房地产公司员工年终总结_房地产公司工作方案.docx

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1、房地产公司员工年终总结房地产公司员工年终总结_ _房地产公司工作房地产公司工作方案方案房地产公司员工年终总结。时间如水，信任在这一阶段的工作过程中自己经受了许多挑战，也成长了许多，此时就可以对工作做个总结看看自己的工作表现。总结过去才能开启将来，怎么才能写好一篇工作总结呢？请您阅读我辑为您编辑整理的房地产公司员工年终总结，但愿对您的学习工作带来关心。房地产公司员工年终总结敬重的公司领导：XX 年即将结束，新的一年即将到来！我在新的工作岗位上已经工作了一段时间，为了以更好的状态开展今后的工作，我有必要总结过去一年的工作经受，总结工作阅历，以便更好的把握将来，为此我将我在 XX 年一年的工作做出如

2、下年终总结：刚从安管部调到客服部负责监督清洁绿化消杀及白蚁公司的服务标准，到年尾对装修管理以及现场客户投诉及建议处理，刚接触新的工作，不断的面对新的岗位，各方面都缺少肯定的阅历。为了尽快适应新的工作岗位，我自觉加强学习，虚心求教释惑，不断理清工作思路，总结工作方法，现已基本胜任本职。一方面，干中学、学中干，不断把握方法积累阅历。我注意以工作任务为牵引，依托工作岗位学习提高，通过观看、摸索、查阅资料和实践熬炼，较快地进入了工作状况。另一方面，问书本、问同事，不断丰富学问把握技巧。在各级领导和同事的关心指导下，从不会到会，从不熟识到熟识，我渐渐摸清了工作中的基本状况，找到了切入点，把握住了工作重点

3、和难点。同时各方面都得到一些属于自己的阅历：1、监督清洁服务公司的服务标准(1)每天对各区域定时、不定时和重点区域的巡查，发觉问题第一时间与清洁公司现场责任人协调，要求其供应合理的整改方案，并在规定的时间内验收整改标准。(2)每天不定时的抽查清洁公司的服务人数，不定时检查现场负责人对内部员工的检查力度，杜绝偷工减料以及消极代工现象。(3)根据清洁公司供应的当月定期作业表监督其作业的标准，确保按时作业并达到服务合同商定的标准。(4)每周最少一次不定时的与清洁公司现场负责人根据服务合同的标准对小区的整体清洁标准考核，考核的结果作当月的费用结算依据。2、监督绿化服务公司的服务标准(1)每天不定时的对

4、绿化公司的工作人员的工作状况监督，尤其是现场负责人的工作支配方案。(2)每天不定时的巡查绿化养护以及整体美观状况，发觉问题马上通知现场负责人到现场查看，要求其供应详细的整改方案，并在规定的时间内验收标准。(3)根据绿化服务公司供应的各方案表对当天的作业状况监督，确保按时作业，杜绝偷工减料，消极施工现象。(4)每周至少一次不定时的与现场负责人根据服务合同商定的标准对小区绿化整体考核，考核的结果作当月的费用结算依据。3、监督消杀白蚁公司的服务标准(1)每天抓住重点的对小区公共区域检查，发觉问题马上通知问题的公司负责人在一个工作日内到现场查看，要求其供应详细的整改方案，并在规定的时间内检查整改效果。

5、(2)根据白蚁及消杀公司供应的定期服务表，对其的工作状况监督，确保消杀到位，对周边的白蚁检查到位，杜绝有偷工减料及消极待工现象。确保周边环境达到公司要求的标准。(3)不定时的对消杀及白蚁公司的平常工作状况及服务标准检查，检查的结果作当月的费用结算依据。4、处理投诉、建议(1)首先应当给投诉者或者建议者做“降温”的思想工作，同时用心的听取其投诉或者建议的只要企图。(2)分析、调查问题的缘由。(3)若问题有涉及物业管理的相关法律法规应当结合物业管理相关的法律法规，然后依据实际状况拟定科学的解决方法。(4)最终拟定最好的方法去落实。并总结每次处理阅历为日后的处理相类似问题做基础。(5)在规定的时间内

6、把处理的结果给投诉、建议的业主回访，那样可以让我们的工作得到业主的确定，同时也能缩进我们与业主的关系，便利日后物业管理工作开展。5、日常装修的管理(1)依据建设部的住宅室内装饰装修管理方法初审施工图纸，并负责交给领导审批。合格后发放施工许可证(2)装修管理及监督与安管部门紧密协作对全部入场的装修材料检查，确保无装修工人私自带违规的材料入场，同时不定时的对入场装修人员核对，确保小区平安无事故。不定时的对装修现场巡查，发觉违规现象马上责令整改，必要时发放整改通知书，屡教不改的根据的违约规定处理。确保装修现场平安、合理。水电：检查卫生间、厨房和阳台的给排水系统，是否有乱接乱改、是否有跟施工图纸的设计

