建筑业法律培训心得体会建筑法规的收获与体会(6篇).docx

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1、 建筑业法律培训心得体会建筑法规的收获与体会(6篇)最新建筑业法律培训心得体会有用一 乙方： 甲方在建房屋一栋，建筑总面积约平方米，由乙方承包施工。经双方协商同意，特签订如下合同： 一、承包方式 采纳包工包料方式承包。甲方供应建房土地、17楼图纸，乙方负责包括：红砖、河砂、碎石、石灰、水泥、钢材、水管、下水管、铁钉、扎丝、水电等。乙方供应劳务、建筑技术、模板、撑树、脚手架用材、码钉及生产生活用具等。 二、承建工程 乙方根据设计图纸或甲方提出的要求承建。甲方房屋主体工程的建筑，包括墙体、梁、柱、楼梯、楼面、装模、拆模、扎钢筋、现浇混凝土及地面、门前台阶砼垫层;装饰室内粗粉刷、外墙贴瓷砖、后墙面粉

2、水泥砂浆、卫生间、大便器、下水管道、落水管;顶层层面加浆磨光，同时作好防渗处理。 三、承包价格 每平方米元，建筑面积按每层楼外墙计算。 四、付款方式 完成第一层砖砌并倒制好楼面付三万元，完成其次至五层均付款三万元元，阅历收合格后付款。 五、质量要求 乙方应当根据国家规定的房屋质量标准和要求组织施工，不合格由乙方负责返工，返工费由乙方负责。 六、留意安全 文明施工，假如乙方施工人员消失工伤，因施工造成他人损伤等事故，一切由乙方负责，甲方不负担当何责任和费用。文明施工，讲究职业道德，讲究清洁卫生。 七、工期要求 主体工程工期为*个月，从签订合同之日起计算，乙方必需在*年*月*日前完成主体工程，完工

3、时间不能超过天，乙方不能因各种缘由拖延甲方建房完工时间。 八、质量保修期 双方依据建立工程质量治理条例的有关规定，商定本合同的质量保修期如下： 1、屋面防水工程，卫生间、房间和外墙面的防渗漏为2年 2、电线、排水管道，设备安装为2年保修期，期满后，付清工程建筑剩余15% 九、其它未尽事宜，由甲乙双方协商解决。 本合同一式二份，甲乙双方各执一份，从签字之日起生效。 甲方签字(章)：乙方签字(章)： 年月日 最新建筑业法律培训心得体会有用二 甲方：_ 乙方：_ 甲、乙双方本着自愿、公平的原则，经协商全都，特签订本合同，以便共同遵守。 一、合同期限 从_年_月_日起至_建筑业劳动合同商定工程完成日期

4、_年_月_日止。合同期限如需变动，需准时办理合同变更手续。 二、工作岗位 甲方安排乙方在_班组从事_工作。乙方应按劳动合同商定按时、按质、按量完成工作任务。 三、工作条件和劳动爱护 甲方需为乙方供应符合国家规定的安全卫生的工作环境，保证乙方人身安全及人体不受危害的环境条件下从事工作。 甲方依据乙方岗位实际状况，根据劳动合同商定向乙方供应必要的劳动防护用品。 四、工作时间 甲方确因工作缘由需要乙方加班的，按有关规定处理。 五、劳动酬劳 乙方工资按以下第_种方式，按工期进度结算： (一)按时计酬，日薪_元或月薪_元; (二)按建筑面积计酬，每平方米_元; (三)其它：_。 若按工期进度结算工资超一

5、个月的，在正常工作状况下，甲方须按月先支付不低于本市最低工资标准的生活费_元，待工程实际完成结算工资时扣减。 六、社会保险 甲、乙双方按规定参与社会保险。 七、劳动纪律 乙方应遵守国家的法律、法规及施工标准、安全等各项规章制度。 乙方违反劳动纪律和有关的规章制度，甲方可赐予批判、教育、惩罚，直至解除劳动合同。 八、劳动合同的解除与不得解除的规定 经甲、乙双方协商全都，劳动合同可以解除。 乙方有以下情形之一的，甲方可以解除合同： (一)在试用期间，发觉不符合录用条件的; (二)严峻违反劳动纪律或者甲方的规章制度的; (三)严峻失职、营私舞弊，对甲方利益造成重大损害的; (四)被依法追究刑事责任或

