康复科个人实习总结.docx
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1、 康复科个人实习总结 做为一名泸州医学院医学边缘学生,能在泸医附院康复科实习康复治疗技术,我感到特别的感动与难得。在此,诚心感谢学院、系办及泸医康复科赐予了我们专业这个难能珍贵的实习时机,感谢胥主任接纳我们,感谢康复科运动治疗室及物理治疗室、传统治疗室的各位教师给于我们同学的悉心的指导与教育! 在短短十六个周的实习时间里,教师教会了我们许多东西,他们赐予我们的不仅仅是学问,而更多的是关爱、照看、暖和。以我为例,我刚到康复科室时就被分到了运动治疗室,看着教师及其他学校的实习同学在做治疗时我懵了,我根本不知道他们在做什么,那时的我完全像一块木头立在那里一动不动。 心里想着“这些东西的理论学问我们是
2、一塌糊涂,根本没学过,手法动作见都没见过,我怎么实习,我能学有所成吗?才十六周,理论学问都补不起来还谈什么实践?完了,完了完了”正在这时,伍玉兰教师拍了拍我的肩膀说:“小伙子,木器干撒子,你先去看看教师们怎么做的病人,先了解一下根本流程,然后我再亲自教你们手法,我知道你们专业对于这方面的学问特别欠缺,没有承受系统的教学,全部学起来将会特别的困难。但你们不要怕,我会渐渐地把你们教会的”。听了伍教师的话,我立刻觉得如沐春风,心中那一块大石最终落地了。 下午,我的带习教师李萌教师为我亲自在病人身上示范了偏瘫正确运动模式的输入,他一边讲解一边示范,什么地方该留意,什么地方是重点他都讲解的清清晰楚,使我
3、清晰地了解了全过程,对于我接下来的学习奠定了坚实的根底,在此,对李教师表示真挚的感谢。五点时,伍教师把我们大家召集起来,百忙之中抽空单独为我们进展了一次理论学问补习,始终讲到接近七点。 最终还不断强调我们在实习的过程中要不断补充理论学问。在接下来的实习时间里,每个周四,伍教师、李萌教师、袁丽教师、曾磊教师、韦伟教师都轮番给我们安排了针对性的小讲课。作为一个带习教师,而且之前我们都与他们没有任何接触,没有任何利益关系,能够对我们实习生而且是非专业实习生如此关爱,如此重视,如此负责我感到特别特别的快乐与难忘。为人师表,倾其全部。我认为这就是代表,这就是典型。 在实习过程中,我们看到,教师们对待病人
4、热忱,对病人做治疗仔细认真,不时询问或观看病人变化,察言观色,从而感知治疗手法对病人的最适应程度,真正做到以病人为中心,医患关系和谐。对待学生仔细负责,随时观看学生的手法,发觉问题后准时赐予订正并讲解要素,对我们提的问题准时具体解答,使我们不断提高。在生活上,教师们赐予了我们无微不至的关心,时常对我们嘘寒问暖,常常给我们订正并指导我们做治疗时的体位,担忧我们因体位不正确而导致自身落下职业病在运动治疗时实习的这段时间,我们不仅学到了技术技能、专业学问而且在思想觉悟,人际交往,组织治理等方面的力量也得到了不断的提高。这对于我,不管是在以后工作还是在学习、生活、沟通方面都有莫大的好处。 时间飞逝,十
5、六周就就过去了,天下没有不散的的宴席。带着留恋,带着不舍,我离开了运动治疗室 一个布满和谐与关爱的大家庭。实习虽然完毕了,但我的心依旧在。我会在以后的工作中不断学习、不断完善、逐步提高自己。不辜负各位教师的栽培与期望,将以踏实工作取得优异的成绩、不断创新摘取丰硕的成果来回报各位教师的辛勤培育! 康复科个人实习总结2 来到康复中心有三个月之久了,但总感觉时间过得太快,尤其是在渐渐喜爱上这的教师、学生,习惯了上班的生活,每天都能见到那些孩子。转瞬就要走了,不禁让我回想起刚来的时候。 刚来时被分到了幼儿园,既来之则安之,抱着任何经受都是财宝”的思想开头了我的实习生活,刚开头几天很不适应,感觉整个人都
