市人民医院的工作总结.docx

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1、 市人民医院的工作总结 在卫生厅党组的关心和领导下，在各处室的支持和帮忙下，20xx年全所党政团结、上下齐心，全体职工积极努力奋斗，以全国结核病防治规划为目标，以全国和全省卫生工作大会精神为动力，结合我省和我所实际，圆满完成了所长和党支部两个工作目标合同所规定的任务，并通过抓“工程”试点，为开创我省结防工作新局面奠定了良好的根底，现将主要工作总结如下： 一、做好所内建立，稳定结防队伍 1、针对结防人员待通差，队伍不稳定的问题，一方面党支部依据目标的内容利用政治学习的时间摆事实、讲道理、讲老结防人员的创业精神，讲我省以致全国、全世界结核病疫情的重要性，讲白衣天使的奉献精神，讲结防工作在社会中的重

2、要地位;另一方面积极组织力气创收，解决职工后顾之忧，较好地做到了两个文明一起抓，两个成果一起要。年内在资金紧缺的状况下，自筹与拨款相结合，疏通了道路，完善了病员食堂、购置了车辆，解决了工作生活中的局部实际问题。 2、积极完成所内日常人事、保险、劳资、老干、红十字会工会、共青团的工作。财会上承受了政府三大检查组重点检查，结果认定：收支治理标准，未发觉重大违纪。 二、培训人材与提高教学、科研水平。 1、在人材培育上，一方面积极培育所内人员，另一方面又抓好了对基层人才的培育。今年所内派出xx人分别到湖南医科大和北京等地参与学习和进修，派人参与了西安和新疆两个学术会议，以及省急诊培训班等短期学习班。举

3、办了全省结防科长统计培训班、工程办技术指导组强化短训班、结核菌检验规程研讨班和结核病掌握工程县启动前的专业人员培训班共十期，共培训xxx余人。接xx名收基层结核病防治人员到所内进修。 2、科研工作是反映一个单位人才和学术水平的一个重要指标。今年我所在全国一级刊物发表论文xx篇，在中国防痨通讯登载xx篇，在xx预防医学登载xx篇，在20xx年全国防痨协会学术年会上沟通论文xx篇，在xxxx会上沟通xx篇，在其它学术会上沟通xx篇。应xx市科委邀请，还派专家到玉溪市进展结防科研评审。 三、宣传工作 鉴于全球结核病流行的上升，世界卫生组织于1993年宣布了全球结核病紧急状态，号召全球紧急行动起来，加

4、强结核病掌握工作。并把每年3月24日作为“世界结核病防治日”。我国卫生部去年将结核病由丙类传染病治理提升为乙类传染病治理，并将肺结核列入“九五”期间五个重点疾病之一。我省是全国结核病疫情较重，而且疫情上升的省份之。今年省卫生大会己把肺结核列入我省“九五”期间的重点防治疾病之一，并且从省财政列出防治结核病专项经费。把握时机，加强宣传是摆在我们面前的一项重要任务。今年我们除了在“红十字日”、“儿童计免日”等上街宣传外，还积极组织在“3.24”、省卫生工作大会期间上街义诊和宣传，与省经济播送电台协作开设专栏进展结核病学问询问和讲座。通过义诊、发放结核病学问的宣传材料和讲座询问，提高了结防所知名度，提

5、高了人群对结核病学问的了解。全年共印发宣传材料xx万余份。 四、存在问题 1、我省结核病疫情严峻，宣传工作力度不够，使局部领导和群众仍旧对其熟悉缺乏，大局部医疗单位领导和医院的医务人员仍旧不了解现代结核病治理手段和先进的治疗方法。 2、结防机构和人员不稳定，一些已建起来的机构因待遇和经费等缘由而撤并，使工作不能开展，今年报卡的结防科已降至xx个。占总人口xx%的非工程县，新登病人只占全省的xx%。 3、非工程县归口治理仍旧末解决，许多肺结核病人到医院或一般诊所治疗，由于经济困难和不规章治疗而形成耐药，难治复治病人增多。 4、部份专业技术人员的积极性没有得到充分的发挥，消失忙闲不均，如何调整好是