6、劳动教养的。 在以下情形之一的，甲方可以解除劳动合同，但是应当提前 日以书面形式通知乙方本人： (一)乙方患病或者非因工负伤，医疗期满后不能从事原工作，也不能从事由甲方另行安排适当工作的; (二)乙方不能胜任工作，经过培训或者调整工作岗位，仍不能胜任工作的; (三)劳动合同订立时所依据的客观状况发生重大变化，致使原劳动合同无法履行，经当事人协商不能就变更劳动合同达成协议的; (四)甲方濒临破产进展法定整顿期间或者生产经营状况发生严峻困难，确需裁减人员的。 有以下情形之一的，乙方可以通知甲方解除劳动合同： (一)在试用期内的; (二)甲方以暴力或者非法限制人身自由的手段强迫劳动的; (三)甲方未

7、根据劳动合同商定支付劳动酬劳或供应劳动条件的; (四)乙方因其它状况需要辞职，需在_日前以书面形式通知甲方。 乙方有以下情形之一的，甲方不得随便解除劳动合同： (一)因工负伤，在规定的医疗期内的; (二)女职工在符合规划生育法律法规规定的孕期、产期、哺乳期内的; (三)法律、法规、规章、规定的其他情形。 九、违反劳动合同的责任 甲、乙双方任何一方违反劳动合同，应支付违约金_元，给对方造成经济损失的，应依据损失状况和责任大小，按法律规定担当赔偿责任。非因双方缘由造成违约除外。 十、劳动争议 甲、乙双方履行本合同发生劳动争议时，可由甲、乙双方协商解决或向当地劳动争议调解委员会申请调解，劳动争议调解

8、委员会联同建立行政主管部门进展调解 十一、其它商定 合同附件是本合同的组成局部，合同连附件一式三份，经甲、乙双方签字盖章后生效。甲方、乙方各存一份，甲方公示一份。 本合同未尽事宜，根据劳动法和有关规定执行。本合同条款如与国家法律、法规和政策相悖时，以国家法律、法规和政策为准。 甲方(公章)：_乙方(公章)：_ 法定代表人(签字)：_法定代表人(签字)：_ _年_月_日_年_月_日 最新建筑业法律培训心得体会有用三 立协议单位：_ 甲方：_（以下简称为甲方） 乙方：_（以下简称为乙方） 为了贯彻国家“安全第一、预防为主”的安全生产方针，落实中华人民共和国安全生产法、建筑工程安全生产治理条例、安全

9、生产许可证条例等有关安全生产法律、法规，根据“谁主管、谁负责”的安全生产原则，明确各自治理范围内的安全生产责任，确保实现本工程安全生产治理目标。甲乙双方在签订建筑工程质量保证书的同时，双方就安全生产治理事项协商达成全都，签订本协议，双方必需严格执行。 1、工程工程名称：_ 2、工程地点：_ 3、施工范围：_ 4、构造层次：_ 5、建筑面积：_ 自_年_月_日起开工至_年_月_日交工（以实际竣工时间为准）。 （一）安全生产目标 1、四级及以上死亡事故为零； 2、设备事故（直接损失_元以上）为零； 3、火灾事故（直接损失_元以上）为零； 4、爆炸事故为零； 5、职工担当对等以上责任的交通事故为零；

10、 6、中毒死亡事故为零； 7、重伤事故发生率不超过_； 8、轻伤事故负伤频率不超过_。 （二）文明施工目标（指省级、市级） 1、创_文明工地； 2、创_文明工地样板（示范）。 （三）职业安康目标 1、杜绝发生一次10人以上的食物中毒事故； 2、杜绝发生3人以上同一种职业病因引起的职业病。 （四）环境目标 1、杜绝发生环境污染投诉大事； 2、污水、废气、噪声、建筑垃圾达标排放。 1、贯彻执行国家有关安全生产、劳动爱护、消防安全、环境爱护等法律、法规。准时传达上级安全生产、劳动爱护、消防安全、环境爱护文件和会议精神。 2、甲方由_主管安全生产治理，乙方由_负责安全生产监视治理。 3、负责贯彻质量、

