建筑施工劳动合同15篇.docx

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1、 建筑施工劳动合同15篇 甲方：_ 乙方代表：_ 甲、乙双方本着自愿、公平的原则，经协商全都，特签订本合同，以便共同遵守。 一、合同期限从_年_月_日起至_建筑业劳动合同商定工程完成日期_年_月_日止。合同期限如需变动，需准时办理合同变更手续。 二、工作岗位甲方安排乙方在_班组从事_工作。乙方应按劳动合同商定按时、按质、按量完成工作任务。 三、工作条件和劳动爱护甲方需为乙方供应符合国家规定的安全卫生的工作环境，保证乙方人身安全及人体不受危害的环境条件下从事工作。 甲方依据乙方岗位实际状况，根据劳动合同商定向乙方供应必要的劳动防护用品。 四、工作时间甲方确因工作缘由需要乙方加班的，按有关规定处理

2、。 五、劳动酬劳乙方工资按以下第种方式，按工期进度结算： 1、按时计酬，日薪_元或月薪_元； 2、按建筑面积计酬，每平方米_元； 3、其它：若按工期进度结算工资超一个月的，在正常工作状况下，甲方须按月先支付不低于本市最低工资标准的生活费_元，待工程实际完成结算工资时扣减。 六、社会保险甲、乙双方按规定参与社会保险。 七、劳动纪律乙方应遵守国家的法律、法规及施工标准、安全等各项规章制度。 乙方违反劳动纪律和有关的规章制度，甲方可赐予批判、教育、惩罚，直至解除劳动合同。 八、劳动合同的解除与不得解除的规定经甲、乙双方协商全都，劳动合同可以解除。 （一）乙方有以下情形之一的，甲方可以解除合同： 1、

3、在试用期间，发觉不符合录用条件的； 2、严峻违反劳动纪律或者甲方的规章制度的； 3、严峻失职、营私舞弊，对甲方利益造成重大损害的； 4、被依法追究刑事责任或劳动教养的。 （二）在以下情形之一的，甲方可以解除劳动合同，但是应当提前_日以书面形式通知乙方本人： 1、乙方患病或者非因工负伤，医疗期满后不能从事原工作，也不能从事由甲方另行安排适当工作的； 2、乙方不能胜任工作，经过培训或者调整工作岗位，仍不能胜任工作的； 3、劳动合同订立时所依据的客观状况发生重大变化，致使原劳动合同无法履行，经当事人协商不能就变更劳动合同达成协议的； 4、甲方濒临破产进展法定整顿期间或者生产经营状况发生严峻困难，确需

4、裁减人员的。 （三）有以下情形之一的，乙方可以通知甲方解除劳动合同： 1、在试用期内的； 2、甲方以暴力或者非法限制人身自由的手段强迫劳动的； 3、甲方未根据劳动合同商定支付劳动酬劳或供应劳动条件的； 4、乙方因其它状况需要辞职，需在_日前以书面形式通知甲方。 （四）乙方有以下情形之一的，甲方不得随便解除劳动合同： 1、因工负伤，在规定的医疗期内的； 2、女职工在符合规划生育法律法规规定的孕期、产期、哺乳期内的； 3、法律、法规、规章、规定的其他情形。 九、违反劳动合同的责任甲、乙双方任何一方违反劳动合同，应支付违约金_元，给对方造成经济损失的，应依据损失状况和责任大小，按法律规定担当赔偿责任

5、。非因双方缘由造成违约除外。 十、劳动争议甲、乙双方履行本合同发生劳动争议时，可由甲、乙双方协商解决或向当地劳动争议调解委员会申请调解，劳动争议调解委员会联同建立行政主管部门进展调解。 若双方不能协商解决的，当事人应向中山市劳动争议仲裁委员会申请仲裁。不服仲裁裁决的，可在收到仲裁裁决书之日起十五天内，向_人民法院提起诉讼。 十一、其它商定 合同附件是本合同的组成局部，合同连附件一式三份，经甲、乙双方签字盖章后生效。甲方、乙方各存一份，甲方公示一份。 本合同未尽事宜，根据劳动法和有关规定执行。本合同条款如与国家法律、法规和政策相悖时，以国家法律、法规和政策为准。 甲方（盖章）：_ 乙方代表（签名