6、有待今后仔细讨论的问题。 5、业务学习抓得不紧，没有有规划、有目的地安排专业学习。 市人民医院的工作总结2 去年月，我来到了xxxx卫生院，依据专业被分到化验室工作。在效劳期间我时刻牢记志愿者誓词：尽己所能，不记酬劳，帮忙他人，效劳社会。从小事做起，从我做起，在群众中树立新时期大学生志愿者的良好形象。现将一年工作简要总结如下： 一、加强学习，迎难而上，将理论与实际相结合。 化验室里的大局部工程都是原始的手工操作，很多方法和操作我只是上课听教师说过怎么做，而实习时，各个工程以仪器操作为主，手工操作的工程很少。为了尽快适应工作，我翻阅了大量的资料和书籍，找到各个工程的手工操作方法，并反复练习，在最

7、短的时间里娴熟把握各种手工操作。同时在现有仪器、设备的状况下改良工作方法，使繁琐的操作简化，大大提高了工作效率。 二、仔细细致，精益求精，不断提升志愿效劳水平。 为了避开由于错拿、错看标本导致的过失事故，对于住院病人送检标本，我严格执行“三查三对”制度，从而杜绝了发生这种事故的可能性。手工操作的本钱低廉，但费时、费劲，误差大，为了减小误差，使报告结果真实、有效，大局部工程我都会做两次取平均值报告。就拿血常规来说，手工法是用显微镜计数细胞，做一次要半个小时，我都会做两次取平均值报告，这样的话做一个血常规就需要一个小时。看显微镜看久了，再看其他东西老觉得眼前一片白花花的。对仪器进展定期维护、保养和

8、清理，努力延长使用寿命。 三、建立、健全化验室规章制度，标准试验人员行为。 在我来之前，化验室并没有一个专职的检验人员，而是由一个药师进修之后兼职做的，所以化验室里的各项规章制度很不健全，有的根本就没有。为了使化验室标准化，我建立、健全化验室规章制度和试验人员行为准则，明的确验人员的责任和义务，同时标准报告方式。并严格要求自己按规章办事，使化验室逐步走入标准化。 四、工作之余，积极参加各项义务活动。 去年xx月，我们自愿组织到xxx五保村探望和慰问五保户老人，给老人们带取欢声笑语；和支教的志愿者一起下村走访贫困生，收集资料，供应帮忙；和防疫的同事下村打疫苗、发放糖丸，将卫生防疫保健学问宣传到千

9、家万户；汶川地震后，帮助县红十字会向社会募捐，支援灾区，奉献爱心。 一年的志愿者生活转瞬即逝，在基层的艰难实践中履行了职责、受到了磨练、增长了阅历，全面提升了个人综合素养。在这一年中有失落，有欢乐，有付出，也有回报。用自己一点一滴的付出拥有了我人生中最难忘、感受最深的时间，信任这将是我今后人生道路上一笔最珍贵的精神财宝。信任走过这漂亮的一年，我将飞的更高。 市人民医院的工作总结3 时间匆忙，转瞬间，2022年已经过去，回首过去一年，内心不禁感慨万千，在一年里，我在院领导和护士长关怀与直接领导下及同事们关怀与帮忙下，本着“一切以病人为中心，一切为病人”效劳宗旨，刻苦钻研业务学问，努力提高理论学问

10、和娴熟地把握各项临床操作技能。较好完成各级院领导布置各项护理工作，在同志们关怀、支持和帮忙下，思想、学习和工作等方面取得新进步，现总结如下： 一、严于律已，自觉加强党性熬炼，党性修养和政治思想觉悟进一步提高 一年来，坚持正确世界观、人生观、价值观，用正确世界观、人生观、价值观指导自己学习、工作和生活实践，喜爱祖国，喜爱中国共产党，对社会主义布满必胜信念。仔细贯彻执行党路线、方针、政策，为加快社会主义建立事业仔细做好本职工作。工作积极主动，勤奋努力，不畏困难，尽职尽责，在平凡工作岗位上作出力所能及奉献。 二、强化理论和业务学习，不断提高自身综合素养 加强自我职业道德教育。职业道德凹凸、思想品德好

