护士的年终个人述职报告3篇.docx

《护士的年终个人述职报告3篇.docx》由会员分享，可在线阅读，更多相关《护士的年终个人述职报告3篇.docx（9页珍藏版）》请在淘文阁 - 分享文档赚钱的网站上搜索。

1、 护士的年终个人述职报告3篇护士的年终个人述职报告 篇1 光阴荏苒，斗转星移，暮然回首，我们在护理岗位上度过的日日夜夜，所做的点点滴滴，这一刻，让我更加清楚地感觉到我的抱负插上了翅膀，青春焕发了活力，生活布满了盼望。 依稀记得3年前，带着青涩的模样走进了医院。那时的我总担忧把工作干不好，到处当心翼翼，哪怕是多干点，晚下班，只要不出过失，一切都是那么值得。在时间的洗礼下，平常的工作中，我慢慢发觉护理隐藏了许多神秘，它不再像以前，头痛医头，脚痛医脚，而是将病当作一个整体的人来进展护理。尤其在竞争剧烈，社会渐渐进展的今日，更要塑造新时代的护士形象，似病人为亲人，从心开头，从心做起，优质效劳，从而构建

2、和谐的医患关系。 作为一名儿科护士，我更深切地体会到护士的辛苦，护士的悄悄无闻与宏大。众所周知，儿科是一个特别的科室，由于我们护理的对象都是小不点儿，面对我们，面对注射器，输液器，治疗盘，表现出来的除了恐惊还是恐惊，希望他们协作几乎是不行能的，往往一个患儿扎头皮需要几个人来帮助，面对细如发丝的头皮血管已让我们的心绷得很紧，更多的时候还要顶着来自家属的压力，记得有一天，有个患儿由于高热伴腹泻在其他医院静点几天不见好转，来到我院就诊，由于已经挂了好几天的针，能扎的静脉之前几乎都扎过了，看着他父母着急的神情，患儿那无助的眼神时，我们真的好盼望能有一双神手，立即为他们解忧。可事与愿违，第一针，竟没有胜

3、利。“你究竟会不会扎针”，“换人换人”，“我们的小孩决不让你们当试验品，不行你就别打”患儿母亲的哭声，父亲的骂声已经形成了一股无形的压力，压得我们透不过气来，我强作镇静地认真查找着血管，当心地进展其次次穿刺，我感觉到患儿父亲已经从焦虑变成了生气，手好像已经握成了拳头，似乎会随时落下来。肯定要稳住，我告诫自己，这一针肯定要胜利！有回血了，扎进去了！最终一块石头落地，而此时我丝毫没感受到胜利的喜悦，有的只是委屈，无奈。我们只是一名普一般通的护士，却要承受着这样的工作与压力，我们哭过，怨过，甚至懊悔过。可每每看到患儿经过我们的细心护理而痊愈时，我们是那么的欣慰，当家属带着患儿出院露出真诚的笑容为我们

4、道谢时，我们心里乐开了花。当我们用爱心，细心，责任心挽救了一共性命时，我更加喜爱这份神圣而纯净的工作，它是爱的象征，爱的连续。 记得五月份我科收住了一名3斤的早产儿，当时病情危险，我们上了特护，加之有同事出去进修，人员显得有些紧急，但这并没有影响工作的有序运行，姐妹们，齐心协力，加班加点，不漏每一个细节，细心地护理患儿，每天床头交接班第一句话就是“今日长了没有，吃奶怎么样？”目睹这个小小微弱的精灵，我们没有由于他病情太重失去信念，而是不耐其烦的为他翻身，拍背，进展皮肤护理，只为制造一个生命的奇迹。看似一蹀简洁的燕尾帽，却给予了一颗无私奉献的心，让我们在穿梭病房间，拥有一颗炙热热诚的心肠，去暖和

5、那些需要关怀的患儿。它不仅仅是我们的职业，也不仅仅是为了生计，更是一份责任，一份内心甘愿的担当。 “只要人人都献出一点爱，世间将变得更加美妙”前不久，我们科给盐场小学送去了文具用品，献爱心活动，看到孩纸们脸上露出绚烂的笑容，那么纯真，那么温馨，立刻让我更加坚决这样的做法与信仰。人生之路，生命之花，只有不断付出，才会不断绽放。 茫茫人海，心怀感恩。通过出去学习，使我开拓了眼界，增长了见识，树立一种“把外面的先进技术引进来的思想”从而更好优质效劳于患儿。三分治疗，七分护理，最近我们通过自己制作，开展了新生儿“鸟巢”护理，使其身心更安全，舒适，更快地到达治疗效果，家属满足，患儿舒心的两全法，同时也使