7、不一。发觉有渗漏水隐患或者其他不合理的地方应当准时通知业主整改；检查电力系统有无乱接乱改，电力的使用是否有存在平安隐患。泥水：检查卫生间、厨房是否有加作防水层；是否有乱砌墙；结构有无按施工图纸施工，最主要的是否根据住宅室内装饰装修管理方法 做过闭水试验。并督促其施工过程，尽量削减装修后带来的其它隐患。有效的装修管理可以把违规装修抹杀在萌发阶段，避开日后不必要的返工，也削减了日后很多由于违规装修造成的投诉、纠纷；有效的装修管理可以让小区的统一美观，使小区更加规范、更具品尝；有效的装修管理体现了一个物业公司的管理力量。一、主要阅历和收获在客服部工作以来来，完成了一些工作，取得了肯定成果，总结起来有

8、以下几个方面的阅历和收获：1、只有不断的加强学习业务学问，不断的在实践中吸取阅历，才能更快更好的提高自己的工作质量。2、只有摆正自己的位置，下功夫熟识基本业务，才能尽快适应新的工作岗位。3、只有主动融入集体，处理好各方面的关系，才能在新的岗位中保持更好的工作状态。4、只有树立服务意识，加强沟通协调，才能把分内的工作做好。二、存在的不足由于工作实践比较少，缺乏相关工作阅历，XX 年的工作存在以下不足：1、在监督清洁绿化的工作中，缺少阅历，加上个人努力不佳，所以没有更好的起到监督管理作用，招到部分业主投诉，给公司带来许多不利的因素。2、在处理业主（住户）的投诉建议中，缺少阅历，在处理大的投诉过程中

9、没有更好的让业主体会到公司的宗旨，让领导当心，给公司带来肯定的不利影响。3、在对装修户的管理中没有足够的阅历，没有更好的抓住重点去巡查及管理，给公司添不少麻烦。4、自我约束意识不强，在业余时间里没有更好的利用来学习专业学问和考虑问题，导致工作没有更好的进步。5、没有用心的听领导的教育，有时在工作中喜爱开小差，导致招到个别业主不必要的投诉，给公司带来不好的影响。三、下步的准备针对 XX 年工作中存在的不足，为了做好新一年的工作，突出做好以下几个方面：1、加强自我约束、自我掌握力量，多多学习专业学问，更好的为业主服务，给公司将来添加光荣。2、虚心的向同事学习，用心的听取领导的指导，吸取过去的阅历，

10、创新更好的工作方法，提高现有的工作效益。3、在现有的装修阅历中不断提高，加强对装修户的管理及监督，保证达到原设计规划的标准。4、不断的加强人际关系学，加强处理投诉、建议的技巧以及阅历，更好的为业主（住户）服务，让业主深深的体会到我们是“真诚服务、规范管理、持续改善、顾客满足”的为他们服务。一年的辛苦即将结束，一年的劳碌变成幸福，一年的奔波即将止步，一年的期盼化成幸福！祝公司明年的辉煌更胜今年！愿欢乐、吉利、幸福永久包围着全部联泰物业集团全体职员工们！更多工作总结.编辑推举房地产公司总结报告工作适用于全面系统地回顾、检查、分析、评价、讨论一个时间段的工作,从理论熟悉的高度概述主要做法,提炼阅历教

11、训,查找突出问题,明确今后方案。下文是房地产公司总结报告.，仅供参考。房地产公司总结报告.1xx 年办公室在公司领导的正确领导下，在各位同仁的协作关心下，紧紧围绕目标方案，努力增加工作主动性和制造性，各项工作全面上水平，综合服务质量上台阶，监督检查作用出成效，以办好事务、供应服务为己任，全面履行办公室的职责，圆满完成了工作任务，现就 xx 年的工作状况作简要的总结汇报：一、抓基础、促全面，各项工作全面进展。全面落实办公室的职责，干好基础工作。仔细办理新进和离、退人员的手续，建立健全好人事档案;撰拟好公司的文件、材料;组织好相关数据和材料，做好统计局、住建委的上报工作;做好.保险增减人员手续的办

12、理、缴费基数的申报;仔细组织公司各类证件的年检等;做好来电、来访的接待工作。二、严格，从严管理，保证公司健康进展。1、依据公司的进展和实际状况，对不适合公司现状的规定、制度准时进行修改完善，建立健全管理体系，做到有章可循，有法可依，为管理走上正规化奠定了基础。2、落实制度，严格考勤。严格考勤规定，严格请假程序和批假权限，实行上下班签到、签退制度，并指定专人负责考勤和统计上报工作，将出勤状况与考评挂勾，作为考评的一项重要内容。3、加强车辆管理工作。不断加强驾驶人员的平安常识、交通法规等方面的学习训练，养成遵纪守法的良好习惯，确保行车平安。实行驾驶人员责任制，谁开车违章谁负责的方法，大大降低了车辆