11、坏直接影响护士素养和形象，因此，在一年中各次廉政教育和技能培训后，我理解要坚持“廉洁自律、严格执法、热忱效劳”方针，把人民群众满足作为做好工作根本动身点，做到始终把党和人民利益放在首位，坚固树立爱民为民思想，在人民群众心目中树立“白衣天使”形象。加强“四自”修养，“自重、自省、自警、自励”，发挥护士主动精神。我还很留意护士职业形象，在平常工作中留意文明礼貌效劳，坚持文明用语，工作时仪表端庄、着装干净、发不过肩、不浓妆艳抺、不穿高跟鞋、响底鞋、礼貌待患、态度和气、语言标准。在护士长积极仔细指导下，我在许多方面都有长足进步和提高，坚持危重病人护理查房，护理人员三基训练，在护理部组织每次技术操做考试

12、中，均取得优异成绩。在一年工作中，能始终坚持爱岗敬业，贯彻“以病人为中心，以质量为核心”效劳理念，提高自身素养及应急力量。 三、努力工作，按时完成工作任务 我将以前学到理论学问与实际临床工作相结合，就必需在平常工作中，一方面严格要求自己并多请教带教教师，另一方面利用业余时间刻苦钻研业务，体会要领。记得刚到儿科时我还不适应，但我不怕，以前没做过，为搞好工作，听从领导安排，我不怕麻烦，向教师请教、向同事学习、自己摸索实践，在很短时间内便比拟熟识儿科工作，解各班职责，明确工作程序、方向，提高工作力量，在详细工作中形成一个清楚工作思路，能够顺当开展工作并娴熟圆满地完本钱职工作。 我本着“把工作做更好”

13、这样一个目标，开拓创新意识，积极圆满完成以下本职工作：帮助护士长做好病房治理工作及医疗文书整理工作。仔细接待每一位病人，把每一位病人都当成自己朋友，亲人，常常换位思索别人苦处。仔细做好医疗文书书写工作，医疗文书书写需要仔细负责，态度端正、头脑清楚。我仔细学习科室文件书写标准，仔细书写一般护理记录，危重护理记录及抢救记录。遵守规章制度，牢记三基（根底理论、根本学问和根本技能）三严（严厉态度、严格要求、严密方法）。护理部为提高每位护士理论和操作水平，每月进展理论及操作考试，对于自己工作要高要求严标准。工作态度要端正，“医者父母心”，本人以千方百计解除病人疾苦为己任。我盼望全部患者都能尽快康复，于是

14、每次当我进入病房时，我都利用有限时间不遗余力鼓舞他们，急躁帮他们解疾病、建立战胜疾病信念，悄悄地祈祷他们早日康复。喜爱自己本职工作，能够正确仔细对待每一项工作，工作投入，热心为大家效劳，仔细遵守劳动纪律，保证按时出勤，出勤率高，全年没有请假现象，有效利用工作时间，坚守岗位，需要加班完成工作按时加班加点，保证工作能按时完成。在开展工作之前做好个人工作规划，有主次先后准时完成各项工作，到达预期效果，保质保量完成工作，工作效率高，同时在工作中学习许多东西，也熬炼自己，经过不懈努力，使工作水平有长足进步，开创工作新局面，为人民安康事业做出应有奉献。 固然，我身上还存在一些缺乏有待改良。比方，在学习上，

15、有时仍有急躁心情，感觉要学东西太多，心浮气躁，尤其是在遇到挫折时，不能冷静处理。在工作上，有时存在着标准不高现象，虽然根本上能履行自己职责和义务，但是在主动性方面还有待于进一步提高，这都是我今后需要改良和提高地方。在已经过去一年里，要再次感谢院领导、护士长教育、指导、批判和帮忙，感谢同事们赐予关怀和支持。回忆过去，有很多进步和提高，同时也存在一些缺乏；展望将来，应当发扬自身优点与特长，克制缺乏。为医院美妙明天而奉献自己一份力气！ 市人民医院的工作总结4 经过过去一年的工作，我也是有了许多的成长，从学校里毕业了来到医院的一个工作岗位，作为护理人员，我也是积极的去学习，去成长，把一年工作来做好，在