6、）：_ _年_月_日 建筑施工劳动合同2 甲方 乙方 签订时期 年 月 日 江西省劳动和社会保障厅 甲方 法定代表人 企业地址 施工地址 工商注册机关 乙方 居民身份证号 诞生日期 年 月 日 家庭住址 邮政编码 户口所在地 省（市） 区（县） 乡镇 村 依据中华人民共和国劳动法和有关规定，甲乙双方经公平协商全都，自愿签订本合同，共同遵守本合同所列条款。 一、劳动合同期限 第一条 劳动合同期限（甲乙双方选择适用） （ ）1、有固定期限劳动合同 本合同于 年 月 日生效，于 年 月 日终止。 其中试用期至 年 月 日止。 （ ）2、以完成肯定工作为期限的合同。 本合同生效日期为 年 月 日；以乙

7、方完成 工作任务为合同终止时间。 ( )3、无固定期限劳动合同 本合同于 年 月 日生效，于法定或商定的解除(终止)合同的条件消失时止。 其中试用期至 年 月 日止。 二、工作内容和工作时间 其次条 甲方招用乙方在 (工程名称)工程 中担当 岗位(工种)工作。乙方的岗位(工种)上岗证号码为 。 第三条 甲方安排乙方执行以下第 种工作时间制度。 ( )1、执行定时工作制(乙方每日工作8小时，每周工作40小时)。 ( ) 2、执行综合计算工时工作制(乙方每月工作不超1674小时)。 ( ) 3、执行不定时工作制(在保证完成甲方工作任务状况下，乙方自行安排工作和休息时间)。 第四条 实行计时工资制的

8、，甲方安排乙方加班，应符合律、法规的规定。甲方安排乙方在日法定标准工作时间以外延长工作时间的，应支付不低于工资的150的工资酬劳。甲方安排乙方在休息日工作，又不能安排补休的，应支付不低于工资200的工资酬劳。甲方安排乙方在法定节日工作的，应支付不低于工资300的工资酬劳。 三、劳动爱护和劳动条件 第五条 甲方应当在乙方进入施工现场当天对乙方进展入场三级安全教育，并组织对乙方学习成果的书面考试，考试结果甲方应保存在施工现场备查，考试不合格的不得在现场施工。 甲方应当对从事电气焊、土建、水电设备安装等特别工种的乙方进展岗前培训，乙方取得相应的操作证书方可上岗。 第六条 甲方依据生产岗位的需要，根据

9、国家劳动安全、卫生的有关规定为乙方配备必要的安全防护措施，发放必要的劳动爱护用品。 甲方为乙方供应的宿舍、食堂、饮用水、洗浴、公厕等根本生活条件应到达安全、卫生要求，其中建筑施工现场要符合建筑施工现场环境与卫生标准 (jgjl4620xx)。 第七条 甲方将依据国家有关法律法规，建立安全生产制度；乙方应当严格遵守甲方的劳动安全制度，严禁违章作业，防止劳动过程中的事故，削减职业危害。 四、工资保险待遇 第八条 双方商定的工资不得低于江西省政府公布的当地最低工资标准和本企业工资集体协商的最低标准。 1、计时工资 乙方在试用期间的工资为每月(日) 元，试用期满后月(日)工资为 元。 2、按工程量计付

10、工资 （1）按工程量单价 计取工资； （2）按工程量总量 总价 计取工资。双方商定的工程量单价不得低于江西省建立工程定额人工 费标准。实行按工程量计付工资的，每月支付工资额不得低于当月完成工程量的70。 甲方应在每月 日前以货币形式计发乙方的工资，并由乙方签字确认。 甲方在劳动合同终止、解除后5天内应当一次性付清乙方的工资。 甲乙双方对工资支付的其他商定： 第九条 甲方应为乙方办理养老保险、工伤保险和医疗保险 手续，并为乙方缴纳养老保险、工伤保险和医疗保险费用。 五、劳动纪律和劳动合同的解除 第十条 乙方应严格遵守甲方的各项规章制度、劳动纪律和安全技术操作规程。 第十一条 乙方有以下情形之一，