6、提不起精神,不喜爱孩子,他们太闹了,也不适应工作感觉疲乏,后来努力调整自己心态,盼望这次实习能多学点东西,加上对班里的学生略微有些了解了,上班的节奏也适应了,心情好多了,也对工作燃起了热忱,我最喜爱上的课是带小孩子嬉戏,我盼望小孩的童年都是快欢乐乐的,每天早上来上学都是高快乐兴的,每天一放学就期盼着明天还能来学校,而不是为了完成“爸妈的任务”,所以我会看一些嬉戏的书,想让他们的嬉戏更好玩,在上课时感觉孩子们在玩的方面还是挺单调的,每当给他们玩到一个新的嬉戏时他们特殊快乐,看到他们快乐的样子,我特殊快乐有一点小小的成就感,我能让孩子更快乐一点我很满意。我带的是大班,我们班的生活教师很好,我很喜爱
7、她,我们班的孩子是最乖,最守纪律的,后来我们开头讲课,我讲的是科学,我很喜爱这个课,感觉比拟有意思。在授课过程中发觉自己的缺乏,语言组织,应变力量都比拟不好,每次上课都略微收集一些资料,盼望能把课讲好,我很喜爱预备的过程,充实,孩子们都很棒,我感觉的到他们对学问的渴求,但也苦于我力量有限,总感觉可其实可以更丰富,更好玩,大有不知道怎样做,这的欣欣教师常会给我一些建议,帮忙让我不至于太盲目。 中间又一次生活教师请假了,我自己带了一段时间的孩子,开头感觉有点力不从心,但我并没有向别人恳求帮助,尽管大家挺热忱的提出要帮我,其实我是想证明自己是不是也可以带十几个孩子,我胜利了。开头时手忙脚乱的,常会遗
8、忘一些事情,会由于孩子闹哄哄的就发脾气,后来就好多了,许多事都能按挨次来,这是对我的一次熬炼。 在幼儿园呆了也许一个月就去了康复中心,心里一边舍不得这边的孩子一边期盼见到那边的孩子,由于实习人员被分成了两批,所以宿舍里在康复中心的同学会常常说起那边的孩子,会有好多可笑的事,还有一些恐惧的事孩子有的咬人,有的孩子打人。到那了开头还不是很适应,虽然早有心理预备但还是一时难以承受,那的孩子有好多不好的行为,需要太多的帮助,对于我这样没急躁的真的一种挑战,过了也许一个星期我渐渐习惯了,对孩子有一肯定了解以后,也变得喜爱那些孩子,他们有时候真的很得意。我特别喜爱一个小胖子,特殊乖,长着一对大眼睛,总是给
9、人盼望,据了解他还有好几个兄弟姐妹,但妈妈从没有放弃过他,我还看过一封小胖子妈妈给小胖子写的信特别感动,字里行间流露着对小胖子的爱,对教师的感谢、有这样的家长支持者,也是教师们坚持不懈的动力吧。 开头的时候都是带孩子,后来我们开头上课,我上的是生活自理和点心课,记得第一节点心课上下来我就紧急的全身都出汗了,虽然看着简单,但真到自己做了还是有难度,课上孩子很乱,看他们一乱我就慌了,张教师还劝慰我。后来上了几节课就不紧急了,教师们也常常告知我一些建议,让我得到了熬炼。我还常常看个训课,也学到了许多,我在跟社交心情课的时候和个训教师一起探究训练方法,我很喜爱这个过程,让我对特别教育更加的喜爱,我想对
