建筑公司安全生产“打非治违”专项行动工作总结安全生产打非治违专项行动汇报材料.docx

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1、 建筑公司安全生产“打非治违”专项行动工作总结安全生产打非治违专项行动汇报材料 下面是小编为大家整理的建筑公司安全生产“打非治违”专项行开工作总结 安全生产打非治违专项行动汇报材料,供大家参考。 建筑公司安全生产“打非治违”专项行动 工作总结 篇一：建立领域安全产品销售“打非治违”专项扫荡工作总结汇 报 东郡丽水安居区B地块“打非治违” 专项行开工作小结 如城街道安置房方案设计工程治理办、腾飞工程工程监理部： 皋建管（2023）31号、治理办（2023）020号下发“ 打非治违” 专项文件以来，我工程部严格按文件精神及辉业公司通知要求，依据 施工现场实际状况，针对性的编制了专项施工方案，对“打

2、非治违” 专项工作“统一布署、主管主抓、落实分工、突出重点、严打强治、 人人参加、整体联动、全面推动”。工程部加强现场治理，提高安全 文明施工治理水平，完善施工现场安全文明施工现场标准化、标准化，创立南通市级文明砖厂。目前我工程部安全文明坚固施工状况总体稳固，虽已取得了阶段性成果，今后的组织工作任重而道远。现将有关 状况总结如下： 一、开展“打非治违”专项工作以来，主要包括做了治理工作以 下几个方面的工作： 1、工程部成立了“打非治违” 专项军事行动领导小组。建立投 资工程安全责任体系，明确责任，各司其职，确保“打非治违”专项 其他工作如期实施。与各施工班组签订安全文明施工合同规定，明确 安全

3、责任人，最大限度地削减伤亡事故的发生。工程部加大巡查业务 监管力度，坚决断然订正治理违规违章行为，准时摸查整改安全隐患。为全面推动“打非治违”专项工作，工程部召开一次屡次专题会议， 对施工现场“打非治违”工作进展全面的规划和部署。由工程经理牵头，安全处长详细负责“打非治违”工作。以打击非法生产和“三违” 现象为切入点，全面推动系统安全文明施工，并将“打非治违”纳入 到议事日程，建立长效治理机制，久抓不懈。 2、工程部制定科研工作目标，依据进度规划全面落实目标细化 分解贯彻执行，结合现场实际，依据“打非治违”专项方案实施。本 工程确实过桩基施工、基坑开挖、基坑支护、根底施工，现已进入主 体施工其

4、次阶段。 3、工程部编制了重大危急源增编及分局部项工程专项施工方案，报监理部审核。深基坑支护方案、高支模方案、悬挑脚手架通过开题。工程部严格根据监理部审批通过的及专家论证意见组织施工。 4、对重点难点部位及关键工序专项安全技术交底，完善进场工人 的三级公共安全教育，完善资料台账。对现场的基坑支护、施工塔吊、临时用电、生活区、车库等加强巡查治理。塔吊定期或进展垂直度观测，定期进展维护保养并做好记录。专职电工对现场电箱漏保及接地 进展检查，对不符合要求的准时撤除或更换，做好试跳记录。 5、现场布置特种设备，组织消防演练。基坑周边搭设安全防护栏杆，修造临时安全通道。基坑边张挂安全警示标牌，载货车辆于

5、基坑 能保持安全距离行驶，确保基坑安全。 6、材料分区分类堆放，道路安排专人负责清扫，洒水降尘。 7、今年夏季经受多年不遇的酷热高温，工程部依据实际状况准时 调整施工作息时间，35以上停顿施工。发放防暑降温药品，供给茶 水搭设凉亭等措施，未有中暑等意外事故会发生。 8、工程部召开安全会议30余次，张挂宣传标语20余幅。每月19日防护邀请监理参与安全文明施工大些检查，对检查过程中发觉的问 题准时整改消退隐患。对个别及施工人员的违规违章行为进展查处， 科学治理实行教育和惩罚相结合的相关措施。 1 9、上级主管部门、治理办等领导来工地检查，检查中发觉的问题工程部准时安排检查专人根据整改要求落实整改并

6、复核，对整改通知书进展回复。监理部下发的整改单、联系单，工程部安排专人落实整改，并邀请监理对整改状况复查。 10、工程部下发施工进度了关于做好冬季安全治理文明施工的通知、加强宿舍区安全治理的通知、施工现场材料清理等通告，自查自纠要求各班组根据通知要求限期落实整改，消退安全隐患，复诊工程部对整改状况进展复查。 二、主要存在问题 在抓安全、保质量、抢进度的同时，要把安全工作放在首位，回忆前段“打非治违”专项工作，我们虽然取得了肯定的成效。但仍存在一些存有不容无视的问题，必需攻坚克难，才能确保目标目标的顺当实现。 1、宣传教育个别工程施工班组人员安全意识薄弱，安全帽、安全带不正确佩戴屡禁不止时有发生