16、此也是要来总结下同时也是对于来年的工作我也是布满了信念也是做好，固然也是要去规划好，去让自己清晰以后要做什么，也是要连续的努力学习去有更多的进步。 作为一名刚出校门的护士，我知道自己没有什么阅历，也是有许多的方面和同事相比有差距，但是我也是没有丢失信念，同时也是积极的去学习，去让自己有更多的一个收获而不是说安排什么工作就去做什么工作，而是去反思，去更积极的多做事情来积存阅历，一年下来也是有很大成长，从刚开头的做错事情被病人投诉或者被护士长骂到而今得到许多的确定我也是吃了许多的苦，也是特殊的辛苦，但是这份辛苦也是让我真的收获很大的。同时完成的工作得到确定，也是让我很有成就感，作为一名护士，能被确

17、定，看到病人康复出院都是特殊的骄傲，原来这份工作也是让我觉得傲慢的，而能做好能在医院立足，更是让我坚决了信念要去更努力，来让自己成为更为精彩的一名护士。 一年的工作虽然完毕了，但我也是明白这不是完毕，而是一个新的开头，来年的工作也是要积极的做好，自己也是规划好，对于自己的力量我也是清晰还有许多的一个缺乏，所以来年照旧是要积极的去学习，对于培训要去参与，也是要在劳碌的工作里头去找时机反思多把阅历积存好，同事教我的也是要在工作里头多去运用，同时多和医生和同事们沟通，特殊是看书，去了解一些相关的医疗实例，让自己清晰遇到了这些状况应当是如何的处理而不是很茫然的状态，对于来年我也是知道每月的考核要去仔细

18、的对待，同时对于自己的学问也是要连续的去积存好，作为护理人员，日常的护理工作也是要仔细的做好，不能松懈，去得到病人的确定，仔细的效劳好。 时间过得很快，过去的一年虽然很累，但是收获也是很大，同时也是感受到在这劳碌中自己也是过得充实，对于来年的护理工作，我也是会连续的来努力，信任自己在来年的护理工作里面也是会有更多的成长和进步。 市人民医院的工作总结5 20xx年，在院领导和护理部主任的领导下，在本科护士长的指导下，立足本职工作，爱岗敬业，廉洁奉公。严格执行各项工作制度，对待工作仔细负责，以医德标准为行为准则，履行救死扶伤的精神，在做好本职工作的同时刻苦钻研业务学问，努力提高自身业务素养，在把握

19、专业理论学问的同时积极学习新技术、新学问，并能做到学以致用，以最优良的效劳态度，最优质的.效劳质量为病人的安康效劳。遵纪守法，与同事团结协作，较好地完成工作任务。无发生过失事故。 本人在20xx年度中严格遵守医德标准，努力提高自身职业道德素养，改善医疗效劳质量，全心全意为人民安康效劳。在工作中，以病人为中心，时刻为病人着想，千方百计为病人解除病痛，同时敬重病人的人格和权利，对待病人能做到一视同仁，为病人保守医密，不泄露病人的隐私和隐秘。与同事互学互尊，团结协作。廉洁奉公，遵纪守法，不以医谋私。在业务方面严谨求实，奋勉进取，钻研医术，不断更新学问，提高技术水平。 20xx年，在院领导和科主任的指

20、导和同志们的关怀、支持和帮忙下，较好地完成各项工作任务，在思想、学习和工作等方面都取得了肯定的成绩。现总结如下： 一、在思想上 坚持学习社会主义核心价值体系，践行社会主义荣辱观，培育文明道德风气，以宽容和谐的心态对待工作和生活。 二、在业务上 严格要求自己，勤奋努力，在自己平凡而一般的工作岗位上，仔细做好本职工作，同时结合自己在工作中遇到的问题和存在的缺乏之处，有针对性地进展学习，尤其加强对新学问、新技术的学习，不断提高自己的业务工作力量。 三、在工作中 严格遵守医德标准，廉洁自律，遵守各项规章制度、法律法规。不做违法乱纪之事，与同事团结合作，取长补短，共同进步。 回忆一年来的工作，我在思想上