11、 甲方可以解除本合同；(一)在试用期间被证明不符合录用条件的； (二)严峻失职，营私舞弊，对甲方利益造成重大损害的； (三)严峻违反总包单位和甲方的施工现场安全治理规定及施工质量治理规定的； (四)被依法追究刑事责任的。 第十二条 乙方解除本合同，应当提前 日(3天以上30天以内)以书面形式通知甲方，不得擅自离职。 六、当事人商定的其他内容 第十三条 乙方违法解除劳动合同，给甲方造成经济损失的，应当担当赔偿责任。 第十四条 甲乙双方商定的其他内容： 七、劳动争议处理及其他 第十五条 双方因履行本合同发生争议，应当自劳动争议发生之日起，60日内向有管辖权的劳动争议仲裁委员会申请促裁。对仲裁裁决不

12、服的，可自接到裁决书之日起15日内向当地人民法院起诉。 第十六条 甲方依法制定的规章制度作为本劳动合同的附件，与劳动合同具有同等法律效力。 第十七条 本合同未尽事宜或国家、江西省规定相悖的，根据有关规定执行。 第十八条 本合同一式二份，甲乙双方各执一份。自双方签字盖章之日起生效。 甲方（公章） 乙方（签字或盖章） 法定代表人或托付代理人 （签字或盖章） 签订日期： 年 月 日 使 用 说 明 一、本合同书供在江西省境内的建立行业企业与农夫工签订劳动合同时参考使用。 二、建立行业企业与农夫工签订劳动合同时，凡需要双方商定的内容，经协商全都后填写在相应的空格内。第一条、第三条中，双方在商定的事项前

13、括号内画“”，并填写日期。签订劳动合同，甲方应加盖法人公章；法定代表人或托付代理人及乙方应签字或盖章，其他人不得代为签字。 三、本合同应使用钢笔或签字笔填写，字迹清晰，文字简炼、精确，不得涂改。 建筑施工劳动合同3 甲 方 乙 方 签订日期 年 月 日 烟台市劳动和社会保障局 烟台市建立委员会监制 依据中华人民共和国劳动法、中华人民共和国劳动合同法和有关规定，甲乙双方经公平协商全都，自愿签订本合同，共同遵守本合同所列条款。 一、劳动合同双方当事人根本状况 第一条 甲方 法定代表人 施工工地地址 其次条 乙方 性别 居民身份证号 诞生日期 年 月 日 家庭住址 二、劳动合同期限 第三条 劳动合同

14、期限（甲乙双方选择适用） 1、以完成肯定工作为期限的合同 本合同生效日期为 年 月 日；乙方完成 工作任务时本合同终止。 三、工作时间和休息休假 第七条 甲方安排乙方执行（标准、综合计算工时、不定时） 工时制度。 甲方安排乙方执行综合计算工时工作制度或者不定时工作制度的，应当事先取得劳动行政部门特别工时制度的行政许可打算。 执行标准工时制度的，根据国家有关规定执行。 第八条 甲方对乙方实行的休假制度根据国家有关规定执行。 四、劳动爱护和劳动条件 第九条 甲方必需在乙方进入施工现场当天对乙方进展入场三级安全教育，并组织对乙方学习成果的书面考试，考试结果甲方应保存在施工现场备查，考试不合格的不得在

15、现场施工。 乙方从事电气焊、土建、水电设备安装等特别工种作业人员必需进展岗前培训，取得相应的操作证书方可上岗。 第十条 甲方依据生产岗位的需要，根据国家劳动安全、卫生的有关规定为乙方配备必要的安全防护措施，发放必要的劳动爱护用品。 第十一条 甲方将依据国家有关法律法规，建立安全生产制度；乙方必需严格遵守甲方的劳动安全制度，严禁违章作业，防止劳动过程中的事故，削减职业危害。 五、劳动酬劳 第十二条 乙方月工资标准为 元或按 执行。 甲乙双方对工资的其他商定 第十三条 甲方每月 日前以货币形式支付乙方工资，并出具工资支付凭证。 六、保险福利待遇 第十四条 甲方应为乙方办理社会保险。乙方因工负伤或死

