工厂补胎工心得体会工厂食堂工心得体会(4篇).docx

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1、 工厂补胎工心得体会工厂食堂工心得体会(4篇)有关工厂补胎工心得体会一 就这样我开头了将近一个月的工厂实训，开头熟悉了很专业的讨论所黄教师，和气仔细的陈教师和漂亮的师傅胡大姐 说实话开头到工厂的时候还是有点绝望，究竟跟我原来想象的现代化的食品工厂还是有距离，讨论所的设施相对于学校这种讨论性试验室还是不能等同。这里更多的是比拟有历史的设备，开头的时候，还用不来这种设备，但是经过教师的急躁讲解，没有到一个星期我们几乎都能用这些“老古董”了!从中我体会到，其实这些狡猾验装置是需要真正技术的，才能真正的发挥出学到的学问。学校的学问，只有在实践中才能发挥作用。在学校的有些试验操作，在工厂就不那么有用了。

2、比方，学校的物品很齐全，而且许多试验用品都是教师已经跟你配好了的，但是在工厂里面，你必需自己配兑，这就更考验我们的实际操作力量了。 在这段实训的时间，我受益匪浅。我熟悉到了作为一个食品德业，技术的关键性!先进的技术，可以提高生产力，从而提高公司的生产效益;我明白了作为一个食品德业，卫生安全的重要性，我和另外两位同学做卫生检验的工程，因此我们对这一点是熟悉特别深的。就像教师说的一样，卫生检验是食品的“眼睛”，它关系着广阔消费群众的生命安全;我懂得了作为食品德业，工厂的标准性，从进出大门的严格把关，再到车间里面消毒灭菌，讨论所卫生检验报告的呈报，都是那么的标准与严格。 “大王”会议室里面的那句“有

3、容乃大，诚信为王”深深的吸引了我。“大王”用诚信的效劳态度，效劳着社会。我想这也是为什么这个公司要用“大王”为名的缘由了，有大海一样博大的胸怀，有着诚信的王者风范。确实，诚信是一个企业长远进展必不行少的企业精神。 立刻实训就要完了，说实话现在还很舍不得了。相对于我们其他同学我们是实训的最久的，虽然我吃了将近一个月的便利面、炒饭，自己瘦了许多。但是我觉得还是很值得，究竟我学到了一些实际的操作和工厂的运作模式，我又有了一群志同道合的朋友，以及通过实训，我觉得我的人生更明朗了。 最终在这里，我感谢“大王”的接纳，感谢讨论所教师的关心，感谢我的师傅胡大姐，在实际操作中的谆谆教育。 有关工厂补胎工心得体

4、会二 敬重的各位领导： 我来到x纺织厂参与工作已经有五年了。 在这五年的时间里，我深深感到x纺织厂是一个实力强大，有着宽阔市场和进展前景的工厂。在这里，我得到了各位领导和同事的大力帮忙和指导，收获良多。 然而，随着时间的推移，我渐渐感到，由于个人方面的缘由，我并不能真正融入到x纺织厂这个大家庭中。我本人对工厂安排给我的工作内容缺乏热忱，也不适应工厂的工作环境和气氛。在这种状况下，假如我连续留在工厂工作，对工厂和我本人的进展都不是一件好事。因此，经过慎重考虑，我打算提出辞职，请批准。 尽管我不能连续为x纺织厂效劳，但我仍旧祝福x纺织厂在将来更加进展壮大，获得更大的胜利。在此，特殊向张某某，王某某

5、等几位领导表示感谢，他们都曾赐予我亲切关心和指导。对于辞职可能给工厂带来的不利影响，深表歉意。 另外，由于我们没有连续签订劳动合同，因此盼望与工厂协商解决工资等事宜。 此致 敬礼！ 辞职人：xxx 20xx年x月x日 有关工厂补胎工心得体会三 一年来，在上级部门的指导下，仔细贯彻“安全第一，预防为主”的安全生产方针，仔细落实各项安全措施，坚持安全工作是一切工作的根底，专心完成各项工作任务。依据企业详细状况，把重在预防与稳妥的应急处理相结合，严格执行各项规章制度，加强对职工在“四纪”(工艺、劳动、安全、环保)等方面的教育培训工作，完善、落实安全组织体系、运行监控手段和各项安全技术措施，以维护生产

6、经营的正常运行。透过全厂员工的共同努力，工厂的安全生产工作到目前为止取得了无人身伤亡事故，无火灾事故、无重大刑事案件、无重大甲方交通事故，安全工作实现了预定目标。现将全年的工作状况总结如下： 第一局部、安全工作的主要做法 一、思想熟悉到位，组织保障有力 1、职责重于泰山。企业的主要负责人本着对职工高度负责的精神，坚固树立“以人为本”的理念，始终把安全生产工作摆在全局工作的重要位置，当作事关全局工作的重中之重，对安全工作高度重视，常抓不懈，抓紧抓实。 2、构建安全网络。厂长(法定代表人)是安全第一职责人，安全职能部门和各级安全员组成了权责明确、组织严密的“横向到边、纵向究竟”的安全治理网络。明确

