幼儿园校本培训自我总结范文.doc
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1、 幼儿园校本培训自我总结范文10篇 通过学习,我才知道,我们一天不学习,就会被时代淘汰。所以我们要树立终身学习的思想,制定学习规划,不断地更新自己,超越自己,使自己站在教育教学的最前沿。使自己永久充实。我要扎扎实实地学习,每年要看两本杂志,虚心地向专家、同行学习,使自己不断上进,成为学识渊博、教学理论丰富的骨干教师。积极在教育教学工作中,做出自己的奉献。这次骨干教师岗位培训,我更进一步了解和把握了新课改的进展方向和目标,反思了以往工作中的缺乏。一些对教育教学工作很有见解的专家们以鲜活的实例和丰富的学问内涵及精湛的理论阐述,使我的教育教学水平进一步得到更新,真是受益非浅。 下面是我通过培训获得的
2、几个方面的体会: 一、教师要转变角色。 首先教师应树立新的师幼关系观,即转变传统教育工中“唯师是从”的专制型师幼观,构建教学双主体之间相互理解、相互敬重、相互信任的新型的公平、民主、合作关系。其二教师应通过观看记录,熟识每个儿童的共性特点,主动和儿童沟通、合作,在公平互动中促进儿童的共性进展,主动和儿童沟通、合作,在公平互动中促进儿童的进展。第三,做反思型教师。反思是教师着眼于自已的活动过程,分析自己的某种行为、决策以及所产生的结果的过程,是一种通过提高自我观看察水平来促进力量进展的手段。 二、教师要敬重幼儿的进展水平,注意个体差异 我们要真正关注幼儿的活动过程,不要为了表达活动结果而只是提问
3、力量强的孩子,无视个体差异教育。如在观摩活动中,我们要以寻常的心态组织孩子活动,让各种不同进展水平的孩子都有受教育的时机,甚至要让力量差的孩子得到更多的时机表现自己的力量,这样力量差的孩子才有安全的活动环境气氛,自信念十足,才会获得胜利和满意。因此我们在教学活动中,要面对全体幼儿,尽可能让每个孩子有表现自己的时机,不要只追求结果而放弃过程中敬重幼儿进展水平与个体差异教育的统一。 三、教师应注意综合性和课程的整合。 儿童的多个进展领域之间是相互联系、相互促进的,它们构成了一个有机的进展整体,就像杜威所说的:“消失在儿童世界里也并不把他的阅历按学科分门别类地呈现出来的,儿童也并不把他的阅历按学科构
4、造来分门别类,而且儿童也并缺乏分门别类地去感受、去熟悉他所经受到的事物。分科课程与儿童生活的统一性是冲突的。”因此,幼儿园的教学内容应是综合的,尽可能使不同的课程内容产生联系,以促进学习迁移。在教学实践中,要综合各领域的学问进展活动设计,力求帮忙幼儿获得完整的阅历。 四、教师要理解孩子、敬重孩子。 孩子是独立人格的人,他有自己的兴趣、爱好、要求、愿望。教师要敬重孩子,公平地对待孩子。对孩子说话的音量要适中,不要大嗓门;尽可能蹲着和孩子说话,用商议的口吻提出建议。如“我认为你这样做比拟好”,让孩子明白这样做的理由和好处,这时孩子会自觉地按你的要求去做。要敬重孩子探究和熟悉四周世界的特点,接纳孩子
5、的错误,不要用一样的尺度去衡量全部的孩子,应给于他们更多的独立和自由,关爱和接纳每一个孩子,使孩子不断感受到和体验到教师对自己的关注、宠爱、鼓舞和支持。 五、教师要学会终身学习。 新课程要求教师树立终身学习的目标,实现自身的可持续进展。首先必需树立终身学习的意识,把不断学习作为自身进展的源泉和动力。其次,应把学习贯彻在自己的教学实践中,将学习与实际教学结合起来,努力探究新的教育教学方法。再次,在丰富自身专业学问的同时,广泛涉猎各种社会科学和自然科学学问,从而更好地适应学前儿童的需要,通过总结阅历,提高自身,向更完善的目标努力。最终,充分利用现代信息通讯技术,不断扩大学习资源和学习空间,准时了解
6、专业领域以及其他领域的最新进展动态,注意与其他教师和专家的合作探讨,要秉承终身学习和教育理念,以适应教育改革的浪潮。 总之,这次学习,收获许多,我会连续努力,成为一名名副其实的骨干教师。 幼儿园校本培训自我总结2 本学期,我园依据上级部门关于加强师资队伍建立的要求,以纲要和36岁儿童学习与进展指南精神为指导,依据本园实际,加强了理论与实践的引领,加强了“教”与“学”的讨论,对本园教师进展了自身修养、教学水平、业务讨论、教科研水平和新的教育教学理念等各方面培训工作,取得了良好的培训效果,现总结如下: 一、抓师资队伍建立,提高保教质量 (一)以师德建立为先导,不断标准师德师风。 狠抓师德师风建立工
