街道社区劳动保障工作总结_街道社区工作总结.docx
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1、街道社区劳动保障工作总结_街道社区工作总结 街道社区劳动保障工作总结。 时间在不经意中消逝,如今您可能已从一个手忙脚乱的新手转变成一个熟识的老鸟,在经受过这段时间的磨砺后就可以总结一下。总结是复盘,复盘是为了避开重犯错误。写工作总结时需要包括哪些方面呢?考虑到您的需要,我特地编辑了“街道社区劳动保障工作总结”,但愿对您的学习工作带来关心。 xx街办事处xx劳动保障工作站于xxx年4月成立,自开展工作以来,在办事处党委和上级劳动保障部门的详细指导下,以“就业就是根本,就业就是稳定”为理念,以“全民创业、创业带动就业”为契机,根据制度化、专业化、.化要求,创新工作思路,多策并举,使辖区再就业工作取
2、得肯定成效,形成了良性循环。 一、基本状况 xx劳动保障工作站位于xx辖区中部;东起xx西侧,西至泰山路东侧,南从人民路北侧,北到人民路南侧;辖区面积0.33平方公里,共有居民1470户,4410人,目前辖区内共有下岗失业人员206人,其中“4050”人员65人。下岗失业人员再就业186人,“4050”人员实现再就业51人,就业率96.3%;再就业培训184人,创业培训21人,同时我们利用所属企事业单位开发一批公益性岗位,优先支配“4050”人员和夫妻双下岗人员,至目前,共支配22人。关心32名自谋职业、自主创业的下岗失业人员申请办理小额担保贷款74万元,动态消退零就业家庭19户。各项工作的良
3、好运作,有效地保持了辖区就业形势的稳定,稳步推动了就业再就业工作。发出劳动监察询问通知书75份,其中签订劳动合同139份,签订率达到78.8%;下达劳动监察限期整改通知书32份。这些基础工作的开展有力促进了辖区的稳定,为加快辖区经济进展奠定了基础。 二、推动措施 (一)组织领导 就业再就业工作是一项造福群众的民心工程,为此我们在和上级劳保所签订目标责任书的基础上,层层分解任务,量化责任,落实到人,压死任务,为全年工作的开展供应保障。二是建立健全各项规章制度,我们制订出台了就业服务制度、统计调查制度、台帐管理3项规章制度,并与职业介绍流程图和.化管理流程图一并上墙,便于下岗失业人员了解、监督。三
4、是摸底排查,澄清底子,完备档案,深化辖区挨家挨户对下岗失业家庭进行排查摸底,建立下岗失业人员个人档案,全面登记他们的职业技能、就业愿望、家庭状况等基本状况,精确地把握了下岗失业人员的基本状况。 (二)科学宣扬 为全面宣扬劳动保障各项政策、法律法规,更好地服务于下岗失业人员,进一步转变他们的就业观念,我们采纳了“三位一体”宣扬法。即:街面宣扬法,利用宣扬日、进行聘请会等形式,在市区繁华街道或路口进行集中宣扬,免费为下岗失业人员供应岗位服务;地面宣扬法,组织工作人员深化下岗失业人员家庭,进行面对面的讲解、谈心,关心他们转变就业观念,开扩就业思路,实现弹性就业、非正式就业等敏捷就业模式;空间宣扬法,
5、利用电台、电视台、报纸、又利用辖区的文艺宣扬队自编自演等各项形式,使大量政策信息传送到千家万户,令广阔居民群众了解、熟悉劳动保障工作的重要性。 另外,我们还定期不定期举办“转变就业观念培训班”,邀请创业之星张启玉、王依依等现场做报告、谈体会、集体争论,挖掘分析群众思想根源,针对性的提出详细解决方案。使很多下岗失业人员转变思想、开扩视野,踏上胜利之路,用详细事例和行动很好地宣扬了再就业工作。 (三)措施得力 在工作中,我们坚固树立以人为本思想,以“强管理、重服务、促就业”为抓手,推动再就业工作稳步推动。 “强管理”是基础。我们有素养高,业务精的专职工作人员,同时在辖区内公示劳动保障工作的职能、职
6、责、服务标准,办事制度、责任追究等,加大了劳动保障工作的透亮度,大力推行六项工作制度,即“挂牌上岗制”、“首问负责制”、“服务承诺制”、“限时办结制”、“上门服务制”、“跟踪服务制”等完善机制坚固夯实工作基础。 “重服务”是方针。在工作中我们努力做到“六上心”,即了解民意专心,接待群众热心,解答问题耐心,办理业务细心,供应服务真心,排忧解难尽心。同时我们还发放了工作人员联系卡,开通了热线服务电话。领先在全市实行“三三工作法”和“四抓、三保、两满足”,的工作方法。不但受到了下岗失业人员的全都好评,还有效地提高了工作效率。 三三工作法:3分钟内完成下岗职工的求职登记;3小时内把收集到的用工信息发布
