开学班主任讲话稿5篇.doc
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1、 开学班主任讲话稿5篇 今年是我踏上教师这个工作岗位的第8个年头,也是第三次担当班主任工作,说来惭愧,我的第一次班主任经受是无疾而终的,其次次班主任工作担当的是“继母”的角色,所以我盼望这一次的班主任工作既然但当了,就能够“有头有尾”地做下去。虽然以前也担当过正副班主任,但是说实话并没有积存下很多阅历,所以要让我谈谈班主任工作的心得,同在座的各位老班主任相比,我自己感觉有点班门弄斧、勉为其难;不过要说到感受,倒真的是不少,很情愿借此时机跟各位班主任沟通,权作抛砖引玉,有什么不妥之处请大家教导。 班主任是一个全面负责班级学生思想、学习、安康、生活、成长等的组织者和领导者,而我作为一个旅游专业课教
2、师,且又是在没有机械班任课的状况下担当班主任工作,这既是一种压力,也更是一种挑战。我清楚的记得,在第一次家长会的时候,其中一位学生家长问我:“黄教师你是教什么课程的”,我说是教旅游专业的,那位家长只是轻轻的“哦”了一声并没有言语,但是我从他的表情中清楚就看出了这个家长或者大多数家长的疑问“旅游专业教师也能做机械班的班主任?”又有一位学生轻声地说:“这个班主任看上去很年轻!”我深知在家长或者学生都不是很信任的这种前提下,做好班主任工作是难上加难。所以,我在军训的前三天做的主要工作便是加快了解学生概况。 现在,我将09旅游机械班的学生状况做一下简介:09旅游机械班为旅游效劳与治理、机械加工与制造两
3、个专业学生的合班。旅游班学生14人,其中女生10人,男生4人;机械班学生26人全部都为男生。本班中考成绩为全段最末(一两百分的比比皆是),并有几位学生的智力进展不正常(陈俊昊、刘宇舰唐小鹏、汪丹娜、汪海伦、叶际港、张康、陈婷婷、黄诸苗、黄诸棍等),学习成绩惨不忍睹。且合班班级状况不稳定,学生上课合合分分分分合合,给班级治理造成很大的困难,难以形成同学之间你帮我助,集体荣誉感强的状态。局部同学的家庭状况较简单,贫困生单亲甚至消失了父母都不在了的状况(重点提曾星星、黄诸苗、黄诸棍、蔡卓强等),在学期初,本班消失的问题比拟多,如思想不稳定,青春期问题比拟明显,有厌学心情。男生聪慧但懒散,女生勤奋但理
4、性思维较差。在其中组织纪律方面,尚待提高,个人卫生和集体卫生也是也是一个难题,学生自制力差,仔细完成作业状况也不乐观,所以在接手之前,我的.压力是很大的,这样的一个班级,是典型的“做到死都没成绩”班。但既然揽过来了,就肯定要尽力。所以我从以下几个方面入手治理班级。 一、做好开学之初的启蒙教育工作 开学之初的这段时间学生和教师都处在一个相互适应的阶段,我们班在学期初将重点放在了抓好行为习惯的养成教育。我认为,假如在这一段磨合期中顺当的翻开局面,那么对以后的班级工作的顺当开展能到达事倍功半的效果。 1、在心理上和行为上班主任和学生都需要尽快适应全新生活 对于我来说,第一次接手起点班的工作,内心有点
5、忐忑担心,在8月31号报道那天,看着一张张生疏的面孔,我自己对自己说:这些就是我们要一起同甘共苦两年半年的合作伙伴,两三年后这些孩子们走向何方、出路何在,你肩负着很大的责任。而对于学生们来说,来到一个新的学习环境,对每一位学生来说都是无形的压力。在这样的状况下,作为我来说首先要尽快进入角色,要快速适应高一班主任工作的常规治理模式,我时常这样告诫自己,你已经不再是每天上完几节课就算完事了,你需要有更多的时间去和他们朝夕相处,了解他们在想什么、在做什么、在思索些什么。其次要鼓舞学生相互之间多沟通,以求大家在最短的时间内熟识彼此且适应我们这个新的班集体,只有在大家相互熟识的前提下才能谈班风的建立和分
6、散力的增加。 2、利用各种渠道加强与学生感情的沟通与沟通。 经过一短段时间的适应后,绝大部份学生都能根本适应第一前期的学习生活环境,作为班主任在这段时间之内也通过和学生谈话及和家长的联系中渐渐把握大局部同学的状况,也正是在这一时期,有许多同学都反映了同一个问题,高中学习生活还真的和初中大不一样,上课进度和难度作业等方面的压力越来越大,当我发觉学生们都是带着懊丧进入旅游机械班的时候,我知道,千里之行的脚步真正开头了,为了扭转他们心中的种种懊丧、惧怕的心理,我适时地挂出了一个“班主任信箱”作为相互师生沟通的情感通道,有一些不愿当面说出来的话就写入纸条中,虽然学生写给我的心病不多,但每一封我都仔细地
7、去阅读,还会在笔记本上登记来,这样我就可以了解这些同学的心理变化和班级的状况,弥补了未任课,不了解的缺乏。 3、制定行之有效的班级治理制度 经过军训和其次周这段时间的磨合后,班级渐渐成型,但到第三周,个别同学暴露出很多恶习,这些不良的行为习惯假如得不到准时的制止,对这个班级会带来许多的负面影响。一支军队想要打胜仗,没有严明的纪律是不行的,同样作为一个班级,没有一套大家共同遵守的规章制度也尤同散沙一盘。所以,我针对班级的详细状况,与丁教师、班委争论指定了09旅游机械班级公约、09旅游机械班级卫生治理制度(附大扫除责任落实表)、09旅游机械班级学生个人品德量化条例、班级座位表及班团干部、课代表名单
8、(附班团干部、课代表职责及考核)等一些制度,使同学们在开学初就明白学校和班级的奖惩制度,知道“有可为有可不为。”知道在我们学校我们班,怎样的同学才是好同学。这些制度大局部都能够执行下来,并在在实施过程中依据实际状况进展相关的调整使之更加完善。 4、培育一支班级骨干队伍 要把班级建成一个团结友爱,积极向上的班集体,必需有一个顽强的班级核心一支团结在班主任四周的得力的班干部队伍。在开学初,我细心观看每一个学生的表现,确定出局部学习较好、守纪律、责任心强、热心为他人效劳的学生作为培育对象,使这些学生领先承受班级治理的要求,成为班班建立的积极分子和带头人,并宣布,他们有半学期的实习期,在期中考试后会进
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