11、环境、职业安康安全治理体系、安全生产责任保证体系（安全生产责任制、安全规章制度、安全技术操作规程），并负责对乙方相关人员培训和监视指导。 4、负责监视检查乙方安全生产组织机构的建立，专职安全治理人员的配备，安全治理目标分降落实状况。 5、对乙方各级人员安全生产责任制的落实，安全规章制度执行等状况进展监视检查。 6、负责监视检查乙方安全施工专项资金的提取，专列账户，专款专用状况，并催促乙方保证足够的安全生产投入和有效实施。 7、组织安全生产教育培训，负责检查乙方有关治理人员安全生产培训持证状况。 8、组织特种作业人员参与有关部门举办的特地的安全教育培训，监视检查乙方特种作业人员持证上岗状况。 9

12、、织织对从事新材料、新工艺、新技术、新设备的操作人员进展特地的安全技术教育培训，监视检查乙方有关技术人员进展安全技术交底状况。 10、负责组织促进安全生产、文明施工各项活动的开展，并负责安全治理创优、文明工地申报工作。 11、负责审批施工组织设计和安全施工专项方案，并其实施状况进展监视检查。 12、负责监视检查危急性较大的大跨度、大高度、大承载力的模板支撑、深基坑支护、特别构造作业、大型机械和自提升式脚手架等安全设施、设备等专项安全施工方案的编制、论证和验收状况。 13、催促检查乙方对施工现场危急的危急源和环境因素进展辩识、评价、建立重大危急源和重大环境因素清单、编制重大危急源和重大环境因素治

13、理方案状况，并对治理方案实施状况进展监视检查。 14、催促乙方做好环境爱护和职业病防治工作。 15、负责组织安全生产定期不定期检查，专项治理检查，文明施工创立检查，准时消退生产安全事故隐患。 16、负责监视检查生产安全事故应急预案的编制、演练和评审状况。 17、负责生产安全事故和职业病的统计和上报工作。 1、乙方按甲方规定，明确由_为乙方主要负责人，并对本单位施工范围内的安全生产治理工作负全面责任。 2、按甲方规定，建立安全治理组织，按规定配备专职安全治理人员，本工程由_负责乙方施工现场安全监视治理工作。 3、乙方必需遵守国家有关安全生产、劳动爱护、消防安全、环境爱护等相关法律、法规及条例，贯

14、彻执行甲方安全生产责任制，安全规章制度，安全技术操作规程。执行甲质量、环境、职业安康安全治理体系，严格根据上述法律、法规、条例、甲方安全生产责任制、安全规章制度、安全技术操作规程、质量、环境、职业安康安全治理体系组织施工。担当由于自身治理缺陷、安全措施不力造成的案件、事故、大事等责任和因此发生的费用。 4、按甲方要求对工程危急源、环境因素进展辩识评价，针对评价出的重大危急源、重大环境因素制定治理方案，并报甲方审批后组织实施。 5、保证工程足够的安全生产投入并有效实施。 6、乙方为全部从业人员办理合法的用工手续。治理人员必需具备安全教育培训合格证。特种作业售货员具备特种作业操作证。从业人员经过三

15、级安全教育培训，并经考核合格。乙方因违反上述规定造成的案件、事故、大事等，乙方担当其法律责任和因此发生的费用。 7、实行一切合理的措施，防止其劳务人员发生任何违法和阻碍治安的行为。保持安定局面并且爱护工程周边人员和财产不受上述行为的危害。否则，乙方担当由此造成的一切损失委费用。 8、乙方必需严格执行保安制度，门卫治理制度。做好工人和治理人员的行为标准，遵章守纪等方面的治理。严禁上班前喝酒，寻衅闹事。乙方担当因自身治理不善造成的法律责任和经济损失。 9、乙方必需根据国家规定，为从业人员办理工伤保险，为从事危急作业人员办理意外损害保险。 10、乙方必需根据国家规定，为从业人员配备符合国家标准和行业

