总裁秘书工作总结报告5篇.doc

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1、 总裁秘书工作总结报告5篇 近几年来,都司镇政府文秘工作在领导的大力支持下,严密围绕工作重点,不断适应新形势、新任务的要求,坚固树立为领导效劳、为机关效劳、为基层效劳的思想,仔细完成公文起草、公文审核制发、公文治理以及信息报送等各项工作。依据这次研讨会的通知要求,现将本单位工作状况向各位领导汇报如下,有不当之处,敬请批判指正。 一、加强学习,打牢根基,全面提高综合素养 良好的综合素养是做好文秘工作的前提,而综合素养的培育则是一个长期的学习和积存的过程,为此我们做到: 1、强化政治理论学习,自觉参与政府机关召开的党员干部学习班,不断提高政治素养,准时把握国家方针、政策,了解国内、国际形势,把握政

2、治方向,树立大局观念。 2、强化业务学问学习,提高业务素养。在学习内容上,侧重学政策、学理论、学业务、学经济、学法律、学写作、学计算机、学现代市场与科技学问,以拓宽学问面;学习领导讲话时的构思、处理问题时的技巧,使文稿起伏与领导语言、工作方式到达“同频共振”;虚心向其他部门学习,做到不懂就问,勤于思索,仔细总结,取人之长,补己之短,努力做一个“通才”、“全才”,不断提高业务素养。 3、强化工作实践学习,提高有用力量。实践出真知,只有在工作实践中学习,边工作、边学习、边总结、边提高,使撰写的文稿血肉俱全,才能更好地提高我们的综合力量和水平。我们全面了解吸纳本部门和外界各方面的学问信息,做到广闻博

3、览,广泛涉猎,大胆借鉴,收集素材,丰富学问,学以致用,提高自己的实际应用力量。 二、仔细履行职责,较好地完成了上级部门及镇领导安排的各项工作任务 1、仔细履行职责,努力提高文秘质量。我们坚持与时俱进,严格根据公文标准要求,行文办事时要在思想、体裁、内容上大胆创新,做到人无我有,人有我新,人新我优。充分发挥主观能动性,思索问题要先人一步,快人一拍,高人一筹,为领导供应高质量的效劳,常常性站在领导和全局的高度去思索、处理、解决问题,准时捕获领导的思维亮点,确保了公文运转精确、准时有序,为全镇各项工作的顺当开展起到了正确的指导作用。 2、仔细做好上情下达、下情上报工作,发挥领导的参谋助手作用。积极帮

4、助办公室领导,准时传达领导和上级部门指示,准时向领导和上级部门反聩了工作中的新状况,做到了上情准时快速传达,下情准时报告,为各级领导正确决策供应了精确的信息。 3、仔细做好公文起草、审核制发等工作。几年来,根据领导和上级部门要求,我们仔细完成了会议材料、总结、报告、意见、通知等各类公文的起草以及审核制发,未消失一次原则性错误。 4、仔细做好信息报送和宣传报道工作。针对重点工作,擅长捕获工作亮点,编发工作简报,对先进性阅历在全镇范围内加以总结推广,促进了全镇工作的开展。对重大活动,准时收集信息,在第一时间上报上级有关部门。总结我镇各项工作,仔细写好新闻报道稿件,近几年,我们在菏泽日报、牡丹晚报等

5、发表多篇报道,为树立都司镇在社会中的良好形象做出了应有的奉献。 三、下一步工作建议: 随着领导体制和工作机制的一系列改革深化,办公室文秘人员应主动适应改革后的新体制,做好自身工作,我们认为应当做到以下几个方面: 1、要乐于奉献。办公室文秘工作繁而杂,加班加点是家常便饭,所以文秘工必需强化责任意识,做到爱岗敬业,勇担责任,乐于奉献,树立良好的工作作风。 2、要不断创新工作思路。干文秘工作要明晰工作思路,分清工作主次,要擅长抓主要冲突,分清工作的轻重缓急,有条不紊地逐项落实。工作中还要留意劳逸结合,不断改良工作方法,到达事半功倍的效果。 3、要努力提高办事效率。文秘工作的一项最重要的工作就是预备领

