幸福心理学的学习心得体会6篇.doc
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1、 幸福心理学的学习心得体会6篇 随着社会的不断进展,人们的生活节奏变得越来越快,社会压力也越来越大,也导致了更多心理问题的产生。这使许多生理性疾病和心理性疾病综合在一起,这更加突出了医学心理学的重要性。 人对某种目标的渴求和欲望是人们的需要,动机则鼓励人们去行动。然而在达成目标的过程中,人们总会遇到一些挫折,它可能引导我们积极的面对问题,也可能导致心身及精神疾病。这就需要我们积极的面对,如在日常生活中,学生的学习压力很大,特殊是高三的学生在经受了12年的学习努力后,迎来了高考。然而一些人的高考成绩并不抱负,面对这样的挫折,许多学子因无法面对而选择了自杀来完毕这样的问题。 生活中我们还会因各种各
2、样的关系而遇到一些困扰我们的问题,在如今的社会许多人开头选择心理询问来解决这些问题。如广场恐惧症,密闭空间恐惧症,强迫症等都可以通过心理学的方法来治疗。还有许多人是由于恋爱问题,如那位高尔夫球场的球童,她由于对自己将来的不确定性而感到特别苦恼,教师采纳了让她拥有企业竞争实力的方法让她对自己的将来有了安全感,从而解除她的困惑。 作为一名非心理学专业的学生,我将来可能不是一名职业的心理询问师,但四周的朋友经常也会因一些问题而把自己当做倾诉的对象,这就需要我们做一名很好的倾听者。例如仔细地听朋友的叙述,或许她们在哭泣时需要的只是我们悄悄地递过去的纸巾,悄悄的倾听。 不同的气质类型也会造成人们在面对问
3、题时的态度不同。我是一个多血质和粘液质混合的人,这使我面对问题时比拟乐观而有时候做事不能够做到面面俱到。 学医的我,在不久的将来会走向临床。在面对病人时,我就需要建立一个良好的医患关系,以便获得更加全面的资料和病人的积极协作来到达一个更好的治疗效果。这也就表达了医学心理学对每一位医生的必要性。 由于医生与病人之间关系越来越紧急,医疗纠纷也越来越多,许多是由于医生与病人的沟通不够而致。一位优秀的医生不仅要有医技更要有医德,正如古人云“大医精诚”。 12周的医学心理学学习,只是我对我对心理学的一个简洁入门,在以后的学习和工作中合理的应专心理学会是人生的一段漂亮插曲。 #394736幸福心理学的心得
4、体会2 本学期通过教师在线培训学习了医学心理学这门课,本门课程培训主讲教师为北京大学胡佩诚教授。教师讲了许多东西,这门课其实讲的东西也许多,但是课时所限只能初略学一些,略微讲讲我对这门课的心得。 医学心理学是一门穿插学科,也是医学人文学科的一个重要组成局部。目前已是全国医学院校的医学生的必修课,也是很多医学院校招收的一个心理学或医学的一个专业方向。本次培训围围着如何学好这门课来进展教学。从本门课程的内容进展全面的分析,对于难点、重点有特殊的分析;对于医师资格要求把握的重点有深入的讲解;对于教学方法有全面的介绍,特殊有最新的情景教学法与英文演讲的介绍;全课贯穿着对于人生和医学生以至于医生如何安康
5、的度过一生、保持心理安康具有特别有益的引导;对于心理评估与心理治疗两大手段有精辟的要点分析。其中一般心理学学问是学习任何一门应专心理学包括医学心理学的根底学问。与医学有关的理论也许多,但行为理论、精神分析理论、心理生物理论、认知理论等能较全面解释医学中的问题。 随着社会的进展,心理疾病增多。心理询问门诊的诞生为心理疾病患者供应了场所。心理测验已被越来越多的医院所应用。心理常识的宣传 ,对预防心理疾病起到了积极作用。根底心理学的局部,他几乎包括了根底心理学的全部内容,比方认知的形成啊,怎么会形成记忆啊,留意,思维,感知啦,兴趣还有我们始终看重的气质啦。甚至是马斯洛的精神需求理论。在没有学习这门课
