公司提前发布端午节放假通知示例_端午节放假通知.docx
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1、公司提前发布端午节放假通知示例_端午节放假通知 端午节放假通知 时间总是在匆忙忙忙的消逝,端午节立刻就要到来了,我们需要提前写好端午放假通知了。写好公司端午节放假通知需要留意什么呢?考虑到您的需要,工作总结之家我特地编辑了“公司提前发布端午节放假通知示例”,信任能对大家有所关心。 公司提前发布端午节放假通知示例(篇一) 各位员工: 依据国务院办公厅关于20xx年部分节假日支配的通知,现将20xx年端午节放假时间支配通知如下: 放假时间:6月xx日至xx日放假调休,共3天。 节假日期间,盼望大家削减外出,外出佩戴口罩,做好防护,避开参与聚会和集体活动。外出要按规定报备,加强平安防护。要严格执行值
2、班制度,相关人员坚守岗位,尽职尽责,保持通讯畅通,遇有紧急、重要事项或重大突发大事,应按规定报告,准时妥当处置。要全面做好平安保卫工作,加强重点岗位防卫,做到仔细巡查、防范到位。要提高消防平安意识,严格执行消防平安制度,维护消防平安。 行政部 20xx年x月xx日 公司提前发布端午节放假通知示例(篇二) 各部门: 值端午节来临之际,依据国务院办公厅公布的20xx年节假日支配的通知的有关规定,结合我公司实际状况,经领导班子讨论打算,现将20xx年端午节放假事项通知如下: 一、端午节放假时间定为6月xx日,6月xx日(星期x)补休。 二、各部门接通知后,妥当支配好值班工作,并将各部门值班表于20x
3、x年x月x日下午17:00以前报公司办公室。 三、各部门要加强对值班人员的管理,仔细落实公司突发大事预案制度,切实做好公司防火、平安、保卫等工作,发觉问题要准时向公司办公室值班人员报告。 公司办公室值班电话:xxxxxxx xx有限公司 20xx年x月x日 公司提前发布端午节放假通知示例(篇三) 各位员工: 端午节假期将至,首先向全体员工致以节日的问候,为了度过欢快、祥和、平安的节日,20xx年端午节的放假时间:20xx年6月xx日至6月xx日放假公休,共3天。 特提示全体人员留意以下几点: 一、各部门在节前要组织一次平安检查,进行全面的平安自查,杜绝一切平安隐患。 二、对值班人员开会进行一次
4、平安训练,训练值班人员遵守公司制度,提高平安意识。 三、各部门在节前要加强对仓库物品的管理,严格执行出入库管理规定。 四、做好车辆平安管理工作,节日用车严格审批。 五、全部员工端午节期间手机必需保持开机,到外地的必需开通漫游,以便保持联络;外出回家探亲的员工,留意路途平安,准时购买返程票,防止由于车票紧急而延误节后上班。 六、端午节期间,大家要留意平安。 祝全体员工节日开心,身体健康! XX公司人力资源部 20xx年x月xx日 延长阅读 公司提前发布五一劳动节放假通知示例 保藏 五一劳动节是一个特别重要的节日,是全世界劳动人民的共同节日。这个节日告知了我们劳动最光荣,最宏大。我们可以开头写劳动
5、节放假通知了。借鉴优秀的公司劳动节放假通知模板是一个简捷的方法,工作总结之家我特地为大家细心收集和整理了“公司提前发布五一劳动节放假通知示例”,供大家参考,盼望能关心到有需要的伴侣。 公司提前发布五一劳动节放假通知示例(篇一) 公司全体员工请留意: 20xx清明节假期将至,依据依据国家节假日放假规定,并考虑公司的实际状况,公司特将20xx年清明节放假做以下支配,请各位员工参照执行! 1、清明节放假时间:4月3日4月5日,共3天。 2、节假日期间外出游玩请看好自己的行李物品,留意自己的人身平安。意外状况,公司将不予负责! 3、请各部门将需要支配值班状况以及值班人员支配的具体状况(包括姓名、部门、
6、联系方式等)与放假前一天下班之前提交公司人事部xx处,感谢! 通知要求,节假日期间各单位要妥当支配好值班和平安、保卫等工作,遇有重大突发大事发生,要准时报告并妥当处理,确保人民群众祥和平安度过节日假期。 xxx xx年xx月xx日 公司提前发布五一劳动节放假通知示例(篇二) 全体员工: 五一国际劳动节将至,依据国务院办公厅公布20xx年放假支配,结合公司的实际状况,现就20xx年五一放假支配通知如下: 4月30日(星期六)至5月2日(星期一)放假,共3天。5月3日(星期二)正常上班。 请各部门组织好假前平安检查,并做好防火、防盗排查。 祝大家节日欢乐! 特此通知! xxx环保科技有限公司 20
7、xx年x月x日 公司提前发布五一劳动节放假通知示例(篇三) 公司领导、各部门: 依据国务院办公厅关于20xx年部分节假日支配的通知和海南省政府办公厅的通知精神,并结合我司实际,现将五一节放假有关事宜通知如下: 一、劳动节:5月1日至5月3日放假调休,共3天。5月4日(星期日)照常上班。 二、各部门自行妥当支配好放假前工作,4月28日下班前务必切断水、电源,关好门窗做好平安防范工作。 三、节日期间,全体员工需24小时保持手机开机状态,已确保紧急状况联系畅通。 四、放假期间正常上班的部门,请在4月26日下午6点前将值班人员支配表报至综管部。 四、如遇有重大突发大事,快速启动应急预案,妥当处理并按规
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