工地员工宿舍规章制度（8篇）.docx

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1、 工地员工宿舍规章制度（8篇）工地员工宿舍规章制度1 第一章 总则 第一条 为加强员工宿舍的治理，保证宿舍的安全、文明、干净，使员工有一个良好的生活环境，以提高工作效率，特制订本制度。 其次条 适用范围：本制度适用于公司内住宿员工。 第三条 责任部门：公司员工宿舍治理 由行政人事部负责;治理职责包括：员工宿舍人员出入手续状况登记、负责员工宿舍公共设施的购置、维护及统计报修，监视检查员工宿舍的各种安全、卫生状况。 其次章 入住与退房相关手续 第四条 员工申请住宿条件及方式： 4.1 公司员工于辖区内无适当住宅或交通不便者，可至行政人事部申请住宿。 4.2 凡有以下状况之一者，不得住宿： 4.2.

2、1患有传染病者。 4.2.2有不良嗜好者。 4.3 不得携眷住宿。 4.4 需遵守本治理制度。 第五条 退宿：员工离职 (包括自动辞职、解聘等)时，应于离职当日内到行政人事部办理移交手续，清点财物，迁离宿舍，不得借故拖延，违者由保卫人员强制迁出;员工因其他缘由不需在员工宿舍住宿，应至行政人事部提出申请并马上办理宿舍相关物品(如房间钥匙等)移交手续，并于当日内在行政人事部指定人员监视下将个人物品搬离员工宿舍。 第三章 宿舍日常治理制度 第六条 任何员工未经公司许可，不得擅自留宿外人。 第七条 公司为每位员工配置床位一个，员工必需严格听从行政人事部的统一安排，不得私自随便调换房间、房间内公共财产物

3、品或多占床位，若有更改则由行政人事部统一安排;对于每月不在宿舍住宿达5天(特别状况除外)的员工，公司将收回床位，取消该员工住宿资格，另行安排人员入住。 第八条 宿舍评出宿舍长，负责本宿舍的治理工作，住宿人员必需听从舍长的有关安排，不听从者将依规定惩罚。 第九条 员工不得于宿舍内有酗酒、赌博、打架斗殴、骂架或有伤风化之行为。 第十条 员工不得攀爬宿舍窗户;在未受邀请或得到室员允许的状况下，不得私自进入他人宿舍或动用他人物品;违者一经发觉以盗窃嫌疑论处，视情节轻重处理或交公安机关。 第十一条 留意宿舍内安全用电，室内制止烧煮、烹饪或私自接配电线并装接额定功率大于400W电器;人员离开务必检查并关掉

4、全部电器电源。 第十二条 留意安全，放火防盗;员工离开宿舍必需关好门窗;室内严禁使用或存放危急及违禁物品;现金、财物等应妥当保管，珍贵物品应避开携入，遗失由各自负责。 第十三条 员工宿舍的公用水电设施若有损坏，宿舍长必需准时报告行政人事部派人修理，如不报告消失事故由该房室员负责。室员不得擅自违章修理，因此造成的后果由责任人担当。 第十四条 按时作息，宿舍就寝时间以不超过晚间十时为原则;休息后不得有干扰他人安静之行为。上、下夜班员工应保持宁静。 第十五条 住宿人员不得有意损坏宿舍公共财产及设施，如造成损坏，由公司行政人事部酌情处理，由责任人员负担该项修理费或赔偿费并视情节轻重予以其他惩罚。 第十

5、六条 除有关人员查房、检修外，任何男士不得进入女宿舍，女员工不得长时间(超过两小时)在男宿舍逗留;员工亲友来访，男性不得进入女宿舍，女性不得长时间(超过两小时)逗留;若确需长时间逗留，须报经行政人事部批准。 第十七条 员工宿舍应保持良好的卫生状况并应遵守： 17.1 个人物品摆放整齐;不得顺手乱抛垃圾;垃圾应准时清理至垃圾池。 17.2 每个宿舍由宿舍长安排卫生值日人员并应保持地面及门前清洁;每周应最少组织一次大扫除以清洁卫生死角;保持：宿舍内干净卫生，室内无杂物，地面、墙面无污迹，天花板无蛛网，空气清爽、无异味;下水道因卫生不清洁造成的堵塞由责任人担当其修理费用，如无法明确责任则由所住房间员