6、导讲话材料,这项工作往往是具有突击性和时效性的,而且材料的收集常常是涉及多个部门,这就要求文秘工在具体了解领导意图的根底上,动作快速,准时精确向各部门猎取有用素材,并立刻组稿形成文字材料,供领导批阅并熟识。这充分说明文秘工必需努力提高办事效率,才能适应现代工作的快节奏。 4、要开展调查讨论,积极出谋划策。没有调查就没有发言权。文秘工应深入基层,深入社会进展广泛的调查讨论,了解工作中的难点和热点,思索和寻求解决问题的方法,并准时形成调查报告,供领导决策参考。 5、增加现代意识,适应进展需要。改革不断深入和进展,人们的思想观念也发生着巨大的变化。现代治理方法作为提高工作效率、促进事业进展的有效手段

7、,在党政机关得到广泛应用。文秘工作人员在治理中起着参加政务、治理事务的作用,所以文秘工作人员不仅要强化传统的效劳意识、调研意识等,而且还要具有自我意识、学习意识、信息意识、超前意识、创新意识、竞争意识、责任意识、奉献意识、形象意识等现代意识,以适应市场经济和国内形状势进展的需要。 #648356总裁秘书工作总结2 今年对我具有特殊的意义，由于这是我的本命年，也是我成为上班族以来的第一个整年。文秘工作是我从事的第一份工作，是我职业生涯的一个起点，我对此也非常珍惜，尽最大努力去适应这一岗位。通过一年来的不断学习，以及同事、领导的帮忙，我已完全融入到了_这个大家庭中，个人的工作技能也有了明显的提高，

8、虽然工作中还存在这样那样的缺乏之处，但应当说这一年付出了不少，也收获了许多，我自己感到成长了，也渐渐成熟了。现在就04年的工作状况总结 一、以踏实的工作态度，适应办公室工作特点 办公室是公司运转的一个重要枢纽部门，对公司内外的很多工作进展协调、沟通，做到上情下达，这就打算了办公室工作繁杂的特点。每天除了本职工作外，还常常有之外的事情需要临时处理，而且通常比拟紧急，让我不得不放心手头的工作先去解决，因此这些临时性的事务占用了许多工作时间，常常是忙劳碌碌的一天下来，原本要完成的却没有做。但手头的工作也不能耽搁，今日欠了帐，明天还会有其他工作要去处理，因此，我常常利用休息时间来进展“补课”，把一些文

9、字工作带回家去写。 办公室人手少，工作量大，特殊是公司会务工作较多，这就需要部门员工团结协作。在这一年里，遇到各类活动和会议，我都积极协作做好会务工作，与部门同事心往一处想，劲往一处使，不会计较干得多，干得少，只盼望把活动圆满完成。 今年是公司的效益与效劳年，而办公室就是个效劳性质的部门，我仔细做好各项效劳工作，以保障工作的正常开展。部门之间遇到其他同事来查阅文件或是调阅电子文档，我都会准时办妥;下属机构遇到相关问题来询问或者要求帮忙，我都会第一时间解答和解决。以一颗真诚的心去为大家效劳。 二、尽心尽责，做好本职工作，一年来，我主要完成了一下工作 1、文书工作严要求 1)公文轮阅归档准时。文件

10、的流转、阅办严格根据公司规章制度及ISO标准化流程要求，保证各类文件拟办、传阅的时效性，并准时将上级文件精神传达至各基层机构，确保政令畅通。待文件阅办完毕后，负责文件的归档、保管以及查阅。 2)下发公文无过失。做好分公司的发文工作，负责文件的套打、修改、附件扫描、红文的分发、寄送，电子邮件的发送，同时帮助各部门发文的核稿。公司发文量较大，有时一天有多个文件要下发，我都是认真去逐一核对原稿，以确保发文质量，一年来共下发红文份。同时负责办公室发文的拟稿，以及各类活动会议通知的拟写。 3)编写办公会议材料，整理睬议记录。每个月末对各部门月度规划的执行状况进展核对，催收各部门月度小结、规划，并拟写当月

11、工作回忆，整理办公会议材料汇编成册，供总经理室参考。办公会议完毕后，准时整理睬议记录，待总经理修改后，送至各部门轮阅。 2、督办工作强力度 督办是确保公司政令畅通的有效手段，作为督办小组的主要执行人员，在修订完善督办工作规程，并以红文的形式将督办工作制度化后，通过口头、书面等多种形式加大督办工作力度。抓好公司领导交办和批办的事项、基层单位对上级公司精神贯彻执行进度落实状况以及领导交办的临时性工作等，并定期向总经理室反应。 3、内外宣传讲效果 宣传工作是公司树立系统内外社会形象的一个重要手段和窗口。今年在内部宣传方面，我主要是拟写分公司简报，做好_报协办的组稿工作，以及帮助板报的编发，外部宣传方

