取热毛巾为客人热敷颈部。n n帮客人擦干,换上干净的毛巾,再引导客人回座。n n抹上护发油,并请客人稍等一下。n n写好账单,放在客人桌上,并说:“谢谢!”烫发(染发)n n先用棉条沿客人发际围一圈,棉条若湿掉,必须立即更换。n n注意烫发药水不能流下来,沾染到客人的衣服或脸部。n n染发时不可染到头发,客人如有皮肤病或过敏症状者,应劝其不可染发。n n蒸头发时要问客人:“会不会太热?”注意蒸发机温度,并注意蒸气的水是否会流到客人脸上,同时先送上面纸以
10、备不时之需。护发n n介绍给客人的产品倒至调杯,搅拌后,均匀梳至客人头发。n n用毛巾顺着发际线边缘围好。n n将蒸气机调整至适当时间与位置。吹风n n助理吹风前要视客人的发型及长短,询问客人要吹干、烘干、还是上发卷,或请示设计师要如何处理。n n吹风机不可太接近头发,也不可固定于一个部位吹太久,以免头发受损。n n助理将头发吹至7成干后,并整理至不再滴水,即通知设计师来服务。n n要离开去通知设计师时,必须说:“请稍等一下。”发型设计n n设计师来为客人服务时,如属第一次服务,需向客人自我介绍:“你好,我是X号设计师,很高兴为您服务。”n n若客人为老客人,则可由设计师亲自为客人洗发、按摩,
11、顺便轻松寒喧。n n服务完毕要询问客人是否满意,并问客人是否有外套,若有,亲自将外套交给客人,或为其披上。结账n n服务结束后对客人表示谢意,并引导客人至柜台结账,此时如有其他客人在等待服务,且已等候多时,要先向对方致歉。n n会计结算时,要看清账单,并告诉客人服务的项目,总共多少钱。n n收钱后,应说:“收您XXX元,找您XXX元,谢谢您,欢迎再度光临。”送客n n结完账,如设计师有空,要将客人送到门口;若店在二楼,要送客人到楼梯口,并目送客人离去。n n在客人离开要走出大门时,再次向客人道谢,使其再次回头,以强化客人对店的好印象。现场管理应注意事项n n员工不得在营业场所吃零食。员工不得在
12、营业场所吃零食。n n员工不得在营业场所打瞌睡。员工不得在营业场所打瞌睡。n n全体员工应于每天早上营业前全体员工应于每天早上营业前1515分钟打扮完毕。分钟打扮完毕。n n员工于营业场所不可化妆,用餐及洗脸后要记得补妆。员工于营业场所不可化妆,用餐及洗脸后要记得补妆。n n不可在营业场所大声嬉戏、群聚聊天或显得精神不振。不可在营业场所大声嬉戏、群聚聊天或显得精神不振。n n严禁在营业场所抽烟,主管等客时除外,但也应在吸烟区。严禁在营业场所抽烟,主管等客时除外,但也应在吸烟区。n n工作时间内不得随意离开工作岗位。工作时间内不得随意离开工作岗位。n n工作时间内除非必要,不可打私人电话。工作时
13、间内除非必要,不可打私人电话。n n避免在工作时间内接待亲友,来店消费者例外。避免在工作时间内接待亲友,来店消费者例外。n n员工看报纸、杂志必须在主管指定区域及指定时间。员工看报纸、杂志必须在主管指定区域及指定时间。n n员工不得于营业特定时间内洗发。员工不得于营业特定时间内洗发。n n不可在店内对客人品头论足。不可在店内对客人品头论足。n n员工不得拒绝对客人之服务或挑客人服务。员工不得拒绝对客人之服务或挑客人服务。客户抱怨事件处理原则n n听取抱怨n n分析原因n n找出解决的方法n n传达解决方法让顾客知道n n处理n n检讨结果n n以诚恳的态度聆听顾客的抱怨n n准备纸和笔记录下来