7、出去;3天内完成再就业优待证和小额担保贷款材料的审核申报。 四抓、三保、两满足:抓宣扬培训、抓机构建设、抓设置、抓下岗失业人员的管理,确保服务到位、确保活动到位、确保再就业政策落实到位,使下岗失业人员满足、使政府满足。 “促就业”是目标。在强化基础服务的同时,我们乐观探究再就业新思路、新方法,全面创新就业服务新模式。五策并举,促进就业。一是依托社区服务业消化一批,针对下岗职工的技能特点,充分利用自身优势,大力进展饮食、服务加工、钟点工等机动工种,使52名下岗失业人员找到了新出路;二是利用企事业单位开发公益性岗位安置一批,我们通过“进企业送服务、进社区送岗位、进家庭送信息”的“三进三送”工作的开
8、展,在所属的千喜年洗浴中心、薄记烩面馆共支配17人实现了再就业,同时开发了22个公益性岗位使 22名大龄就业困难对象实现了再就业;三是通过加强劳动力市场建设解决一批,我们定于每月的28号为我们的再就业政策宣扬会,通过用工单位和求职者的面对面沟通,为供求双方供应了最为快捷、有效的职介服务;四是鼓舞进展个体经营开发一批,鼓舞下岗职工自谋职业、自主创业,实现再就业;准时申报小额贷款且跟踪服务,止目前共为32户商户完善了小额贷款手续,发放贷款金额74万,催还贷款13人次,到期贷款回收率达到100%.五是组织职业介绍输出一批。五策并举使我们社区的再就业率达到了95.2%,XX年荣获市区两级再就业工作先进
9、单位,XX年更是被评为“省级充分就业社区”。 三、典型带动,大力推动全民创业 1、抓好典型带动,增加创业意识。针对部分群众有创业意愿但缺乏创业士气、创业信念的实际,我们通过印发宣扬资料、参观创业基地、开展创业培训等多种形式,组织广阔群众与创业胜利人士沟通创业阅历,使他们树立创业意识、焕发创业热忱。我们先后邀请了德力源服饰有限公司创始人张启玉、豫新实业有限公司董事长王依依、快乐糖果厂厂长李梅花、百货批零中心王云涛、名烟名酒总汇吴瑞公平介绍创业 经受,有力激发了大家的创业.。 2、加强贷款推动,解决资金难题。针对创业者普遍缺乏创业资金的实际状况,我们开设了下岗失业人员小额担保贷款服务窗口,建立了创
10、业者经营项目、规模和信誉考察制度,深化了解群众创业状况,为贷款决策供应详实的第一手资料。至目前,累计为32名自谋职业的下岗失业人员发放小额贷款74万元,无论人数还是数额在全区乃至全市都处于领先地位。 3、创业成效明显,带动全民就业。创业人员不仅富有了家业、创办了企业、进展了事业,而且带动了就业。目前,各类创业人员、创业明星创办的各类经济和服务实体已经吸纳208人实现了就业。 我们的再就业工作虽然出现了好的势头,但就业压力仍旧较大,与上级要求相比仍有肯定差距,但我们坚信有市区劳动保障部门的正确领导,今后的再就业工作将再上新台阶。 更多 精选工作总结.阅读 街道社区计生综合改革小结*社区地处*街道
11、西北角,属城效结合地带,历年来计生工作进展基础较为薄弱,今年4月份以来,我社区在区、街两级计生部门的指导下,结合省、市精神,开展了方案生育综合改革工作,历以四个多月的努力,我们在整合现有社区资源的基础上深掘社区计生进展潜力,在营造良好的计生社区环境的基础上,提高了计生工作服务水平,取得了计生工作综合改革的阶段性成果,现小结如下:一、做实做强,阵地建设卓有成效社区依托现有服务上进一步整合社区资源,在街道在全力支持下,计生阵地建设卓有成效。一是调整了社区办公用房,投资26000多元装修改造了微机室和室,按要求增加了社区警务室、流淌人口管理站、B超服务室的配置档次,并健全了各项工作制度。二是投入60
12、00多元购置了用于计生全员信息化管理的电脑设备,并安置了宽带网,为计生网络化服务打下基础。三是新建了社区方案生育政务公开栏,投资2022余元更新、充实了宣扬橱窗的内容,向广阔计生群众公布计生政策,办事程序以及宣扬优生优育、避孕节育、生殖健康等科普学问。二、创新创优,属地管理成果显著吃透市、区综合改革精神,进一步贯彻落实综合改革方案,我社区在属地管理上狠下功夫,在创新和创优上做文章,成果显著。一是高效高质地完成了社区信息采集工作,5月初社区在资金非常紧急的状况下,拔出专项资金聘用了专职信息采集员10名,在短短的两个月时间内完成了1000余户3000多人次的信息采集工作,为其次阶段的信息管理工作打
13、下基础。二是进一步完善了下岗职工的托付管理和失业职工的移交管理制度,针对我社区内的特困企业,如花纸印刷厂、二运公司等,下岗失业职工较多的实际状况,我们依据长计生颁发20xx2号文件,要求制定了一系列便民利民的措施对下岗失业职工不漏一人,不错一人的到位管理。三是开展了具有“准时启动,准时管理”特色的前置管理工作,随着我社区范围内旧成改造的步伐的加快,日益增多,如银府花园就是一个拥有13栋高层建筑,将入户800余户居民的新楼盘,我们在楼盘物业公司成立的第一时间内就主动进行了计生管理工作的协调,在做好高住户住人员的方案生育信息 工作同时与建设单位和物业公司分别签订了居民入住协议直接进行跟踪服务。三、