12、面完成了分公司更名广告、司庆庆贺广告、元旦贺新年广告的登载，同时每月根本做到了有信息登报。 4、秘书工作。 秘书岗位是一个讲责任心的岗位。各个部门的许多请示、工作报告都是经由我手交给总经理室的，而且有些还需要保密，这就需要我在工作中认真、急躁。一年来，对于各部门、各机构报送总经理室的各类文件都准时递交，对总经理室交办的各类工作都准时办妥，做到对总经理室负责，对相关部门负责。由于这个岗位的特别性，为了更好地为领导效劳，保证各项日常工作的开展，每天我根本上6点多钟才下班。有时遇到临时性的任务，需要加班加点，我都毫无怨言，仔细完成工作。 5、企业文化活动积极参加 一年来积极参加了司庆拓展训练、员工家

13、属会、全省运动会、中秋爬山活动、比学习竞赛活动等多项活动的筹划和组织工作，为公司企业文化建立，分散力工程出了一份力。 一年来，无论在思想熟悉上还是工作力量上都有了较大的进步，但差距和缺乏还是存在的：比方工作总体思路不清楚，还处于事情来一桩处理一桩的简洁应付完成状态，对自己的工作还不够钻，脑子动得不多，没有想在前，做在先;工作热忱和主动性还不够，有些事情领导交代过后，没有积极主动地去投入太多的精力，办事有些惰性，直到领导催了才开头动手，造成了工作上的被动。 新的一年有新的气象，面对新的任务新的压力，我也应当以新的面貌、更加积极主动的态度去迎接新的挑战，在岗位上发挥更大的作用，取得更大的进步。 #

14、652214总裁秘书工作总结3 接下来的要说的是“特别感谢”!感谢晓莺给了我一个这么好的工作机遇，感谢露露、红红、晓艳、雪青几位优秀的带教秘书教了我那么多的专业学问，感谢全部秘书部的姐妹们始终以来的帮忙，没有你们的付出就没有我今日的成果，所以要真心的感谢你们! 下面与大家共享一下我的工作总结和工作中的缺乏： 一次选择让我走进了世华，走进了世华秘书部这个布满爱，布满温馨的大家庭。 时间真的过得很快，一转瞬，三个月的试用期马上过去，在这三个月里，我就像是一个刚刚学会走路的孩子，在精彩的秘书主任和几位优秀的带教秘书的指导下，我胜利的向前走着。经过这段时间的努力，自己也有了很大方面的进步，现总结以下几

15、点： 1、在专业学问学习方面：由于我之前没有接触过地产这个行业，所以对于许多专业的学问和词汇我都感到很生疏，而几位带秘书就从最根底的教起，由浅入深，还用他们丰富的工作阅历给我举例说明，让我更简单理解;通过不断的学习，我已经可以自行处理公司根本的业务操作了。 2、在人际关系交往方面：地产行业的秘书有着不同于其它行业的特别性，我们会接触到许多不同性格的经理和业务员，而我们的工作又是和他们息息相关的;带教秘书急躁的教我如何与他们相处，如何取得他们的认可;慢慢的我和他们相处得越来越融洽，他们也很支持和协作我的工作。 3、在个人的提升方面：在这三个月里，公司、秘书部还有分行，都组织了许多培训、会议、聚餐

16、等互动模式的沟通，我也都有积极的参与，不但加强了我的业务学问，也让我得到了全面的提升。 工作中的缺乏： 1、工作够细心，常常犯一些小错误，在以后的工作中要严格要求自己，留意细节，将犯错的机率做到最低。 2、工作效率不高，把握不到要点，业务学问不够娴熟，以后要多和老秘书学习，把握更多的技能和技巧。 3、对职能部门运作的熟识度不高，以后要通过各种时机去熟识，多了解和沟通，以保证工作的顺当开展。 4、更多的去参与公司举办的各种活动，通过沟通和学习，让自己全面的成长起来。 虽然短短3个月的试用期已经完毕，可是在这3个月里我学到的学问是无法用一个单位去计量的，在今后的时间里，我要脚踏实地的走好每一步，将

