幼师教研培训心得体会幼师教研培训心得体会范文(四篇).docx
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1、 幼师教研培训心得体会幼师教研培训心得体会范文(四篇)关于幼师教研培训心得体会精选一 上学期我们在开展季节、节日主题的主题活动中,仔细总结了教研工作中的缺乏点,通过了一系列实践的研讨、反应、总结,取得了肯定进展,教师们的教育观、教研观有了新的熟悉。周日规划逐步完善,每天都进展活动后的反思记录,但存在个体差异较大,反思内容常停留在外表,效果不显著。教师们的水平不同,有的不是幼师专业,有时不知如何结合和实施教材,在选课上存在肯定问题。从环境创设方面分析,教师对“纲要”的理解还是比拟缺乏,环境创设没有真正表达为孩子效劳,孩子自主参加性不够。教研组活动虽保证学习时间,但教师参加不强,学习、争论气氛不热
2、,教师本身不擅长进展批判与自我批判,集体意识不强,自我反思、自我钻研缺乏。 依据园务工作规划的要求,以幼儿园教育指导纲要为准绳,以先进的教育理论为指导,以提高教师的教科研水平为目的,坚持理论联系实际,坚固树立以人为本的教育思想,开展集体备课、定期进展课题研讨和教学阅历沟通活动,提高教师的教育技能,加强课题讨论,突现我园的特色教育。 (一)连续深入学习,“纲要”的精神和理念,使理念转化为教师的教育行为,逐步改善“教”与“学”的方式。 1、深入学习教材,转变新的教材观,正确领悟教材编写意义,积极实践教材。 2、利用多渠道的学习“纲要”的精神,结合旗教研室“创新课、优质课”评比活动,开展“每师一课”
3、等系列活动,提升教师专业化水平。教研组在讨论、实践教材的根底上,开展说教材评比活动,从而引导教师树立新的教材观。 3、连续采纳案例引导、对话争论、引导探究、设疑问答、参加式培训方法进展有目的学习研讨。 4、创设外出、观摩学习时机,传达新信息,扩大新阅历,提高教师对目前幼儿教育的进一步熟悉。 (二)加强专题讨论提升教研水平。 领悟课程理念,积极探究,乐于反思,擅长总结,不断提高教育教学水平,并以教研组为单位,进展专题讨论,解决保教工作中的问题,提高幼儿园一日活动质量。 1、开展主题活动方案的设计评比,提高本园教师制造性使用教材的力量,并组织案例评比活动。 2、区域活动以常规工作有序开展,并积极创
4、设活动环境,有目的的投放区域材料,中途进展材料评比。 (三)重视检查反应准时提高保教质量 1、以幼儿园各项活动规划为主线,进展有效检查。加强考核力度,注意活动效益。 2、常常进展日常工作、记录的检查,便于沟通和学习。 (四)加强创立特色幼儿园的讨论 提高分区活动效能。教师要依据幼儿年龄特点和进展需求,结合教育目标设置活动内容,每周定时投放相宜的操作材料。教师要提高对区域活动指导水平,让孩子在各区域中,与材料、教师、幼儿相互作用下,情感、态度、力量等得以进展。 关于幼师教研培训心得体会精选二 时间8月14日午时 地点育秀幼儿园大班教室 参与人数幼儿园教师7人 列席区教研室教研员姚婉和教师、于洋教
5、师等 主持人李萃颖-育秀园长 活动主题如何在课堂中实现有效的师幼互动 主持人李萃颖发言: “以园为本教研制度建立”的实施的根本目的是使幼儿园获得自我制造和不断进展及提高,从而有效促进幼儿和教师的共同进展。我园自申报园本教研工程胜利以来,努力以行动讨论为主要讨论方法,以教研过程中教师所应对的各种详细问题为讨论对象,经过调查分析教师专业进展的需求和当前教师教研工作现状,促进教师专业化成长,从而使保教质量得到提高。 本次活动讨论的主题是“在语言活动中如何表达有效的师幼互动”。师幼互动主要表现为以幼儿为主体,教师为主导。其形式有许多种:有自上而下的互动师幼互动;有自下而上的互动幼师互动;有平行互动幼幼
6、互动;有师幼与环境的互动;有师幼与教学材料的互动;有师幼与教学情境的互动等。 那究竟什么样的互动才是有效的呢这又回到了我们的开头,全部的互动其实都是为幼儿的学习效劳的,让幼儿学好了,学会了,学快乐了,在学中有了新的发觉、新的思维闪光点,那我们就认为幼儿的主体地位得到了成认、教师的主导地位没有越位,这样的师幼互动就是有效的。 二、听执教教师说课 下头,我们先听一听王海君教师简洁的说一下课,给我们介绍一下她预备在这堂课上使用什么样的教学方法和教学手段来到达有效的师幼互动。 胡琴教师说课。 三、观摩现场活动小兔子的亮石头。 四、执教教师课后反思。 1、主持人李萃颖发言: 请执教教师介绍她在本次教育活