21、、学习上、工作上都取得了新的进步，但还是有不少缺乏之处。今后，我还要仔细克制缺点，发扬成绩，刻苦学习，勤奋工作，为人民的安康事业作出自己的奉献。 市人民医院的工作总结6 这一年可以用八个字来形容，那就是顺其自然、自主奋斗。我在医院工作已经四年了，在妇产科也已经两年了，这两年我不仅学习到了更宽阔的学问，也给自己增加了更多的人生阅历。一路走来，我在前进的路上渐渐蜕变，最终我自己也进展的更加全面了。而能够证明我们自己的，便只有时间了。此时此刻我的感想许多，我也会将自己这一年的工作进展一次总结。 一、严格要求工作作风 在医院工作已经四年，自从大学毕业之后我便进入了我们这家三甲医院，我也熟悉到了三甲医院

22、的严格。不管是对我们护士还是对待各科医生，医院都有严格的标准和要求。而优良的工作作风更是我们医院每位工作人员都应当清晰的，也是我们每天工作应当去到达的。所以在这一年的工作中，我不仅保持良好的工作状态，还在自己的工作作风上加强指正。不违反医院规定和纪律，不在集体中作出错误示范是我对自己最低的要求，除此之外，我也始终鼓励自己在工作中更加扎实细心，为做好助产护士而加倍努力。同时我也盼望科室领导能够感受到我的专心和负责，我也会以此为动力在今后的护士工作中做得更加全面和完整。 二、以集体荣誉为动力 在医院工作这么多年，我渐渐的明白一条通行的规律，那就是要注意我们的集体荣誉感。各个科室之间其实也是有比照的

23、，而我们唯一能做的就是构建起一个优良的集体形象，为我们的医院争夺光荣。这不仅会成为我们医院的好口碑，也在医院为我们妇产科整多了一席光荣之位。在我的平日工作中我始终以集体荣誉作为前进的动力，不断优化自己，为科室和医院争光多彩，也为自己的职业生涯画上一些漂亮的颜色。 三、将来一年的筹划 努力是我无法逃脱的希冀，也是我时时刻刻应当清晰的方向。无论我处在怎样的情境，或者经受怎样的坎坷，我也不会放松对自己努力的标准，只有在往后的日子里更加上进，更加的向前探究。我的将来才会发出更多灿烂的光线，我的人生阅历也会更加丰富多彩。 我会带着自己的追求，带着自己的英勇和初心，在这条道路上越走越远，不仅是为他人，也是

24、为自己赢夺一份美丽的成绩！在此我也祝福我们医院在今后能够制造更好的成绩，为人民群众供应更好的医疗条件，为祖国的进展加倍助力！ 市人民医院的工作总结7 一、坚持以司法为准绳，依法执业，晋升信任工作。 在当今医疗胶葛增多的本日，护理人员心理、社会压力也在慢慢加大，但做为治理者有责任把好依法执颐魅这道关，对刚刚取得执业资格的护士进展严格稽核考评，仆从工作，不允许自行倒班，不仅使护理质量获得包管，也使病人的权益获得了保障，包管了护理步队中人员素养和质量，今年新雇用的两名入岗护士都是已取得执业证的人员，确保了在为患者治疗的历程中获得高技巧护理人员的呵护和治疗。 二、坚持以医院标准，晋升治理工作。 各类会

25、议都如期按时进展了召开，的确通过标准的治理，使本身明白了该干什么，如何干，例会每月一次；中层院周会每月一次；每月进展反省护理工作陈诉请示总结一次；质控会议每月进展一次；满足度查询访问科室每月一次，每月护理组织查房一次，业务学习每月最少一次，护理论考试护理部每月组织一次，本科室每季度一次，操作考试每季度进展一次，都到达了标准所要求的标准。也真正地通过这些运动使护理问题获得了实时创造，实时整改，使各项护理工作逐步标准化，标准化，护理质量有了较大的晋升， 三、坚持以人为本，以病人为中心的人性化护理，晋升办事工作。 全体护理人员逐步尽力的去居心为患者供应更优质的办事，让患者从心底认为满足。一年中科室护

26、理人员以病人为中心，坚持产科送产妇出院，产后免费送甜酒鸡蛋一碗，外来农夫工评身份证补助100元，使病人满足度始终保持在90以上，护理胶葛为零。 四、坚持以护理质量为主线，晋升护理工作质量。 以质量求成长这是人人都明白的事理，仔细实施两级网络治理，职责明确，分工明确，每周、每月坚持自查，抽查稽核，实时反应，实时整改。晨会随时进展三基理论提问，格外是护理病历进展实时反省，不标准者实时反应，使护理病历的质量逐月进步。创造问题实时提出，实时改正，杜绝了问题的再次发生。一年中存在问题主要有以下几个方面： 1、护理治理者的业务及治理程度需再进步，其治理立异意识欠佳。 2、护理人员积极朝上提高的精神还未充分