17、学到的学问和技能有效的运用到工作和生活当中去，不断的提升和完善自己，争取早日成为优秀秘书行列中的一员! #378616总裁秘书工作总结4 时间匆忙，转瞬间大一上学期已经过去，在这短短的一学期里我们经受了欢乐和困难的磨砺，有耕耘有收获，每个人都从中学到了许多，在各种不同的方面都取得了肯定的进步。可以说，这一学期将是我们大学四年里值得牢记的一段时间。 _上学年，秘书处紧扣校学生会中心工作，健全制度，标准治理，注意效劳，催促检查，催办落实，统筹协调，组织实施等方面下足功夫、做好文章，努力推动校学生会各项工作地高效顺当开展。 一、增加大局意识，积极做好协调工作，确保中心任务顺当完成。 能否顾全大局是衡

18、量秘书处工作好坏的首要标准。在第八届学生会全体会议等学生会重要会议中，秘书处主持了成立大会、积极做好会议记录及会议效劳工作。秘书处充分发挥作用，上下连接，左右协调，为工作的正常开展起到了中枢作用。在去年9月，秘书处牵头落实了迎接新生的工作;10月，落实了校学生会各部门的招新工作。 二、增加效劳意识，全力做好日常工作。 这一学期，全体成员树立秘书处工作无小事的思想，勤工作，讲效劳，办实事，重质量，努力地做好各项日常工作，热忱地做好效劳接待工作。热忱疏导，协调帮忙解决一些成员工作中存在的困难和问题。 此外，秘书长积极召开本部门工作会议，明确本部门工作目的，总结各类问题，培训指导本部门干事的工作，提

19、高了干事们的工作力量和工作效率，让大家在一起共同学习共同进步。这一学期，在实际的工作中，我们愈发感觉到仔细、严谨、和急躁的重要性，愈发体会到学会沟通与倾听的重要性。譬如排值班表，譬如制作点名册，譬如写会议记录，譬如通知部长会议让我们知道有些想法没有实践就等于空想，有些事情没有去做就不能体会到快乐和成就感。这些有的可能只是琐碎的小事，但它足够熬炼我们的急躁与细心。 三、增加治理意识，重点做好标准工作，建立高效运转的工作机制。 秘书处是学生会连接上下的桥梁、协调内外的纽带，上传下达的中枢，工作面广量大，任务繁杂，秘书处主要把健全制度、标准治理、提高效率作为事务性工作的主线：一抓规章制度的制定与执行

20、。二抓工作规划的制定与实施，做到目标明确、重点突出、责任明晰、整体推动。提前安排好会议和同志参与人员，使学生会会议和活动有序开展。三抓催促检查，以召开的重要会议精神及确定的重点工作的落实状况为主，并帮助解决落实中遇到的困难，推动规章制度、工作安排、会议打算的落实。同时，对秘书处人员和岗位进展合理分工，明确职责，并健全内部治理，如值勤组长考勤的安排，定期上交的工作总结与规划，建立标准、合理、简洁的工作流程，做到忙而不乱、杂而有序，确保工作质量。 在上述工作的同时，秘书处积极做好其他常规工作，如收发保管学生会一般申请表、各部门的工作规划、工作总结、各系部学生会反应资料、并准时做好各项归档工作。 此

21、外，积极协作其他部门开展各项工作等。 纵观_-_上学年的工作，秘书处根本上完成了各项工作。获得了荣誉，制造了影响，熬炼了新人，增加了自身的素养。但工作中也存在一些缺乏之处，我们秘书处今后将避开失误，弥补缺憾，进一步发挥潜力，在新的一年中，争取更大的胜利。 下学期，秘书处仍旧将依照学生会本学期的工作宗旨及进展方向，协作学院工作，做好枢纽和治理工作，完成既定任务并组织肯定的学生活动。引导学生进展，提倡大学生学习与力量共同提高，关怀社会，丰富大学生生活。 另外，这学期在秘书处的工作，让我们对学生会又有了新的熟悉。下面是我们总结的一些小小的建议，盼望对学生会和秘书处今后的进展有些许的好处。 应完善学生

22、会制度。假如说学生会是学生与学校之间的“桥梁”和“纽带”，秘书处则是校会内部主席团与各部门间的核心和枢纽。假如说选择在学生会效劳是为了熬炼自身的组织协调力量，那么，选择在秘书处工作在熬炼自身力量的同时还能够最具体透彻的了解整个学生会。这是我在秘书处工作给我的收获。通过对秘书处各项工作的了解，提出以下建议： 1、设立学生会嘉奖制度。 针对学生会成员有许多不是班内的干部，无法参与班内优秀学生干部竞选;工作成绩突出，但无嘉奖等问题，提出以下建议： (1)制定一个量化的考核标准，依据这个标准进展评比，并给于张贴。比方设立部门之星，学生会之星等。 (2)在学期末对于学生会成员成绩由部长填写工作状况认定书