7、。经过前阶段的整治，正确佩戴率马尔米所提高。 2、现场修造的脚手架，有私自撤除安全网、连墙件、把模具堆放在脚手架上所上的现象，对班组准时下发整改单责令整改恢复。 3、生活区有私自做饭做菜弊病，工程部下发了整改通知。严禁在生活区做饭做菜等违规违章行为。 三、后阶段工作要点 1、后续进一步增加加大宣传教育巡查力度，扎实推动监管整改措施。坚决把“打非治违”工作推向深入，对违章违规行为，责令整改并从重惩罚。安全隐患对立时难以整改到位的安全隐患，明确职能部门限期整改到位。 2、重点防控危急源，危急性较少分局部项工作方案工程按专项方 案组织施工。现场塔吊、脚手架、卸料平台、高支模、临边和洞口安 全安全措施

8、，临时用电、施工升降机等设备安全保证措施落实到位并 沈美。 3、特别工种要持身份证件上岗，定期召开安全会议加强安全教育。 4、加大安全帽的佩戴巡查治理力度，对违规违章行为根底教育教 育并惩罚，严厉查处对累次违规人员加倍惩罚并责令退场。 5、器材明晰现场消防器材布置到位，楼层消防养护水源准时跟进。 6、总结工作阅历，建立健全长效机制。深入总结专项专题讨论行 开工作阅历，分析存在的难点、突出问题，完善长效机制，着力解决 交通安全治理漏洞、盲区和其它财务治理不到位问题。 监理部意见： 监理部代表：日期： 工程主管： 东郡丽水安居区B地块工程部 2023年12月15日 2 篇二：XX公司2023年初打

9、非治违工作总结 XX公司“打非治违”工作总结 接到集团公司安委会关于进一步深入开展“打非治违”专项行 动的通知后，汇能公司高度重视“打非治违”工作，通过加强领导，强化组织，周密部署，仔细落实，在公司范围内开展了脚踏实地有效 的“打非治违”活动，现将我公司“打非治违”组织工作状况总结如下： 一、领导重视，周密部署 为将“打非治违”专项行动落到实处，我股份公司领导高度重视，接到通知后快速成立了以公司总经理麻凡为组长、副总经理马保全、 副书记吴新才、总工程师杨成山为副组长，各部门及车间负责人为组 员的“打非治违”专项专项联合行动检查小组。 召开专题会议，制定了汇能公司开展安全生产“打非治违”专 项暴

10、力行动实施方案，明确了此次专项行动的目标要求、重点范围、重点内容和时间步骤等。将“打非治违”专项行动与安全隐患排查治 理工作以及与年度清理安全生产首要目标任务相结相结合;并组织各车 间及相关部门绽开进展学习，要求根据融资方案仔细组织自检、自查 和综合检查。 二、加强宣传，层层发动 在“打非治违”专项行动期间，我公司安全部屡次通过安全集团 教育及各类安全活动进展宣传，并要求各车间利用班宣传教育早会期 间进展一遍又一遍的宣传；公司还利用“安全生产月”活动及2023 年根底建立年活动等大的活动专题活动加大宣传力度、注意宣传效果，发动和引导公司职工，全面理解、参加和大力推动专项行动，营 造了深厚的“打

11、非治违”专项行动的社会气氛。 三、全面打击，突出重点 在活动期间我公司大力开展安全检查及事故隐患排查。积极落实 事故隐患治理的主体责任，严格落实层层抓安全治理安全环环相扣的 力度。公司安委会屡次集中力气对公司各车间及所治理的28个施工队 的各个工地需要进展全面排查。此活动中公司公司安委会累计检查施 工工地约260余个，临时用电配电柜500余台次。在各类安全检查中 会发觉的违法或中常违章行为，坚决进展打击；发觉的隐患快速安排 整改，现 场能整改完成的现场马上整改完成；不能现场整改完成的指定日期，限期整改；对于隐患较大的，现场停工胜利进展整改，此活动期 间共对施工队及车间下达整改通知单18份、停工

12、整改通知单7份，对 相关违章违法违法职员或违章单位下达惩罚单21份。通过此次“打非 治违”专项活的开展，根本躲避了我公司的违章作业。 四、主要阅历做法 结合实际我公司，以点带面、扎实推动，抓住关键环节，实施重 点突破，取得了肯定的成效。经过仔细总结分析此活动，我们主要的 阅历做法是： 一是领导重视，各部门负责人及各车间对“打非治违”专项突击 高度重视，主管领导亲自抓，亲自部署，形成了好的领导监视机制。 二是措施有力，通过实行“党政同责”，将开展专项行动状况年 度工作考核，强化市场监管的权威性；通过加大执法力度，严格问责，推动“打非治违”责任落到实处。 三是标本兼治，把“打非治违”专项综合治理行