7、作,切实把“学高为师,身正为范”落实到保教日常工作中,树立良好的师德形象。 1、组织教师学习幼儿园教师日常行为标准、十五不准、教师职业道德标准,仔细贯彻落实上级部门的有关要求,明确教师工作职责与行为标准。 2、仔细落实了区铜川一幼师德师风考核细则,将师德师风纳入教师月考核重点内容,要求教师以师德为先,严格遵守幼儿园教师行为标准。 3、组织开展了“视频回放,自我反思活动”,让教师们通过“照镜子”来“正衣冠”。 4、组织教师开展了“幸福教师”演讲活动,提高幸福指数。 (二)立足自培,加强外训,不断强化教师专业水平。 1、通过园本培训、进班指导、观摩课、教研等形式提升教师队伍水平。合理利用业务学习,
8、依据教师的不同层次与需求组织开展内容丰富、形式多样的园本培训活动,让教师在不断学习中探究职业内涵,提高专业水平。其中重点落实如下:一是扎实开展集体备课活动;二是落实局部教师技能培训工作(教师风采大赛)。通过培训促使教师在原有根底上有显著提升,同时参与了区级青年教师根本功大赛活动;三是加大进班指导力度,从而了解各班教学常规、教师的课程驾驭力量、环境创设方面进展针对性的指导和帮忙。 2、鼓舞教师多阅读有关幼教专业方面的书籍,不断猎取新的教育信息和其他方面的一些信息,把所学的理论与教学实践相结合,并于4月份组织教师读书共享活动,每位教师结合自己的工作与生活,畅谈自己的读书感悟,收获颇多,让我们把读书
9、学习作为人生的必修课。 3、邀请了有关专家、区教研员走进幼儿园,为我园课程建立、课题讨论、教研做专题指导,共促教科研进展。详细有:师德培训、亿童体能、二次培训、摄影培训、音乐嬉戏、鄂尔多斯市园长力量提升班二次培训等。 4、为教师供应外出观摩和理论学习的时机,有规划的组织教师参与本地区的培训活动,教师仔细学习,吸取他人先进阅历,了解新的教育策略、方法,通过学习、沟通,让教师在学习活动中进步和成长,详细培训:参与上海南京名师嬉戏化教学成果博览会、幼儿园区域个别化学习专题研讨、区一幼幼儿个别化区域观摩、国培、鄂尔多斯市园长挂职沟通学习等。 5、教师课堂。连续开展了教师舞蹈、美术、弹唱、体育教师课堂,
10、本学期,教师们在教师课堂中仔细学习,舞蹈方面,学习蒙古舞组合;美术方面,体验不同材料制作的乐趣,并把握相应的技法,而且利用美术教师课堂活动,更换了2号楼环廊创设;体育方面,通过玩各种嬉戏:生命旅途、星球大战、攻守到、欢乐传递,为教师们建立相互信任的平台,并在工作劳碌之余放松心情,提高了教师们的幸福指数;弹唱方面,供应新的儿歌曲目,教师们先轻唱儿歌,然后由教师边谈边唱,最终进展考核。 6、师徒结对活动。在全园范围内连续开展了青年教师拜师结对活动,要求区级优秀骨干教师5名徒弟;区级骨干教师3名徒弟;园级骨干、成熟教师1名徒弟,结合结对规划,开展了带教指导活动,师徒共同成长。培育目标主要以师傅指导徒
11、弟教学活动、家长工作、听评课、观看幼儿为主,让徒弟在原有的水平根底上有所提高。 二、加强教研力度,提高教学质量 1、抓好集体备课,发挥团队作用。 每个年级组隔周一次集中备课,鼓舞教师们分析教材,挖掘教材,针对不明确的,有异议的地方,相互探讨、相互指导,转变教学策略;依据幼儿的不同进展水平,设计不同的教学形式。有效地解决一些实际问题,教育教学水平有了肯定的提高。 2、一课三研,促成长。 落实了课堂三部曲“备课、上课和活动反思”。依据教材内容,教师们发挥群策群力的成效,通过反复的磨课,研讨,逐步完善教学设计与组织,教师们也在不断的观摩、反思与实践中提高自己,同时也营造了一种积极向上的教学研讨气氛。