27、调动起来，经常是被动地去做。 3、科研工作是护理治理的脆弱工程。 4、护理人员整体工作才能还有待晋升。 市人民医院的工作总结8 为了持续提高医院的总体效劳质量和水平，提升“专心效劳，制造感动”的效劳理念，全面增加效劳创新意识，推动医院在效劳举措、效劳流程、效劳环境等方面的创新，以效劳创新促进效劳质量持续提高，最大限度满意患者的期望和需求，20xx年6月，在院部的领导重视和支持下，客服中心牵头在医院内开展“效劳创新”活动。活动调动了广阔医务人员的积极性，包括行政后勤、窗口部门和临床科室在内的医院各个部门科室开展大争论，踊跃申报效劳创新工程，全院有19个科室和部门向客服中心提交效劳创新课题，经过医

28、院改革办评审筛选后确立了9个工程予以立项。 通过活动，涌现出了一批效劳创新亮点，如内四科的安康教育视频创新工程，医务人员自编自导自演，制作安康教育学问和科室业务宣传视频，护士携带便携式播放机到患者床头宣教，既直观又高效，受到患者的宠爱；泌尿外科与收费处联合推出出院手续预约办结效劳创新，病人提前告知出院时间，由科室护士提前为患者审核预备好办理出院所需手续材料，患者持预约单到收费处，收费人员优先为其办理出院手续，大大缩短患者等待时间；客服中心“百姓安康讲坛”依据群众需求，专科医生预备安康保健学问课件，建立43个课题库，印制成宣传单发送到各企事业单位与社区，由群众点题预约，客服中心组织医务人员按时上

29、门宣讲，通过安康讲坛出院门活动拉近了医患关系的同时宣传医院和专科业务，提升医院品牌形象，受到当地群众的欢送和好评；儿科的优化就医环境效劳创新中，科室组织医务人员自己动手在科室病房墙壁绘制儿童喜闻乐见的卡通图案，为小儿患者制造温馨和谐的就医环境，消退小儿对医院的恐惊，为治疗奠定良好的根底，受到患儿的宠爱。 通过效劳创新活动，调动了医务人员效劳好患者的工作热忱，推动医院效劳水平的提高，使患者满足率和社会口碑得到提升。接下来的关键是如何稳固已取得胜利阅历和成效的持续性，使之在院内推广，让更多的科室参加到效劳创新活动中来。 市人民医院的工作总结9 我院是刚开业的新医院，在院领导的正确决策指引下，依据年

30、初区妇幼卫生工作规划及院内治理方案，我院以创立“爱婴医院”为目标，努力表达“儿童优先、母亲安全”的爱婴医院宗旨，不断探究爱婴医院长效治理机制，努力提高住院分娩产妇母乳喂养率，实行了一系列有效措施，现总结如下： 一、加强组织领导 建立爱婴医院治理长效机制成立了以院长为组长的爱婴医院工作领导小组，对全院爱婴医院相关工作开展了有效的组织治理。制定了爱婴医院方案及培训规划，结合我院实际摸索出一套行之有效的母乳喂养宣教、促进制度。这些方案、制度的顺当运行，使全院医护人员自觉将“促进母乳喂养”行动融合到各项医疗保健效劳之中，形成了良好了爱婴医院治理气氛。 二、加强软硬件建立，提高产科质量 提高产科工作质量

31、，是保障医疗安全，降低孕产妇、新生儿死亡率的重要途径。我院以筹备妇幼保健机构等级达标工作为依托，致力于全方位提高院内医疗保健效劳水平，主要从硬件建立和质量治理两方面着手。标准内部治理，拓展效劳内容，狠抓产科效劳质量。详细做法为：加强专业技术人员培育，完善各项业务制度，标准各类操作规程，坚持每月组织业务学习，新安排、新上岗的工作人员应先经培训、考核，合格者方可上岗。 三、严格执行爱婴医院工作治理制度 1、坚持母乳喂养制度。开展优质护理，帮忙正常分娩和破宫产分娩的产妇做好母婴早接触、早吸允。指导产妇正确的喂哺体位、含接姿态和挤奶手法。全院医务人员常常为孕产妇宣传母乳喂养的好处，并供应母乳喂养的帮忙