6、之前我始终觉得马斯洛先生的这套理论很神奇,学后也觉得很有意思。临床应用局部。这又更加专业了,我觉得弗洛伊德的精神分析论,包括荣格的理论都是特别浅显的东西,等到真的看到这一局部时,觉得特别有意思,关于梦的解释啊,分析啊,还有移情等等都让我觉得特别有前文所说的“兴趣”。这也成为现在我时常查阅有关弗洛伊德的资料以及阅读其著作的一个契机,极大的丰富了我的生活,特别感谢这门课。 几周的医学心理学学习,只是我对我对心理学的一个简洁入门,在以后的学习和工作中合理的应专心理学会是人生的一段漂亮插曲。 #382703幸福心理学的心得体会3 通过这段时间对治理学的学习,使我对有关怀理学的根本学问有了更进一步的了解
7、,学会了通过对别人心理的分析而更加了解接近别人,也对社会上的一些现象有了更加深入的了解。我认为,无论在学习生活还是工作中都需要具备几点治理心理学的 学问。由于,它可以帮忙我们在某些方面变得更加得心应手,而且,在治理工作的同时时,也是一种捷径,更能让自己的工作到达时间少效率高的效果。 治理心理学是现在治理理论的重要组成局部,它是一门以心理学,社会学和政治学等学科为根底,以组织中人的心理活动和行为反响模式为讨论对象的学科。它主要探讨组织中的个体,团体以及组织的行为规律,以便运用这些规律来猜测与掌握这些行为,以提高组织的效率。它是心理学学问在组织治理工作实践中的应用的结果,是讨论组织系统内,个体,团
8、体及构造对组织内人的行为的影响,以理解,猜测和治理人类行为,提高组织绩效的一门科学。工商治理,企业治理以及公共事业治理中,治理心理学均是特别重要的核心必修课程,而把心理学运用到治理学里面是一种突破。什么是治理者?治理者通过别人来完成工作,他们做决策,安排资源,指导别人的行为以及到达工作目标。治理者在组织中完成他们的工作。曾有人说,全部的治理者都发挥五种职能:规划,组织,指导,协调和掌握。今日,这些职能被简化为规划,组织,领导和掌握者的角色有人际角色,信息传递角色,决策角色,治理不是一门只有天才才能把握的学问,而是我们每一个一般人每一个不完善每一个布满这样那样缺点的人都能把握的学问。简洁来说就是
9、“假如一个组织需要天才或超人治理的话,那么他就不行能生存下去。一个组织必需有一个形式,在一个有一般人组成的领导集体领导下能够正常运行。”也就是说,治理学的奇异之处在于能够通过让一群寻常的人做出不寻常的事情来,治理学的关键问题是,如何让一般人发挥不同寻常的效率,而不是如何找到绝无仅有的天才。 治理心理学是运用一般心理学提示的人的心理活动的一般规律,并使之在治理活动中详细化,了从而解人心理活动的规律。譬如在企业,人是主体,是人财物诸多生产要素中最重要的要素,因而也是治理的核心。治理心理学以分析组织中人的心理与行为为重心。人是一切事业的根底,人是治理的根底,也是所以需要治理的缘由及目的。现代治理的特
10、点之一就是强调以人为中心的治理,要做到这一点,就应当把握人在治理过程中的心理活动的规律。而治理心理学就是讨论治理过程中人的心理活动规律的一门学科。因此,学习心理治理学的学问,不仅有助于治理者把握治理过程中人的心理互动的规律性学问,而且有助于治理者树立以人为中心的治理理念。 感觉,知觉,记忆,思维等认知因素是影响组织治理中人的行为差异的重要心理条件之一,每个人都有自己的阅历,爱好,兴趣及共性特征,这就是人眼中事物被打上了主观的烙印的缘由,也是为什么不同的人对于同样的事物有不同的方法.治理主要是针对人的治理,所以治理学必需涉及个体行为的治理问题.人的共性是个体行为中的一个重要内容,只有了解了人的共