13、违章次数。督促加强车辆的维护保养，常常检查、定期保养，对故障车辆准时修理，确保车辆的正常运行。4、加强卫生管理。督促保洁员搞好办公区域内的卫生，保证舒适的办公环境，督促保安搞好广场卫生，维护好广场秩序，树立好公司形象。5、协作监管部做好目标管理考核工作，准时真实地供应员工的相关数据，精确的作出评价，按规定实施奖罚，促进考核工作的正规性和严厉 性。三、乐观做好综合协调服务保障工作。1、加强公用物资及办公用品的使用管理。每月都根据各部门的需求和库存状况，编制选购方案表，由总经理签批后统一购买，杜绝了选购的随便性。严格执行入库和领用程序，仔细做好物资登记，做到帐物相符。准时做好出现故障设备的修理、保

14、养，最大程度保证设备的正常运转，保障办公的正常进行。2、注意公司文化的传承和进展，根据公司规定，对符合条件的员工办理.保险。重大节日做好放假支配和福利的选购、发放工作。员工生日，按规定购买慰问蛋糕。3、树立一盘棋的思想，协作好各部门的工作，凡需要协作的工作，都全心全力、想方设法做好，为各部门解决后顾之忧。同时做好随机性工作，圆满完成领导交办的临时任务。回顾今年的工作，虽然取得一些成果，但也还存在一些问题，概况起来主要有以下几点：1、人员素养参差不齐，或多或少地影响了工作效率和工作质量。2、工作阅历还需进一步加强积累、总结，工作方法有待于改进，工作标准还需进一步提高。xx，努力订正工作中存在的缺

15、点、错误，克服不足，在转变工作作风，提高工作效率和质量上下功夫，紧紧围绕公司的总体目标、进展规划，围绕办公室的职责范围，努力工作。其方案如下：一、加强学习、培训，优化队伍结构，全面提升员工的整体素养。1、明确岗位，落实职责。对办公室的各项工作进行细化分工，明确岗位职责和要求，责任到人，做到“人尽其才，才尽其用”，努力激活人的乐观性和制造性，切实做到各尽其职，各负其责。2、加强学习训练，增加素养。坚持以人为本，加强团结，增进协作。从训练入手，不断强化办公室人员的服务意识，奉献精神和效率观念。努力建设一支领导信得过，工作中用得上，关键时候靠得住;爱岗敬业，善打硬仗的团队。3、加强学习培训，提高工作

16、力量。对员工进行学习培训，重点学习公司文化、规章制度、业务学问、专业技能等内容，不断增加员工的学问积累、阅历积累，提高业务素养和工作力量，真正做到“人岗相适”。二、强化服务意识，做好综合协调服务工作。树立服务观念，进一步提高综合协调服务力量，依据领导决策，抓住工作重点，筹划、支配和处理各项事务，保证各项工作的正常运转。1、做好办公用品的选购工作。办公室依据各部门的需求和库存状况，对短缺的办公用品准时制定选购方案，报批后，统一进行选购。对耗材性办公用品购要专人保管，分类登记，出入有据。2、充分发挥办公室服务保障作用，最大程度地做好协作工作，为各部门排忧解难。3、做好随机性工作，乐观完成好领导交办

17、的临时性工作和任务。特殊是围绕公司的重要工作、大型活动，做好服务保障。三、统筹兼顾，扎实推动，保证各项工作的顺当进展。1、细化文秘管理。建立健全公司人事档案，严格公司印章的管理和使用;仔细组织文件的起草、打印、复印和收发，材料数据的上报;公司证件的管理、年检;各类会议前的预备，会后信息、纪要的整理，精神的贯穿传达执行;相关单位的关系协调和外联工作，处理好相关事宜。2、加强公用物资及办公用品的使用管理。每月按方案选购，严格出入库登记，严格领用程序，办公用品的领用严格登记，对有问题或出现故障的设备要准时进行修理或更换，保证设备的正常使用。3、加强车辆管理。严格用车登记，实行车辆违章责任制，车辆费用

18、月报清单，车辆状况备案登记等只等制度。对车辆准时修理、保养、年检、购买保险等，保证车辆正常运转。4、搞好卫生管理。对办公区、广场的卫生要责任到人，时刻保持清洁、洁净。维护好广场秩序，养护管理好景观绿化，加强售楼中心、办公区的安保，树立形象，保证平安。四、严格制度，发挥好管理监督职能。1、建立正规的办公秩序。仔细落实考勤制度，严格考勤规定，办公室支配专人负责，随时对公司员工的在岗状况和请假到岗状况进行检查，每月将检查状况和出勤状况作为目标考评的一项重要内容。2、仔细推行目标管理考评制度。办公室作为参加考核的一个部门，必需精确地把握每个人的真实状况，公正、公正地给出评价，提高员工的工作乐观性和任务

19、完成质量，推动公司方案任务的完成和目标的实现。五、弘扬企业文化，改善人文环境，丰富员工的物质文化生活。传承和弘扬企业文化，不断提高和改善员工的物质文化生活和福利待遇。对符合条件的员工，参照个人意愿办理.保险(养老保险、医疗保险、失业保险)各项手续。凡是国家法定的节假日，有方案地支配放假休息;三八妇女节、端午节、八月十五、春节等国家传统的节日，节前提早拟定方案报批后选购福利品发放;员工生日，要购买蛋糕慰问;督促财务准时发放员工工资;在适当时机组织一些文体活动、学习培训、参观学习等活动。房地产公司总结报告.2众所周知，在过去的一年里,为稳定房价，国家不断放松调控，释放改善性需求，先后取消和放松了限