16、亡的，甲方应在事故发生后一个月内向区县劳动保障部门提出工伤认定申请，甲方没有提出申请的，乙方或者乙方亲属可以在事故发生之日起一年内，直接向劳动保障部门提出工伤认定申请。 七、劳动合同的解除、终止 第十五条 甲乙双方解除、终止劳动合同应当依照中华人民共和国劳动合同法和国家及烟台市有关规定执行。 八、当事人商定的其他内容 第十六条 乙方在履行劳动合同期间，因个人失职给甲方造成损失的，应当担当赔偿责任。 第十七条 甲乙双方商定的其他内容： 九、劳动争议处理及其它 第十八条 双方因履行本合同发生争议，当事人可以向甲方劳动争议调解委员会申请调解；调解不成的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。当事人一方也

17、可以直接向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。对仲裁裁决不服的，可依法向人民法院提起诉讼。 第十九条 本合同未尽事宜或与今后国家、烟台市有关规定相悖的，按有关规定执行。 其次十条 本合同自双方盖章签字之日起生效。 甲方（公 章） 乙方（签字或盖章） 法定代表人或托付代理人 （签字或盖章） 签订日期： 年 月 日 劳动合同变更书 经甲乙双方协商全都，对本合同做以下变更： 甲方 （公 章） 乙方 （签字或盖章） 法定代表人（主要负责人）或托付代理人 （签字或盖章） 年 月 日 使 用 说 明 建筑施工劳动合同4 工程部（以下简称甲方） 劳务公司（以下简称乙方） 甲方将东岸尚景8#楼工程中的主体构造工程局部

18、承包给乙方施工，以业主和甲方所签订的合同为依据，以高速优质的建立工程为原则，以公平互利为前提，甲乙双方相互协作，为了一个共同的目标，通力合作，经双方协商并达成以下协议条款： 一、工程概况： 1.1工程名称：东岸尚景8#楼 1.2工程地点：新柳路与渠东路穿插口东南角 1.3构造形式：框剪构造 二、承包范围： 图纸及设计变更、图纸会审记录中的全部的工作内容： 2.1基槽机械开挖时标高的掌握，机械大开挖后的人工开挖局部及土方清运，破桩头等； 2.2根底褥垫层、砼垫层及防水层基层的施工； 2.3钢筋：施工现场内的钢筋加工设备、卸车、装车、钢筋机械的安装、调试、钢筋的制作、绑扎、水平运输、吊运、废料的清

19、理、归堆（门上小于200空的砼挂板钢筋制安），钢筋的对焊、电焊、止水钢板（含止水带安装）、预埋铁件及预留钢筋的制作安装，砼浇筑时核正钢筋及钢筋位移的修整等全过程及供应器材、材料规划表； 2.4模板：协作放线，模板的制作、安装、撤除（含后浇带的清理、模板的制作、安装，砌地胎膜及卫生翻沿，门上小于200高的砼挂板模板砼且不另计），协作验收，验收前自检，模板的保养、刷隔离剂、转运、每层的杂物清理、封顶后模板往下吊运、归堆、清理模板上的残渣、协作止水钢板（含止水带安装）的安装及预制砼块的制作安装等全部过程；空调管预埋； 2.5砼（包括塔吊根底的砼）：砼的浇筑及养护（含泵管装折清洗），砼的外表最少收两遍

20、；楼层垃圾清理。 2.6地下室：防水爱护层施工（不另计）； 2.7现场安全文明施工：到达“郑州市安全文明施工现场工地”的要求（包括施工区、生活区的卫生及其场地硬化，现场排水沟及小型临时设施的用工等）；基坑周边的防护； 2.8外墙脚手架提升的协作（人员根本固定）。 三、工程质量及验收方法： 3.1工程质量：合格。 3.2验收标准： 3.2.1按国家标准验收； 3.2.2施工过程中，严格按GB5030020_标准规定及技术交底施工。验收合格前方可进展下步施工，若消失施工质量问题，需修理的应义务修理，不得扯皮推诿；工程质量到达验收标准结算时在承包价的根本价上加2元/m2结算； 3.2.3对成品进展爱