23、转交其系部辅导员。参加优秀学生干部的竞选。这样可以调动学生干部的积极能动性，努力为学生会工作，为学生效劳。 2、加强院学生会与各系部学生会及专业分会的沟通与合作 在学院党委领导、团委及相关部门的指导和帮忙下，以“同在学校大家庭，建立校园为大家”的认同感吸引人，以共同的事业分散人，逐步理顺院学生会与系学生会、专业分会的关系：主动加强与系学生会和专业分会的联系与沟通，增进相互了解，建立有效的沟通渠道，为进一步合作打下根底;定期向院学生会汇报工作进度，工作规划，领导专业分会开展工作，热忱为他们供应帮忙和支持;积极探究与系学生会联合的有效途径与实现方法，搭建与院学生会和专业分会间沟通合作的平台与机制;

24、发挥专业分会的专长，科学分工，有进有退，整合资源，优势互补，为学生会这个共同的事业进展做出奉献。 3、实行“权力的下放”。 针对各部成员不能全权组织一次活动，不能对整个活动内容作一个全面的熟悉，以及活动后资料的整理等问题。我建议实行“权力的下放”，就是谁提出自己的活动规划，并且此次活动予与实施，那么此次活动的全部内容全权由该成员负责，其他成员帮助完成活动，部长起到督察和指导的作用，并帮助把活动的规划，过程及总结完成，准时上交秘书处存档。 4、任务准时公示制度(制作工作简报)： 此工作简报是向广阔同学公布的。对于广阔学生来说，他们不知道学生会是一个什么样的团体，也不知道学生会的人成天在忙着一些什

25、么，对学校有何成绩等。对于学生会的态度，要么是不清晰，不了解，要么是消极的表示嗤之以鼻。对此提出以下建议： 把学生会的长远目标，近期活动，近期成果，近期规划安排等内容以海报或者展板的形式对学生会全部基层成员和本院的同学进展公示，让大家知道我们在忙些什么，我们真正忙出什么成果出来。 经过总结，我们秘书处在这一学期里，也有许多做的好的地方和做的不好的地方。首先，秘书处和其他兄弟部门一样，作为学生会的一个常务机构，负责处理档案、文件、日常回忆、各种申请、办公室物品的治理工作;其次，秘书处应当是一个监视治理机构，通过各项制度的制定、实施、监视三个环节，帮助主席团对学生会工作进展监视治理;最终，秘书处还

26、应当是一个效劳机构，是主席团和各部门的情报机构、询问机构，各项活动的全程参加者、帮助者。而在这些地方我们做的还远远不够，但是我们有信念在下学期里做更好! #830499总裁秘书工作总结5 2022年，在公司领导和办公室的大力支持下，也在公司同事们无私的帮忙下，我较好地履行了工作职责，根本完成了工作任务，个人工作力量和处事态度都有了明显提高。现将工作状况作以简要汇报。 一、踏实工作，成为部门间沟通的纽带 办公室文秘的工作职责打算了我每天的工作要面对各个部门。在工作当中，各部门如有问题要来询问或者要求帮忙，我都会急躁答复并赐予帮忙，超过我的职责范围的问题我也会在记录后第一时间询问相关负责人员后予以

27、答复或解决，我怀着一颗真诚的心实事求是的为大家效劳，保障各部门日常工作的顺当运转。 二、尽心尽责，做好文书工作 秘书工作要求有较强的文字表达力量。材料的写作要求尽可能的详尽、精确，这样才能保证向领导反映精确信息，为准时决策供应牢靠依据。为提高写作力量，我不断的学习，并请公司领导和办公室主任帮助把关，提出改良意见和建议，再经过反复推敲后定稿。一年来，我起草各类通知和请示共92份，会议纪要48期，简报43期。并严格遵照公司办文制度，2022年共下发政文34份，党文14份，文件均精确无过失。 为确保收文治理不混乱，我于2022年1月制作了文件发放登记表，对文件的流转状况均予以详实登记，做到有据可查。