20、购、首套房认定政策。但整个销售市场需求观望心情严峻，房地产投资的增速明显放缓，商品房销售量呈现逐月下降趋势，且跌幅不断扩大。受此全国性大气候的冲击，我市房地产销售额大幅下降。面对风云变幻、市场动荡担心的*年，公司全体员工紧密团结在公司董事长四周，仔细贯彻执行各级领导的指示，通力合作，顺当实现了“*”项目开盘销售。虽未实现方案销售目标，但与本地区同行业相比，仍取得了较好的销售业绩。现将公司一年来的工作状况汇报如下：一、xx 主要工作状况(一)主要指标完成状况 xx 已推房源*套，已售房源*套，完成已推可售房源的*%,实现销售面积*平方米，实现销售收入*万元。全年累计签约金额*万元，资金回笼*万元

21、，资金回笼率*%。xx 一标段主体至*层，砌体至*层;二段标*号楼完成基坑开挖支护，*号楼主体至*层。(二)销售指标完成状况1、截止 xx12 月 31 日止，全年累计来访*组客户，累计认购*套，转化率为*%;全年累计签约*套，签约率为*%;全年已售房成交均价*元/平方米。(三)财务收支状况截止 xx12 月 31 日止，货币资金余额*万元。详细如下：单位：万元该部在严格按财税法规，及内控流程做好日常帐务、纳税申报、审计、检查、资金划转、回款催缴工作的同时，协作相关部门顺当取得*行、*行、按揭贷款审批;并全力协作公司领导跟进前期*问题磋商洽谈。(四)工程施工方面由*亲自挂帅，工程部各专业工程师

22、在部门负责人的乐观带动下，齐心协力，圆满完成*项目 xx 工程平安、质量、进度目标。该部严格贯彻领导会议精神，始终将平安管理工作做为重中之重，充分发挥监理、施工管理团队、分包管理人员作用，定期对现场进行平安巡查，杜绝平安隐患，迄今为止未发生一起重大平安事故。同时督促监理、施工单位根据相关法规要求，完善平安文明施工措施，使施工现场秩序井然、防护到位。主抓平安、文明施工的同时，现场质量管理工作也不曾松懈，严格按图纸、合同及相关规范进行工序验收，做好工程质量的事前预控、事中监控、事后掌握，确保主体工程结构优良;对重要部位和关键点的施工，督促监理实行全过程旁站，准时发觉和订正施工技术质量问题。并协作做

23、好规划方案报规，售楼部、样板间、总平绿化设计、施工、验收、整改工作。并在施工管理过程中不断探究，准时提出合理化建议，优化设计施工方案，严把施工造价掌握关。(五)预算选购管理方面预算部严格根据工程造价执业准则和职业道德要求自己，拓展自身优势资源，在设计、地勘、监理、施工单位、电梯、营销代理、物管等分项工程、合同的发包过程中，加班加点，扎实做好预算基础数据的编制审核，为合同的谈判签订供应了强有力支持。同时，协作工程施工做好规划总平设计、施工图设计，售楼部装饰设计、绿化总平设计、基坑支护、正式用电等方案优化审核工作，为工程造价成本掌握做出了肯定贡献。该部在人员紧急状况下，基本完成安装算量核对，及水、

24、电材料市场询价比选，确定了预算价;对土建施工图以内算量除手工计算的全部完成。准时做好施工总包进度款的审核及股东单位的核对工作。供应咳嗽痹谏砑媸?暗淖纯鱿拢?匀?浜细鞑孔龊貌牧喜晒海?谐?郏?细窆阶柿系收集、整理、比选、谈判、确定工作。对大宗材料及重大合作单位的选定都严格按招投标管理制度执行。坚持公开、公正、公正的原则，通过对相关市场的调研、考察，对符合销售商定、质量条件，项目定位的合作方、工程承包商和材料供应商进行筛选，按合理、低价的中标原则，确定中标合作单位。同时，协作做好售楼部软硬装饰材料、物资比选选购，电商、广告设计、活动策划、画面制作、印刷、公交、大牌等一系列工程、检测、销售合同的谈判

25、选定，通过仔细细致的比选，大幅度降低了销售推广费用开支，站好了成本掌握监管审计班。(六)行政报建方面该部通过全体同仁的不懈努力，圆满完成报规报建、招投标、资质换证、按揭回款、物管后勤服务保障工作。房地产公司项目部工作总结一、工作状况（一）年初，一场突如其来的凝冻灾难攻击了华夏大地，xx 电站也出现大范围雨雪冰冻天气，对担负着 xx 电站引水发电系统尾水工程的九局项目部生活造成了严峻影响。不仅断水断电，而且各种物质出现严峻短缺。面对如此严峻的局面，在项目部领导班子的大力支持下，工会组织充分发挥其职能，在广阔职工队伍和民工队伍中宣扬公司的自救方针政策，号召全体职工以仆人翁精神乐观投入“抗凝冻、保生

