关于特岗老师培训心得体会.docx
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1、关于特岗老师培训心得体会 农村义务训练阶段学校老师特设岗位方案是农村学校老师补充的新机制,它是针对农村各地普遍存在的老师紧缺和高校生毕业就业困难提出的。接下来就跟着我的脚步一起去看一下关于特岗老师培训心得体会吧。 特岗老师培训心得体会篇1 转瞬间,我在_县的岗前培训时间已经结束,虽说是短短的两天,可我却受益非浅。 刚来到这个生疏的地方时,我心中有一种莫明的慌恐。我在旅舍里休息了一夜之后,来到了_县训练局报到,这里的领导也是特别热忱的支配了我们的住处和吃饭问题,接着就是培训的内容、时间、地点。 给我们上课的老师有训练局里面的领导、有几所学校的校长,有些领导虽说看着年龄已经很老了,但是他们说话照旧
2、是那么的青春、风趣。因此吸引了我的留意力,也引发了我的联想,我想到:对,就是这种精神风貌才是一个真正的老师形象,最简洁的,假如一个老师布满了阳光,也能带动自己的同学布满活力、想象力,也能给同学带来暖和的课堂、和谐的课堂氛围。这就是这些领导给我的第一印象。 其次就是这些老师使我深刻的理解了怎样当一名合格的人民老师。 虽说我们在学校的时候试讲过、实习过,我也在民办学校上过课过,但是我们都只是去做好自己的本分、尽好自己的职责,但却从未仔细的想过这些问题。 听了这些老师的讲课之后,我才真正的意识到原来要想当好一名合格的人民老师真的不是那么简单。听了讲课之后我个人有以下一些肤浅的见解。 当好一名老师首先
3、你要知道同学想要什么样的老师、家长想要什么样的老师:当然必需是盼望能有一个专业学问比较扎实的老师,这样更能将更多的学问传授给自己的同学;除此还必需是老师的自身品德修养问题,俗话说“其身正,不令而为;其身不正,虽令不从。”其次就是作为一个老师的人际交往关系,老师除了要和同学搞好关系之外,还得和家长、和学校领导以及同事之间都必需得有很好的人际关系,这样会便于我们开展教学活动。再次就是作为一个老师要每天思索一下自己的教法问题,备好同学、备好教材走一条属于自己的科学的、合理的、创新的教法之路,绘出自己的个人颜色。 另外就是作业支配质、量的合理化,课后辅导的工作也必需到位,每天还作好同学易错的记录,替同
4、学查找一下缘由以及解决的方法。 特岗老师培训心得体会篇2 夸美纽斯说:“老师是太阳底下最光辉的职业。”加里宁说:“老师是人类灵魂的工程师。”这应当是人们对老师最高的赞美了,也说明老师这个“平凡”的职业是多么的不平凡。 今年有幸成为一名新老师,很感动。俗话说:“好的开头是胜利的一半。”训练局的领导,为了让我们走好老师生涯第一步,组织了集中培训,尽管培训只有短短三天,但内容却是包罗万象,获益匪浅。通过此次培训,我明白要成为一名合格的老师,我还有很长一段路要走,这不但没有消磨掉我的.,反而更加坚决了我为之努力奋斗的信念。 接下来从幸福训练,幸福人生、老师成长两个方面说说我此次培训的感悟: 一、幸福训
5、练,幸福人生 白秀娟老师说:“选择了训练就是选择了幸福,选择了训练就是选择了实干,选择了训练就是选择了奉献。”一名优秀的老师从来不会埋怨,也不会懊悔自己的选择。由于他从训练中感受到了幸福,实现了人生价值。 陶行知有这样一则训练同学的故事:有一个男生用泥块砸自己班上的男生,被校长陶行知发觉制止后,命令他放学时到校长室去。放学后,陶行知来到校长室,男生早已等着挨训了。可是陶行知却笑着掏出一颗糖果送给他,说:“这是奖给你的,由于你按时来到这里,而我却迟到了。”男生惊疑地接过糖果。随后陶行知又掏出其次颗糖果放到他的手里,说:“这是嘉奖你的,由于我不让你打人时,你马上住手了,这说明你很敬重我,我应当奖你
6、。”男生更惊疑了。这时陶行知又掏出第三颗糖果塞到男生手里,说:“我调查过了,你用泥块砸那些男生,是由于他们欺侮女生;你砸他们说明你很正直和善,且有跟坏人作斗争的士气,应当嘉奖你啊!”男生感动极了,他流着眼泪懊悔地喊道:“陶校长,我错了,我砸的不是坏人,而是同学”陶行知满足地笑了,他随即掏出第四颗糖果递过来,说:“为你正确地熟悉自己的错误,我再奖给你一块糖果,我没有多的糖果了,我们的谈话也可以结束了。” 陶行知先生的事例,告知我们要用师爱滋养孩子的心灵。师爱是以情感人、以理服人、以“法”育人。 以情感人,可以用容、忍、导三个字来概括。容就是宽容,就是允许孩子犯错,允许孩子犯同样的错误。苏霍姆林斯
7、基曾经说过:“没有爱就没有训练。”忍就是自我克制,在孩子犯错的时候,尽量不要当场发作,给自己和同学留有反思的时间。导就是顺着孩子的天性引导,这样孩子更易接受,避开冲突激化、师生关系紧急,进而达到你想要训练效果。 以理服人,要做到教学相长、言传身教。韩愈在师说中写到:“孔子曰:三人行,则必有我师。是故弟子不必不如师,师不必贤于弟子,闻道有先后,术业有专攻,如是而已。”因此老师必需树立正确的同学观,只有具备正确的同学观,师生间的情感才能擦出火花。切忌说话不算数,对同学大呼小叫,说活要留意场合,时刻维护同学的自尊心,让同学感受到老师的真诚、信任。 以“法”育人,就是形成规章、制度,并遵守,培育同学自
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