2023年辅导员试用期工作总结简短优质.docx
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1、2023年辅导员试用期工作总结简短优质 工作学习中肯定要善始善终,只有总结才标志工作阶段性完成或者彻底的终止。通过总结对工作学习进行回顾和分析,从中找出阅历和教训,引出规律性熟悉,以指导今后工作和实践活动。总结怎么写才能发挥它最大的作用呢。以下是为大家整理的2023年辅导员试用期工作总结简短优质【四篇】,欢迎品鉴! 2023年辅导员试用期工作总结简短优质篇1 高校辅导员,一支特地从事同学德育工作的队伍,一个平凡而又特别的老师群体,是每位高校生高校期间思想、学习和生活的导师,担当着关心同学成长、成才、胜利的重大责任。因此,作为沟通学院和同学桥梁的辅导员,在高校生的人生中起关键性作用。 经 过高考
2、的洗礼,广阔学子抱着对“xx塔”的向往与渴望,来到这期盼已久而又生疏的环境,生疏的人,生疏的校内,让许多第一次离开亲人的新生们感到茫然。如 何让这些刚入学的大一新生尽快适应高校的学习生活,是我们高校辅导员所面临的问题,也是辅导员工作是否能够顺当开展下去的基础。首先,通过对大一新生一段 时间的接触与观看,总结出以下几点问题。 1.同学对新环境不适应。许多同学都是第一次 离开家人,来到一个生疏的环境中,处处都是生疏的面孔,再加上同学们都来自不同的地方,有城市的,也有农村的,还有边远山区的;有少数民族,也有汉族,生 活习惯上的差异,语言上的沟通障碍,导致同学在短时间内很难适应这样一个生疏而又崭新的环
3、境。 2. 学习方法不适应,突然间没有了目标和方向。学习是同学的主要任务,也是高校生生活的主旋律。我国的训练从学校到高中虽然始终提倡素养训练,但是大多数学校 为了追求高的升学率,都采纳了灌输式的训练,完全是一种被动式的学习。而高校生的学习具有多样性,不仅仅是学习学问,而且要把握科学学问的形成过程以及科 学讨论的方法,还要随时留意了解自己所学专业学科进展的动态。而一些同学在进入高校后,在相对宽松的学习环境下整个人都松懈下来,成天无所事事,缺乏自治 性、主动性和乐观性,导致学习上懈怠、生活上懒散、精神上空虚消沉、自我要求降低、独立自主力量差等种种不良习惯给高校生管理工作带来很大的阻力。 3. 自理
4、力量差,让他们对高校生活感到无所适从。随着“90后”进入高校校门,同学中的独生子女的比例数逐年增加,他们有的在家里甚至过着衣来伸手,饭来张口 的生活,被家长们视为“掌上明珠”,导致他们的生活自理力量特别差。高中时期,虽然部分同学也寄宿在学校,但是家长们会常常性的去学校问寒问暖,同学也经 常回家享受“皇帝”或“公主”般的待遇。进入高校校内后,许多事情都需要他们自己做,自己去想方法,这种依靠性和独立性的冲突和反差造成了他们对以往生活 方式的怀念和留恋,导致他们对新的高校生活感到无所适从。 现针对上述大一新生普遍存在的问题,总结出如下做好新生工作的方法和对策。 1.充分做好迎新前的预备工作。我把迎新
5、前的主要预备工作放在了阅读新生的档案。阅读同学的档档肯定要仔细、认真,最好是把他们的特点特长都记录下来,把他们的家乡、家人等状况也一一记录下来,便于分班,便于安排宿舍,也便于今后对同学管理做到心中有数。 2. 迎接新生,要做到“三个第一”。(1)要见好“第一”面。报道的第一天,应当是同学最难忘的一天,新生进入校内见到的第一个人,遇到的第一件事,都有可能 给他们留下终生难忘的印象。辅导员的第一印象,更是会给他们留下深刻的印象。因此,辅导员要高度重视见好同学第一面,无论是衣着装扮,还是言谈举止,都要 特殊留意,要争取给新生留下良好的第一印象。比如在报到当天,辅导员第一面就能叫出部分同学的名字,并能
6、关切地提及其家人、家乡、旅途等话题。这样的沟通 不但会给同学留下良好的印象,还能拉近与同学的距离,让他们感觉到辅导员就是他们在这个生疏环境中的唯一亲人。总之,辅导员与新生的第一次见面,是整个学 生工作的开端,作为辅导员我们肯定要高度重视。(2)要“第一”时间走访同学宿舍。报道结束后的当天晚上,辅导员要在第一时间到同学宿舍走访。了解他们的 住宿状况,是否还有需要解决的困难,并和他们亲切的交谈,叮嘱他们要尽快适应新环境,尽快结交新伴侣。并告知他们在生疏的环境中肯定要留意人、财、物的安 全。这样的走访会让同学感到很暖和,有家的感觉,同时也让同学对辅导员更加信任。(3)要开好“第一次”班会。新生入学报