26、产”的战斗中去。项目经理、副经理、党委书记以及工会.模范带头，动用装载机、铁铲、锄头等工具，出动 100 多人次对场内 2大路、大桥、油库至变电站路段进行全面的除冰保电行动，经过从早上 8 点到中午 12 点近 5个小时的奋战，场内的交通全部恢复，确保了生产生活的正常运行。同时，由项目部党委喻书记、副经理、工会张.组成的慰问小组，对项目部 5 个分包商队伍进行了慰问，给他们送去了猪肉、油、大米、蔬菜等物品。并督促分包商准时将民工工资发放到每个民工手中。对各施工房、民工住房进行了平安大检查，向民工现场讲解了如何预防取暖用木炭、蜂窝煤气中毒的学问。要求他们做好施工物资、设备及其个人财物防盗工作。经

27、过以上的努力，使民工心情得到极大稳定。（二）5.12 汶川大地震期间，xx 项目部在第一时间响应公司的号召乐观向灾区捐物捐款。在项目部领导班子的高度重视和党委的大力推动支持下，项目部工会在分局工会的指导下乐观开展工作，组织筹划了一次主题为“情系 XX我为灾区献爱心”的文艺演出活动进行筹款，加上项目部全体职工的捐款以及党员交纳的特别党费，共筹得资金 20220 余元，棉被 10 余床，衣物 3 箱。为了保证这批资金物品能准时送往灾区，项目部采纳专人负责的方式，通过各种方式快速地把爱心送到灾区人民心中。（三）进入酷热的夏季，在上级部门的统一部署支配下，项目部给全体 45 名职工共发放了凉爽饮料费

28、27000 元，此外还有 1000 元的水果和 2022 元的高温降暑药品，也购买了大量用来灭鼠灭蚊蝇灭蟑螂的工具和药品。使项目部的办公环境、居住环境得到极大改善。同时组织职工近 40 余人分 2批到 XXXX 县景区和铜仁梵净山景区修养。户外登山等系列活动的设计和支配，使疗养的职工放松了身心，增加了彼此间的沟通与沟通，并感受到职工之家的暖和，有效地维护了职工的利益。为保障民工身体健康，项目部还购买了 1500元的高温降暑药品带到施工一线和外协分包队伍营地分发给民工，为工程按期按质完成供应了人力保障。（四）大力开展了“安康杯”竞赛活动。切实把平安生产工作作为各项工作的第一要务，深化贯彻了“平安

29、第一、预防为主、综合治理”的平安生产方针。通过竞赛、试卷作答等方式，宣扬了“以人为本、关爱生命、平安进展”的理念，进一步提高全体干部职工的科学防患意识，确保全年无一平安事故发生，并表彰了在“平安生产月”活动期间涌现的先进个人涂世标。（五）注意职工再训练培训，提高项目部的创新力量。工会乐观参加人事培训工作，开展各种培训班，对部分业务骨干及优秀职工代表定期进行辅导训练，使参与培训的职工达到了 50 多人次。工程部在长期的生产实践过程中，再结合培训学问，大胆创新，在架设钢架支护前预埋钢轨和滑轮，使支护钢架在移往下一支护点时能整体移动，避开了重复拆建，节省了人力、物力、财力，取得良好的经济效益。项目部

30、还利用成立水电九局农夫工技能培训分校的优势，多次举办了施工流程、施工管理、平安防护学问等培训班，40 余名农夫工从中受益。二、健全企业民主，乐观维护职工的合法利益（一）强民主管理，发挥工会组织的作用。工会从民主政治建设入手，在坚持实施各项企业民主管理制度的同时，仔细履行工会基本职责，并就职工关怀的热点难点问题，乐观搜集职工反映的问题及合理化建议，反映职工的意愿，建议提高职工福利，维护职工的合法利益，充分调动了职工的生产乐观性。房地产员工 2021 工作年终总结房地产员工 XX 工作年终总结自 XX 年 7 月 26 日加入恒大以来已是 4 月有余，在四个多月的时间里我从一名同学变成一个.人，开

31、头了自己的职业之路。从应聘恒大到成为恒大的一名员工，一路走来，感慨良多。恰逢去年的 12 月 1 日正是我参与恒大的聘请之日，现将这一年来的所见所闻、所想所感总结如下：还没来得及细细揣摩自己在这一年中的所获得的千般感受，XX 年已经静静地开头数着倒计时了。XX 这一年我经受了毕业实习、答辩，离别的六月，初入职场的七月，火热的八月 在恒大集团重庆公司的四个多月时间里，我先是在永川工程部工作了近两个月的时间，后来轮岗到永川开发部至今。在工程部期间，我师从土建工程师高小奎学习土建基础到主体方面的相关学问，在重庆酷热的八月、九月，我见证了工程从基础到主体的修建过程，也更加深刻地熟悉到自己的专业和工作的