6、护理工作更简洁，更有效的运行，从而开创了护理的新台阶。 护理是一门精细的艺术，它要求我们不仅要有敏锐的洞察力和灵敏的观看力，更要有高度的责任心和无私奉献的精神，做好每一个点，连接好每一条线，才能呈现每一张面。踏上护理之程，走进生命的”乐章，既然选择，就注定飞行。人生因奉献而漂亮，生命因我们而多彩，在今后的工作中，坚决“我为人人，人人为我”的信念，努力把工作做得更好！ 我青春，我选择，我无悔！ 护士的年终个人述职报告 篇2 敬重的医院领导： 您好！ 时间的确是过的很快的，回忆这过去的一年来，的确在工作方面，有着特别大的提高，这对我个人而言是一个很大的挑战，我也盼望自己在这方面能够做的更加的到位一

7、点，在这方面我也渴望吸取更多的工作阅历，作为一名医护工作人员，我始终以来都是对自己各个方面很有信念的，所以在这方面，我盼望自己能够得到更多哦的成长和进步，在这一点上面我还是做的比拟仔细的，所以，对于这一年的工作我也做一番述职： 我对自己的工作是比拟有信念的，在这一点上面我还是感受到了自身的进步，将来还是应当要做的更好一点，在这个过程当中我也是盼望能够得到更多的认可，我从来都不会无视对自己工作力量的提高，我认为这对我是特别重要的一件事情，工作当中应当要做的更加细心仔细一点，作为一名医护工作人员，首先就是要做到对自己的工作有信念，在这一点上面，我还是有着特别端正的态度，这也是我应当要去调整好的，在

8、工作当中我也盼望得到认可，效劳好每一位病人，让病人感受到暖和，这特别的重要，也是我的职业素养之一，做好这些根底的，我也时刻在预备着，对于自己这一方面的，我感觉还是特别有信念的，我知道在这个过程当中，应当要不断的调整好自己的心态。 这一年来我也是盼望自己可以调整好心态，无论是在什么事情上面都应当维持一个好的状态，这一点也是毋庸置疑的，作为一名医护工作人员，我这方面的工作态度肯定要有，在这年终之际这些都是一个特别大的挑战，这一点也是毋庸置疑的，盼望能够得到更多的认可，作为一名护士，在这一点上面应当要做好预备的，作为一名护士我也肯定会更加严格的要求自己，这一年来我还是调整好了自己的心态，我也盼望自己

9、能够在这方面落实的更加到位一点，这也是我对自己的工作态度，在这年终之际我也特殊盼望自己可以接触的更多，工作也是自己事情，盼望自己可以在将来做的更好一点的，以后我也肯定会连续努力的去调整好心态，严格的要求自己，盼望在新的一年里做出好的成绩来，进一步提高自身业务水平，做一名优秀医护人员，假如有什么缺乏之处，我会努力调整好，请院领导批判指正。 此致 敬礼！ 述职人：xxx 20xx年x月x日 护士的年终个人述职报告 篇3 20xx年，在院领导的正确领导下，在各部门亲密协作和支持下，我病区全体护理人员团结全都，严密围绕创立品牌科室的工作重点，结合年初制订的工作规划和目标，积极完成各项工作任务，现总结如

10、下： 一、共接收住院患者 人，其中，1-4月份内一科收住755 人，5-12月份三病区收住 人;抢抢救理危重患者 人，其中，1-4月份内一科588人，5-12月份三病区 人。 二、治疗护理处置共 人次，其中，1-4月份，内一科 62217人次，5-12月份三病区 人次。现将三病区详细工程处置人次总结如下： 皮下注射x人次，肌肉注射x人次，静脉注射x人次，静脉输液x人次，皮内注射x人次，输血x人次，静脉抽血x人次，各种穿刺x人次，导尿x人次，灌肠x人次，测血压x人次，物理降温x人次，口腔护理x人次，皮肤护理x人次，会阴护理x人次，膀胱冲洗x人次，洗胃x人次，吸氧x人次，静脉留置针封针x人次，吸痰