11、性差异,做到人尽其才,治理工作才能收到好的效果,在肯定的社会条件下,每个人都会形成自己待人处事的态度,而态度在很大程度上打算了人的工作行为和生活方式,因此在治理活动中,必需重视态度的作用.目标治理的概念扩大到整个企业,它是通过上下级共同参加制定企业目标,是个人从中受到鼓励,共同实现目标而努力,并检验目标实施状况和事实结果的治理方法,今日目标治理已成为一种鼓励技术,成为员工参加企业治理的一种有效方式,职工的心理水平对于工作效率有很大影响,人的智力体力的发挥,不但要与安康的身体,还要有安康的心理作为前提条件,所以我们必需了解有关怀理安康的学问。 人是社会性的,作为社会的一个成员,人不能独立的生存。
12、一个人总是生活在肯定的群体中,他在某个群体中的行为,同他在单独一个人时候的行为是不同的,有其特别的规律。现代社会是信息社会,信息把很多独立的个人群体贯穿起来成为一个整体。信息沟通是沟通意见传递感情,协调人际关系是必不行能少的手段。沟通是治理的重要组成局部,作为一个治理者,首要的任务就是进展有效的沟通。人不能脱离社会群体而单独生活,人在社会实践和群体中,不行避开的要与他人发生相互作用相互影响,形成肯定的人际关系,只有维持良好的人际关系,才能使人们团结全都,协调和谐工作,提高劳动生产效率。 治理心理学是一门特地讨论治理活动中个体群体组织的心理活动规律的学科,他强调以人为中心和人力资源治理和开发的理
13、念,协调组织与团体的人际关系,改善组织与环境条件,改良领导与治理方法,调动人的积极性主动性和制造性,从而实现组织目标和促进与人的关系进展。 治理心理学的讨论原则:客观性原则,治理领域中的一切心理现象都是一种客观存在的事实,活动的外部条件和内部条件是相互联系的:联系性原则,人的心理现象与外部条件的刺激,主体的状况和反响活动严密联系着;进展性原则,世界上的万事万物都是处在运动与进展之中,所以治理心理学的讨论也要观测进展性原则。 治理心理学讨论的方法:观看法,是在日常不做人工干预的自然社会状况下,有目的有规划的直接观看组织中人的行为的讨论方法;试验法,是讨论者有目的通过严格掌握或创设条件,主动地引起
14、被试者的行为变化;调查法,是通过收集各种材料间接了解组织中人的心理活动的方法,调查的方法有谈话法,问卷法等;测试法,是依据预先制定的标准测量表对人的心理品质进展测量的方法;个案法,也叫案例法。 在治理心理学中,沟通是一个特别重要的环节。沟通,指在治理中发生的两个或两个以上的人或群体,通过肯定的联系渠道,传递和交换各自的意见观点思想情感与愿望,从而到达相互了解的过程。而人与人的沟通有许多特别性,主要是通过语言来进展的,不仅限于信息的沟通,而且包括情感思想态度观点等的沟通;而沟通动机,目的和态度等因素有重要的意义,也是消失特别沟通的障碍。因此,不管是面对上司还是下级,只要有良好的沟通,才能使事情进
15、展顺当。 对于我们大学生来说,能够在毕业后找到一份满足的工作,首先自己要懂得如何去搞好人际关系,学会与他人相处的方式,为工作的需要奠定坚实的根底。 人们在共同劳动过程中,彼此间完毕了简单的社会关系,其中有一件人与人之间的关系人际关系。在现实中,人的经受学问,阅历力量,性格各有所长,也各有所短,产生双向沟通,使彼此的特长得意递减,彼此的短处得以克制,进而为实现群体的工作目标共同努力。在心理学中,人际关系是指人们在生活过程中形成的人与人之间的心里关系。它反映了人们之间的心理距离。人与人之间的这种心理关系是社会交往的根底,它对于人们的日常生活工作,都是必不行少的。人际关系的主要特点就在于它具有明显的
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