6、工平均分摊。 17.3 废物、垃圾等应集中于指定场所倾倒。 17.4 宿舍及宿舍区内一律制止饲养家禽、家畜。 17.5 不得于墙壁、橱柜上随便张贴字画或钉物品。 第十八条 行政人事部每周对宿舍卫生状况进展不定期检查并依据检查状况每月综合评比一次，确定相关的奖惩制度并据以实施。 第十九条 员工必需团结全都，互谅互让，互勉互助，取长补短，和谐相处。 其次十条 惩罚规定。违反上述款项者将视情节轻重赐予批判、警告、通报、记过、开除及10元-100元罚款等惩罚。 工地员工宿舍规章制度2 1、宿舍要制定轮番值日表,宿舍内保持卫生、干净、通风、被褥、床铺整齐,有纱门纱窗,并有卫生人员负责宿舍的卫生清理与监视

7、,夏季有防蝇措施,冬季有防寒措施。 2、宿舍内应抹水泥地面或铺贴瓷砖,配置单人床或上下双人床,制止职工睡通铺,在施工的建筑物内严禁安排工人住宿,宿舍内不得超员,人均住宿面积不得低于2.5平方米,宿舍住宿人员应留意个人卫生,养成良好的卫生习惯,日常用品要放置整齐有序。 3、宿舍内墙面应刷白,并保持室内干净,不得在墙面乱涂乱画,不得在室内随便拉接电线,不得在宿舍使用未经许可的电器,不得破坏公用设施,严禁随地涂痰,大小便。 4、宿舍内必需配备保温瓶、碗筷柜,被褥要叠放整齐,衣物、鞋袜、脸盆、餐具、茶杯及工具等个人物品要放置整齐有序。 5、应制造条件,设置工人文化消遣室、淋浴间及更衣室等公共设施。 6

8、、严禁在宿舍内参加赌博活动,严禁男女混住,按时息灯睡觉,不影响他人的休息。 工地员工宿舍规章制度3 为了健全宿舍清洁卫生及安全用电治理，确保职工住宿安全舒适，有一个良好的休息生活环境，特制定本制度。 1、每个宿舍必需选定(或班长指定)一名负责人，催促其治理室内的清洁卫生和安全用电等有关事项，确保室内干净。 2、遵守作息时间，不开长明灯。不大声喧哗和戏闹，特殊是夜间加班回室时，不影响他人休息。不赌博或以消遣为借口的变相赌博。 3、不随便乱倒剩菜剩饭或乱泼废水，自觉遵守工程部规定的“七不”标准。做好个人卫生，衣物干净，摆放整齐。 4、不损坏公物，损坏照价赔偿。有意破坏者，按有关规定惩罚。 5、为了

9、安全起见，严禁在使用的电线中或灯头上挂钩用电，违者按治安保卫综合治理奖惩条例第八条规定惩罚。 6、未经组织审批，严禁任何人随便私装插座或灯头，违者按治安保卫综合治理奖惩条例第七条规定惩罚。 7、本制度从三月一日起实行。 工地员工宿舍规章制度4 为了健全工程部的各项规章制度，确保职工有一个文明卫生、舒适的住宿生活环境，特制订如下制度： 1、职工要留意个人生活卫生，每天要做到衣、被、鞋叠放整齐，生活用品统一挂入，保证室内干净。 2、集体宿舍的卫生采纳“寝室长”负责制，每天自行安排值日人员对宿舍进展清理、清扫；严禁随地大小便，严禁乱倒剩菜、垃圾；集体场所的卫生工作人人有责，如生病应准时就医，传染病应

