年党支部全年工作总结.docx

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1、 年党支部全年工作总结 2023年党支部全年工作总结 本篇2023年党支部全年工作总结是由工作总结为大家供应的，还为大家供应优质的年终工作总结、年度工作总结、个人工作总结,包括党支部工作总结、班主任工作总结、财务工作总结及试用期工作总结等多种工作总结范本，供大家参考！ 2023年党支部在总公司党委的正确领导下，在支部党员的共同努力下，以企业生产经营为目标统领支部工作，以开展创先争优活动促进支部工作，以建企50周年系列活动活泼支部工作。一年来，支部与时俱进，开拓创新，进一步增加了党支部的战斗力、分散力，在全面完成总公司的各项工作任务中，很好地发挥了战斗堡垒作用和先锋榜样作用。现将支部工作总结 如

2、下： 一、仔细抓好政治理论学习，努力提高党员队伍素养。 支部始终将学习作为新形势下加强基层党组织建立一项重要任务，把加强学习作为提高党员自身政治理论水平、增加党性修养、坚决正确的政治方向、制造性地开展好工作的高度来熟悉，仔细制定学习规划，明确学习目标，使得党员政治理论学习取得了很好的成效。 1、学习中国特色社会主义理论体系，仔细做好理论武装工作。用中国特色社会主义理论科学理论武装党员的头脑是党支部的重要任务。支部能坚持把理论武装工作摆上重要的位置，做到常抓不懈，支部通过召开党员大会、支委会、自学等多种形式共学习11次，每次学习都明确学习内容，要求全体党员干部仔细写好学习笔记，争论沟通学习心得体

3、会，使学习取得了较好的效果。 2、学习社会主义核心价值体系，保证党员在政治上、思想上与党中心保持全都性。我支部把学习和贯彻落实十七届四中、五中全会作为政治学习的主要内容来抓，坚持用科学进展观统一党员的思想，使广阔党员准时了解国家的方针、政策和总公司的战略目标、工作任务等，及大地鼓舞了广阔党员斗志，兴奋了精神，以自己的实际行动全面落实好总公司的经营任务，为实现企业的大进展作出应有的奉献。 3、积极开展廉政教育，落实党风廉政责任制。支部积极开展廉政教育，把廉洁经营，文明效劳作为廉政建立教育的重点，把廉政建立教育始终贯穿于实际工作中，部门党员干部相互监视，用制度约束行为。确保了党风廉政教育的常常性，

4、有效增加了党风廉政的法纪观念，筑牢了党员的思想道德防线。 二、积极开展创先争优活动，争创“四强”党组织、争做“四优”共产党员。 支部以深入学习实践科学进展观为主题，以创立“四强”党组织、争做“四优”共产党员为主要形式，以保稳定，创效益为目标，着力打造特色鲜亮、示范带动力量强的党组织工作典型，不断提升党支部工作水平。 1、加强组织领导。6月份以来，总公司党委召开了创先争优活动发动部署大会后，我支部仔细组织学习并召开发动会，结合支部实际，将此次活动的主题议定为“开展党员先锋岗”，要求每个党员做出创先争优的承诺书，并引导广阔党员干部以积极的态度、饱满的热忱投入到活动中去。 2、丰富活动载体。主要有以

5、下几个方面：一是开展了党日主题活动。“七一”期间，总公司党委安排党员干部赴会宁革命圣地，进行“重温入党誓词”活动，承受党性观念和革命传统教育。“睹文物、思过去，看现在、展将来”，勇敢的红军精神极大地鼓舞了党员的斗志，他们有信念也有决心把企业的事干好。二是开展了创先争优的承诺和评议活动。支部全体党员撰写了创先争优个人承诺书，并在支部扩大会议上宣读了个人承诺事项，支部周书记中肯到位的点评，使党员们在看到自己优点的同时，意识到了这样或那样的缺乏。随后就党支部和党员个人进展了民主测评。从测评结果来看，无论是支部还是党员，在群众中都有很好的形象和满足度。三是开展了“创先争优暨庆祝建企50周年演讲”活动。

