幼儿园工会工作管理制度.docx
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1、 幼儿园工会工作管理制度 一、会议制度 (一)幼儿园工会委员会一般每月召开1次会议,遇有特别状况可临时召开。 主要争论打算以下问题: 1、传达贯彻上级工会组织和幼儿园的有关文件、指示和会议精神, 贯彻执行教职工代表大会的决议。 2、争论月工作规划、总结以及上级工会或幼儿园园部工作。 3、争论工会重要规章制度的制定、修改和废止。 4、争论打算工会组织建立及上报工会干部的任免及变动。 5、争论打算工会重大节日活动意见及重大问题以及向行政、教职工大会提出的建议。 6、争论分析工会干部、积极分子以及一般职工群众的思想动向、意见要求、呼声。 7、争论工会会员的进展,困难补助、经费预决算和经费开支。 8、
2、必需由工会委员会争论打算的其它问题。 (二)教职员工代表大会,一般每年召开1次,它的任务是: 1、审议和通过幼儿园工作报告。 2、审议和通过工会工作报告。 3、审议和通过工会经审工作报告。 4、听取教代会提案总结报告。 5、园长对各位代表的提案进展答议。 6听取正副幼儿园长、党支部的述职报告。 7、民主评议幼儿园长、民主测评班子成员。 8、争论打算必需经教代会打算的其它问题。 二、工作规划与总结制度 幼儿园工会委员会每年制定年度工作规划,并准时总结外,对重大工作,也要制订专项规划,作出专题总结。 三、文书立卷归档制度 在工会活动中形成的文件和材料,包括会议记录、工作规划、总结、简报和统计报表以
3、及照片、音像、个人成果等资料,凡办理完毕,又具有保存价值的,都要随时归档,并根据它们在形成过程中的联系和规律立卷。 四、工会例行活动制度 1、重大节日要组织丰富多彩,敏捷多样的活动。 2、每年至少开展一次教工文体活动。 3、春节开展送暖和活动。 4、对生重病住院的教职工进展慰问。 5、对直系亲属死亡的教职工进展慰问。 6、教职员工逝世幼儿园帮助处理后事并对其亲属进展慰问。 7、对教职员工消失家庭、邻居严峻不和及遇到突发大事进展准时走访,慰问并协调处理有关问题。 8、对生小孩的女教工进展慰问。 幼儿园工会工作制度篇2 xx市第四幼儿园为了更好的标准园内工作,进一步推动幼儿园民主政治建立,构建和谐
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