10、准时回报隔离，如不准时汇报也不实行措施而传染给他人，应赔偿他人一切费用；保持室内清洁，不乱涂乱画墙壁，爱惜宿舍内的一切公共财物，如发觉损坏，则予以肯定经济惩罚。 3、非本工程职工不得在集体宿舍过夜，男女严禁混居，一经发觉罚款50元/人次。非法同居送治安部门处理，亲戚、家属探亲影响工程不汇报，并由保卫部门登记备案。 4、宿舍个人物品应妥当保管，管好门窗，做好防盗工作。 5、职工夜间加班，夜间加班回宿舍时也不影响他人休息，晚间睡觉熄灯的时间不得超过十点。 工地员工宿舍规章制度5 为了加强文明工地建立，保证职工有一个舒适洁净的居住环境，特制订治理制度如下。 1、建立宿舍治理委员会，严格制定安全保卫制

11、，卫生责任制，积极开展文明宿舍竞赛活动，并定期检查评比。 2、要依据生产班组合理安排住宿，并设专兼职效劳人员，负责公共卫生，宿舍设施治理、值班及治安保卫生等项工作。 3、宿舍应结实、美观、保温、通风、照明、防火、防潮湿、宿舍地面应硬化，墙面应刷白。 4、宿舍应设单人床或上下双层床，制止职工睡通铺，并保持干净、卫生、文明。 5、宿舍用电要符合用电标准，不准用电炉子，不准随便接线，接电褥子，接灯和点长明灯。 工地员工宿舍规章制度6 一、1人1铺（男女不同铺、二男不合铺）。 二、门窗玻璃铮亮。 三、床铺平坦被褥叠四方。 四、床铺底下无脏乱物，鞋摆放整齐。 五、宿舍场地做到三无，即无尘、无烟蒂、无痰迹

12、。 六、茶具饭碗应放在固定柜上，不任凭乱放。 七、工作衣集中在一起挂好或折好，安全帽成排挂在墙上，毛巾挂设要整齐。 八、不违章用电，严禁使用电炉、热得快、煤气灶等，争做遵守工地各项制度的榜样。 九、宿舍内不准酗酒、赌博。 十、宿舍内不准吵闹，按时就寝、熄灯。 工地员工宿舍规章制度7 1、严格执行市劳动部门、公安部门的有关规定雇请民工，受雇民工务必持有本人身份证，严格遵守和执行工程部制度的纪律和规章制度，听从安排； 2、受雇民工在上岗前务必由雇请单位对民工进展一次上岗前的法制、安全保卫教育，未经教育者一律不准上岗，严禁在宿舍内聚众赌博，打架斗殴和其他违法乱纪活动； 3、雇请民工的单位务必将每个民

13、工的”姓名、姓别、年龄、籍贯、身份证号码等登记造册，受雇民工务必按登记房号、床号就位，未经同意，不得更改，要爱惜公共财物，如有意损坏者，除照价赔偿损失，并视情节赐予罚款； 4、严格执行民工出入验证制度，每个民工务必由工作单位发放出入证（出入证上要有单位、相片、姓名、性别等），以备进出时门卫验证； 5、民工务必在群众饭堂就餐，生活垃圾、剩饭、剩菜，务必扔到指定地点。不准民工私拘束民工宿舍内开小灶，民工宿舍内严禁使用电炉、电饭煲、电炒锅等电热器具和煤气炉具； 6、民工宿舍内严禁乱拉乱接电源线路、照明灯具、插座等，不准使用60w的照明灯泡； 7、民工宿舍内务必持续清洁卫生，不准躺在床上吸烟，严禁乱丢

14、烟头； 8、民工要听从雇请单位治理人员的指挥，统一集中住宿，不准私自带亲友到宿舍内住宿，如有特别需要，须经领导或治理人员批准办理手续方能住宿； 9、建筑施工现场内不准携带家属和小孩居住，合法夫妻（有结婚证）在同一个现场工作的，要有特地宿舍居住，不准在群众民工宿舍男女混住； 10、民工宿舍务必配备足够的灭火器材，放置位置要适当，要培训每个民工会正确使用灭火器材； 11、民工宿舍的搭建要贴合防火规定。每幢宿舍居住人数不宜超过25人，为了便于疏散，要有一个可直接出入的门，门宽不小于1.2m。民工宿舍的门应向外开，宿舍内顶高度不低于2.5m； 12、民工宿舍通道必需要畅通，不能堆放杂物或其他物品； 1