6、整个活动气氛热闹，演讲者富于真情的表达，博得了大家全都好评。支部有两名党员参加了演讲。此次演讲活动的胜利举办，将创先争优活动推向了高潮，广阔党员干部仔细履行承诺，使党员形象在平常工作中看得出来，关键时刻站得出来。四是进展了“创先争优”活动的学问竞赛，支部党员都取得了较好的成绩。通过竞赛这一形式，既是对所学理论的一次稳固，更是一堂关于创先争优的实践课。进一步引导广阔党员干部在实际工作中争创佳绩。 三、立足本职讲奉献，充分发挥党员先锋榜样作用。 2023年可以说是个不平凡的一年，是进一步消退金融危机带来的不利影响，实现企业平稳进展的关键年份。一年来，支部党员干部发挥了顽强的战斗堡垒作用，带着员工分

7、析形势，实行积极应对措施，坚守岗位，努力做好本职工作，积极参加企业治理，用自身的行动影响身边职工。党员郭仁义同志，是企业的“领头人”，是党员干部的一面旗帜。企业非凡业绩的取得，与他的英明决策和无私奉献是分不开的，再华美的词藻也难描述他为企业的日夜操劳之心。民爆公司员工不分节假日，常年奔波在工程供货的风雨线上，承载着安全行车、安全供货的双重责任。尤其是部门经理张晶同志，以身作则，带头并要求员工提前半小时上班，为全天顺当供货做到早预备、早动身。一年来，他们上下团结、风雨同舟，为企业的辉煌写下了浓墨重彩的一笔。截止11月底，累计完成销 售收入3111万元，实现利润85万元。极大地支撑着企业有力地向前

8、进展。成绩的取得离不开部门领导的辛勤付出，更离不开员工的踏实苦干，也离不开部门三名党员的榜样带头。还有工会的两名老党员更是身先士卒，领先垂范，立足本职为广阔职工热忱解忧。学生专用车司机杜学军同志做到了安全接送，文明接送，为职工解除了后顾之忧。每逢单位里的婚丧嫁娶，支部 周书记总是忙前忙后，急躁效劳于每一位员工及员工家属。尤其在编写建企五十周年“纪念册”的过程中，搜集整理和翻阅了大量的企业相关资料，为“纪念册”的顺当编纂付出了许多心血。财务科作为职能部门，科室11人党员占到7名（1名预备党员）。平常的工作中，大家都能从严要求自己，做到了细致、精确的会计核算，为企业决策层供应了牢靠、翔实的会计数据

9、及会计信息。常年累月，她（他）们周旋于银行、税务部门，为企业力争利益，不厌枯燥地和钱、数字乏味相伴。以不变的信念悄悄地奉献着。 四、积极培育入党积极分子，为党组织输送新奇血液。 严格根据章程规定做好进展新党员的工作，讲标准，求质量，成熟一个，进展一个，严格把好关口。为壮大组织队伍，我支部指定专人对入党积极分子进展正确引导，开展谈心活动，做到“一帮一，一带一”，帮忙他们摆正思想、站稳立场、坚决信念，还安排部门领导与工作力量强、有入党愿望的员工亲密接触，关怀、了解他们的思想动态、工作状况、生活状况，倾听他们的心声，积极帮忙他们进步。接近年底郑东平同志参加了党组织，成为一名预备党员，贾汝霞同志向支部

10、递交了入党申请书，支部已列入培育对象。 五、参加建企50周年系列活动，构建和谐企业 1、全员素养培训，为党员注入了活力。今年9月，总公司举办全员素养培训班，此次培训学习是一次创新，更是一次突破。一改常规的学习方式，使大家耳目一新，获益良多。支部党员更是如虎添翼，有信念为部门团队、企业团队再立新功。 2、职工运动会，再现强大的分散力。本次职工运动会集中召开，无论是赛前的训练还是正式竞赛，支部党员都能够积极参加和组织本部门的竞赛工程，从党员干部到职工群众都表现出了良好的竞技状态，本着打造团队精神，支部所属部门集大家的才智和力气，在竞赛中均取得了好的成绩。 3、建企50周年文艺演出，呈现陇物人风采。