7、到完之后,辅导员应尽快召集全体 新生召开第一次班会。这是辅导员和同学最正式的第一面,因此我们肯定要高度重视。班会的形式可以多种多样,但切记不要一味的说教,这样会让同学反感,要做 到既严厉仔细,又要生动活泼。 3.做好军训和入学训练工作。军训和入学训练是新生入学最先面对的集体活动,军训有助于培育新生爱国主义集 体精神,强化组织纪律观念,培育竞争意识、拼搏精神、吃苦耐劳、艰苦奋斗的作风,提升综合素养。而入学训练是同学管理工作中重要的一环,入学训练包括:校 情系风训练、安全训练、纪律训练、适应性训练、专业学习训练、资助政策介绍、团队精神以及心理健康训练等等。新生刚一入校,思想和熟悉正处在形成时期,如
8、 果能够抓住这一时机,对新生加以正确引导,抓好新生入学训练,可为以后同学管理打下良好的基础。这对于新生来说是一次很好的增进同学感情的机会,也是辅导 员更好熟悉同学的机会。 4.组建好第一届班委会。第一届班委会的组建直接关系到今后班级工作的开展。因此,辅导员肯定要高度重视第一届班委会的组建工作。班委会的胜利与否在于班干部的选拔,辅导员可以依据实际状况采纳部分任命与班级民主选举的方式进行。 辅 导员在信任班委的基础上还要加强对他们的考察和督促,并适时地做出指导,引导他们更好地工作,这样既能更好地培育熬炼他们的力量,切实提高他们的交际能 力、组织协调力量、乐观应变力量等各方面综合力量。更重要的是,班
9、级的一些琐碎工作交由班委处理,辅导员就有更多的精力和时间去处理大事和突发大事,这样 同学工作才能有更好的保障。从另一个方面来说,作为高校生,应当是已经具备比较成熟的思维力量,能够客观冷静地面对生活和学习中的问题,能够掌握自己行为 的成年人。在这种状况下,高校生管理应注意自我管理,而不是依靠校方、老师或家长。从正面来说,高校生应注意自我管理,有利于提高独立力量,能够管理好自 己的生活和学习,才是迈向胜利的第一步。 5.组织有意义的集体活动 大家从四周八方汇聚到一个班级,组成了一个大家庭,这 是一种缘分。要通过组织多种有意义的班级集体活动来增加班级的凝聚力和向心力。可组织迎新晚会、篮球赛、运动会等
10、等活动,通过这些活动可以熬炼同学的组织 与领导力量,使原本不熟识的同学相互熟悉,相互了解,增进彼此之间的友情。 6.做好特别同学的思想工作。第一,做好贫困生的工作。由于我 国地区间经济进展水平不同和家庭经济收入的差距,高校中有相当数量的贫困高校生,他们普遍存在自卑感和孤独感,这就要关注贫困生的学习与生活,了解他们的 生活和学习状况。对贫困同学进行帮扶,这是一项要求有爱心、耐心、细心、责任心、公正心、讲求方法的工作。仔细做好贫困生评比、认定、补助工作和勤工助学 岗位的支配,关心他们树立正确的人生观、价值观和自信自强的观念。集中各方面力气,对困难同学进行帮扶,进一步完善互助工作,发挥同学们互助互爱
11、的精神, 相互促进,相互提高。对于贫困生来说,则要培育他们的自信。告知他们贫困不是自己的累赘,不是低人一等的条件,相反要让他们摆脱这种阴影,转化为一种乐观 向上的动力。其次,做好单亲家庭、性格孤僻等同学的工作。肯定要深化同学中摸底,把握单亲家庭同学、性格孤僻等同学思想动态。如发觉问题,准时找他们进行 沟通沟通,使他们准时的调整心态,以一种乐观心态去面对高校生活。 7.耐心倾听与指导。首先,要在学习和生活上加以指导。这一点在低班级 显得尤其重要,由于大部分同学都是第一次远离父母、远离家乡,在生活习惯上、学习上会遇到不少困难,如:许多同学不适应集体住宿,不适应高校老师的授课方 式,不知道该如何去处
12、理同学之间的冲突,这些都可能会给他们带来困扰。其次,要在.实践上加以指导。高校阶段,作为从学校到.的一个过度阶段,同学除 了要学习必要的科学文化学问,还应当参与一些.实践活动,以此提高自身综合素养,提高与.的对接力量。因此,辅导员应当在工作中与团委、同学处、就业 管理办公室多联系,多了解学校同学工作动态,鼓舞同学尽可能多参与一些素养拓展和.实践活动,如运动会、学问竞赛、自愿者活动等,指导同学将所学理论知 识很好地运用到实践当中,提高同学的.适应力量。 总之,新生工作是整个同学工作的开端,关系到辅导员工作的全局。俗话说,好的开头是胜利的一半。我们要以满腔的热忱和精力,全身心地投入到新生的思想政治
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