总务工作计划表总务科年度工作计划(8篇).docx
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1、 总务工作计划表总务科年度工作计划(8篇)总务工作规划表 总务科年度工作规划篇一 总务处以学校工作规划为指导,在学校校长室的统一领导下,进一步明确“效劳于教学,效劳于师生”的原则。紧紧围绕本学期学校申报特色示范校和迎接实训中心绩效评估等中心工作,围绕后勤工作为教育教学效劳,全心全意为师生生活效劳的宗旨,进一步强化后勤内部治理机制,仔细做好后勤人员的治理、学校的教学设施治理、学校消防安全治理、食堂食品安全卫生治理、学校财物的治理,财务治理等各项工作。全面提高后勤人员的效劳质量和效劳水平,把优质高效的后勤效劳工作作风落到实处,使后勤工作在制度化、标准化、高效化方面有新突破,再上新台阶。 : 以学校
2、工作规划为指导,仔细学习全面贯彻上级有关教育工作的文件精神,进一步明确学校工作“教书育人、治理育人、效劳育人”的办学方向。紧紧围绕学校工作中心,围绕后勤工作为教育教学效劳,为师生生活效劳的宗旨,进一步强化后勤内部治理,全面提高后勤人员的思想素养和业务素养,努力增加效劳意识,提高效劳质量和效劳水平,进一步做好师生学习、活动、生活、教研的日常各方面的效劳工作,使后勤工作在标准化、制度化、社会化方面有新进展。 二、本学期主要工作: 以“人民满足”为学校的办学目标,围绕迎“国检”工作,依据学校统筹安排,积极探究后勤效劳后勤治理工作的新路子,在试行中不断总结,渐渐完善和提高。坚固树立为教育第一线效劳观念
3、,本着竭诚为广阔师生效劳的思想,努力把布拖中学办成教育质量一年比一年好、师资队伍强、学生活力足、教育环境优的学校。 (一)后勤方面: 1、进一步完善后勤工作各项制度,仔细制定落实岗位责任制。在对后勤各项制度修定的根底上,进一步细化岗位职责、工作量考核。细化各环节的考核标准,完善考核评比条例。做到分工详细职责明确,考核对比有标准,以便相互监视,确保后勤效劳工作,事事有人做,人人有事做,同时定期不定期广泛征集师生对后勤工作人员效劳的态度、效劳质量的意见和要求。 2、抓好校园环境治理。本学期我们将在原根底上,通过各种形式向师生员工进展爱惜公物,爱护环境的宣传教育,在师生中造成爱惜公物,爱惜校园一草一
4、木的舆论气氛,积极开展美化校园,亮丽校园的活动,把创立文明校园活动和良好的卫生、生活习惯的养成结合起来。 (二)安全方面: 为保障学校安全,坚固树立“安全第一”的思想,警钟长呜,常抓不懈,预防为主。对学校方方面面自查三次(期初、期中、期末)发觉存在安全隐患准时向校领导汇报。学初检查各室的水电线路的畅通和安全检查。 (三)固定资产方面: 设立固定资产治理员,建立健全的治理制度,增加的固定资产须完成以下流程:登记入库入帐各室领用(室负责人签字)各室建立分帐归还等。将固定资产的治理责任落实到有关部门和个人。定期或者不定期对固定资产进展清查盘点,年度终了前,应当进展一次全面的清查盘点,做到帐、卡、物相
5、符。 三、工作安排: 八、九月份: 1.积极帮助上级部门在布拖中学的各项修理工作,提出合理化建议。 2.对全校教室及办公室进展最终检修,做好开学预备工作。 3.发放学生书簿,并做好书簿退补工作。 4.选购新学期学校必需物资。 十月份: 1.进展办公室校产登记和各班教室校产登记。 2.做好迎“国检”验收工作预备。 3.进展日常校产检修。 十一月份: 1.加强安全教育工作。 2.进展后勤工作检查。 十二月份: 1.对学校进展安全设备进展检查。 2.检查后勤工作。 一月份: 1.期末各班及各科室校产检查。 2.做好本期工作总结。 / 本学期学校总务工作坚持以学校工作规划为指导,全面落实学校工作规划和
6、三年进展规划年度目标,坚持后勤为教育教学效劳的思想,在校长室的统一领导下,进一步明确“效劳于教学,效劳于师生”的原则。紧紧围绕学校工作中心,围绕后勤工作为教育教学效劳,全心全意为师生生活效劳的宗旨,进一步强化后勤内部治理机制,仔细做好后勤人员的治理、学校的教学设施治理、学校安全治理、食堂食品安全卫生治理、学校财物的治理,财务治理等各项工作。全面提高后勤人员的思想素养和业务素养,努力增加效劳意识,提高效劳质量和效劳水平,把优质高效的后勤效劳工作作风落到实处,使后勤工作在制度化、标准化、高效化方面有新突破,再上新台阶。 / 1、坚持以人为本,强化队伍建立。后勤效劳人员是学校组成的一局部,他们的素养