11、在这个属于陇物人的特别年份里，于10月底进展的文艺演出，将五十年的奋斗、五十年的收获汇成了一台精彩纷呈的文艺节目，呈现了陇物人自强不息、艰难奋斗的精神风貌，折射出了陇物党员干部续写企业辉煌的神圣感和使命感。 六、存在的问题 今年，我支部的各项工作虽然取得了肯定的成绩，但还存在很多缺乏，详细表现在： 1、党员在理论学习与联系实际方面还不够严密，党性修养和理论素养有待进一步提高； 2、党员的思想不够解放，个别党员工作缺乏创新意识，深入基层联系群众较少； 3、各项学习制度、进展党员等方面工作还须加强； 4、党支部组织活动不够多、不够活泼。 针对以上存在的问题，支部将在今后的工作中努力加以改良，在企业

12、新的征程中，充分发挥好党员的先锋榜样作用，为圆满完成2023年度各项工作任务，做出新的奉献。 ： 篇2：公司党支部工作规划样本 2023年公司党支部工作规划ppt样本 一、连续强化政治、理论学习、提高党员整体素养 1、组织公司全体党员仔细学习贯彻党的十七大和马上召开的党的十八大会议精神，用*理论、“三个代表”重要思想和科学进展观武装党员头脑，学习要立足企业实际，紧紧围绕企业快速安康进展这一主题，找准工作的切入点，做好理论与实践的有机结合，解决好空对空的问题，提高党员的整体素养，推动企业进展，经济效益的提高。 2、紧紧围绕企业进展这一主题，有的放矢的开展工作。连续深入开展“树先锋形象、创一流业绩

13、、建百年企业”为主要内容的主题实践活动，把党员的聪慧才智引导到企业生产经营上来，以争创最正确效益为一切工作的动身点，切实解决好企业党建工作与企业进展“两张皮”的问题。切忌“空洞”的说教，在真抓实干上下功夫。 3、落实“三会一课”制度，加强对党员和入党积极分子的常常性教育措施，坚持上党课，年内举办2期入党积极分子培训班，并实行集中学习和分散自学相结合的原则，充分利用晚间和休息日，实行集中辅导讲座、请专家作报告，演讲竞赛，举办学习园地等形式，提高全体党员和入党积极分子的针对性和时效性。年内每名党员的学习记录不得少于1.5万字，组织全体党员赴红色依据地参观学习，承受党的优良传统教育，并学习外地党建工

14、作治理阅历，以提高全体党员的党性意识，充分发挥党员的先锋榜样作用。 二、以创先争优为总抓手，创新活动载体，加强基层组织建立和党员队伍建立 4、进一步深化“党员先锋岗”、“党员责任区”、“党员联系职工”、“一名党员就是一面旗帜”等活动载体。制作两面“党员先锋岗”荣誉牌，每月对全体党员进展测评、确定授牌对象，荣誉牌实施流淌制，不搞形式主义，把各项活动落实到详细工作中去。年内要求每位党员联系3-5名职工群众。每位党员要实实在在为职工群众做3-5件好事，使党员的先锋榜样作用得到充分的展现，以形成党建工作促进企业进展的良好机制。 5、加强对党员和入党积极分子的治理教育力度。坚持党员思想、作风、工作状况定

15、期分析会制度。有针对性的做好思想政治工作。坚持民主生活会制度，年内至少组织召开两次党内民主生活会，查找、分析党组织和全体共产党员自身存在的影响个人进展和影响企业进展的问题，并制定出整改方案。民主生活会坚持民主、公开的原则，汲取企业主和入党积极分子参与，绽开批判与自我批判，在解决影响企业进展的问题上下功夫，在公司上下形成一个党员榜样带头，职工积极参加的良好气氛。 6、做好创先争优活开工作总结，稳固前段开展活动取得的成果，把创“五个好”党组织和党员“五带头”落实到企业经营的全过程，以推动企业的快速进展。 三、加强党组织阵地建立，充分发挥党建示范点的带头作用 7、围绕“企业需要、业主认同、职工拥护、