21、护，不得以任何理由损坏，保证建筑物的整体效果。 四、承包方式： 包工不包料（包辅料及局部机械设备和机具、器具）。 五、安全生产： 严格按国家的安全生产有关方面的法律、法规，标准办事，执行公司的有关规定，确保安全生产，不出任何安全事故。因乙方施工人员不按安全操作规程施工而消失的安全事故，一切责任和有关费用由乙方自负，并赔偿给甲方造成的社会影响及损失，施工现场安全文明施工到达标准要求，结算时在承包价的根本价上加2元/m2结算时。 六、工期要求： 总工期_天。 0以下45天（从地基验糟时开头计时）底层10天，二层以上每5天一层；工期按施工进度规划提前或推迟按建立方对甲方的奖惩方案办理。提前壹天嘉奖5

22、00元，滞后一天罚500元。 七、承包价格（包括劳务公司的税、费）： 50元/工日（施工现场不存在临时用工）。 八、工程量确定及付款方式 8.1工程量计算依据20_年8月29日设计院东岸尚景8#图纸、定额规定计算（地下室按两层计）；共_（其中地下室：，标准层）。 8.2施工中若图纸标示的建筑面积不会发生变化，结算时建筑面积不变；在施工过程中设计变更引起的工程量变化不超过10%，结算时不与调整。 8.3本工程完成层及以下构造后阅历收合格后付完成量（地下室增加的一层面积暂按一层计）的_%（以根本价格计）；以后每5层支付一次，付完成量的_%（以根本价格计）。全部完成后阅历收合格付完成量（此次付款将地

23、下室增加的一层面积和质量、安按建筑面积：根本价（扣除质量及安全文明施工各2元/）_元/；临时用工 全文明施工等一并计算）的_%。工程交工后除3%质量保证金外余款一次付清。 九、甲乙双方的责任和权力 甲方的责任和权力： 1、负责协调各工种的协作工作，负责按图纸及图纸会审记录、设计变更提出详细施工方案方法。 2、随时监视、检查乙方的施工质量和安全文明施工，发觉乙方的施工等有不符合要求的，有权提出返工或适当的罚款，其返工工资、材料由乙方自己担当。 3、负责各种施工原材料的供应及施工人员的用电0。5度/人。月。 4、负责供应吊装设备、砼输送泵、脚手架钢管、竹笆等机械和器材设备。 5、教育乙方施工人员留

24、意安全，遵守安全制度。发觉乙方施工人员有无故损坏机械、器材设备或铺张建筑材料的现象，按实际发生的2倍对乙方进展惩办，并有权对不听从和恶意顶撞工程部治理人员的罚款50020_元。 6、依据工程工期要求，甲方有权安排乙方加班加点，乙方必需听从并积极组织施工。乙方的责任和权力： 1、乙方必需缴纳万元的质量（万元）、进度（万元）、安全文明施工（万元）保证金；工程施工完第层退还保证金_万元，剩余局部待工程验收合格后一次退还，无息。 2、施工人员进场时报花名册，一式三份，且附身份证复印件，并为施工人员办理出入证件。 3、在施工中必需配备合格施工员、质检员、安全员，且相对稳定；若治理人员不到位或不称职（现场

25、考察），否则按承包总额的5%扣除；乙方并应主动承受甲方的治理，听从甲方科学合理的指挥，遵守各项规章制度，完成甲方下达各项任务指标；若不听从和恶意顶撞工程部治理人员的罚款50020_元。 4、乙方负责机械设备的使用（专人、持证上岗）、保养，乙方自备除甲方供应设备之外的工具、器具、辅材（如手电锯、钻、手锯、钢尺、吊线坠、扳手、安全帽、灰桶、靠尺、泥抹、震惊棒、配电箱后的施工电线及夜间施工照明灯具、扎勾、扎丝、铁丝、铁钉、扫帚、海绵胶带、手套等）等；乙方必需为施工人员配备合格的安全防护用品，如安全帽（治理人员红色、施工人员白色）等；掌握施工人员的用电0.5度/人，超过部份乙方全部担当。 5、乙方施工