7、关系到学校的整体素养,后勤工作人员也要加强学习,努力提高自身素养。总务处常常组织后勤工作人员仔细学习岗位标准,使他们思想观念与时俱进,跟上时代步伐,思维方式与时更新,思维层次与时提升,进一步增加效劳观念,明确效劳宗旨。鼓舞他们用自己良好的言行,优良的效劳质量赢得师生的满足与赞誉,完善后勤方面各项规章制度。 2、加强后勤人员的安全教育,确保后勤人员在操作中无事故发生。 3、加强校园环境建立,引导全体后勤人员以仆人翁姿态参与校园环境的治理和维护,打造洁、净、美的校园环境,完善学校进展规划。 4、抓好学生伙食治理,关怀师生生活。对师生伙食从选购到制作进展全过程监视治理,严防食物中毒。炊事人员要根据岗
8、位目标责任切实做好炊事工作,不断学习钻研,提高厨艺,细心制作,切实提高伙食质量,努力使师生满足。总务处要常常深入了解师生需求,准时尽力解决师生生活中的一些实际问题。 5、坚持勤俭办学,严格财务治理。严格把好日常经费使用关,杜绝一切铺张现象的发生。在经费使用上,从学校实际动身,做好校长参谋,严格核算,做到合理开支,统筹兼顾,保证重点。严守财务制度,办事坚持廉洁奉公,严格采办手续,积极推行财务公开,增加财务工作的透亮度。 6、加强校产治理,充分发挥资产的功能作用。进一步明确校产治理职责,做到室室有人管,物物有人管,建立物产保管使用责任制度,坚持谁使用谁负责保管,谁损坏谁负责赔偿的原则,对一些损耗品
9、的领用,登记与核销,做到合理标准。强化修理治理意识,对学校各项设施设备定期检修,做好保养修理工作,延长促用寿命,提高使用效率。 7、严格收费治理,严格按收费标准收费,收费标准公示,增加收费工作的透亮度,不乱收费。 (一)抓好食堂治理工作。加强食堂伙食的检查与监视力度,发觉问题准时处理,确保食品卫生安全,杜绝事故。加强食堂的环境治理和个人卫生治理,保持环境的美丽和干净,仔细抓好工作人员的个人卫生工作,保持穿着干净。严格执行食堂员工考核条例,确保食堂各项工作有章可循。准时征求师生的建议与意见,不断改良食堂工作,做到让师生满足。 (二)抓好校产的常规治理。总务后勤人员要时刻关注学校全部设备的安全,常
10、常检查,发觉问题,准时解决,准时做好修理工作,做到能修则修,能代则代,降低修理的本钱,修理人员在修理中要力争做到小修不隔夜,大修不隔天,假如修不好,要准时上报分管领导,提高效劳效率,并依据修理状况,提出校产维护意见。 (三)加强收费治理,合理使用资金。 1、学校任何一项代办效劳费工程都要符合政策;坚持学生自愿、家长签字的原则,坚决杜绝乱收费现象。 2、做好学校领导的财务参谋工作,执行好经费使用规划,精确供应有关数据。在经费使用上,努力做到精打细算,少花钱,多办事。 (四)加强校园绿化、卫生治理。总务处要仔细抓好校园的绿化工作,对花草树木的生长状况常常关怀,准时催促养护人员修剪、施肥、锄草、施药
11、等。养成爱惜花草树木的良好习惯,自觉维护校园绿化环境。加强对保洁员的治理与考核,对每位保洁人员进展合理分工,确保每天清扫到位,不留卫生死角。 (五)争取政策支持,全面完成三年进展规划年度目标。积极争取上级部门的政策和资金支持,按规划,标准有序的做好学校建立和教育装备添置,提升教育现代化水平,顺当完成三年进展规划的既定年度目标。 四、详细安排 七、八月份: 1、检查用水、用电设施状态及各班级的桌椅是否到位,准时组织人员进展故障排解、桌椅清理 2、清理化粪池,修理教室、办公室门窗 3、食堂的筹备,工作人员的聘请,上岗培训等 4、添置必备的办公用品和物品发放、领取工作 5、校园内杂草杂物的清理,迎接
12、新生到校 6、配电房发电设施的检修 7、教学楼、办公楼桌椅的清理 8、各项小型修理。 9、协作各处室做好学校的各项有关工作 10、班级、办公室卫生洁具、办公用品发放。 11、学生、教师书籍、簿本发放。 12.饮水机清洗、消毒。 13、召开食堂人员、后勤人员会议。 _.依据学生人数的变化,调整食堂,添置餐具。 九月份: 1、班级和办公室的安排与调整 2、学生书本调整 3、收取学生伙食费 4、签订后勤人员目标责任状 5、签订各班各室财产保管责任状。 6、校园隐患排查及整改上报。 7、完善食堂各项索证资料。 8、催促食堂账目根据要求建立账簿和会计报表。 十月份: 1、学校食堂的问卷调查和统计 2、假
13、期安全保卫工作。 3、学校安全隐患排查及整改上报。 4、协作各处室做好学校的各项有关工作 十一月份: 1、食堂人员会议 2、抓好食堂、绿化带环境卫生工作和校园保洁工作 3、协作各处室做好学校的各项有关工作 4.校园安全隐患排查及整改上报 十二月份: 1、安全检查 3、元旦校园安全保卫 4、帮助各处室做好日常各项工作 5、校园安全隐患排查及整改上报 元月份: 1、召开总务处后勤工作人员会议 2、后勤人员进展考核 3、学校水电安全检查 4、食堂人员会议 5、寒假安全保卫工作 6、校园内杂物清理,相关物品的回收登记保存 7、各项费用结算 8、校园安全隐患排查及整改上报 1、为了保证全体师生的安全,定
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