[信用社员工是什么编制]信用社员工培训体会.docx

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1、信用社员工是什么编制信用社员工培训体会 为进一步提高我省农村信用社财务管理水平，更好地适应农村信用社改革和进展的要求，省联社集中组织全省系统内的财务骨干赴上海国家会计学院参与为期一个月的高级培训班。这是省联社成立三年来首次组织的如此规模的培训。可见，这次的培训得到了省联社领导的高度重视和大力支持。 首期培训班学员共71人，我特别荣幸成为其中的一员。怀着满腔热忱，踌躇满志，来到上海国家会计学院，一走进校内就感受到了一股浓浓的学习氛围。这一个月里我倾听了很多位专家、学者的讲课，他们精深的理论功底、先进的管理理念和犀利的.洞察力，令我敬佩不已。这次培训的课程支配紧凑有序，学习内容精广相济，极具理论性

2、和系统性，使我受益匪浅，体会良多。 一、学问打算高度 每一堂课所传授的学问，都是一笔巨大的精神财宝。这些有着深厚学术背景的专家、学者，用渊博的学问旁征博引给我们阐述最前沿的观点、最权威的理论，并结合鲜活的实例，深化浅出，将复杂的原理讲得通俗易懂，使我深受启发。通过学习，大大开拓了我的视野，并清醒地意识到自己学问的贫乏，熟悉到自己专业上的差距；通过学习，让我更进一步了解和把握了当前财务管理的进展方向和目标，反思了以往工作中的不足。 .在进步，经济在进展，会计职责的内容也在发生着巨大变化。过去对会计的熟悉局限于确认，计量、记录和报告。这种狭隘的熟悉明显已经不能适应当前进展。企业竞争愈演愈烈，农村信

3、用社同样面临着巨大的竞争挑战，要想求生存促进展，对财务人员必需有更高的要求：精通财务学问的同时，还要精通业务，具备战略性思维。必需超越传统观念，站在更高的位置，从整个企业的角度动身，进行全面的财务管理，包括财务预算，财务分析和业绩评价。首先，提高对财务预算的重视度，建立成本掌握和管理体系，降低经营成本。作为财务人员要深化业务部门，才能更有效地对外部收集来的信息进行精确牢靠的分析，才能确保成本效益优化的原则，才能合理的安排、管理资源，确保目标利润的实现。其次，加强专业学问的积累，努力提高财务分析力量。过去由于我们的财务分析力量弱，无法为管理者进行经济决策和宏观经济管理供应重要依据，从而影响了企业

4、经营管理和经济效益。此外，完善农信社内部的风险管理体系也是当务之急，要树立风险管理理念，提高风险管控力量，保证既定目标的顺当完成。 通过这一个月的学习，我的学问体系得到了极大的丰富与充实，同时也意识到自身学问的贫乏，明确了自己努力的方向。当然，一个月的时间究竟是短暂的，学到的学问是有限的，学习的深度也是有限的。在今后的工作中，我要运用所学的学问指引、促进工作，用实践深化、巩固学习成果；还要不断吸取专业学问，深化钻研，用丰富的学问武装头脑，才能站得更高，走得更远。 二、力量体现素养 老师的授课很注意对我们学员力量的训练，要求我们除了接受学问，还要学以致用。因此他们在传授理论学问的同时，紧密结合工

5、作、生活中的实例加以阐述和分析，并且充分与我们学员沟通，调动我们的乐观性，开拓我们的思维，引导我们思索。记忆特别深刻的是国家会计学院的夏院长给我们讲的一堂关于博弈论的课。这堂精彩的讲课让我感受很深。他用轻松自然、幽默风趣的授课方式给我们叙述生活中运用博弈论的案例，并且和我们做嬉戏，让我们在互动中体会博弈论的含义和运用。博弈论的核心内容就是:运用换位思索和逆向归纳的思维方式，提高分析问题解决问题的力量。在考虑解决问题的方案时，站在对方或者全局的立场去考虑；在面对工作中的问题，一时又找不到解决方法，采纳逆向思维或许会更简单从问题中解脱出来。 课余的时候，我们经常组织小组争论，依据老师当天的讲课内容