12、 3、深入区域嬉戏,跟进问题反思讨论。 A主题教学和区域活动的相互融合。 每个主题活动实施前一周,教研组长组织教师对本主题活动课程进展了争论、分析与调整,进展准时研讨,制定出适合本班幼儿实际的主题规划。本学期我们的主题背景下区域材料的投放也通过每次集体备课活动产生,实现了区域主题与教学主题相融合的目标。同时通过教科研我们鼓舞教师不断学习,把握新的教育教学方法,练就扎实的根本功,整合各科教学的力量。 B营造研讨气氛,加强区域讨论。 为了提高教师的教研力量促进教师成长,也为了更好的敬重孩子的自主性学习,本学期,我们进展了区域教研的系列活动:首先,各班创设了信息区,在分园教师的指导和培训下,教师们了
13、解了信息区的作用和创设方法,在创设的过程中,以孩子为主参加其中,逐步解决了在教学活动中的一些困惑:例如,幼儿前期阅历的储藏,材料的收集等,使教学质量逐步提高,也敬重了孩子自主学习的方式;其次,优秀的讨论来源于优秀的问题,在收集到教师们的困惑后我们通过集体教研的形式逐个击破,逐步解决教师在日常工作、教学活动、家长工作中遇到的困惑;最终,在区域材料投放中教师们结合36岁儿童学习与进展指南,查找并投放适合孩子年龄特点的材料。对区域的观看我们以“拍视频回头看”、讲故事的形式,来呈现视频内容,在“回头看”的过程中,教师们找出材料的核心阅历、观看材料投放是否适宜、教师如何介入、尝试分析幼儿行为背后的缘由,
14、这只是我们区域观看方法的一个开头,信任在今后的落实中越做月细。系列教研活动呈现了教师们优秀的教研力量也表达了集体才智的强大,我们肯定会不忘初心,为了孩子连续努力前行。 4、优化课堂教学,提高教学质量。 为加快我园师资队伍建立,促进教师专业成长,促进我园教师队伍整体素养和教育教学质量的全面提高,6月份我们进展了全园教师教学观摩活动。教师们在课堂中注意激发幼儿的主动性、制造性,尽可能地供应各种材料、教具,让幼儿看、摸、想、做中获得阅历,获得丰富的感性熟悉。这次观摩活动教师们展现出了教师们的教学水平,对于课堂的各个环节的把握越来越有条不紊,切实提升了教师们课堂的驾驭力量。 三、不断反思,促进成长 虽
15、然我园的培训工作卓有成效,但也存在缺乏,如规划与规划之间还存在着肯定的冲突;各类培训内容的连接落实上还有待于我们进一步思索,在课程实施中,大局部教师的水平处于实践操作层面,讨论、总结的力量相对薄弱;教师在进展教学活动实践之后,反思的力量欠缺。 教师培训是个系统工程,需要我们不断努力,勇于探究,让终身学习的观念深植每位教职工的心中。在下学期的工作中,我们更应加强学习指导与催促治理,鼓励教师不断学习进取,提高综合综合素养,进一步丰富培训形式和内容,促进培训实效性,促进幼儿园教师培训和治理工作更是一个台阶。 幼儿园校本培训自我总结3 通过一段时间的培训学习,让我颇有感受.不由让我深思;21世纪的音乐
16、课,应当教给孩子们什么?这也是备受广阔音乐教师关注的一个热点课题。随着新一轮音乐课程改革的推广与实施,在经过了多层次、多部门的培训学习后,自己逐步树立了新的教学思想与教学理念,彻底转变旧的教学观念,努力改革课堂教学,力求取得最正确的教学效果。在教研员的指导下,在校领导的支持下,经过自己的不懈努力实践与探究,深刻地感受到新课改、新教材、新教法带来了课堂新气象。现将自己的几点体会总结如下。 一、加强理论学习,树立正确的教学观 多年来,我们音乐教师都不断地述说着教材老、线谱难等实际教学困难,寄盼望于教育部门及早更改教材。现在,最终盼来了新课改。但当我们欣喜地拿到“新课标”和“新教材”的时候,我们的脸
17、上并没有洋溢出喜悦的笑容,由于对于“新标准”和“新教材”的大变革,我们一时还无法领悟,教学中感到无所适从。与传统音乐教育相比,“新标准”无论是从音乐教育的理念、还是教学内容、教学模式、教学方法以及教学评价体系等方面,均作了全方位的改革,这对于已习惯了传统音乐教学的广阔教师来说,无疑是一场革命,一场挑战。 为了尽快尽早适应和执行“新课标”的精神,在教研员过佳教师的带着下,我们学习了大量的新课改理论,进展了反复屡次的研讨活动,尤其是对音乐的新课标屡次学习理解消化,逐步树立了正确的教学观,明确了音乐教育不应仅局限于在“学问”“学科”等狭隘的范畴内理解,而是要把“让每一个学生共性获得充分进展”的价值观