7、规定了各部门的行政负责人，是所任职部门的安全治理职责人，并签订了安全生产职责书，做到职责明确、治理有序、奖惩有据。企业每个员工都签订了安全承诺书，对自我应留意的安全事项和应担当的安全职责，做到事先告知、心中有数，强调每个员工都要做到“三不损害”。 二、做好安全教育培训，夯实安全根底 提高职工的安全文化素养、根底理论和根本技能是搞好安全生产工作和构筑企业安全文化的根底和重要目标，企业主要从以下两方面来强化职工的安全意识，培育安全文化及理念。 有规划地组织对职工进展安全思想、安全制度和安全技术的教育培训，不断提高职工的安全技能和意识。 企业在抓安全教育上，严格执行“三级安全教育”，对新进厂的人员按

8、要求进展了厂级教育，同时催促、检查二、三级安全教育，使他们熟识、把握必要的安全技术学问和自我防护技能，到达要求前方可上岗操作。对换岗、转产、复工人员，各单位均按要求进展了安全技能和岗位操作法的培训，经考核合格后才能上岗作业，并且把安全考试成绩作为职工晋级的依据之一。对民工、临时工根据“谁主管谁负责，谁使用谁负责”的原则进展安全治理，并经过安全培训，考核合格取得了我厂“安全技术操作许可证”的民工、临时工才能进入厂区作业。对外来实习、参观人员进展安全培训并完善相关手续后才准许进入生产区。 一年来，在抓好日常安全教育的同时，培训新职工12人，培训转岗、复工人员44人，培训外单位作业人员、民工15人。

9、9月19日至23日，对全厂27名二级单位安全员进展脱产专业培训，并进展了严格考核，进一步增加了安全员的安全治理、技术水平和安全意识。加强对特种作业人员的培训取证工作，全年共复训压力容器作业人员77人，复训起重机械作业人员26人，复训锅炉水处理工4人，新培训焊工2人，复训焊工13人，复训电工2人，新培训危化物品操作工40人，复训危急物品作业人员225人(其中：操作工198人、经营人员19人、储存保管人员8人)，从而使全厂特种作业人员100%有效持证上岗。各车间结合生产实际，利用生产间隙，开展了全员安全教育，包括安全学问、安全规程、岗位操作法、事故案例等资料，同时加强对二、三级教育和复岗、转岗职工

10、的教育，使职工的安全技能和意识得必需提高。 仔细组织各种安全活动，构筑企业安全文化，强化职工安全意识 1、仔细开展“三查、三反活动”，杜绝人的担心全行为。依据化医集团(20_)41号文关于在全系统仔细开展“三查、三反”活动的紧急通知精神，厂部成立了生产副厂长任组长的活动领导小组，各车间以车间主任为首，分管安全的副主任及安全员详细开展日常工作，并将此项工作作为一项安全治理的根底工作长期坚持。企业紧紧抓住“以人为本，安全第一”的主题，仔细开展“查隐患、查漏洞、查问题”和“反违章、反违规、反违纪”活动，专心检查和修补安全治理问题及漏洞，仔细组织职工争论近年来发生的事故案例、学习安全治理制度及三大规程

11、，加大对违章、违纪的惩罚力度，强化安全治理，全面提高职工的安全意识，大力营造反对违章、关爱生命的气氛。 2、专心组织好“安全生产月”活动，结合当前安全生产工作，营造“关注安全，关爱生命”的文化气氛。活动紧紧围绕“安全第一，预防为主”的安全生产方针，突出活动主题“遵章守法，关爱生命”，贯彻落实上级部门的文件、会议精神，强化安全治理，加大宣传力度，全面提高职工的安全意识，落实各项安全工作。开展安全生产学问宣传教育，资料涉及安全生产法、国务院关于进一步加强安全生产工作的打算以及企业安全治理规章制度。 按厂“安全生产月”活动安排，技安处组织各单位进展了单位间相互穿插安全检查，并催促各单位仔细进展岗位安

12、全自查活动(首先工段内开展自查，然后车间内工段间进展穿插互查)，对检查中发觉的缺乏进展改善，对好的阅历进展推广，对查出的隐患准时进展整改。厂工会、技安处组织召开了以“我为安全献一计”为主题的安全生产阅历座谈会，进一步提高了职工参加安全工作的专心性和职责感。 3、组织相互穿插安全检查活动，相互学习，共同提高。9月14日至16日，按厂部要求，技安处组织了全厂范围内的安全自查和部份单位相互穿插检查。检查资料涉及安全目标的完成状况、风险分析与掌握状况、安全教育状况、安全、消防、防护设施、用品的维护和修理状况、现场作业安全状况、安全检查与考核状况等。在活动中，各单位负责人、安全员、工段长专心参加，并在互

13、查活动中相互间深入交换意见，提出好的推举，使这次互查活动到达了相互学习沟通、共同提高安全意识和治理水平的目的。 4、为提高安全员业务水平，厂工会与技安处联合开展安全员劳动竞赛活动，每月对安全员日常工作进展全面考核，并对安全员进展工作职责考核，年终赐予工作先进者予以表彰。 有关工厂补胎工心得体会四 敬重得合作伙伴、用户朋友们： 你们好！首先预祝各位清明节欢乐！ 依据国务院办公厅关于xxx年节假日安排得通知，并结合我厂实际状况，现将我厂xxx年清明节放假安排公布如下： xxx年4月2日至4月4日放假，共3天；xxx年4月5日（星期x）起正常上班。 温馨提示：放假期间，我工厂不供应接收订单及发货效劳，由此给您带来得不便，敬请谅解！ xx工厂 xxx年x月x日