7、动中是经过哪些教学手段或者哪些活动环节来实现有效的师幼互动的。以及活动后的反思及困惑。 2、王海君教师反思(资料附后)。 五、主持人依据执教教师的反思及困惑进展小结式发言,并依据相关问题提出质疑,引导参研教师推动争论,以期更好地实现有效的师幼互动。 主持人李萃颖发言: 王教师反思得很深刻、很到位。在她的反思以及课堂活动当中凸显出几个问题值得大家留意: 1、教学环节过渡是否贴合幼儿的思维方式,能不能激发幼儿参加下一个环节的心情 2、教师的教学语言是否精炼、生动趣味,是否具备诱发幼儿动脑的条件 3、教师利用教具的方式是否恰当,是不是到达了有效的与环境互动的条件 4、幼儿之间是否缺乏沟通,或者不明白
8、如何沟通 5、教师是否仔细观看了幼儿学习的状态,并且准时的作为依据来调整自我的教学方法和环节设置 6、哪些教学环节设置不恰当,需要改正 请各位教师大胆的说出想法。 六、参研教师评课并提出合理化提议 陈杰:拿出镜子时能够先照照幼儿,这样能够激发幼儿的奇怪心。 陈丹:说到镜子,让我想起了课堂中的一个现象。王教师在课堂上反复用镜子照孩子的眼睛,时间过长,会对孩子的眼睛造成损害。我在想,在这个环节,假如王教师敏捷地运用好镜子,原来是活动中的一个亮点,但教师的教育机灵在这儿没有表达,很圆满。假如教师奇妙地用镜子反射的光线环射一遍班上的全部幼儿,幼儿的表演欲望和参加的热忱确定会更高。 董晶:王教师在这堂课
9、上没有很好发挥师幼互动的作用,在课堂上仅有单一的一问一答。幼儿没有充分发挥自我的想象力。幼儿上台讲故事时很被动,没有大胆地表现自我。 李冠瑜:教学环节过渡得很生硬,一个环节到下一个环节教师的引导没有到位,感觉很突兀,硬梆梆的,幼儿的思维一下子转可是来。 武国艳:我觉得你开头用儿歌引入是能够的,可是方法能够改一改。你看这样好不好:先播放音乐,让幼儿和你一齐戴着头饰边唱歌边蹦蹦跳跳的进入教室,再说出课题引入新课,这样会不会好一些 陈杰:胡琴教师这堂课连课题都没有提出,也没有板书出来。让很多听课的教师弄了半天还不明白要上什么课。我觉得还是应当说出课题并板书课题。 陈丹:课堂活动形式单一,在幼儿分组看
10、图说话时未能提出详细要求(应依次认真看图)。 董晶:在幼儿分组活动时教师未给幼儿充分地指导和帮助,让幼儿和幼儿的互动没有很好地发挥出来。 武国艳:我认为王教师这堂课虽然启发式提问许多,但没有给幼儿充分地发言时机,让幼儿有话没有时机说。并且有些环节设置没有讨论本园幼儿的实际情景,也不够贴近幼儿的生活实际。 李冠瑜:说到师幼互动,王教师在这堂课上根本没有留意这个问题,或许是由于太紧急的原因。在课堂中,幼儿的想象力一再被激发又一再被掐灭。如:“当小兔子和小熊观察它们的好朋友小鸡被狐狸追逐时,会怎样想,怎样办”在这时,其实许多孩子想说话,想表达,可王教师老是在举手的幼儿中选择,好象是有意选择一些明白正
11、确答案的幼儿,每次只选一两个孩子,答完问题后也不予评价,这大大地打击了幼儿参加活动的进取性。这种现象还不是间或消失,是这堂课的常常现象,完全表达不出教师进取促进师幼互动的观念。在这个环节里你不让幼儿充分地发言,进取地动脑筋,也不帮助幼儿理清思维,订正幼儿不连贯的话语,那幼儿在自我看图时又怎样能说出完整的故事呢我觉得,在这个环节上应当多让幼儿说,让多数幼儿说话,让他们大胆的表述自我的想法。 园长李萃颖:我认为你们的争论应当始终围绕师幼互动的有效性来讨论。我觉得你们园的教师提高很大,各位教师的评课还是能够评到点子上,和从前的不敢说话到此刻的敢于说,并且能说到点子上就能够充分说明你们平常的教研活动是
12、落到了实处的,是踏踏实实仔细搞了活动的。 姚主任:主持人要留意帮助教师理清头绪,把留意力集中到提出问题解决问题上来。教师们反复说师幼互动,究竟什么是师幼互动要弄明白。其实本课也有一些地方值得确定,要留意挖掘。 于洋:师幼互动的形式是多种多样的,有自上而下的师幼互动,有自下而上的幼师互动,有平行的幼幼互动,有教学材料与教学活动之间的互动,有教学环境与教学活动的互动。教师们在评课时或者在修改争论环节设置时应多多留意这些概念性的东西。 王海君:刚刚听了二位专家的意见我深有感受,有茅塞顿开之感呀!我们的争论时不时的偏离主题,此刻我们要抓住主干,就师幼互动的有效性的达成多多出谋划策。 陈杰:我认为王教师
13、这堂课没有很好地到达师幼互动的要求,整堂课幼儿参加活动的进取性不高。在活动过程的某些环节设置上是不是能够变动一下,假如先讲故事再看图讲故事,这样是不是能让幼儿更简单理解和把握故事的资料呢 陈丹:对于幼儿的答复应赐予确定的评价。对急于表现的幼儿应特别赐予表现的时机。王教师在课堂上没有充分地调动幼儿的进取性,幼儿始终是在教师的引导下完成教学资料,课堂气氛不活泼。 李冠瑜:课堂活动中教师为幼儿供应思索的时机太少,没有着力培育幼儿独立思索的本领,提问资料过于简洁,达不到最终目标。 董晶:我觉得王教师在出示教具时的方法也太单一,总是一幅一幅的规法规矩的往外贴,贴一幅看一幅讲一幅,没有一点转变。我想假如用
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