志愿者春节期间的心得体会5篇.doc
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1、 志愿者春节期间的心得体会5篇 第一次的效劳对象是倩妮姐.那天早晨,布满着期盼与忐忑,经过几番兜兜转转,来到姐姐家中.姐姐热忱地款待我们,对我们的到来感到非常快乐.姐姐给我们讲诉她的生活,我们与姐姐共享学校的趣事,我们聊起体育,养宠物.在聊到一些社会新闻时,姐姐讲诉了自己的亲身经受,当她在楼梯口摔倒时,路过的邻居却以赶时间为借口匆忙离去,这不禁让人为人心的冷漠感到心寒.我们共同回忆着那些生活并不富有,但是邻里之间相互串门的美妙的旧时间.在谈天的过程中,我无时无刻不被姐姐那积极乐观的生活态度所感染.从姐姐那里,我学到人活着心态很重要,只要我们保持乐观向上的心态,不要把未知的事物想得太糟糕,每天的
2、生活会轻松开心许多. 这一次效劳让我获益良多,也让我们更加清晰明白志愿者的意义所在.这样短时间的交谈,或许看起来微缺乏道,但这对姐姐却是一种暖和的陪伴,对于我们更是一次精神上的洗礼.特丽莎修女说过“爱不是赞助,而是要伸出你的手来”,我们能像这样走进社区给别人带来暖和的时机并不多,但是信任以后会越来越多的,让我们伸出手来,一起把爱传出去. #573513志愿者春节期间的心得体会2 我很荣幸能成为以传递爱心、志愿效劳、乐于奉献、不求回报为宗旨的这样一个团队的成员之一。作为大学生,我们不能养尊处优,而应当履行义务,肩负起时代给予的责任。即使我们的力量仍有限,但一颗关爱之心不会磨灭,哪怕一句问候、一次
3、搀扶、一次弯腰都能为社会公益、慈善、福利事业、社会生态环保及建立和谐文明的社会奉献出自己的微薄之力! 作为一名效劳社区志愿者,在效劳与奉献中,我体验着这份“志愿”的神圣与高尚,虽然活动只是由一些看起来平凡的小事组成。但是这些平凡的点点滴滴都可能对效劳的对象产生巨大的影响。甚至在不知不觉中可以起到一个挽救者的作用。当我们奉献自己一份力气的时候,心里会觉得很幸福,觉得最终为社会做了一点力所能及的事情,在志愿活动中找到了自己的价值,志愿者不是单纯的奉献,我们也可以从活动中学到了许多的东西。我就是一个受益者,我明白了许多为人处事的道理,增加了组织力量,熬炼了自己的意志和急躁。我并没有夸张的意思,当你身
4、在其中的时候就会明白,在奉献与劳动中,自己便会不知不觉得成长起来。社区志愿者效劳活动,是近年来各地新兴的一项公益事业,要做好这项工作,作为效劳社区的大学生我们更要紧紧围绕构建和谐社会的主题,营造奉献、友爱、互助、进步的时代新风,建立并完善进社区下基层志愿者效劳组织向标准化、制度化、常常化进展,从而全面提高我们的综合素养。 作为一个志愿者,在助人的同时,也是自助。在使其他生命活精彩彩的同时,志愿者也可以从中得到思想上的升华,学会与人沟通,学会关爱他人,也更深刻地领悟到生命的意义。而且,志愿者的活动,也为我供应了一个接触社会的时机,供应了一个熬炼自己的时机。让我们为这一事业来奋斗吧!让我们这些新时
5、代青年来担负一些微弱的社会责任。奉献出一点微光。 #477768志愿者春节期间的心得体会3 抓好疫情防控,才能为复工复产供应坚实根底;复工复产,才能把疫情影响降到最低。在不放松新冠肺炎疫情防控的根底上,有序推动复工复产,对企业而言,既是一个不小的挑战,也是一个必需完成好的任务。 当前,疫情形势依旧严峻简单。复工复产,也是企业治理的大考。越是在这样的时刻,越要坚持科学原则、专业思维、正确方法,打“有预备之仗”。从治理学的角度来看,做好预备、应对好突发危机大事,企业需要坚持几个取向。 坚持人本取向,把员工放在第一位。复工复产,首先就要把爱护员工身体安康、生命安全放在首位。比方,能否为员工预备口罩、
6、消毒用品?能否解决员工上下班可能存在的困难?是否可以考虑为返工员工供应相应补贴?只有做到“急员工之所急、想员工之所想”,才能得到员工支持,为复工复产奠定根底。 坚持辩证取向,用符合现实、具有可操作性的制度作为支撑。应对突发大事,往往需要敏捷处置。但敏捷处置,并不意味着无秩序。恰恰相反,越是面对突发状况,越需要以制度为准绳、以规章为标尺。这就要求企业尽快对既有的制度作出相应的调整,让制度符合实际,以规章守护秩序。比方,能够通过分布式办公完成的工作,可以考虑让员工在家上班;为了削减室内人员密度,可以考虑错时、敏捷上班,等等。对可能消失的状况都作出制度安排,就能帮忙企业更有效地应对疫情带来的影响。
7、坚持长远取向,只有眼光长远才能成长壮大。企业要在剧烈的市场竞争中胜出,必需具备盈利力量。但这个“利”,不仅要看当下,也要看长远;不仅要看企业,也要看员工。只有在当下利益和长远利益中找到平衡点,让企业和员工实现双赢,企业才能安康成长。在保证能正常运转的根底上,企业应把员工安康监测和个人防护做到位,把工作场所、宿舍等地方的防控工作做充分。这不仅能降低聚拢性感染的风险,也能增加员工的安全感、归属感,为企业将来进展积蓄动力。 坚持系统取向,以整体思维驾驭企业进展全局。站在企业看企业,企业本身是一个整体,各个部门、每个员工,都是企业系统的重要组成局部;跳出企业看企业,企业与社会既相互联系,也相互影响。企
8、业应当坚持系统取向,从整体动身,做好应急治理。比方,每个上岗员工有无最近两周可追溯的出行和安康记录?企业与四周医院有无畅通的联系渠道?企业内部有无应急的疏散、隔离措施?治理是个简单工程,哪怕一个小细节没考虑到,都可能影响整体。 突如其来的疫情,给企业治理带来了全新的挑战。但从另外一个角度来看,挑战也是机遇,通过重新端详企业现有制度、优化内部治理流程,能让企业制度更完善、更有效、更符合进展需要。做足预备、鼓足干劲,就能在助力打赢疫情防控阻击战的同时,打好企业进展的主动仗。 #477769志愿者春节期间的心得体会4 近日,一则干部提拔的信息受到广泛关注。湖北省咸宁市崇阳县天城镇四级主任科员罗浩同志
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