14、。n n不要和顾客争辩,反驳或指出对方的错误。n n不要把责任推给公司。听取抱怨n n是否为说明不清或人员态度不好所引起。n n是否为顾客本身疏忽或误解所引起。n n是否为商品品质不好所引起。分析原因n n说明要依公司规定进行,以免发生不必要的误会。如果是抱怨伤害,应负赔偿责任;若是抱怨服务,则应立即改善。n n本身职权以外的事,最好请主管出面处理。n n如有需要,可协调其他部门处理。找出解决的方法n n解决的方法要马上让顾客知道。n n必须详细解说,以免再起争端。n n不要让顾客认为我们是敷衍了事或不负责任。传达解决方法让顾客知道n n顾客同意所提的解决方案后,必须立刻进行处理,不可拖延时间
15、。处理n n将抱怨事件做成专案,于早、晚会时报告检讨。n n做成客户抱怨处理报表,由公司存查。n n将该案例发送至各分店,以供参考、预防。检讨结果店堂清洁工作n n清洁工作的时间分为定时(开店前、打烊后)与不定时(营业中)。n n清洁工作由店长负责分派、督导与检查。n n除分派的工作外,工作人员应随时随地注意并主动做好清洁工作。员工的服装仪容要求头发是否干净?衣服是否干净?双手是否干净?工作牌是否佩挂?鞋子是否干净?袜子是否干净?身体有无异味?指甲有无污垢?是否容光焕发、精神愉快?化妆是否具美感?丝袜是否干净美观?如何与顾客互动、开启话题。n n针对新顾客n n针对旧顾客n n针对熟顾客n n
16、禁忌话题针对新顾客,可从较表面化的话题开始。n n从穿着谈起,例如:从穿着谈起,例如:您这件衣服是今年最流行的款式。您这件衣服是今年最流行的款式。n n从化妆、保养谈起,例如:从化妆、保养谈起,例如:你真会化妆,这个色系的眼影效果很棒耶!你真会化妆,这个色系的眼影效果很棒耶!你用什么牌子的口红(香水、保养品),颜色真你用什么牌子的口红(香水、保养品),颜色真漂亮!漂亮!n n从发型谈起,例如:从发型谈起,例如:你的脸型配这种短发,显得有精神又俏丽。你的脸型配这种短发,显得有精神又俏丽。您的发质不错,平常很注重保养吧!您的发质不错,平常很注重保养吧!你想不想改变一下发型,现在流行你想不想改变一下
17、发型,现在流行与旧顾客聊天时,可以进阶到较生活化的话题。n n可配合新顾客的话题,再做延伸。n n从职业谈起,例如:您从事哪一行?公司在哪里?你们公司的产品有没有目录,可以给我一份,如果有合适的客人,也可以介绍给你。n n从生活谈起,例如:您住在附近吗?这附近有家餐厅很不错,你去过了没?您平常都做些什么消遣?可以进展到以个人为核心的话题,就像与好朋友谈心般熟稔。n n可配合新、旧顾客之话题,再做延伸。n n从家庭谈起,例如:你认为事业重要还是家庭重要?假日你都跟家人去哪儿玩?你觉得女生几岁结婚比较恰当?你多久出国旅游一次,到过哪些地方?不要碰触客人不愿意谈的事,或者容易引起争执的话题,例如:n
18、 n避免与政治有关的话题。避免与政治有关的话题。n n避免与宗教有关的话题。避免与宗教有关的话题。n n避免在客人不想开口时,一直对他说话。避免在客人不想开口时,一直对他说话。n n避免谈有关客人家的丧事(一般身上都配挂有可避免谈有关客人家的丧事(一般身上都配挂有可识别的东西)识别的东西)n n遇到旧顾客及熟顾客,避免谈令对方烦躁或不安遇到旧顾客及熟顾客,避免谈令对方烦躁或不安的话题。的话题。n n遇到新顾客,尽量谈较表面化的话题,切勿自作遇到新顾客,尽量谈较表面化的话题,切勿自作聪明,误触禁忌。聪明,误触禁忌。n n遇到旧顾客,避免因过分热情而失了谈话分寸。遇到旧顾客,避免因过分热情而失了谈
