年中学年度工作总结.docx

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1、 年中学年度工作总结 2023年中学年度工作总结 一年来，在高新区文教局的正确领导及关怀支持下，我校以*理论和*同志“三个代表”重要思想为指导，仔细学习上级有关精神，全校师生严密团结，紧紧围绕学校“进展”的大主题，以毕业班工作为重点，全面推动教育改革、实施民主治理，树立了良好的校风、教风、学风，营造了积极向上的育人环境，按规划完成了各项工作。 一、领导班子作风建立加强，党风廉政建立全面推动。 1、加强了理论学习。一学期来，组织了领导班子学习有关文件和资料，开展了三个代表重要思想的学习教育活动和师德教育活动，通过会议、观看vcd、写心得和刊出宣传专栏等形式，切实提高了领导班子的思想素养和理论素养

2、。 本文章版权归原与原出处全部，由-物业经理人-为您编辑整理。 2、增加了联系沟通。一学期来，通过学校工会，召开教代会会议、教代会的提案和建议，学校仔细考虑、集思广益，合理地实行整改。通过家长和学生座谈会，由家长和学生对学校领导班子作风及工作征求意见，转变工作作风，做到全心全意为师生效劳。 3、公开了办事程序：依据上级党风、行风廉政建立的要求，坚决实行校务公开制度。学校办事公开程序，作出效劳承诺，特殊是对于学校人事调动、编班、学校购物和财务开支等工作，力求做到严密标准，做到公正、公正、公开。凡事不是一个人说了算，如人事调整、重大经济支出、学校建立等大事，要经班子反复争论打算，在聘任教师和解聘教

3、师，都要通过学校班子集体争论或副校长以上集体争论，促进了学校领导作风建立制度化和标准化。 二、坚持德育为首，突出德育工作的实效性和针对性 *同志在关于教育问题的谈话中强调“思想政治素养是最重要的素养”，“是素养教育的灵魂”。这从素养教育的高度对德育的重要性作了明确的阐述。我校始终坚持把德育作为教育教学工作的重中之重来抓。 1、搞好主题教育。本学期，学校将九月定为“文明礼貌月”，学校以贯彻公民道德建立纲要为主线，深入开展主题教育活动，对学生进展爱国主义、集体主义、社会主义教育，在各种活动中有机渗透德育工作。通过班会、板报、国旗下讲话、观看爱国主义电影等活动，对各年级学生进展文明礼貌教育。学校加强

4、对学生的法制教育，结合普法活动，对学生进展有关法律学问学习活动，对全校各年级学生进展有关法律学问测试，组织学生收看禁毒录象，组织学生争论，写读后感;组织了校外辅导员法制讲座，强化了学生的法制意识，杜绝了学生重大违纪现象的发生。 2、加强阵地建立，提高教育效果。学校充分利用播送、板报、画廊等舆论阵地开展宣传教育活动。班级板报做到每月一期，主题鲜亮，内容丰富，贴近学生生活，富有教育性。每期板报都进展检查评比，评比结果纳入班级量化评比。德育、团委、少先大队各条线仔细做好橱窗、播送会宣传工作。扎实抓好主题班会教育活动，进展主题班会观摩活动，并承受了区文教局领导对学校班团队活动的检查评比。李梅、张彩勤、

5、余莉三位青年教师在不同年级开设了主题班会观摩活动。这在肯定程度上促进了我校班团队活动的讨论，提高了班会课质量。 3、加强德育网络建立，提高德育效果。探究家庭、社会和学校教育有效结合的方法和途径，积极开展社区教育活动，开展好家长学校各项活动。本学期各年级家长学校集中开课一次，开课主题是“家教新观念、新课程改革”。本学期各年级家长学校集中开课时，我们还请局部家长作阅历介绍。团委切实做好对团员的教育工作，本学期召开了团代会，促进了团的组织建立和阵地建立，增加分散力，积极推举优秀学生入团。 4、落实德育治理措施，抓好学生的养成教育。我们连续强化班干部值日制，对学生执行日常行为标准状况进展催促和严格检查

6、，推行班级量化评比活动，每周公布，每月评比一次，量化评比结果与班主任业绩挂钩。学期完毕进展量化评比结果汇总，并作为评比先进年级、班级的重要依据。本学期量化扣清楚显削减了。开学初，学校就对学生仪容仪表、学生佩带胸卡提出了详细要求，班级、年级、学校检查相结合，日日查，周周查，以培育学生的文明行为习惯;充分发挥学生的自主教育治理力量，使学生养成自觉遵守中学日常行为标准的习惯，强化了标准教育，把养成教育当作德育工作的一个重点。 5、狠抓卫生工作，“防非”工作效果显著。今年上半年，在我们国家的一些地区消失了“非典”型肺炎疫情。疫情发生以来学校高度重视，马上召开了各级会议，仔细贯彻市、区两级有关预防“非典