32、和指导，胜利实施我院促进母乳喂养的十点措施。 2、开展多种形式的母乳喂养学问宣教。护理部抓紧护理的时机，积极做好母乳喂养学问的宣传工作，对孕产妇进展急躁宣教，讲授孕期，产褥期保健学问及母乳喂养学问。同时利用孕妇学校、黑板报、宣传画、宣传单等多种形式努力传播母乳喂养学问，取得了良好的效果。 3、实行24小时母婴同室制度。母婴临时分别时间不得超过1小时，按需哺乳。保持母婴同室清洁、整齐、舒适、宁静，定期做好监测工作，记录完善。 4、仔细开展爱婴医院制度自我监管。规定产科病房无奶瓶奶嘴，无奶粉广告，护理部定期对住院分娩产妇母乳喂养状况开展调查，针对每个母乳困难的产妇详细状况进展个别指导。 5、不断稳

33、固爱婴医院学问培训。对全院工作人员实行每年3小时复训，重点科室人员每年实行两次3小时强化复训，新上岗人员实行岗前培训18小时，并定期组织考核，使爱婴医院成果不断完善和稳固。 6、按卫生部、公安部有关诞生医学证明治理规定及江苏省诞生医学证明治理方法，依法使用诞生医学证明治理软件，做好治理与发放工作。 一年来，我院的爱婴医院治理工作虽取得了肯定的成绩，但也有许多缺乏之处。今后，我们将加强业务学习，不断提高产科质量，连续完善和稳固爱婴医院的成果，努力促使我院的爱婴医院工作迈上一个新的台阶。 市人民医院的工作总结10 2022年我科全体工作人员紧紧围绕我院“以病人为中心，以满足效劳”为主题的宗旨，圆满

34、地完成了医院下达的各项工作任务，实现了经济效益和社会效益双丰收的局面，现就本年度的工作总结如下： 一、工作任务完成状况： 全年（截止12月18日）我科诊治病人127754人/次，其中我科接诊门诊病人16778人/次，门诊收入为408868元；我科收治住院病人614人，住院收入为1873975元，接诊病人数比去年增加了53人/次；全年完成理疗收入2410413万元，比去年增加43万余元，全年全科完成业务总收入410万余元，比去年增长73万余元，增长率为21.7%。对病人的诊治状况，思路清晰，诊断明确。治愈率为71%，有效率达96.8%， 二、实际工作体会： 一年来，我科结合医院的实际状况，遵照“

35、医院治理年”活动的各项要求，以提高医疗效劳质量，建立并完善科室的各项治理制度。落实医生对病人的首诊责任制，加强医德医风建立，结合医院双文明考核、个人业绩和出勤相结合，实行多劳多得的经济安排方案，作为安排绩效工资的参照标准，来调动科室职工的积极性。医院或科室每月组织科室职工参与业务学习，来提高专业技术人员诊治水平。对疑难病例先是科室内部会诊、争论，若不能确诊再同其它科室会诊。科室间加强学习沟通，以便能更好的为病人效劳。要求科室同仁都做到“想病人之所想，急病人之所急”；“一切以病人为中心”。开展各项康复医疗效劳工作，解除病人的疾苦，重点突出中医特色疗法和相宜技术，让病友享受到简便廉验的中医特色效劳

36、。科室一切工作听从医院安排，屡次派医生参与下乡义诊活动，参与社会捐助，热忱为病人效劳等。全年统计，病人满足度为99%，医疗文书合格率为90%以上，医疗过失、事故发生率为零。收到病人的感谢信3封，锦旗两面。这就促使我科室持续、快速、安康的进展，得到医院和相关领导的确定和社会的好评。 三存在的问题和今后的工作思路： 纵观一年来的工作，成绩是可喜的，这与医院的正确领导，全体职工的共同努力是分不开的，但我们也应糊涂地看到目前存在的困难和问题： 一、科室有个别职工的仆人翁意识和责任感欠缺，同时缺乏团队精神，喜爱一个人单干，工作欠主动。 二、科室局部设备陈旧老化致不能使用，医院未能准时修理或更换。 三、少