18、视为根本,充分表达“以人为本,以学生为主体”的素养教育思想。 二、全面贯彻精神,改革课堂教与学 有了充分的理论作指导,教学实践就有了肯定的方向性。我留意用新思想、新理念来支配调整自己的教学行为,力求全面贯彻课改精神,让每一个学生在教师积极有效地引导下,都生动活泼地学习,促使他们全面进展。详细做法如下。 (一)以审美为核心,激发学习兴趣 新的教学理念提出:要以音乐审美为核心,在潜移默化中培育学生美妙的情操、健全的人格,让学生的身体和思维真正地“动”起来。心理学讨论证明:一个人的感知、留意、记忆、思维、想象等智力因素,都受主体心情的影响。在轻松自如的环境下,人的自主探究和体验的状态最富有开拓性和制
19、造性,也就是说,只有课堂布满生动活泼的心理气氛时,学生的精神才会饱满,心情才会高涨,兴趣才会深厚,思维才会活泼,学习效率才能提高。因此,在教学中我尝试对学习环境与气氛的创设,取得较好的效果。 1.开放座位。 座位模式是教学环境的一个重要因素,它对学生的学习动机、学习行为有着深刻影响。传统的“秧田式”座位排列,单调刻板,只能让学生感到纪律的约束,大大限制了学生的活动与思维,扼杀了学生的学习热忱。我为了让学生在每堂课走进教室都能感受到剧烈的音乐气氛,唤起学生们的学习愿望,结合不同的教学内容科学地设计半圆形、方形、台阶形等座位模式,有时因活动需要,干脆移开方凳,师生围圈坐在地中心,尽情地唱啊、跳啊,
20、从孩子们兴高采烈的学习中,我知道他们特别喜爱这种全新、自由的座位编排方式。 2.板书设计。 音乐教育是实施审美教育的重要途径,运用独具匠心的板书设计,能够为学生营造轻松、愉悦的学习气氛与多层次美的教学气氛,还能使学生在课堂教学的板书中感受到音符的形态美、构造美;音乐语言的简捷美;音乐表现的形象美。在以往的教学中,自己不重视板书的设计,认为音乐课重在教唱歌曲,进展表演,再加之自己缺少美术细胞,很少去设计、构画板书。在新一轮教改中,把音乐审美摆在了核心位置。起初是逼迫自己结合教学内容来进展板书设计,创设情境,渐渐尝到了图文并茂的板书为音乐教学带来的意想不到的效果。现在我每堂课都尽可能地变换把戏地设
21、计板书,为学生营造一个美丽和谐的学习气氛,既表达了新课标“潜移默化培育美的情感”精神,又极大地吸引了学生,激发了兴趣,更重要的是为培育学生表现美、制造美打下良好的根底。 (二)采纳敏捷的教学形式,面对全体学生 新的教学理念提出:面对全体学生。义务教育阶段音乐课的任务,不是为了培育音乐的特地人才,而应使每个学生的音乐潜能得到开发并使他们从中受益。每一个孩子的天性都喜爱音乐,乐于自我表现。可假如总是单调呆板地教学,就违反了孩子的年龄特征与认知特点,时间长了,孩子的兴趣就会丢失。大局部的孩子就会产生厌学心情,每堂课只有少局部的好学生来牵强协作教师完成教学活动,长此下去又怎能到达新课改的要求呢?为了避
22、开这种现象的恶性循环,我在备课中注意备学生、备教法,采纳敏捷可行的教学形式来组织进展课堂教学,为学生的全面进展、共性进展供应可能和空间。 1.师生互动,主动参加。 传统的教学是以教定学,即教师牵着学生走,学生围绕教师转,让学生协作教师的教,长此以往,学生习惯被动学习,学习的主动性慢慢丢失,不愿学也不会学。新课程提倡教师的教是为了学生的学,要让学生学会学习。我在课堂中能够摆正教师的主导位置,主动自觉地做好角色转换,充分发挥学生的主体作用,让学生拥有学习的主动权,真正成为学习的仆人。而教师则成为学生学习的同行者与促进者,和学生们一起学习与进展,让自己的课堂建立起师生公平互动的学习气氛,让每一个学生
23、都主动地参加到教学活动中去。例如,在一年级编织声音故事小白兔盖新居时,我首先引导学生查找生活中的声音,进展仿照与制造,引起学生的学习兴趣,再结合教材来让学生看图想象编讲故事。教师和学生共同预备一些道具与乐器,并鼓舞学生大胆自由地编织声音故事,进展学习汇报。当学生排练完毕邀请我来当他们的免妈妈时,我欣然戴上头饰、参加了他们的表演行列,和他们一起忘情地表演起来。由于教师的参加,学生积极性高涨,每个人都积极主动地表演着,将课堂教学推向高潮。 2.合作学习,鼓舞制造。 音乐学科是一门综合艺术,它不仅需要学生的各个感官都积极参加,而且更需要学生形成一股合力,用集体的才智和力气来完成。尤其是处在提倡合作学
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