11、x人次，雾化吸入x人次。 三、1、纯治疗费收入xx元，其中，1-4月份内一986187.44元，5-12月份三病区xx元。 2、总支出 元(1-4月份内一71848.44元，5-12月份三病区 元)。其中，药械科支出 元(内一支出57175.04元，三病区支出 元);后勤支出 元(内一支出14673.4元，三病区支出 元，三病区支出较多是因其中包括床垫支出12470元)。 20xx年，为了进一步完善护理工作，提高护理人员的整体化、连续化效劳水平，到达优质护理的要求，今年的工作重心要以效劳质量为主，以病人为中心，加强工作中效劳理念的提高，不断创新，提高患者满足度。现制定xxxx年护理工作规划如下

12、： 一、以病人为中心，提倡人性化效劳，加强护患沟通，提高病人满足度，避开护理纠纷。 1.建立安康教育处方，发放护患联系卡，每月召开工休座谈会，征求病人及家属意见，对效劳质量好与坏的护士进展表扬和批判教育。 2.加强效劳意识教育，提高人性化主动效劳的理念，设立安康宣教日，各个班次随时做好安康教育指导及安全防范措施。 3.主管护士真诚接待病人，把病人送到床前，主动做入出院病人安康宣教。 二、加强护理安全治理，完善护理风险防范措施，有效的回避护理风险，为病人供应优质、安全有序的护理效劳。 1.进一步标准护理文书书写，削减安全隐患，重视现阶段护理文书存在问题，记录要“客观、真实、精确、准时完整”，避开

13、不标准的书写，如错字、涂改不清、前后冲突、与医生记录不统一等，使护理文书标准化和标准化。 2.将各项规章制度落实到实处，定期和不定期检查到位，并有监视检查记录。 3.加强重点病人的护理：如危重病人、老年病人，在早会或交接班时对上述病人做为交接班时争论的重点，对病人现存的和潜在的风险作出评估，达成共识，引起各班的重视。 4.加强重点治理：如病重病人交接、压疮预防、输血、特别用药、病人管道治理以及病人现存和潜在风险的评估等。 5.不断强化护理安全教育，把安全护理作为护士例会常规主题之一，将工作中的担心全因素准时提示，并提出整改措施，以院内、外护理过失为实例争论借鉴，使护理人员充分熟悉过失因素、新状

14、况、新特点，从中吸取教训，使安全警钟常鸣。 6.加强重点环节的风险治理，如夜班、中班、节假日等。实行弹性排班制，削减交接班的频次，削减工作中的漏洞，合理搭配年轻护士和老护士值班，同时留意培育护士独立值班时的慎独精神。 7.对重点员工的治理：照实习护士、轮转护士及新入科护士等对他们进展法律意识教育，提高他们的抗风险意识及力量，使学生明确只有在带教教师的指导或监视下才能对病人实施护理。同时指定有临床阅历、责任心强具有护士资格的护士做带教教师，培育学生的沟通技巧、临床操作技能等。 8.完善护理紧急风险预案，平常工作中留意培育护士的应急力量，对每项应急工作，如输血、输液反响、特别液体、药物渗漏、突发停

15、电等，都要做回忆性评价，从中吸取阅历教训，提高护士对突发大事的反响力量。 三、加强“三基”培训规划，提高护理人员整体素养。 1.熟识把握急救器材及仪器的使用。 2.每周晨间提问2次，内容为根底理论学问，专科理论学问，院内感染学问等。 3.常常复习护理紧急风险预案并进展模拟演示，提高护士应急力量。 4.由治疗班搜集本科现用药说明书，并给大家讲解药理作用及留意事项。并提问医院核心制度，使每个护士都能娴熟把握并仔细落实。 四、建立检查、考评、反应制度，常常到病室检查、催促、考评。现场查看病人、查看记录、听取医生意见，发觉护理工作中的问题，提高整改措施。 五、响应医院的号召，依据领导的安排，积极预备并开展优质护理，争取和本病区实际状况相结合，创立特色优质护理示范病房。 盼望20xx年，在医院领导的带着下，我们医院进展越来越好。 【精选护士的年终个人述职报告3篇】