32、结合点。诚然工作很艰辛，但收获的欢乐早已将其遗忘。虽然在工程部学习工作的时间不长，但在不到两个月的时间里我了解到了恒大在工程建设的办事制度和运作模式，也感受到了恒大对工程质量的高度重视。轮岗到开发部后，师从开发部副经理黄春梅学习报建办证的相关学问，从国土证办理到预售证取得，我拓展了自己对工程建设对房地产的熟悉，转变了自己一些原有的想法。由于没有开发工作的专业技能和工作经受，所以我常常在工作中出错，但我始终以负责的态度去仔细对待工作中的每一件事，加之黄经理耐心细致的指导，我也深感自己在这两个多月的进步和变化。在恒大这个大家庭里，我深感机遇和挑战并存，回顾以往走过的点点滴滴，成果已经成为过去，新的

33、环境对我来说是一次全新的开头，空闲之余我经常在思索着应当以什么样的心态和方式去学习去工作去生活。诚信负责、严谨勤恳，做好本职工作，协作同事、协作其他部门完成好每项工作。辛苦和泪水并存，我也看到了自己的不足，首先是不怕犯错误，其次是敢于面对错误，最终是改正错误。当然这并不能作为犯错误的一个开脱理由，而是在学习的过程中扬长避短不断完善自己。在此，真诚盼望领导和同事能够在我以后的工作中多多给我提出批判和指导。一、工作状况1.1在工程部主要帮助土建工程师高小奎参加翡翠华庭项目综合楼、大门、小区道路的旁站，验收，建立工程台帐等。通过实践，我学习到土建专业的学问和公司各项关于工程管理的制度和办事流程，也体

34、会到自己在专业学问技能方面的不足，以及就如何去沟通协调各参建人员、单位使整个工程在进度、质量、成本最优化的前提去平安有序地绽开。8 月份持续多天的高温天气极易发生火灾，现场的平安文明施工尤其重要，加上又处在抢工期阶段，假如不重视好平安问题，那么抢出来的工期也将是得不偿失，这一点让我感受很深。在工程建设的过程中尤其要做好前期预备，施工工序都是一环扣一环，假如前期出现错误，那么混凝土成型后再做更改将会特别麻烦，也会大大增加后期的工作量，所以我认为做工程施工在下手前肯定要认真考虑充分预备，下手的时候则需做到又快又准！虽然在工程部的时间很短暂，但对于专业出身的我来说触动还是许多的，真实地体会到工程的主

35、线、细节和流程，对以后在工程方面的学习和进步也起到了特别重要的指引作用。在此，特别感谢我的导师高小奎以及工程部的领导和各位同事指导、关怀和支持！1.2在开发部我是从 XX 年 9 月 21 日根据公司的培育方案由工程十部轮岗到永川开发部学习开发报建的相关学问，到现在也两月有余。面对一个全新的工作环境和工作内容，进步与感悟、收获和失去构成了我这两个多月来的学习、工作和生活。在开发部我的工作内容主要有搜集报建信息、预备报建资料、帮助黄经理进行办证报建、协作同事共同做好报建工作。从事开发报建工作，对于没有专业基础和工作积累的我来说刚开头还是无从入手，随着报建工作的推动我渐渐建立积累起了开发报建流程的

36、框架和办事的一些方式方法。现将主要心得感悟简洁总结如下：1.2.1从事开发报建需要具备的基本技能：a、表达力量；开发报建需要和不同的部门和人员进行沟通协调，所以在沟通过程中表达要有重点有条理，简洁清楚又有劝说性。b、应变力量；在工作中常常可能会有不行预料的状况出现或需要敏捷变通的地方，所以在沟通的过程中要擅长倾听，主动思索，结合实际状况随机应变。c、创新力量；开发工作中做成一件事的方法有许多，如何提出快速有效的方法需要有创新力量，能够有自己独特的观点和处理问题的力量。d、方案力量；开发工作是一项持续时间较长且前后紧密联系的工作，如何将每一个节点的工作支配方案好，为后期做好充分预备则尤其重要，目

37、标明确，方案可行性高是做好开发报建工作的有力保证。1.2.2 从事开发报建需要具备的相关法规学问作为房地产开发建设和政府对接的一个部门，清晰地知道相关的政策法规对削减工作量、提高工作效率是有显著效果的。例如，规划、建委、消防等单位对各项规费的计取规定以及对方案设计、审批的要求，假如能清晰地知道这些就可以做到早做预备、有的放矢。1.2.3 从事开发报建需要具备的专业技能把握土地招拍挂流程；“五证”办理流程和相应的报建资料预备；水电气配套；依据公司开发方案、支配好时间节点办理相应的证件；以及协调好政府、公司内部各个部门共同有序有效地开展工作 这些技能都需要在详细的工作中渐渐熟识起来并形成一套行之有

38、效的办事流程和方法技巧。虽然在开发部学习的时间不长，好些流程也只是也许知道，但对于开发部的工作方式和处理问题的思维模式给了我许多的感受和启发，我转变了自己之前对于工程建设的局限性熟悉，对房地产开发建设从“点”到“面”再到“体”有了更宏观的了解和自己的看法。思想力打算行动力，在详细的开发报建工作中渐渐积累起来的变化让我体会到了工作带给我的进步与感悟，这些对于以后在其他部门的轮岗学习都有非常重要的作用。在此，真诚地感谢我的导师黄春梅教会我的工作技巧和思维方式以及开发部各位同事给我的关心和促进！二、工作中的不足及需要改进的地方通过四个多月以来自己在工作岗位上参加的各项工作，我融入了公司的企业文化、了