16、标准反劳动爱护用品。 11、乙方必需执行安全技术交底制度、班前安全活动制度，告知作业人员相应的作业环境、操作规程、防范及紧急避险措施，并做好跟踪检查治理工作。 12、乙方配置特种作业人员必需满意施工要求，所配置的特种子作业人员必需经上级有关部门安全教育培训，做到100持有效的特种作业操作证上岗。 13、乙方必需建立定期不定期的安全生产检查制度，组织技术、安全人员自查、巡逻，自觉承受和配偶合上级及甲方有关部门的安全检查，准时消退安全事故隐患。 14、乙方必需严格款待安全检查、事故隐患整改不符合要求的，甲方有权按规定惩罚。 15、乙方应按甲方制定的建立工程施工现场安全防护设施图集要求设置施工现场安

17、全防护设施。执行安全防护设施、设备验收制度和施工作业交接班制度。安全防护设施、设备，不验收或验收不合格不得使用。 16、乙方自备及租赁的各类施工机械设备，必需符合国家技术标准和行业技术标准，且机械性能良好，各种安全防护装置齐全、灵敏、牢靠。 17、乙方必需在施工现场危急部位、场所悬挂安全标志和和警示牌，并仔细维护和治理，随便撤除和挪动。 18、乙方必需严格根据甲方消防治理规定组织施工，明确消防负责人，自觉承受上级及甲方的消防安全检查，乙方担当由于消防治理缺陷和自身消防措施不力造成的火灾事故责任和经济损失。 19、乙方编制的安全施工专项方案（措施），必需报甲方审批后严格执行。若转变原方案必需重新

18、报甲方审核批准。 20、乙方编制的生产安全事故应急预案，必需报甲方审批，并按审批后的生产安全事故应急预案组织演练、评审，做好演练、评审记录。 21、乙方必需仔细执行文明施工和卫生治理制度，爱护环境，做到水、气、声、渣达标排放，保持场容场貌干净和办公区、生活区的卫生干净，做好职业病的防治工作，力争所确定的文明创立目标的实现。 22、乙方假如发生生产安全事故，应马上向甲方主要负责人报告，同时积极组织抢救，实行相应的措施爱护好现场，如因抢救伤者必需移动现场设备、设施时要做好记录或拍照摄像。 23、乙方要积极协作政府部门、甲方对事故的调查和现场勘查。凡因乙方隐瞒不报，做伪证或擅自损毁事故现场，乙方担当

19、所造成的法律责任和经济责任。 24、乙方假如发生生产安全事故，必需负责伤亡者及其家属接待和蔼后处理工作。乙方担当因此而发生的一切经济费用。 25、乙方每月向甲方上报生产安全事故和职业病统计报表。 1、法律责任执行中华人民共和国安全法和工程建立安全生产治理条例以及国家相关法律法规。 2、考核方法按甲方安全生产责任制、考核细则执行。 1、在施工中执行建筑工程质量责任保证书安全条款时，本协议具有优先权。 2、本协议书在工程开工前签订，一式两份，具有同等效力，甲乙双方各执一份。 3、本协议自签订之日起生效，工程竣工交工后终止。 甲方：（章）_ 乙方：（章）_ 负责人：（签字）_ 负责人：（签字）_ 地

20、址：_ 地址：_ _年_月_日 _年_月_日 最新建筑业法律培训心得体会有用四 编号_建筑业简易劳动合同（参考文本）甲方（用人单位）名称：_ 法定代表人（主要负责人）或者托付代理人_ 注册地址_联系电话_ 乙方（劳动者）姓名：_ 居民身份证号_ 户口所在地_省(市)_区(县)_ _乡镇_村编码_现住址_联系电话_依据劳动法、劳动合同法及有关规定，甲乙双方遵循公平自愿、协商全都的原则签订本合同。 一、合同期限 第一条 甲、乙双方选择以下第_种形式确定本合同期限： （一）有固定期限：自_年_月_日起至_年_月_日止。其中试用期自_年_月_日起至_年_月_日止。 （二）无固定期限：自_年_月_日起至

21、依法解除、终止劳动合同时止。其中试用期自_年_月_日起至_年_月_日止。 （三）以完成肯定工作（任务）为期限:自_年_月_日起至_工作（任务）完成时终止。 二、工作内容和工作地点 其次条 甲方招用乙方在_（工程名称）工程中，从事_岗位（工种）工作。乙方的工作地点为_。 经双方协商全都，可以变更工作岗位（工种）和工作地点。 乙方应仔细履行岗位职责，遵守各项规章制度，听从治理，按时完成工作任务。乙方违反劳动纪律，甲方可依据本单位依法制定的规章制度，赐予相应处理。 三、工作时间和休息休假 第三条 甲方安排乙方执行以下第_种工时制度： （一）执行标准工时制度。乙方每天工作时间不超过8小时，每周工作不超