6、，结合我们实际工作状况提出问题进行分析。每一次的争论，我们的每一位小组成员都能够特别乐观踊跃地发言，表达自己的观点。依据自己与他人的看法不同，进行分析，找出问题所在，最终得出结论。这样的争论效果特别好，使每一个小组成员都有机会参加，都有权力发言，有助于巩固所学的学问。 三、团队发挥优势 最记忆犹新的一堂课就是团队拓展训练。老师将全班同学分组成队进行沙漠生存、移动木棒、坦克.、数字传真等项目，让我们体会到团队的重要性。虽然我们第七小组并未取得最好的成果，但结果并不是最重要，重要的是通过参加活动感受团队与个人之间的关系。我们从生疏走到熟识，从相知走到团结，从互助走到成功。这一切源于我们对团队精神的

7、深刻理解。古人云：康泰之树，出自茂林，树出茂林，风必折之。一棵健康高大的树木，肯定是从茂密的森林中生长出来，这棵树假如离开这片森林，风一吹来势必折枝散叶。在现今.中没有一个人单靠自已就能顶天立地，所以说没有完善的个人只有完善的团队。 团队已扮演着愈来愈重要的角色，应当将团队意识深化到企业内、部门中，引导大家的意志和行为向同一个方向和目标，强化团队精神，使员工之间产生共同的语言，共同的荣辱感，共同的责任心，从而增加信用社的凝聚力和向心力，增加员工的使命感和归属感，从而不断提升信用社的经营管理水平和经济效益，打造全新的农信品牌。 四、学习转变命运 科技进步日新月异，学问更新日益加快，学习如逆水行舟

8、，不进则退。通过这次培训，使我深切感受到学习的重要性。工作中，我们常常能够深刻体会到书到用时方恨少，所以必需把握此次学习机会，争取在有限的时间里学习更多的学问。学习是前进的基础，要胜任肩负的职责，就必需重视学习。省联社成立以后，把提高财务主管的业务水平和管理水平作为提升行业管理力量、防范管理风险的重要任务，在全面培训基层农村信用社财务人员业务的基础上，重点提高财务主管的水平，参与此次培训的我们深感肩负着推动全省农村信用社财务管理工作的历史使命，更应当把握时机，努力学习。学习是一项终身受益的事，所以要持之以恒，没有学习就没有提高，不能提高就无从谈进展和进步。学习是一种生活态度，只有正确的生活态度

9、，才能指导我们树立正确的人生观、价值观。学习是一种责任，是保持自身素养与岗位全都性、形势任务要求全都性的需要。世界瞬息万变，唯有不断的学习新理念、新业务、新技能，才能让自己适应这个多变的环境，不被淘汰。 通过这次的培训，我熟悉到企业管理与创新要靠学习，靠培训，要接受新理念、新业务、新技能。不学习就难以适应工作的需要，就会被.淘汰。通过学习培训，不断创新思维，以创新的思维应对竞争的挑战。熟悉到加强培训与学习，是我们农村信用社进一步提高经营管理水平的需要。 以上是我参与培训的一点感悟，作为一名农村信用社的财务人员，我们肩负着提升行业管理力量、防范管理风险的神圣使命，应乐观投身于专业学问和技能的学习

10、与探究之中，成为我省农村信用社财务管理的引领者，切实以新理念、新思路、新方法投入农信社的管理改革之中，切实发挥财务管理在改革中的科学性、引领性，提高系统内部财务人员的专业化水平，同时为提升行业管理力量、防范管理风险水平奠定基础。今后，我将不断完善自己的专业学问，提升专业化的水平，扎扎实实做好本职工作，为农村信用社的进展不懈努力，作出应有的贡献。 一个月的培训结束了 ，但同学间的深厚友情、学习中的点点滴滴、拓展中的团结互助却永久没有结束。这次的培训为我们供应了沟通和学习的平台，不仅使我增加了专业学问素养，提高了分析问题的力量，更重要的是，同学间那种团结、友爱、互助的精神无时无刻不在感染着我。 这一个月或许只是我人生线上的一点，但却是闪闪发光、熠熠生辉的一个亮点，它包含了汗水和收获，它注定是不平凡的，对我描绘人生的航线起着至关重要的作用。