16、党员欢送”的目标要求，创新党组织的活动方式，丰富党员的活动内容，拓宽党组织的活动载体，确保工作的实效性，不做外表文章，反对形式主义。以公司年内提出的“创新经营思想，实现跨越式进展”的工作目的，党员带头，真抓实干，闯出一条适应企业快速进展的新路子。 8、连续搞好党员活动室(党员效劳站)建立。以公司搬迁新办公楼为契机，完善“四配套”，为党组织开展活动在硬件上供应保障，把党员活动室变成“党员和入党积极分子活动之家”，增加效劳功能。 9、以企业党建工作为总抓手，有效地形成党建带工建、党建带团建、党建带妇建，工建、团建促党建工作的良好局面。 10、连续做好党员进展和入党积极分子培育考察工作，严把党员入门

17、关，进一步推行党员进展“两推三公示”制度的落实。严格进展党员程序，真正把企业骨干力气纳入党组织中来，保证党员的质量，形成进展党员与企业进展的有机结合，充分表达企业党组织的先锋榜样作用。 四、连续抓好企业党建宣传工作 11、充分利用公司网站、公司简报、省工商联刊物齐鲁工商和东营工商、区工商联简报、山东泰富报和区工商联石油商会简报等多种宣传平台，撰写介绍企业党建、企业进展、党员风采等方面的文章、信息、报道、宣传企业党建工作、宣传企业、宣传企业党建工作，为企业的快速进展和构建和谐企业保驾护航。 篇3：6月医院党支部工作规划 2023年6月医院党支部工作规划1 (一) 在专科医院的根底和业务建立进展到

18、肯定阶段的状况下，如何克制平台效应，查找新的业务增长点，是我们必需面临的问题。为了进一步统一思想，明确目标，现就全年医院工作规划如下： 一、围绕“全面建立小康社会”的雄伟目标，结合卫生系统的行业特征，脚踏实地地做好本职工作。 1、仔细学习，深入贯彻“十七大”精神，围绕“全面建立小康社会”的雄伟目标，结合本行业特征，制定的确可行的医院进展规划是我们义不容辞的责任。 2、以“三个代表”重要思想为指南，以社会需求、群众满足和医院自身进展的需要为标准，扎实抓好本职工作是统览今年医院工作全局的指导思想。 二、提倡“敬业、爱院、务实、奋进”的八字院训，全面提高员工的人文素养。 3、要提倡“敬业、爱院、务实

19、、奋进”的八字院训，努力营造团结温馨、爱岗敬业、积极向上、务实进取的医院文化气氛。 4、要使广阔职工深刻地熟悉到：人文素养的缺陷已经成为制约医院进展的最大障碍，全面提高员工的人文素养是改善和提高医疗质量的根底和前提。 三、主动适应市场和社会、群众的需求，转变营销观念和效劳模式。重塑自身形象，提高医院竞争力。 5、随着经济的进展和社会的文明进步，人们对生命相关行业的效劳理念和效劳模式，提出了更高的要求，医疗质量的内涵也随之大大地拓展，它不仅局限于疗效和安全问题，而是包括了供应医疗效劳的全过程和结果。因此，转变效劳模式，把人文关心贯穿于医疗效劳的全过程，应成为医院的主流文化和主流思想。时机成熟时，

20、医院拟设立“客户效劳中心”，负责协调病人就诊前、就诊中和就诊后的各项工作。 6、行风整顿建立要调整思路，选准切入点，变被动挨打为主动融入医疗质量监控的全过程，从重塑自身形象，提高医院竞争力的高度去熟悉问题、解决问题。结合综治和爱卫、创卫工作，努力营造温馨、舒适的医疗诊疗环境。遵纪守法，连续做好规划生育工作，亦是医院今年工作的重要内容。 7、要更新观念，转变营销策略，加强医院的自我宣传，特殊是“妇幼保健机构”的宣传、报道工作。要结合妇幼保健机构的职能，选择形式多样的营销策略，让全市人民群众了解我们的工作、技术和效劳内容。必要时医院设立“市场营销部”，特地负责此项工作。 四、按“一、三、五、七”设