22、过40小时。每周休息日为_。 （二）经当地劳动行政部门批准，执行以_为周期的综合计算工时工作制度。 （三）经当地劳动行政部门批准，执行不定时工作制度。甲方保证乙方每周至少休息一天。乙方依法享有法定节日假、产假、带薪年休假等假期。甲方因施工建立需要，商得乙方同意后，可安排乙方加班。日延长工时、休息日加班无法安排补休、法定节假日加班的，甲方按劳动法 第四十四条规定支付加班工资。 四、劳动酬劳 第四条 甲方采纳以下第_种形式向乙方支付工资： （一）月工资_元，试用期间工资_元。甲方每月_日前向乙方支付工资。 （二）日工资_元，试用期间工资_元。甲方向乙方支付工资的时间为每月_日。 （三）计件工资。计

23、件单价商定为_。甲方生产经营任务缺乏，乙方同意待岗的，甲方向乙方支付的生活费为_元。待岗期间乙方仍需履行除岗位工作外的其他义务。 五、社会保险 第五条 甲乙双方按国家规定参与社会保险。甲方为乙方办理有关社会保险手续，并担当相应的社会保险义务。乙方应缴的社会保险费由甲方代扣代缴。乙方患病或非因工负伤的医疗待遇按国家有关规定执行。 乙方因工负伤或患职业病的待遇按国家有关规定执行。 乙方在孕期、产期、哺乳期等各项待遇，按国家有关生育保险政策规定执行。 六、劳动爱护和劳动条件 第六条 甲方应当在乙方上岗前进展安全生产培训，乙方从事国家规定的特别工种，应当经过培训并取得相应的职业资格证书方可上岗。甲方依

24、据生产岗位的需要，根据国家劳动安全卫生的有关规定为乙方配备必要的.安全防护设施，发放必要的劳动爱护用品。其中建筑施工现场要符合建筑施工现场环境与卫生标准（g146）。对乙方从事接触职业病危害作业的，甲方应按国家有关规定组织上岗前和离岗时的职业安康检查，在合同期内应定期对乙方进展职业安康检查。甲方依法建立安全生产制度。乙方严格遵守甲方依法制定的各项规章制度，不违章作业，防止劳动过程中的事故，削减职业危害。乙方有权拒绝甲方的违章指挥，对甲方及其治理人员漠视乙方安全安康的行为，有权提出批判并向有关部门检举控告。 七、解除和终止 第七条 本劳动合同的解除或终止，依劳动合同法规定执行。 八、劳动争议处理

25、 第八条 甲乙双方发生劳动争议，可以协商解决，也可以依照劳动争议调解仲裁法的规定通过申请调解、仲裁和提起诉讼解决。 九、其他 第九条 甲乙双方商定的其他事项_。 第十条 本劳动合同一式二份，甲乙双方各执一份。本劳动合同自甲乙双方签字、盖章之日起生效。甲方（公 章） 乙方（签字或盖章）法定代表人或托付代理人（签字或盖章）签订日期：_年_月 最新建筑业法律培训心得体会有用五 建筑业劳动合同 甲方： 乙方代表： 甲、乙双方本着自愿、公平的原则，经协商全都，特签订本合同，以便共同遵守。 一、合同期限 从年月?日起至建筑业劳动合同商定工程完成日期年?月日止。合同期限如需变动，需准时办理合同变更手续。 二

26、、工作岗位 甲方安排乙方在班组从事?工作。乙方应按劳动合同商定按时、按质、按量完成工作任务。 三、工作条件和_ 甲方需为乙方供应符合国家规定的安全卫生的工作环境，保证乙方人身安全及人体不受危害的环境条件下从事工作。 甲方依据乙方岗位实际状况，根据劳动合同商定向乙方供应必要的劳动防护用品。 四、工作时间 甲方确因工作缘由需要乙方加班的，按有关规定处理。 五、劳动酬劳 乙方工资按以下第种方式，按工期进度结算： 按时计酬，日薪?元或月薪?元； 按建筑面积计酬，每平方米?元； 其它： 若按工期进度结算工资超一个月的，在正常工作状况下，甲方须按月先支付不低于本市最低工资标准的生活费?元，待工程实际完成结