28、并根据集团公司无纸化办公工作要求，我每天上班第一件工作就是翻开腾讯通与oa治理系统，直到下班完毕，即使在节假日，也要最少保证每天上线一次，确保收到每一份文件、每一份通知，每天的来文、来电、来访我总是争取在第一时间内向领导汇报，以使领导准时把握最新状况，并准时将领导批示及文件精神传达至有关部门，同时追踪文件执行进度及落实状况，准时向主管部门反应办理结果，保障了政令畅通。 三、从小做起，做好节能降耗 2022年，公司提出了降本增效1100万元的任务目标，为响应公司号召，降本增效做出奉献。我从自身做起，从小做起，尽自己所能节能降耗。 我从小处着手，严格掌握2022年低值易耗品的耗用，例如打印机优先只

29、补充碳粉不换硒鼓，签字笔只换笔芯不换笔，打印纸尽量双面打印以节省纸张，较好的削减了低值易耗品的使用。 为降低办公话费支出，我随时关注通讯供给商的推出的各项优待活动，经与通讯供给商沟通，取消了局部电话用处不多的功能使用费，并将局部电话的月租改为最低消费，限度的节省办公话费支出。 为提高工作效率，我积极自学电脑相关学问，帮忙办公室工作人员做好电脑日常维护工作，小的故障，我就自己动手解决，避开因等待报修时间过长而影响办公效率，同时降低了办公设备的修理费用。 四、积极参加，促进企业文化建立 银湖公司就是一个大家庭，领导关怀员工，员工相互帮忙，在这里工作，我的心情特别轻松开心，因此，我积极的参加公司的各

30、项员工活动，并做好各项活动的后勤工作。先后参与公司组织的羽毛球运动、“三八节”员工活动、集团公司各部门的篮球联谊赛等多项员工活动，为公司企业文化建立尽了自己的一份心力。 五、刻苦学习，不断提升业务水平。 具备良好的业务素养是做好本职工作的前提和必要条件。今年来，我在工作中以及工作之余积极学习文秘相关学问，先后学习了办公室文秘工作标准指南、办公室文秘写作、应用公文写作等。经过学习，我的岗位学问有了很大的提高。 同时，在2022年3月份，我参与了河南省秘书协会组织的全省办公室公文学问培训班，学习了常用公文写作、公文处理标准、办公室事务性文书写作等6项课程，共修学分20分，通过了省秘书协会的考试认可

31、，去得了结业证书。学习完毕后，我还根据公司要求，对公司各部门的文职人员进展了一次公文应用学问培训，订正了同事们在公文使用中所犯的错误，并组织编制一份银湖公司日常公文应用学问，传发至各单位文职人员处，盼望能与同事们共同学习共同提高。 六、细心专心，做好日常定期工作。 2022年初，特铝公司加强了定期工作治理，下发通知要求我公司定期上报特铝办公室工作共计6项，其中月度2项，每周4项，为了做好定期工作，我在桌前放置日历，将每周上报的工作标记于日历上，养成长期良好的习惯。并与各部门的沟通协调，分解任务，准时催促各部门按时上报所取材料，同时，做到周六不休息加班工作，确保公司定期工作按时上报，截止目前，我

32、共上报特铝公司周视频会议汇报50份，周总结50份，例会工作安排50份，月工作总结11份，季度工作总结3份，年度工作总结1份;一年来，公司定期工作均能根据特铝要求按时上报。在这里，我也向一年来赐予我大力支持和帮忙的同事表示诚心的感谢，这份成绩也属于大家。 七、仔细严谨，做好会议记录工作。 参与会议，做好会议记录是文秘的必修课，一年来，我根据公司要求，参与周视频会，周例会，领导班子会，专题会等各项各项会议，做好每次会议的签到工作，并随时记录领导对工作的安排和对工作的指导性意见，会后准时整理睬议内容，下发会议纪要，保证了会议 所安排的工作准时精确传到达公司各部门。 八、积极主动，做好宣传报道工作 宣传工作是公司树立系统形象的一个重要手段和窗口。今年在内部宣传方面，我主要是拟写公司简报，在外部宣传方面做好公司豫联报的投稿工作，一年来，共投稿136篇，发表40余篇。同时，被评为公司前三季度宣传报道优秀个人。 虽然我在一年的工作中取得了肯定的成绩，但还存在一些问题和缺乏： 一是政治理论修养缺乏，造成公文写作的局限性; 二是长时间繁忙工作时简单松懈，长久的紧迫感稍有缺乏; 三是工作主动性还不够，工作预见性有待提高; 四是对突发大事的应变力量需要提高。在今后的工作中，我还要连续加强学习，戒骄戒躁，努力工作，为银湖公司的进展奉献自己的一份绵薄之力。 秘书总结报告