37、数员工专科学习欠主动。为此，我们在今后的工作中，需加强医德医风及工作作风教育。改善工作环境，准时更换和增加医疗设备；加大专科设备建立的投入，开展新工程。加强康复专科学问学习，准时汲取新的医疗技术，逐年派人外出学习有规划的选送人员外出学习；加强员工的素养教育，增加仆人翁意识。人人做到院兴我荣，院衰我耻。 市人民医院的工作总结11 在20xx年度里，在院部的领导下，总务科能主动的参与院里的政治思想学习，业务学习和院内、外的各项活动，本科人员能进展屡次有规划的政治学习和相关业务学习，提高自身思想熟悉和效劳技能，仔细完成院部下达的各项工作任务，热忱效劳于全院各个部门，在新的形势下，立足本职工作，提高熟

38、悉、转变观念，牢记总务围着临床转的原则，积极主动与相关人员到各科室做好效劳工作。本年度总务科为节约开支，物尽所能，依据每人的特长和技能，组织相关人员，制作修理了分院电工房防护拦、药房防盗栏、病人急救推车、检查床、诊疗床、医疗仪器车等，配备缝制了;手术衣、洗手衣、手术包布、被、褥、枕、单等床上用品。 依据市场价，为我院节省开支今年近两万元钱，在总务治理工作中，总务科各部门在人员短缺的状况下能团结互助不分份内份外任劳任怨。如：电工房正常状况下需三人，现在有两人在轮换值班。担负全院的电力线路和电器用电的修理检修任务。不管何时都要确保电路正常和医疗用电。电工房的同志均无怨言任劳任怨确保了医疗工作的正常

39、工作。再如：锅炉房需有6人运行工作。 现仅有两人,两人担负着锅炉的安全运行和管道修理工作,二人对工作能仔细负责不辞劳累确保锅炉的安全运行及供暖。总务科工作人员都身数职任劳任怨，物品保管和物品会计对工作均仔细负责物品及帐目均无过失、无霉烂变质等过失,同时还兼负着零杂修理等、医疗废物治理在现有的条件下均能尽力按规定执行,而且治理员均能仔细负责,同时还兼负着零杂修理等。木工一人年令偏大点而且负责全院的桌椅门窗玻璃等木制品的修理。工作中均仔细踏实随叫随到发觉损坏准时修补。做到了修旧利废能修则修。废物相配确保了科室的正常工作。总务科各部位的工作人员在不影响正常工作的状况下均能参加后勤零杂修理等工作，在全

40、年的供排水、电力等系统的修理、综合治理、消防安全、院内外环境卫生、院内的绿、美化、物品供给、设备安装修理治理、门窗、玻璃、医疗废弃物的治理等各项工作中，都能以高度的责任感去落实各项工作的完成。并参加院总值班和院外的每周清扫大街工作。 同时帮助院部完成我院的病房改造工程、产房的改造、儿科的监护室和供、派水改造、病房楼的消防拴管道改造及血库、透析室、儿科的隔离完成，完成了新病房大楼的场地房屋扒迁平坦场地建立等工作，帮助院部完成县上分给我院的各项劳动任务。总务科工作人员在平常的工作中，不计个人得失、任劳任怨、加班加点、随叫随到、爱院如家，但也存在很多问题，如还没有完善我院后勤在社会化效劳、量化效劳、人性化效劳的详细方案及实施细则。 在今后的工作中，还需要克制缺点，更新观念，加强各项治理,增加创新意识，后勤总务工作是医院工作的一个非常重要环节，是一项简单的系统工程，随着卫生改革的不断深入，社会主义市场经济的建立，后勤总务工作的改革势在必行，立足本职、转变观念意识，变医院要我效劳为我要为医院效劳，抓好以人为本的治理，是医院总务保障的工作关键。只有以人为本培育职工的仆人翁意识，有效地发挥职工的主观能动性、制造性，树立“以病人为中心”的效劳意识，才能全面提高总务效劳水平，促进总务与医疗同步进展。为我院的快速安康进展做出应有的努力。