27、算工资时扣减。 六、社会_ 甲、乙双方按规定参与社会_。 七、劳动纪律 乙方应遵守国家的法律、法规及施工标准、安全等各项规章制度。 乙方违反劳动纪律和有关的规章制度，甲方可赐予批判、教育、惩罚，直至解除劳动合同。 八、劳动合同的解除与不得解除的规定 经甲、乙双方协商全都，劳动合同可以解除。 乙方有以下情形之一的，甲方可以解除合同： 在试用期间，发觉不符合录用条件的； 严峻违反劳动纪律或者甲方的规章制度的； 严峻失职、营私舞弊，对甲方利益造成重大损害的； 被依法追究刑事责任或劳动教养的。 在以下情形之一的，甲方可以解除劳动合同，但是应当提前?日以书面形式通知乙方本人： 乙方患病或者非因工负伤，医

28、疗期满后不能从事原工作，也不能从事由甲方另行安排适当工作的； 乙方不能胜任工作，经过培训或者调整工作岗位，仍不能胜任工作的； 劳动合同订立时所依据的客观状况发生重大变化，致使原劳动合同无法履行，经当事人协商不能就变更劳动合同达成协议的； 甲方濒临破产进展法定整顿期间或者生产经营状况发生严峻困难，确需裁减人员的。 有以下情形之一的，乙方可以通知甲方解除劳动合同： 在试用期内的； 甲方以暴力或者非法限制人身自由的手段强迫劳动的； 甲方未根据劳动合同商定支付劳动酬劳或供应劳动条件的； 乙方因其它状况需要辞职，需在?日前以书面形式通知甲方。 乙方有以下情形之一的，甲方不得随便解除劳动合同： 因工负伤，

29、在规定的医疗期内的； 女职工在符合规划生育法律法规规定的孕期、产期、哺乳期内的； 法律、法规、规章、规定的其他情形。 九、违反劳动合同的责任 甲、乙双方任何一方违反劳动合同，应支付违约金元，给对方造成经济损失的，应依据损失状况和责任大小，按法律规定担当赔偿责任。非因双方缘由造成违约除外。 十、劳动争议 甲、乙双方履行本合同发生劳动争议时，可由甲、乙双方协商解决或向当地劳动争议调解委员会申请调解，?劳动争议调解委员会联同建立行政主管部门进展调解。 若双方不能协商解决的，当事人应向中山市劳动争议_委员会申请_。不服_裁决的，可在收到_裁决书之日起十五天内，向中山市人民法院提起诉讼。 十一、其它商定

30、 。 合同附件是本合同的组成局部，合同连附件一式三份，经甲、乙双方签字盖章后生效。甲方、乙方各存一份，甲方公示一份。 本合同未尽事宜，根据劳动法和有关规定执行。本合同条款如与国家法律、法规和政策相悖时，以国家法律、法规和政策为准。 甲方（盖章）：乙方代表（签名）： 年月日?来?年月日 附件： 本附件是?（甲方）与（乙方代表）在年?月?日所签建筑业劳动合同的组成局部。等人作为乙方（班组，共人）的托付代表，代表乙方在建筑业劳动合同上签名，与甲方共同遵守该合同。乙方签名（本人亲笔签名）如下，表示成认： 班组：乙方代表：?电话： 姓名:身份证号:备注: 班组：乙方代表：?电话： 姓名:身份证号:备注:

31、 合同变更状况 班组：乙方代表：?电话： 姓名:身份证号:备注: 劳动者甲方负责人 最新建筑业法律培训心得体会有用六 甲方(用人单位)名称： 法定代表人(主要负责人)或者托付代理人： 注册地址： 联系电话： 乙方(劳动者)姓名： 居民身份证号： 户口所在地省(市)区(县)乡镇村： 邮政编码： 现住址： 联系电话： 依据劳动法、劳动合同法及有关规定，甲乙双方遵循公平自愿、协商全都的原则签订本合同。 一、合同期限 第一条甲、乙双方选择以下第种形式确定本合同期限： (一)有固定期限：自x年x月x日起至x年x月x日止。其中试用期自x年x月x日起至x年x月x日止。 (二)无固定期限：自x年x月x日起至依