26、中应加强治理，严格按图纸和标准要求施工，确保工程质量和工期。按施工进度规划要求完成，努力塑造自己的良好形象。 6、乙方要留意搞好安全、文明施工，确保不消失任何安全事故（若有发生，相关责任全部由乙方担当），场地机具设备自觉收检并排放整齐，定期保养，每天工完料尽场清，确保完交工时，场地无任何垃圾堆放，场地每天收理洁净与进场时地面卫生相符。否则清理场地由工程部将安排人员清理，费用在结算时从安全文明施工费中扣除。 7、乙方在施工中应留意搞好与其它工种的相互协作，处理好相互间的关系，为施工制造良好的环境。 8、乙方对自己的员工，要加强思想政治工作，关怀员工生活团结全体员工共同奋斗，为实现共同目标努力。

27、9、乙方员工要遵纪守法，不允许干任何违法的事情，消失违法行为，均由当事人自己负责，甲方不担当任何责任。 10、要爱惜公物，节省建筑材料，凡无故损坏公物，铺张材料等均应受到加倍的惩罚。 11、分项工程各验收批施工完毕后，经自检合格后报工程部验收，合格前方可进展下一步施工。 12、乙方应积极参加竣工验收工作，如发觉质量问题，要随叫随到，并彻底返修。 十、违约责任 1、乙方若不听从甲方治理或工期、质量、安全文明施工达不到甲方及业主要求的目标，甲方可单方终止合同，乙方并应马上快速退场，不得设置任何人为障碍。否则造成的后果及损失由乙方负责赔偿。 2、若乙方无故单方终止合同，保证金不退还，并追究乙方责任，

28、并赔偿其给本工程带来的一切损失。 3、甲方若无理终止合同，应赔偿给乙方带来的一切损失。 4、如甲方未履行自己的职责和应尽的义务，所造成的损失应担当相应责任。 5、本合同工作内容严禁转包，若发觉有转包行为，甲方有权单方终止合同，乙方无条件退场，并赔偿因此造成的一切损失，并担当一切后果。 6、在施工中，乙方自备的工具、器具、辅材不能保证施工进度和质量，甲方有权供应，在结算时双倍的从工程款中扣除 7、若因乙方责任合同终止，合同终止后先退场后清算，按完成量的40%结算。 十一、本合同未尽事宜，甲乙双方协商解决。 十二、本合同一式三份，乙方一份，甲方两份。 十三、本合同自签字之日起生效，工程竣工验收合格

29、后，付清工程余款后终止。 十四、附： 1.各分项工程技术交底。 2.奖惩条例。 甲方代表（签字）：_乙方代表（签字）：_ _年_月_日_年_月_日 建筑施工劳动合同5 甲方(用人单位)：地址： 乙方(姓名)：性别：现住址：身份证号码：联系电话： 甲乙双方依照国家和本省劳动法律法规建立劳动关系，履行相应的权利和义务，并对有关问题作以下商定： 一、劳动合同期限 1、缺乏一个月时间的用工：从年月日至年月日(不设试用期)。 2、完成肯定工作任务的用工：以工程完成之日为本合同的终止期限。 二、工作内容 甲方安排乙方工作地点：从事(工种)：数(质)量要求： 三、劳动酬劳 1、工资计算方式： (1)计时(每

30、天或每月工资标准) (2)计量(件)(单价数量) 2、工资支付方式：不得低于当地最低工资标准。按月支付工资的，每月支付工资人民币元;按工作进度支付工资的,每月支付工资人民币元，三个月内结算一次。 甲方应制作工资发放花名册，并由乙方本人签字，领取工资。 四、劳动爱护和工伤保险 甲方应严格执行国家和省有关职工劳动安全、劳动爱护、职业卫生等规定。 甲方依法为乙方办理人身意外损害保险或工伤保险，其中每月缴纳的工伤保险费计人民币元。 五、违反劳动合同的责任及其它商定 在合同期内，如本合同条款与国家、省有关新规定不符的，按新规定执行。 本合同自签订之日起生效，合同一式二份，甲、乙双方各执一份。 甲方(盖章