39、解了公司的运作流程，也熟悉自己在以后工作中需要改进和努力的方面，盼望在以后的学习工作中能有一些突破。我想转变自己身上一些局限自己呈现的因素，改进原有的工作态度和方式，使自己处于一个最佳的状态去对待每一个人每一件事。我认为自己工作中的不足之处有：2.1沟通不够开发报建工作对外需要和许多部门、企业沟通，对内又需要和公司内部相关部门和同事协调，所以相互理解，擅长表达和倾听尤为重要。能够用语言的力气去劝说对方让对方接纳。在工作中出现困难时如何快速敏捷地转变沟通方式，针对不同的部门、人员有针对性地进行沟通沟通这是我不足的地方，也是力量提升的一个增长点，这个时候需要沟通，反复的沟通，达到相互的理解和支持，

40、而我在这个方面是做得不够的，我的沟通方式比较直接，不太会“引客入境”。我想这与我从事这项工作的经受太浅、个人性格有关，我个人偏向比较直率的沟通方式，不擅长迂回地表达自己的意愿和工作想法。在日后的工作中，我将加强自己沟通技巧的转换技巧，适时运用恰当的方式方法完善自己在这方面的不足之处。2.2缺少细心策划“凡事预则立，不预则废”。事情无论大小，关键在于策划，策划无论大小，关键在于细心。要做到时时有策划，事事有策划。凡事谋定而后动，三思而后行，大胆设想、反复推敲、周密部署。在开发报建的工作中，我有些事有细心策划过有些事则没有，所以对于细心策划给开展工作带来的影响我感受很深，例如在预备办理施工证的报建

41、资料中，由于我们介入时间早、细心支配策划，所以到交件时我们的资料比较齐全能够快速理出所需资料。另一方面，由于没有做到细心策划，导致我们后期的工作很难有进展，在监理备案过程中由于不了解永川区的地方性规定，对监理备案没有引起足够的重视，导致在办理施工许可证的过程中使原方案耽搁了好几天。在这一件事上我感受到，报建中再简短的几个字背后可能都会是很大的工作量，不能掉以轻心，肯定要事前具体询问，事中细心策划。2.3工作中缺乏创新思维工作中各个部门、各位同事之间需要相互帮助，只有这样才能更好的做好工作，充分发挥每个人的潜力。按部就班去工作只是一名合格员工应做到的事，优秀的职工是需要在公司制度的规范下能够有创

42、新意识并能显著地改善工作方式取得成效，在工作方式、工作效率上的不断创新形成行之有效的方式方法。对于这一点，我需要在日后的工作中让自己渐渐转变，充分挖掘有利于工作开展的思路和方法。三、今后改善提升的举措XX 年即将远去，面对即将到来的 XX 年，新的工作给我带来的既是挑战又是机遇。在此，我从个人的角度谈谈自己 XX年的改善和努力：3.1、全面学习，转变心态明年的轮岗学习会涉及到更多的部门和内容，两个月的轮岗学习时间又很短暂，我努力使自己在最短的时间里最大限度地学习各个部门的工作内容。任何转变对于一个人都是困难的，在接下来的轮岗学习中我需要根据新的工作岗位去转变一些态度、方式或思路，先适应岗位需求

43、，再是在岗位上仔细快速地学习。在这方面，我认为自己已经在渐渐尝试和转变，例如与各个部门、同事间的的协同协作、沟通互进等。一个人的力量、精力究竟是有限的，而对自己尚在不具备成熟处理问题的条件下，个人的力气就更显单薄了。保持一个乐观、学习的心态去工作，在工作中学习，在学习中进步。3.2、提高技能，养成作风作为一名工科毕业的应届生，实践阅历不足，处理问题的方式方法不多，在工作中也经常感到自己的专业技能很欠缺，对问题的熟悉也存在许多一知半解的地方。在接下来的工作中我将有针对性地注意自己专业技能方面的学习，努力使自己成为专业技能过硬相关业务流程熟识的职业人。以德为先，才为德用，优良的职业素养更为重要，在

44、以后的工作中我将仔细学习公司的规章制度，在工作中维护公司的权益，形成自己的专业、职业素养。3.3、勤思勤做，总结提升实践是检验真理的最好方式，在工作中主动乐观的学习也是最好的进步方式。勤于思索是细心策划，勤于实践则是狠抓落实。学而不思则罔，方向比努力更重要。条条大路通罗马，不同的方法背后就存在不同的工作量，如何把人、财、物最优地组织起来解决问题？这就需要在学习、工作中要擅长总结，改进方式方法，提高工作效率，改善工作状态。所以在接下来的工作中我需要做到勤思勤做，总结提升。四、结束语感谢公司给我轮岗学习的机会，让我有机会接触到房地产开发建设的各个部门，能够全面地学习学问提升自我；感谢赐予我倾心指导