32、法解除、终止劳动合同时止。其中试用期自x年x月x日起至x年x月x日止。 (三)以完成肯定工作(任务)为期限：自x年x月x日起至工作(任务)完成时终止。 二、工作内容和工作地点 其次条甲方招用乙方在(工程名称)工程中，从事岗位(工种)工作。 乙方的工作地点为。 经双方协商全都，可以变更工作岗位(工种)和工作地点。 乙方应仔细履行岗位职责，遵守各项规章制度，听从治理，按时完成工作任务。 乙方违反劳动纪律，甲方可依据本单位依法制定的规章制度，赐予相应处理。 三、工作时间和休息休假 第三条甲方安排乙方执行以下第种工时制度： (一)执行标准工时制度。乙方每天工作时间不超过8小时，每周工作不超过40小时。

33、每周休息日为 。 (二)经当地劳动行政部门批准，执行以为周期的综合计算工时工作制度。 (三)经当地劳动行政部门批准，执行不定时工作制度。 甲方保证乙方每周至少休息一天。乙方依法享有法定节日假、人社部、中国地震部门联合召开会议表彰全国地震系统抗震救灾英雄产假、带薪年休假等假期。 甲方因施工建立需要，商得乙方同意后，可安排乙方加班。日延长工时、休息日加班无法安排补休、法定节假日加班的，甲方按劳动法第四十四条规定支付加班工资。 四、劳动酬劳 第四条甲方采纳以下第种形式向乙方支付工资： (一)月工资元，试用期间工资元。甲方每月日前向乙方支付工资。 (二)日工资元，试用期间工资元。甲方向乙方支付工资的时

34、间为每月日。 (三)计件工资。计件单价商定为。 甲方生产经营任务缺乏，乙方同意待岗的，甲方向乙方支付的生活费为元。待岗期间乙方仍需履行除岗位工作外的其他义务。 五、社会保险 第五条甲乙双方按国家规定参与社会保险。甲方为乙方办理有关社会保险手续，并担当相应的社会保险义务。乙方应缴的社会保险费由甲方代扣代缴。 乙方患病或非因工负伤的医疗待遇按国家有关规定执行。 乙方因工负伤或患职业病的待遇按国家有关规定执行。 乙方在孕期、产期、哺乳期等各项待遇，按国家有关生育保险政策规定执行。 六、劳动爱护和劳动条件 第六条甲方应当在乙方上岗前进展安全生产培训，乙方从事国家规定的特别工种，应当经过培训并取得相应的

35、职业资格证书方可上岗。 甲方依据生产岗位的需要，根据国家劳动安全卫生的有关规定为乙方配备必要的安全防护设施，发放必要的劳动爱护用品。其中建筑施工现场要符合建立工程施工现场环境与卫生标准的相关规定。对乙方从事接触职业病危害作业的，甲方应按国家有关规定组织上岗前和离岗时的职业安康检查，在合同期内应定期对乙方进展职业安康检查。 甲方依法建立安全生产制度。乙方严格遵守甲方依法制定的各项规章制度，不违章作业，防止劳动过程中的事故，削减职业危害。 乙方有权拒绝甲方的违章指挥，对甲方及其治理人员漠视乙方安全安康的行为，有权提出批判并向有关部门检举控告。 七、解除和终止 第七条本劳动合同的解除或终止，依劳动合同法规定执行。 八、劳动争议处理 第八条甲乙双方发生劳动争议，可以协商解决，也可以依照劳动争议调解仲裁法的规定通过申请调解、仲裁和提起诉讼解决。 九、其他 第九条甲乙双方商定的其他事项 第十条本劳动合同一式二份，甲乙双方各执一份。 本劳动合同自甲乙双方签字、盖章之日起生效。 甲方(公章)乙方(签字或盖章) 法定代表人或托付代理人 (签字或盖章) 签订日期：_年_月_日签订日期：_年_月_日