7、”的有关部署，成立了专项工作小组，在全校范围内确立“特别时期，预防是硬道理”的思想，强化宣传工作，切实做好防控措施的制定及落实工作。下半年，上级领导部门又下发了“防非典”工作文件，学校立刻作出应对，并布置了相关条线工作人员随时候命，准时做好了各种应急预备工作。 6、加强安全保卫工作。“安全无小事”，本学期，安全保卫工作进一步强化，进一步落实保卫工作制度和岗位职责。严防社会闲杂人员混入校园，寻衅滋事。对校园内重点部门、重点部位落实防火、防盗措施，做到有备无患、警钟长鸣。在课间、中午、晚自习等重点时间加强了巡查，安全工作不仅仅是学校领导和保卫部门的事，全体师生员工都有责任和义务作好安全工作。本学期

8、，学校无一例失窃大事发生。 篇2：-第一学期小学学校工作总结范本 2023-2023第一学期小学学校工作总结范本 斗转星移，光阴似箭。新年的钟声越来越近。值此，我校的各项工作也马上告一段落。这一学期里，在上级领导的正确领导，同志们的共同努力下，我们的工作取得了较好的成绩： 一、学校工作制度得到进一步完善： 本学期，对原来的工作制度进展了更进一步的修改，完善。主要有班主任岗位责任制、学校安全工作责任制、冬季防火责任制、甲流预防责任制。对教师工作提出了更细致、更严格、更明确的要求，标准了教师的从业行为。 二、教学治理常抓不懈。 领导坚持常规业务检查，听课，从而指导、催促教师的教学工作。 本学期校长

9、坚持听课48节，主任听课80节。听后能准时地与任课教师沟通意见，催促教师改良教法，推动课堂教学工作的改革。 每月初对教师教案进展常规检查，月末对作业进展检查，准时检查，准时总结，该表扬的表扬，该批判的批判，坚持原则不放松。 按规划如期开展了教研活动，除了校本教研人人讲一节好课之外，我校教师还担当了乡里的教研任务，通过学习沟通提高了教师的教学技能。 分阶段地对学生成绩进展了测试，通过测试准时了解学生对学问的把握状况，从而改良教学工作。考风考纪从严从实，杜绝一切弄虚作假行为，一是一，二是二。 三、安全工作得到的足够重视。 本学期制订了安全工作规划，安全治理制度、安全工作组织、安全工作预案，尤其制定

10、了甲流防控预案，使安全工作有了组织、制度保障。 甲流时刻威逼着师生的安康，给我们的安全工作带来了前所未有的压力，在上级的领导下，我们利用各种形式对师生进展了预防甲流学问的宣传，让师生了解甲流学问，把握预防方法，自觉维护我们的安康，执行预防甲流日报告制度，做好日记，催促家长时刻关注学生的身体安康。 安全工作预防为主，责任重于泰山，学校领导定期对学校安全进展排查，发觉隐患准时整改，严查更夫值班，杜绝空岗行为，留意不发生煤气中毒大事。 四、高度重视冬季取暖工作，今年冬季降温快，冷的早。学校为各班糊了窗缝，钉了塑料布，及早更换了炉具，实现了提前供暖，保证了室内温度。 五、积极开展了“安康习惯校园行”活

11、动。 进行了秋季越野活动、学生书画展览、“阅读之星”能手大赛，订正了学生的不良习惯，使优良习惯得到培育。 六、坚持了周一升国旗活动。通过升国旗、唱国歌，对学生进展了爱国主义教育。旗下讲话着重对学生进展了甲流防控学问的教育、安全教育、学习习惯教育。 七、普九工作得到推动。 示意完成了普九报表工作，报表数字精确。适龄儿童入学率100%，在校生稳固率100%。 八、严格标准了考勤治理。 考勤记录仔细，教师出勤率高，没有消失旷职现象。九、其他工作： 报刊征订工作，学校做了急躁细致的思想工作，得到了教师的理解与支持，报刊征订进展顺当。 工会会费，捐资助学活动按时完成任务。 职称申报，评优工作按上级文件精

12、神执行不折不扣，教师感到公开、合理。 十、维护稳定工作开展良好。 没消失一起教师*大事，为全乡维稳工作奠定了根底。 总之，在前进的道路上，我们在看到自己成绩的同时，也不回避缺点，在今后的工作中，全体教师将改正过去工作中的缺乏，发挥我们的优势，为办学水平的提高而不懈奋斗! 篇3：春季学期学校工作总结 2023年春季学期学校工作总结 本学期，我们顺时代进展的要求，遵循教育规律，立足校本实际，以学校治理、课堂教学、幼儿教育三大改革为突破口，推动学校优质进展。在繁忙有序的一个学期里，五小人以积极的态度、务实的作风，投入到工作之中，用汗水和才智为学校的改革和进展添砖加瓦，使改革取得明显的成效，真正实现了