45、的领导和热忱关心的每一位同事，是他们的谆谆教育和的支持关心，让我一步一步的走到了今日。XX 年我从一名同学成为一个.人，角色的转变让我更加感到自己承载的责任和前进的方向，今后我将以严谨负责、勤恳热忱的心态和作风去对待每一件事每一个人，尽自己最大努力向完善的结果靠近。今后我将注意学以致用，加强学习的同时，注意更新学问结构，努力做到在工作中学习，在学习中工作，精益求精，不断探究，使自己更加胜任本职工作。此致！房地产公司年会员工讲话稿七篇时间在不经意中消逝，机关单位会在放假前都会支配年会活动，在年会上预备好发言稿才能够从容不迫，有条不紊。有关年会员工发言稿的工作方案.有哪些呢？下面是工作总结之家我帮

46、大家编辑的房地产公司年会员工讲话稿，但愿对您的学习工作带来关心。房地产公司年会员工讲话稿篇一友爱的各位同仁：大家好！很荣幸能站在这里给大家作年会发言。在此，我谨代表公司向一年来为公司的业务进展奋勇当先、锐意进取的全体同仁致以崇高的敬意和由衷的感谢！时间过得很快，一年的时间在大家的拼搏与汗水中度过，无论是公司还是我们的员工都收获了很多。跨越三个年头，公司的品质始终如一，这句话是我们公司进展的见证，但更大意义上它是我们的座右铭。三年的时间中，为公司奉献的每一个人都始终为做到这一点而不懈追求、不懈努力。做好事、做好人，这样的企业才能够保持旺盛的生命力，历久弥新。这一年中，公司又向前大大迈进了一步，随

47、着建设规模的日益扩大，公司的知名度和影响力在行业内以及消费群体中广为人知。但是，我们始终记得，虽然我们前进的步伐从未停止，但我们也绝不急功近利；虽然勇于创新进展，但我们绝.根基树本。无论公司有多大的进展，“以品质求生存，以服务创品牌”依旧是无论何时我们都会坚持和秉承的原则。感动与拼搏共存，机遇与挑战并举。面对布满太多挑战的20 xx 年，我们的领导、我们的员工用坚韧的斗志、辛勤的汗水抒写出一篇篇动人的诗歌；面对布满机遇的 20 xx 年，我们理应朝气蓬勃、勇攀高峰，用胜利和喜悦妆点欢动布满期盼的明天。最终，再次代表公司真诚地向一年来为公司的进展付出辛苦和汗水的各位同仁们说一声：感谢！感谢大家！

48、房地产公司年会员工讲话稿篇二敬重的各位领导，各位嘉宾，友爱的同事们：大家早上好！在这辞旧迎新的日子里，我满怀着无比感动与喜悦的心情走上这舞台。与大家共享盛世富强，共铸事业巅峰！作为公司的新人，作为公司的血液，我有说不完的感想与感悟，但愿能和大家一起把这万丈豪情与英雄气概血洒战场，共同抒写 xx 年新的辉煌！xxxx 公司，特殊是像我们这样的以优质服务为基准，以家文化为核心的会销公司，突出的是培育每一位员工的专业学问以及情商的突破性的提高与升级。我们卫康做到了，并且做得很好，在这个集体里，我真的能感受到浓浓的家的氛围。感恩、忠诚、专业、友爱、公平是我的收获和感悟。走上.，走上工作岗位，每个人都免

49、不了面对以战绩论英雄的职场规章，我总结起来就是：注意细节、保持平衡的心态、制定好切实可行的目标并努力去实现它、用热忱.做事、坚持不懈，不到最终誓不放弃、到处学习到处成长、专业学问常挂嘴边、踏踏实实做事，实实在在做人。拿着这些小道具，我做到了进公司第八天开单 12 盒，其次个月开单 30 盒，第三个月开单 52 盒，最近近半个月开单14 盒的稳步成长。客户量也是从最开头的零家渐渐积累到现在的 7 家在服的小小成果。当然，这一切的一切来的真的不简单，领导们的关怀关注，同事们的鼓舞支持，更重要的是有公司这样一个天高任鸟飞，海阔凭鱼跃的宽阔平台。把我的自信念一点一点培育起来，自信有了，心态就好了，那么

50、出单，成交就很简洁了。回顾 20 xx，展望 20 xx，魏总说我们 20 xx 是跨越的一年，20 xx 是超越的一年，为我们指明白阳关大道，那我们还有什么理由懈怠、退缩呢！我还是始终坚信一句话：只要你想，全世界都会为你让路的！我倡议：让我们 xxxx 全部同仁一道，背负幻想，勇往直前，用视死如归的态度超越幻想，超越 20 xx！在路上，我们都在路上！让我们一路唱响斗志昂扬的赞歌！为自己的青春拼搏！为自己的将来！房地产公司年会员工讲话稿篇三敬重的各位领导和代理商伴侣、友爱的各位同事们：大家上午好！XX 即将过去，在这个辞旧迎新的日子，中天恒信全部员工和广阔代理商伴侣团聚在一起，总结 XX，展