19、话分寸。n n与新客人避免谈婚姻、小孩。与新客人避免谈婚姻、小孩。n n避免向客人批评公司、主管、同事、或亲友。避免向客人批评公司、主管、同事、或亲友。电话礼仪及应对技巧n n接听电话时n n去电对方时n n注意事项接听电话时n n以愉快的语气接听电话:“XX店,您好。”n n请对方等候时:“好的,请稍候。”n n对方要找的人不在或不能接听电话:“很抱歉,他正好在忙,有什么事我能为您服务吗?”n n请对方留言时:“您有什么事可以交代我,同时麻烦您留下大名、电话,我会替您转达的。”n n对方如有留言,必须复诵一次,以免传话失误。n n结束谈话时:“不客气,再见!”去电对方时n n不论接听者是谁,
20、都先自我介绍:“您好,我是XX店的XXX,请X小姐(先生)在吗?”n n找到要找的人时,复诵一次介绍词才继续谈话:“X小姐(先生)您好,我是XX店的XXX”n n不论去电目的是否达到,结束都要说:“谢谢您,再见!”等对方先放下电话之后,现行挂断。注意事项n n语气温和,态度亲切,保持微笑。语气温和,态度亲切,保持微笑。n n注意礼貌,若有来电错误或去电打错时,不可将注意礼貌,若有来电错误或去电打错时,不可将电话突然挂断,或者未表达歉意,否则都将影响电话突然挂断,或者未表达歉意,否则都将影响公司形象。公司形象。n n透过电话,发音必须清晰,说话速度不要太快或透过电话,发音必须清晰,说话速度不要太
21、快或太慢,请对方留话时,别忘了要道谢。太慢,请对方留话时,别忘了要道谢。n n交谈完毕,要让对方觉得你很高兴与他谈话,并交谈完毕,要让对方觉得你很高兴与他谈话,并表示:表示:“抱歉,打扰了!抱歉,打扰了!”n n在电话旁等候时,不要因忙碌而有不愉快或不耐在电话旁等候时,不要因忙碌而有不愉快或不耐烦的声音。烦的声音。n n电话谈话,应先确认对方是否方便说话,同时尽电话谈话,应先确认对方是否方便说话,同时尽量长话短说,不要占线太久。量长话短说,不要占线太久。店贩产品的规划n n服务人员与顾客互动的时间长,有绝佳的机会进行介绍。n n与老顾客感情深厚,通常他们的销售成功率高达80%。n n提供试用品
22、,刺激购买欲,试用满意立即购买。n n可外售:美发、美容、家庭用品(去污液、枕头)、流行饰品(香水、发饰、珠宝首饰、丝巾)。账单公关活动的设计与应用n n对媒体界的公关对媒体界的公关(平时就应建立良好的管道)(平时就应建立良好的管道)n n对供应商的公关对供应商的公关(由采购部门执行)(由采购部门执行)n n对顾客的公关对顾客的公关(确定顾客至上的理念)(确定顾客至上的理念)n n对主管机关的公关对主管机关的公关n n敦亲睦邻的公关敦亲睦邻的公关n n对员工和家属的公关对员工和家属的公关n n对同业的公关对同业的公关n n对政府学术机关的公关对政府学术机关的公关n n对社会大众的公关对社会大众
23、的公关公关的最终目的,是希望能塑造良好的企业形象,建立商誉,维持正向的知名度,发挥积极正面的影响力。对媒体界的公关n n说明会说明会创立说明会、加盟说明会、活动说明会创立说明会、加盟说明会、活动说明会等。等。n n庆典邀请庆典邀请闭幕、年终聚会、周年庆等。闭幕、年终聚会、周年庆等。n n主动发布新闻稿。主动发布新闻稿。n n设定主题,安排专访。设定主题,安排专访。n n年节赠品年节赠品11年年1-21-2次。次。n n安排大型国际性美发技术发表会或比赛之采访。安排大型国际性美发技术发表会或比赛之采访。n n非正式的聚会。非正式的聚会。n n赠送贵宾卡。赠送贵宾卡。n n定期或不定期安排记者参加