14、共议共建,居民自治不断完善社区本着“以人为本,以诚为民”的服务精神和管理宗旨,营造和谐互信的社区环境,居民自治得到了不断完善。一是健全了社区自治网络。依据社区自治的需要,在社区成立了治安调解、方案生育、.保障等5个工作委员会,通过居民代表大会产生了社区楼栋计生信息联络员,在此基础上成立了社区议事会,社区计生工作委员会负责计生日常事务管理,负责向社区代表大会提高社区内重大计生事务的议案,组织实施社区代表大会议事的计生事项,在社区共驻共建的框架下,汲取驻区单位作为社区议事组织的成员单位,形成资源共享,事务共议,社区共建的良好局面;三是完善了自治制度,6月下旬社区召开了居民代表大会,制定并通过了“*
15、社区方案生育居民自治管理条例(草案)”,条例规定社区内的方案生育大的事项由社区居民代表大会会议和社区议事会讨论打算,社区计生工作委员会每半年向居民代表大会报告一次计生工作。在制定并通过自治条例的基础上进一步完善了社区居务公开制度、社区民主评议制度、方案生育协会工作制度以及居民民评议详细程序。三是落实了自治措施。我们在社区内设立居务公开栏,坚持居务公开实行民主监督,开展民主评议,亲密了社区与居民的关系。四、尽善尽美,社区服务深得民心计生综合改革的诸项措施最终的落脚点是服务广阔群众,在社区服务的工作上,我们更是下大力气,费苦心思,争取做到尽善尽美,深得民心。一是供应计生宣扬、技术服务。通过社区文化
16、长廊,为社区居民供应优生优育,生殖保健等科普学问和国情国策训练,通过市民学校组织育龄伴侣开展青春期、新婚期等五期训练培训,组织社区计生宣扬小分队上 入户宣扬。二是供应生产生活服务。将本社区服务资源与街道社区服务中心相结合,为社区居民供应政策询问、法律救济、家政、卫生和再就业等项目的服务,通过流淌人口管理服务站,在加强对外来人员管理的同时,为他们供应法律、就业、经商、房介等供应服务,又通过扶贫帮困乐观解决弱势群体在生活中的难题,做群众的贴心人。总之,方案生育综合改革是一项适应于.主义市场经济体制要求的新举措,是计生工作今后一段时期的领域,我社区将一如既往地以改革为动力,以试点的阶段性成果为基础,
17、苦干实干,再创佳绩。 社区劳动保障半年工作总结 延北街道天池社区劳动保障工作站在街道党工委的统一领下,高度重视劳动保障就业再就业工作。根据上级领导工作支配部署,围绕城市巩固就业,依据市劳动保障局和延北街道劳动保障所的支配和要求,对社区劳动保障站进行了常规性工作和重点工作的支配,结合本社区实际状况明确了工作任务,使劳动保障再就业工作做到有方案、有支配、有步骤。现将XX年劳动保障的上半年工作做如下汇报。 一、基本状况 昌吉市延北街道天池社区位于市政府红星西路家属院,管辖范围0.3平方公里,总户数960户,企事业单位47个,私营企业4家,商业学府2座,住宅楼39幢,单位家属院11个,老年公寓1所,医
18、疗卫生服务站一家。目前本社区登记失业人员43人,“4050”2人,其中被企事业招收安置8人,自谋择业23人(个体业主),敏捷就业10人,到目前为止合计安置就业总数41人。办理再就业优待证年审43本,申办小额贴息贷款1人,择业观念培训、政策法规学习人员26名。社区有离退休人员240人,事业离退休人员168人,企业退休人员72人。 二、加大宣扬、查找新的就业增长点 1、做好就业再就业救济工作。首先通过入户摸清需救济对象底数,组织他们学习优待政策、参与聘请会,促进就业,二是结合“四知四清”工作进行入户宣扬优待政策,发放宣扬单、手册300份。 2、做好再就业优待证年审、就业困难人员认定和劳动监察工作,
19、为辖区43名下岗职工办理了年审手续,29名就业困难人员办理了认定手续,社区劳动保障站乐观为自主择业下岗失业人员办理小额贴息贷款申请手续,现有1人办理了申请手续。 3、结合社区法制训练培训,组织社区失业人员进行法制训练、择业观念培训、新政策法规学习,共计27人。 4、社区不但负责对大中专毕业生、失业人员、下岗职工、就业特困人员、“4050”人员、退休人员的登记和管理统计工作,而最主要的是把握劳动力资源供应职业指导,职业介绍,乐观鼓舞关心下岗失业人员自主创业。利用劳动力市场和人才沟通大会,为用人单位和求职人员供应劳动力信息。供应聘请信息45条。 5、乐观协作劳动监察大队做好劳动监察工作。3月份天池
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- 街道社区 劳动 保障 工作总结
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