21、想，扎实推动学科、专业建立，为医院新一轮的进展奠定良好的根底。 8、“一、三、五、七”设想的主要内容是：在三年内几个主要学科的学术水平和危重疑难病号在泉州市区所占的市场份额。其中，小儿外科一枝独秀，妇产科三足鼎立，眼科半壁江山，小儿内科七分天下。 9、几个特色专业，如儿童保健、哮喘及icu等应充分挖掘潜力，发挥专科优势，为医院新一轮进展查找新的经济增长点。要积极制造条件开展乳腺外科业务。 10、协作学科建立，相应的帮助医技科室的人才引进及科室业务建立亦要进一步加强，特殊是几个新增帮助的医技工程，要加大宣传力度，在提高疾病确诊率的同时，提高设备的利用率。 五、连续发扬勇于改革、探究、创新的办院作

22、风，力争经济增长保持稳定的势头，使“改革”、“进展”、“稳定”三者到达有机的统一。 11、更连续发扬勇于改革、创新的办院作风，争取在扩大外延效劳，盘活卫生资源、转变经营理念、加强本钱核算和拉开奖金档次等方面有所突破、有所创新。力争全院年收入增长30%，至少收入总额不少于5200万元。 12、要彻底解决制约医院进展的瓶颈。应多方、积极筹集资金，建立妇外科大楼。工程进度争取年底封顶，并完成外装修。 总之，回首过去，一个专科医院从无到有、从小到大，进展到今日，成绩来之不易，这是全体医护员工共同努力的结晶。假如说要总结一点阅历的话，扎实抓好医疗护理质量是我们的“立院之本”;大胆改革、开拓、创新，是我们

23、的“兴院之路”;但是，展望将来，医院进展到肯定的规模和格局，基数已渐渐增大，要连续保持原来的增长幅度，有很大的困难。今后的“强院之策”路在何方，值得大家深思和探究。我想，“全面提高员工的人文素养， 调动一切积极因素， 依靠群众， 放手让一切劳动、学问、技术、治理的活力竞相迸发”，是我们的“强院之策”。我们信任，在大家的共同努力下，儿童医院妇幼保健院的将来肯定更加绚烂、辉煌! (二) 2023年是求真务实、开拓创新年。在新的一年中，我们要以理论和“三个代表”重要思想为指导，仔细跟上时代进展的大好形势，进一步贯彻、落实区卫生局、海城街道党工委的文件精神，以卫生改革为契机，紧紧围绕卫生院的中心工作，

24、“抓效劳、促建立、 、谋进展”，进一步发挥院党支部的效劳功能，推动医院卫生事业的跨越式进展。详细做好以下四点： 一、加强宣传，切实加强党性教育。 在新的一年中，我们要仔细回忆、总结我院党支部改革进展和党的建立业绩，宣传我院的先进事迹和先进典型，努力营造良好的院内气氛和内外部环境。我们一是：通过定期举办各类学习班、定期召开月会，全面落实区卫生局、海城街道党工委的路线、方针、政策，全面加强全体党员和职工的思想、组织、医德医风等党性教育，努力开创我院党务工作的新局面;二是：连续稳固和扩大“三个代表”学习教育活动，推动党支部的组织生活建立;三是：充分发挥院党支部的领导核心作用，积极汲取优秀青年入党、不

25、断壮大支部队伍;四是：保持先进性教育成果，保证能以优良的工作作风、科学的工作方法、良好的工作机制，把扩大职工的工作进一步分散到全心全意为医院卫生院的再进展工作中去。 二、审时度势，注意新形势下的适应性和稳定性。 依据*中心提出创立“和谐社会”的要求，确定医疗行业的公益性、非营利性的有关治理方法，同时由于我院加大力度让利群众，严格执行有关收费标准，在相当大的程度上制约了医院的直接的经济效益的收入。压缩了医疗的利润空间，为了保持优势，树立品牌，立于不败之地。我们院党支部要审时度势、把好利益关，引导医疗工作的正常、协调进展，特殊是在政府的补偿机制还未到位之前，面对经营逆境，我们将在保证集体不赔本的宗