31、)：_乙方：_ 代表人(签字)：_身份证号码：_ _年_月_日_年_月_日 建筑施工劳动合同6 甲方（用人单位）名称：_ 法定代表人（托付代理人）：_ 地址：_ 性质：_ 联系电话：_ 乙方（劳动者）姓名：_ 性别：_ 诞生年月：_ 家庭住址：_ 居民身份证号码：_ 联系电话：_ 甲乙双方依据中华人民共和国劳动法和湖南省劳动合同规定等法律、法规，在公平自愿、协商全都的根底上，全都同意订立本劳动合同。 一、合同类型和期限 甲、乙双方选择以下第_种形式确定本合同期限： （一）有固定期限：自年_月_日起至_年_月_日止。 （二）无固定期限：自_年_月_日起至法定的或本合同所商定的终止条件消失时止。

32、（三）以完成肯定的工作（任务）为期限。自_年_月_日至_工作（任务）完成时即行终止。 其中试用期自_年_月_日至_年_月_日止，期限为_天。 二、工作岗位 （一）依据甲方工作需要和任职要求，乙方同意在_岗位工作，担当工种或职务，详细工作内容为_。 （二）甲方依据国家、行业和地方的劳动定额标准和质量验收标准，制定科学合理的工作任务；乙方必需按甲方要求按质按量完成生产（工作）任务。 （三）经双方协商全都，甲方可依据工作需要对乙方工作岗位进展调整。 三、劳动酬劳 （一）乙方试用期的工资标准为：_元/月。 （二）试用期满后，甲方依据本单位的工资制度，确定乙方执行以下第_种工资形式： 1、计时工资：乙方

33、的工资由以下几局部组成：_、_、_、_；其金额分别为_、_、_、_。 2、全额计件工资：甲方应依据自身状况制定科学、合理的劳动定额标准，计件单价为_。 3、岗位工资：乙方的岗位工资标准为_元/月；如乙方的工作岗位调整，按新岗位所对应的工资标准执行。 4、其他工资形式。详细方法在本合同第十条中明确。 （三）甲方以货币形式按月支付乙方工资，发薪日为每月_日，不得克扣或者拖欠。 （四）甲方支付乙方的工资，不得低于工程所在地公布的最低工资标准。 （五）甲方安排乙方加班加点，应按劳动法第四十四条规定支付乙方工资。 四、社会保险和福利待遇 （一）社会保险 甲方应根据国家和省有关社会保险的规定，为乙方办理养

34、老、医疗、工伤、失业、生育等社会保险，甲乙双方均按统筹地区规定的费率准时足额缴纳社会保险费，乙方可按有关规定享受社会保险待遇。 （二）福利待遇 1、乙方在本合同履行期间，因病或非因工负伤，其医疗待遇和停工治疗期间的病假工资和疾病救济费按国家和省有关规定执行。 2、乙方非因工死亡的丧葬补助费、供给亲属抚恤费等，按国家和本省有关规定执行。 五、劳动爱护和劳动条件 （一）工作时间 1、标准工作制：乙方每天工作_小时，每周工作_天，每周工作时间不超过40小时；详细工作时间由甲方统一安排。 2、不定时工作制：每周工作时间不超过40小时，超过局部按加班加点计发工资。 3、综合计算工作制：每周工作时间不超过