13、动和隐患排查治 理教育工作有机结合起来，与安全大批量生产达标创立结合起来，以 全国“安全生产月”活动为契机，深化“打非治违”活动，全面推动 积极推动安全生产各项重点在工作中，积极推动长效机制建立。 四是加大宣传，通过安全专题教育及各类活动进展发动，宣传报 道好的提法和胜利阅历。 六、存在的主要问题 1、施工队人员成份简单，员工素养偏低，应加强培训、教育。 2、个别炼铁厂及施工队负责人，对工程进度重视较多，但对安全 工作人身安全重视还有所欠缺，。 3、各工程、车间、施工队自查惩罚力度及效果，不强，不好。 虽然这次行动取得行动了肯定丰硕成果，仍与上级的其要求还存在一 定的又差距，所以下一步我们将把

14、此项工作连续深入开展下去，思想 之上保持高度警觉，工作上警钟长鸣。严厉处理“三违”行为，杜绝 安全生产领 域突出的非法违法行为，提高全体员工素养和安全意识，对“打 非治违”行动中发觉的隐患进展整改，确保全部员工生命财产安全， 推动我矿安全生产工作稳固好转。 XX公司安全部 2023年11月25日 篇三：打非打非专项行开工作总结 打非治违专项行开工作总结 依据集体公司安排，我工程部很重视这次“打非治违”专项行动，通过加强领导，强化组织，周密部署，仔细落实，在我工区范围内如 何有效开展了优良作风有效的“打非治违”活动，取得了肯定成效， 确保了我工区建筑安全生产形势大局稳定。现将有关总结状况汇报如下

15、： 一、成立专项行动小组 加强组织领导，为加强我工区建筑安全生产领域“打非治违”专 项行动，成立了“打非治违”工作领导小组，工程执行高级经理任组长，技术负责人为副组长，详细由工程经理负责检查。 二、实行措施、重点治纠内容 （一）非法违法行为 （1）施工中违法分包和分包工程的，违法分包、转包工程，违规 托管、代管、挂靠等行为的。 （2）工程负责人、专职安全生产员工无安全生产考核合格证书， 特种作业人员无操作资格证书，从事建筑施工社区活动的。 （3）建立工程工程单位、和监理单位下达的安全检查整改通知， 不仔细需要进展整改的。 （二）违规违章行为 （1）未建立安全组织专业机构，未按规定配备专职安全人

16、员的。 （2）工程经理，专职安全人员长期脱岗的，未施工现场负责人带班制度的。 （3）作业人员未经安全教育或安全教育不到位的。 （4）临时用电未按有关标准编制方案和实施的。 （5）安全防护不到位，存在安全隐患的。 （6）未建立消防组织，却未按规定配备消防设备、设施的。 （三）警觉性较大的分部、分项方案工程安全专项施工方案的编制、审查、论证、实施及验收各环节这些行为未严格执行有关规定不道德 （1）支模工程安全技术歌津无针对性，未按规定进展模板支撑系统搭设、验收及使用；脚手架工程的作业人员未持有效证件上岗，安全治理技术交底无针对性，脚手架搭设、验收、使用和安全防护不满意有关安全技术标准标准要求，所采

17、纳的钢管、扣件等配件不满意设计要求。 （2）建筑群起重机械备案登记、安装、撤除、验收、使用和修理保养等各环节不符合有关规定及技术标准标准。 （四）建筑施工企业安全生产条件降低行为 （1）安全生产制度、机构未健立建立健全的。 （2）施工现场存在降低安全生产条件等行为的。 三、取得的成效 通过本次“打非治违”及安全生产大检测，我工区夺得了肯定的成效。1、通过“打非治违”活动及安全生产检查，加强了各班组及其 工作人员的安全意识。2、班组能很好的协作其他工作，对存在安全隐 患的当场隐含予以排解，内会不能马上解除隐患的也能在限期内整改 完成。3、在施工中有违章行为的班组，均表示拒绝承受处理意见，表 态在

18、规定期限内完善手续。通过“打非治违”专项行动，我们既全面 整治，又突出点，既打防结合又教育引导。 四、存在问题 少数施工班组在施工中单纯追求生产进度和经济利益，虽能意识 到安全安全生产的简单性，但在施工过程中易无视安全。为此我工区 召集各个施工班组召开了“打非治违”专项行开工作会，强调“打非 治违”的重要性，要彻底严查非法违法行为、违规违章行为。在工作 中要求，提高熟悉，强化培训，提高素养；同时会加大检查，惩罚力度。 五、下一步的工作准备 虽然本次行动赢取了行动肯定成效，仍与安全依旧工作的要求还 存在肯定差距，仍存在一些安全隐患安全牢靠安全生产形势不容乐观。下一步我们将把此项工作连续深入开展下去，思想上能保持高度警觉，工作上警钟长鸣。严峻打击安全生产领域突出的违法行为，对“打非 治违”行动中发觉的安全隐患开展之中复查，确保我安全场站工作人 员的生命财产安全，推动我工区建筑安全生产工作稳定良好进展。 一心小区一期A标段六工区 2023年10月25日