26、旨下，调整各个科室的安排比例，使广阔职工的个人合理的根本收入不受太大的影响，不断提高医院的分散力、向心力、吸引力，保证人才队伍的稳定;同时增收节支、掌握经营本钱，“以效劳、树口碑”，不断提高社会效益和经济效益的双丰收。 三、文明效劳，不断提高效劳质量。 “文明单位坚持文明效劳”，为了进一步加强文明建立，不断提高效劳质量，我们院党支部要积极做好职工政治思想工作，引导医院做好重点科室的形象建立，公开效劳内容、端正效劳态度。 1：向患者供应“五声”效劳，即来有迎声、问有答声、走有送声、不明白有解释声、不满足有赔礼声; 2：依据医院效劳用语及行为标准，对在岗人员的言行标准作系列规定，杜绝“生、冷、硬、

27、顶、推”现象消失; 3：定期聘请礼仪教师为医务人员进展标准效劳和礼仪培训; 4：把好行风建立关，成立行风廉政建立专项治理小组，严把药品准入关; 5：加强根底设施建立，在2023年内，我们准备更新200ma*光机、彩色b超机各一台; 6：加强安全防护措施，进一步完善院、科二级质量掌握网络，杜绝医疗事故发生，准时处理工作中存在的过失问题。 四、树立典型、增加职工使命感。 时代召唤英才，时代造就英才。过去的一年，我们医院涌现了许多典型先进代表，有先进工、先进护士、优秀党员、优秀团员等，他们各拘束自己平凡的工作岗位上做出了不平凡的业绩。在他们身上集中表达了我们海城中心卫生院新一代职工的优秀品质。新的一

28、年，我院党支部将把表彰先进、树立典型、弘扬新风气，呈现新风貌等作为院党支部的一项长期的、长久的、重要的工作任务来抓，并把表彰工作和入党、入股、升职、加薪工作相连接，使该项工作能长期化、标准化、权威化，以典范的力气，不断鼓励全院职工，争做先进、努力工作，同时也使受表彰的同志能珍惜自己的荣誉，在实践工作中不断完善和提高自己。以自己的实践行动来影响全体职工，为实现我院卫生事业的长足进展多做奉献。 总之，能否做好党支部工作，直接影响到医院日常工作的正常开展和实施。在新的一年中，让我们更加严密地团结在以吴吟吟同志为中心的院党支部四周，以坚决、成熟、稳健的步伐，不断开拓、进取的精神风貌，为建立现代化的新海

29、城中心卫生院而作出更大的奉献。 （1）、指导思想 以*理论和“三个代表”重要思想为指导，以科学进展观为统领，以学习贯彻十七大精神为主线，以党的先进性建立为重点，根据乡党委的要求和部署，紧紧围绕“创优秀党支部，建和谐新农村”工作目标，不断加强新时期党支部建立、村干部队伍建立和党员队伍建立，积极推动新农村建立进程， 充分发挥党支部的战斗堡垒作用，为全面实施快速进展供应坚实的组织保证。 （2）、工作目标 1、以学习党的十七大精神为重点，加强全体党员干部政治学习，发挥党员的先锋榜样作用。 2、加强党员自身教育，协作乡党委开展的主题活动，大力加强党员道德建立。 3、建立入党积极分子学习小组，加强入党积极

30、分子的培育考察和新党员进展工作。 4、积极协作村委会帮助上级相关部门、仔细做好农村各项工作及重大事务的组织指导工作。 5、仔细搞好党支部和村委会换届工作。 6、以强化 党员队伍素养为核心，加强党建思想工作，优化进展环境，深化改革，为提升全村经济竞争力和综合实力供应强有力保证，确保新农村建立顺当进展，确保村民生活质量的不断攀升，促进全村工作目标的实现。 7、村集体收入年递增20%，人均纯收入年递增12%。 8、规划生育率100%，人口自然增长率8%0;死亡人口火化率100%;九年义务教育100%。 （三）、工作措施 (1)加强精神文明建立 1、注意抓好思想理论建立，实行形式多样的学习方式，组织党

