建设工程检测公司档案管理制度.docx
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1、建设工程检测公司档案治理制度一、总则1、为了标准公司档案治理,特制定本制度。2、本制度适用于公司及所属各工地试验室档案治理。3、本制度最终解释权归公司综合办公室办公室,综合办公室负责本制度的修订完善。二、档案治理机构的设置及根本要求一档案划分及治理部门1、档案是指本公司过去和现在,在从事经营治理、科学技术、企业文化等活动中形成的对公司有保持价值的各种文字、图表、声像等历史记录。2、公司设立档案室,隶属于综合办公室,并设置档案治理员,负责档案资料的归档催促和日常治理工作。公司制定明确的档案治理员岗位职责,档案治理员必需严格履行职责。3、公司档案依据其重要性和保密程度分为公司级和部门级,公司级档案
2、应按标准标准进展分类,有标准的档案编号和标签,并建立电子与纸张分类名目。二 各部门资料治理1、公司所属各部门必需设兼职的资料治理员,制定明确的资料治理员岗位职责,标准部门档案治理,实行部门档案与公司档案归口治理。2、各部门依据部门资料性质结合公司级档案治理方法,实行统一的标准分类治理。3、档案的借阅和移交、销毁,必需依据公司治理规定执行。三 、档案分类一档案质量1、档案封面应逐项依据规定用碳素钢笔或中性笔书写,字迹要工整,清楚,封面题名应能准确反映出卷内文件材料的内容。2、档案文件制止使用铅笔、圆珠笔、复写纸。破损的档案文件要进展修复处理。3、档案必需遵循文件材料形成的规律和特点,保持文件材料
3、之间的联系,区分不同的价值,便于保管和利用。4、档案盒外表为档案名目,档案盒内文件没有提名的,由档案人员依据内容拟定标题。5、档案盒封面应注明立卷人,审核人,立卷时间。二立档1、档案文件材料依据批复在前,请示在后,正件在前,附件在后,印件在前,定稿在后,重要法规性文件的历次稿件排列在定稿之后。2、跨年度的请示与批复,有批复的在批复年立卷,无批复的放在请示年立卷;跨年度会议文件放在会议开幕年立卷;跨年度的规划放在第一年立卷;跨年度总结放在最终一年立卷。3、档案文件资料按时间挨次排列,收交时公文处理用纸在前,收文在后;内部制发文件, 发文正稿在前,依次为公文处理用纸,发文底稿。三分类1、档案各级分
4、类应赐予统一名称,其名称应简明扼要,以充分表示档案内容性质为原 则,并要确定范畴,不能笼统模糊。如:证照类目、制度类目、文件类目、合同类目等。2、公司档案大致分为以下几类:(1) 证照类:营业执照及各类证照,注册资料、年检资料、公司章程等;(2) 文件类:格外来文件政府职能部门的往来文件和内部文件;(3) 制度类:治理制度汇编;(4) 合同类:分内部经营治理合同和业务合同两种。(5) 打算总结类:分年度打算及总结等;(6) 会议纪要类:办公例会纪要等五档案编号1、档案分类各级名称经确定后,应编制档案登记名目表,将全局部类各级名称及其代表数字编号,用确定挨次依次排列,以便查阅。2、档案分类各级名
5、称及其代表数字一经确定,不宜任意修改,如确有修改必要,应事先审查争论,并拟定旧档案分类编号比照表,以免混淆。3、公司档案员负责对各部门文件材料的收集、整理,依据档案登记名目表条款“对号入座”,各部门要乐观协作公司档案治理工作。四、归档及保存年限一归档的文件资料,应按自然形成,保持历史联系的原则和归档要求特征及文件内容进展归档,在一个卷内要按问题或者文件形成的时间,系统的排列并填写卷内名目。二归档的同类文件资料在卷内应按保存期限分别装订,保存期限分为定期和永久。定期按文件材料的保持价值分为 1 年,5 年,10 年。1、永久保存:(1) 公司章程、合同(2) 组织规程及办事细则(3) 月工作会与
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