13、三大提高的预期目标。 一、实现三个提高 (一)提高了教师的幸福指数 关注教师的生活质量和关注学校教育教学质量同样重要，提高教师的幸福指数，是促进教育和谐进展的根本。在治理中，我们坚持“以爱育爱、让爱生爱”的理念，为教师最大化的关爱，最优质的效劳。 1、坚持正确引导。学校把“充实工作、欢乐学习、幸福生活”作为校风，在两操之后，作为师生的呼号;制作大幅标语“实力赢得尊严”;安排“做一个有尊严的教师”主题演讲;校长常常用“无为无聊是最大的悲伤，有位有为是最大的幸福”，与同伴共勉。 2、维护教师的尊严。学校把“观赏优秀、承受平凡、宽容失误、沉淀渣质”作为治理作风，在日常治理中以“敬重、观赏、沟通、提示

14、”为治理策略，说事不说人，评优不评差，让教师有面子、有尊严。如期末的师生民意调查，低于60%满足度的教师不作公示，教师有工作失误只是当面沟通，不作大会通报等人性化治理。 3、实行民主治理。我们提出“人人都是治理者”的治理理念;认同“教师和领导只是分工的不同，没有职务的凹凸”的观点;在日常工作中，谁主管，谁负责，教师可以是某项工作的组长，校长可能是组内一个成员;在重大决策时让教师有参加权、建议权、知情权、决策权、监视权。通过这些做法，让每一个教师都有“我的地盘我做主”的骄傲感，积极投身工作之中。 4、丰富精神生活。学校重视丰富教师的精神生活，让丰富多彩的校园文化分散力气。“三八”节为教师们送去最

15、适用的纪念品;“5.18”班主任节组织座谈会，让班主任畅谈治理阅历，倾诉工作的酸甜苦辣;教师过生日，校工会送去生日的祝愿，让教师和家人感受到暖和和尊严;学校还开展阳光师训工作，为教师做心理安康辅导，做阳光时尚、身心安康的教师。 5、和谐人际关系。我们把“摆布是非、破坏团结、低级庸俗、随波逐流”列入教师行为标准“十不准”之内，以班子带头，以身示范、以诚待人、精诚团结、顾全大局，只与教师比奉献，不与教师争名利，对构建和谐的人际关系起到积极的作用。目前学校形成了和谐的团队、到达了干群和谐、师生和谐、家校和谐的好气氛。 6、多元评价教师。多一把尺子评价教师，会涌现出一批好教师。本学期学校提高嘉奖标准，

16、拓展评价范围，设立了“控辍保学奖”、“教学质量奖”、“团结竞赛奖”、“论文评比奖”、“参加健身奖”、“骨干教师奖”、“考勤奖”，表彰和嘉奖获得成绩的教师。此外学校重新修订了教师综合评价方法，从十个指标评价教师，作为评优树模的重要依据。 得益于以人为本的治理，让教师在敬重和关爱中感受到职业的幸福，真正体会到幸福的内涵。五小人认为：幸福是充实的工作，是安康的生活，是艰辛之后的喜悦，是实力赢得的尊严。教师珍惜拥有的一切，更加忘我的工作。目前学校政令畅通、人际关系和谐、校园环境靓丽、进取精神剧烈。使我们每天有欣喜、有感动、有震憾。(一)重大活动积极参加。本学期县内活动安排较多，我们以极大的热忱参与了县

17、运动会、体操竞赛、经典诗文诵读等活动，学校还胜利组织体操展现。这些活动的主持人、参加者不言苦、不言累，加班加点组织学生进展训练。特殊是校鼓号队充分呈现了学校风采，得到领导和兄弟学校的认同;体操竞赛中，同学们以靓丽的服装、标准的动作、整齐的队形令人兴奋。(二)校园环境兴奋人心。由于全体师生的共同努力，特殊是值月领导、班主任的专心工作，目前的五小学生文明礼貌，校园时时亮丽，成为我校最骄人的风景。(三)组室活动紧锣密鼓。本学期我们依据期初的工作安排，如期完成各项工作任务，各组室能创新工作方法、开展高质量有实效的活动。(四)争分夺秒的投入工作。教师们不记名、不要利，完全把自己融入工作之中，抢课、要课、课间补差成为常态。中考培训之后，原来是休息时间，多数教师准时返回学校投入到紧急、繁忙的工作之中，为五小的进展壮大奉献自己的青春和热血。 (二)提高了课堂的教学效益 针对当前课堂教学中的种种弊端，结合本校实际，本学期我校借鉴洋思、杜郞口、山东昌乐二中课堂教学改革的胜利阅历，大胆进展课堂教学模式改革，大力推动以“定向自我-互动探究-精讲点拨-检测训练”为重要环节的教学模式，取得令人满足的试验效果。