15、3、民工宿舍建立完善卫生值班制度，个人用品叠放整齐，地下无杂物烟头并设置吸烟灰桶收集烟头。 工地员工宿舍规章制度8 第一条为使员工宿舍保持一个良好、清洁、整齐的环境，以保证员工在工作之余得到充分的休息，维护生产安全和提高工作效益，特制订本制度。 其次条住宿条件 1、在市区内无适当住宅或者交通不便的员工可申请住宿。 2、凡有以下情形之一者，不得住宿： （1）患有传染病者。 （2）有吸毒、赌博等不良嗜好者。 3、不得携带家属住宿。 4、保证遵守本制度。 第三条员工离职（包括自动辞职、开除、解职、退休、深造等），应于离职日起3天内搬离宿舍，不得借故拖延或要求任何补偿费或搬家费。 第四条宿舍设立治理员

16、，其工作任务如下： 1、监视治理一切内务。 2、监视值班人员维护环境清洁及关闭门窗。 3、保管住宿者如血型、紧急联络人等方面的资料，以备急需。 4、有以下情形之一者，应通知主管及总务部门： （1）违反宿舍治理制度，情节严峻； （2）留宿亲友； （3）宿舍内有不法行为或外来人员； （4）员工身体不适以致病重，应准时送医院并通知其亲友。 第五条员工对所居住的宿舍，不得随便改造或变更。 第六条员工不得将宿舍转让或出借他人使用，一经发觉，即停顿其居住权利。 第七条公司主管和总务部门主管应常常视察宿舍，住宿员工不得拒绝。 第八条宿舍全部器具设备（如电视、玻璃镜、卫浴设备、门窗、床铺等），住宿员工有责任维

17、护其完好。如有疏于治理或恶意破坏者，由其负担修理费或赔偿，并视情节轻重者赐予处分。 第九条住宿员工应遵守以下规定： 1、听从治理员治理、派遣与监视； 2、室内制止烧煮、烹饪或私自配电线及装接电器； 3、室内不得使用或存放危急及违禁物品； 4、起床后棉被叠放整齐； 5、烟灰、烟蒂不得丢地上，室内不得存放易然物品； 6、换洗衣物不得积累在室内，暂不用的衣、鞋必需放入柜内； 7、洗完衣物在指定住置晾晒； 8、使用电视、收音机不得阻碍他人休息； 9、就寝后不得影响他人睡眠； 10、宿舍不得留宿亲友，外人访问登记姓名、与员工的关系及进出时间； 11、夜间最迟应于23时前返回宿舍，否则应向治理人员报告；

18、12、珍贵物品应避开携入，违反规定放入室内而致丧失者责任自负； 13、不得在墙壁、橱柜、门窗上随便张贴字画或钉挂物品； 14、废物、垃圾等应集中倾倒在指定场所； 15、房间清洁由住宿人轮番负责； 16、节省用水，节省用电，人去灯灭； 17、不得在床上抽烟； 18、不得在宿舍内聚餐、喝酒、赌博、打麻将或从事其他不安康活动。 第十条住宿人员轮番值班，负责公共地区的清洁，公共设施的修缮，水、电、门窗等的安全巡察，发觉问题准时报告并马上实行措施。 第十一条住宿员工发生以下情形为之一者，即应取消其住宿资格，并呈报其所属部门和总务部门处理： 1、不听从治理员监视、指挥； 2、在宿舍赌博、打麻将、斗殴、酗酣； 3、蓄意毁坏公司物品或设施； 4、擅拘束宿舍内接持异性或留宿外人； 5、常常阻碍宿舍安静，屡教不改； 6、严峻违反宿舍安全规定； 7、无正值理由常常外宿； 8、有偷窃行为。 第十二条住宿者迁出应将床位、物品、抽屉等处理洁净，带出物品应先交治理员或主管员检查。 第十三条治理人员应按规定准时到公安户籍治理部门为住宿者办理临时户口登记。 第十四条本制度报呈总经理核准后公布实施，修改时是亦同。 【工地员工宿舍规章制度（精选8篇）】