10、我以后走这条路也是一个借鉴。 给我印象深刻地是参与了一次IEP会议,虽然康复中心的规模不是很大,但学生的IEP制定的很好,在家长和教师共同评估学生力量,为他制定训练规划,家长在场能够在当时就修改不适宜的目标,制定家长比拟期盼的目标,做到了兼顾学生和家长,有了评估才能知道现在的力量,才能为下一步规划供应依据,不是更具教师的感觉随便的上课,有凭有据。惋惜的是我只听了一次,了解的还不多,学懂的也很少,真是圆满,以后假如有时机肯定好好学一学。盼望再有时机吧! 以前以为只要你对孩子好,那么家长就会理解和支持,但现实不是这样的,教师和家长的立场不一样,尤其是是思索方式不同时,很容一相互难以理解,要对孩子好
11、,不光要把教学搞好,还要留意与家长的沟通,不断的沟通才能使大家的意见都得到表达和承受,尤其是特别孩子更是需要家长的协作,只有家长和教师协作好了才是真正为孩子好,才有可能使孩子取得更大的进步,沟通很重要! 刘教师一再强调安全问题,从我的角度我不是很在意,感觉孩子嘛很调皮尤其是男孩磕碰是难免的,不用很在意吧,可是从刘教师角度想再结合以前见到的新闻关于孩子偶然弄伤而产生的严峻后果真的挺可怕的,从治理者的角度来看,辛辛苦苦办的学校,呕心沥血的,由于下面的教师疏忽导致的大事经常会让整个私人的学校倒闭,就例如昨天的大事让人的确很后怕,一个小零件都好几千。谨记教训! 在这还熟悉了很多好教师,他们的一些品质让
12、我感到自己为孩子们做得还太少.这也是一个收获,不管学什么都是收获,不断在收获,我就离胜利不远了,走在前进的路上无限幸福。 康复科个人实习总结3 一、医疗质量: 20xx年在我科职工的共同努力下,业务工作取得显著进步。110月份收治病人815名,业务总收入1046,7395.62万元,其中针灸治疗121,4298.8,占总收入的11.6%,中药饮片354985.01,占总收入9%,药品收入。甲级病历达标率96%,病床周转率1.26次,病床使用率121.6%,科室连续四个月医疗质量考核评分排名第一(69月)。门诊收入,基于以上数字目前科室门诊收入比率较低主要是科室目前无特地的门诊,加之出门诊的医生
13、较少严峻制约了门诊的收入及收治病人。 二、医疗业务工作治理 全体成员积极学习钻研医疗技术,提高医学医药业务素养,全科工作秩序协调,对就诊患者热忱接待,细心诊治,医德、医风、执业行风良好,医疗技术过硬,我科在患者的心目中仍有很好的信誉,在诊治过程中,不仅对一般常见病,多发病有很好的疗效,而且对不少疑难杂症也有独特的治疗阅历。至今年4月份以来科室每周三为针康一体化查房时间,周四为科室业务学习时间及今年5月份符文斌教授工作室成立以来每月至少两次的临床带教及业务讲课通过不断的学习使科室每位成员的业务水平及专业力量得到很大提升,同时带教广州中医药学,海南医学院,海口市卫生学校,昌江中医院,琼中中医院等多
14、家院校及兄弟医院的见习生,实习生,进修生及助培生多名。借助符文彬教授工作室今年承接十二五课题临床观看一项(电针治疗围绝经期抑郁症),目前正在运行中。申报省级课题2项,发表核心论文2篇,统计源论文3篇。 三、安全生产,严防过失事故 我科在严格劳动纪律的根底上,要求医务人员严格遵守各项技术操作规程及首诊负责、医疗查对、医患沟通等医疗核心制度。强化规章制度的落实特殊是十三项核心制度及十大安全目标,三级查房落到实处,考虑我可医生较年轻临床阅历相对较匮乏,科内制定三个医疗小组,每个医疗小组每日查房疑难危重病人重点查,科内定期召开会议,每日交班,布置工作;每周一次,强调安全,质量,医生,护士职责执行状况;
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