35、40小时，超过局部按加班加点计发工资，详细工作时间由甲方统一安排。 （二）休息休假 1、甲方保证乙方每周至少休息一天。 2、乙方依法享有法定的节日假、公休假、探亲假、婚丧假、产假等有薪假期。 3、甲方因施工生产需要，商得乙方同意后，可安排乙方加班，日延长工时、休息日加班无法安排补休、法定节假日加班的，甲方应按劳动法第四十四条规定支付加班工资。 （三）甲方要严格执行国家和省有关劳动爱护的法律、法规和规章制度，为乙方供应符合国家规定的劳动安全卫生条件和必需的劳开工具、劳动爱护用品，对从事有职业危害作业的劳动者定期进展安康检查，改善生产、生活条件，切实保障乙方在生产、工作中的安全和安康。 （四）甲方

36、执行国家有关规定对乙方进展安全生产学问、法规教育和操作规程培训以及其他的业务技术培训，实行持证上岗制度；乙方应参与上述培训并严格遵守其岗位有关的安全法规、规章、制度和操作规程。 （五）乙方有权拒绝甲方的违章指挥，对甲方及其治理人员漠视乙方安全安康的行为，有权提出批判并可向有关部门检举、控告。 六、劳动纪律 （一）甲方依法制定的各项规章制度，应向乙方公示。 （二）乙方在合同期间应严格遵守国家的各项法律、法规，遵守甲方依法制定的各项规章制度和劳动纪律，听从甲方的治理和教育。甲方有权对乙方执行规章制度的状况进展检查、催促和奖惩。 七、劳动合同的变更、解除、终止和续订 （一）甲方因签订合同时所依据的客

37、观状况发生变化，或者乙方因个人缘由，要求变更合同条款的，必需提前15天书面通知对方，经双方协商全都后，可以变更本合同的相关内容。 变更劳动合同，双方应签订劳动合同变更书 （二）有以下状况之一的，符合条件的一方可以单方面变更本合同的相关条款： 1、本合同订立时所依据的法律、法规已经修改或失效 2、_ 3、_ （三）经甲乙双方协商全都，可以解除本合同。 （四）乙方有以下情形之一，甲方可以解除本合同： 1、在试用期间被证明不符合录用条件的； 2、严峻违反劳动纪律或者甲方依法制定的规章制度，根据甲方劳动规章制度的规定或者劳动合同的商定应当解除劳动合同的； 3、严峻失职、营私舞弊或泄露商业隐秘，对甲方利

38、益造成重大损害的； 4、被依法追究刑事责任的。 （五）有以下情形之一的，甲方可以解除本合同，但应当提前30日以书面形式通知乙方： 1、乙方患病或非因工负伤，医疗期满后，不能从事原工作也不能从事由甲方另行安排的工作的； 2、乙方经考核不能胜任本合同商定的工作，经过培训或者调整工作岗位，仍不能胜任工作的； 3、本合同订立时所依据的客观状况发生重大变化，致使本合同无法履行，经甲乙双方协商不能就变更劳动合同达成协议的。 （六）甲方濒临破产处于法定整顿期间或者生产经营发生严峻困难，确需裁减职工而与乙方解除本合同的，必需按国家、省有关企业经济性裁员规定所确定的程序进展。 （七）乙方有以下状况之一的，甲方不

39、得依据第（五）、（六）项解除本合同： 1、患职业病或者因工负伤并被确认到达伤残等级的； 2、患病或非因工负伤、在规定的医疗期内的； 3、女职工在孕期、产期、哺乳期内的； 4、符合法律、法规规定的其他状况的； （八）有以下状况之一的，乙方可以随时解除本合同，甲方应当支付乙方相应的劳动酬劳并依法缴纳社会保险费： 1、在试用期内的； 2、甲方以暴力、威逼或者非法限制人身自由的手段强迫劳动的； 3、甲方克扣或者无故拖欠工资的； 4、甲方拒不支付延长工作时间工资酬劳的； 5、甲方低于当地最低工资标准支付工资的； 6、甲方未根据本合同商定供应劳动爱护和劳动条件的； （九）除上述第（八）项规定外，乙方解除本合同，应当提前30日书面通知甲方，超过30日甲方应当办理解除合同手续。 （十）符合以下条件之一的，本合同即行终止： 1、合同期限届满的； 2、合同商定的终止条件出观的：_ 甲方（签章）： 乙方（签章）： 法定代表人（单位负责人）（签章）： 年月日