31、员干部仔细学习理论，努力从思想上、政治上与党中心和上级党委保持高度全都，积极开展“学章程，找差距，争做合格共产党员”的教育活动。 2、加强作风建立，不断提高效劳水平。引导党员爱岗敬业、遵守道德、塑造良好党员形象。在党员队伍中积极开展旗帜建立，要求每名党员要做到“觉悟高于群众，行动先于群众，力量优于群众，业绩好于群众”，真正发挥党员的先锋榜样作用。 3、仔细做好宣传工作。宣传树立本村的先进典型人物、事迹。使全体村民兴奋精神，积极投身到我新农村建立工作中来，构筑良好的舆论环境。 4、加大法制宣传工作力度，重点宣传村民组织法、妇女权益保障法、老年人权益保障法、未成年人爱护法等内容，提高广阔党员的法律

32、素养。 (2)加强思想教育 1、严格学习纪律，为确保党员政治素养的提高，在政治学习中要仔细学习上级党委和村党支部所供应的学习材料，做好学习笔记、写好心得体会，做到考勤、记录、有检查。 2、做好新党员的进展工作和党费收缴工作。 3、加强流淌党员信息档案建立，强化流淌党员治理。 4、扎实开展党员电化教育工作。 5、搞好本年度的党员评议工作。 (3)加强组织建立 1、做好党员队伍的进展工作。对那些思想要求进步、有文化、德高尚、年轻有为的同志，要积极做好他(她)们的思想工作，引导他(她)们向党的组织靠拢;严格进展党员工作程序，确定入党积极分子，组织办好入党积极分子培训班，加强对入党积极分子的培育和教育

33、，本着成熟一个、进展一个的原则，做好党员进展工作，不断增加支部的活力，2023年预备党员转正2名。 2、选好配强村两委干部。根据思想政治素养好和进展力量强的要求，坚持和完善“两推一选”和民主直选制度，着重从致富带头人、农夫专业合作经济组织负责人、退伍军人、高中毕业回村青年、外出务工人员中选拔村干部，做到好中选优，努力建立一支以中青年为主，构造合理、精干高效、廉洁勤政，能经得起考验的村两委干部队伍。 (4)加强党的制度建立，严格标准党员行为 1、健全明确的责任治理机制，党建工作做到责任到人，坚持从严治党，支部书记亲自抓，负总责。坚持集体领导和个人分工负责相结合的原则，坚持少数听从多数，个人听从组

34、织的原则。 （page） 2、亲密联系群众，倾听群众意见，搞好民主监视工作。不断强化人民参加治理的民办法识，公众监视意识和仆人翁的责任感。支部委员要讲究工作方法，积极为群众排忧解难，仔细做好学问分子和青年人的思想工作。 3、开展民主生活会制度。党内重大问题，经过集体争论，充分发挥民主，正确开展批判与自我批判，党支部民主生活会每季度一次。 4、开展党员设岗定责活动，为党员发挥作用搭建舞台。在设岗定责活动中，坚持在岗位的设置上做到人人有岗，岗岗有人;岗位的职责要掩盖行政、党建的全部工作要求。 5、坚持和完善党内生活制度，强化对党员的治理教育和监视，严厉组织纪律。加强岗位职责上墙后的监视活动，明确职责，履职到位。支部委员坚持每半年述职一次，对于履职不到位的，要进一步加强改良。 (5)大力进展农村经济。 围绕集体增财力，农夫增收入的经济进展思路，依据各个村民小组的自然特点，发挥各拘束种养业方面的特长，鼓舞引导农夫大力进展毛竹生产、烤烟种植及其他特色种植、养殖业;搞好林地和荒山的综合开发利用，推动全村各类农业资源的整合和增效;加大农夫技能培训工作力度，积极正确引导和组织剩余劳动力向二、三产业转移，努力提高人均收入。 (6)进一步完善根底设施建立。 积极争取上级政府有关部门支持一点，村里投资一点，村民自筹一点的方法，力争2023年完成以下工程建立。