24、。定期或不定期安排记者参加。n n为记者做形象设计服务。为记者做形象设计服务。对供应商的公关n n举办说明会开幕前。n n谢恩颁奖活动每年年终一次,表扬绩优供应商,邀请参加周年庆。n n感谢函(状)n n举办每月一物特惠活动。n n合办促销活动。对顾客的公关n n开幕活动开幕活动邀请知名人士,举行鸡尾酒会。邀请知名人士,举行鸡尾酒会。n n慈善访问慈善访问组队慰问孤儿院、养老院或需要帮助的人,尤组队慰问孤儿院、养老院或需要帮助的人,尤其是逢年过节时。其是逢年过节时。n n选拔赛选拔赛由顾客来参与票选。由顾客来参与票选。n n举办公益活动举办公益活动如母亲节举办全家福摄影、绘画活动等。如母亲节举
25、办全家福摄影、绘画活动等。n n欢迎参观欢迎参观建立参加模式,邀请学校、机关团队等来店参建立参加模式,邀请学校、机关团队等来店参观。观。n n生日卡生日卡加入贵宾会员者,生日需寄送生日卡。加入贵宾会员者,生日需寄送生日卡。n n演讲、演唱会演讲、演唱会不定期举办。不定期举办。n n08000800免费顾客服务热线。免费顾客服务热线。n n顾客意见反应调查。顾客意见反应调查。n n流行发型发表。流行发型发表。n n刊物发行。刊物发行。对主管机关的公关n n贵宾卡赠送各店当地的警务、消防、税捐主管机关。n n邀请参与开幕、周年庆酒会等。n n年节赠送纪念品。敦亲睦邻的公关n n扫街活动。n n姊妹
26、店之结合。n n商圈内举办讲座。对员工和家属的公关n n感谢函感谢函年终发谢函给优秀员工的家长。年终发谢函给优秀员工的家长。n n生日卡生日卡家属、本人生日由公司寄送卡片及礼品。家属、本人生日由公司寄送卡片及礼品。n n财年绩优表扬。财年绩优表扬。n n参加社团参加社团由店主管参加该社区之社团,如商会等。由店主管参加该社区之社团,如商会等。n n员工创业加盟。员工创业加盟。n n出国考察研修。出国考察研修。n n恳亲会。恳亲会。n n企业员工运动会。企业员工运动会。n n公司内部沟通刊物发行。公司内部沟通刊物发行。n n设置沟通布告栏。设置沟通布告栏。n n设置意见箱。设置意见箱。n n成立员
27、工辅导中心。成立员工辅导中心。n n举办员工教育训练。举办员工教育训练。n n员工士气或意见调查。员工士气或意见调查。n n制作公司简介、简报内容。制作公司简介、简报内容。n n举办休闲竞赛活动。举办休闲竞赛活动。对同业的公关n n经营管理Know-how发表。n n流行资讯与技术分享。n n合办相关活动,如美发技术竞赛、出国考察等。n n邀请参加开幕酒会、周年庆等。n n举办展店说明会。n n同业定期联谊。对政府学术机关的公关n n邀请政要参观剪彩,并发布新闻。n n委托学术单位进行相关研究。n n配合政府活动。n n成立奖助学金。n n设立论文奖。n n与学校建教合作,并建立公关。对社会大众的公关n n员工组队上电视节目。员工组队上电视节目。n n辅助体育竞赛。辅助体育竞赛。n n参加比赛活动。参加比赛活动。n n积极参与政府主办的活动。积极参与政府主办的活动。n n固定时段制作电视节目。固定时段制作电视节目。n n参与爱心义卖活动。参与爱心义卖活动。n n赞助公益广告。赞助公益广告。n n成立基金会。成立基金会。n n在媒体开辟专栏,介绍美发资讯。在媒体开辟专栏,介绍美发资讯。n n电视节目、连续剧、新闻主播、或杂志模特儿等电视节目、连续剧、新闻主播、或杂志模特儿等之造型服务。之造型服务。
限制150内