支部会议发言稿(多篇).docx

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1、 支部会议发言稿(多篇) 支部会议发言稿(精选多篇) 支部书记会议发言稿 今日下午我矿组织召开支部书记会议，依据下发会议通知要求，针对创先争优、对标治理、政治本安等内容，结合我队实际，下面我把我队所做的一些工作及存在问题作如下汇报： 一、创优争先 1、抓好理论和业务学问学习，进一步提高广阔员工的思想素养，要 把学习贯穿于整个“创优争先”活动的始终。通过学习，不断提高党员及员工的政治思想素养，增加责任感，增加效劳意识，做到敬业、爱岗、严谨、务实。 2、引导员工主动查找自身方面存在的问题，相互谈心，虚心听取多 方意见，仔细开展批判与自我批判，增加教职工自我教育、自我完善、自我提高的自觉性。 3、三

2、是坚持领导干部带头的原则。全体党员要带头参与学习宣传， 带头创优争先，在工作中不断推动“创优争先”活动深入进展，取得实效。 二、对标治理 1. 对标治理是一种有目的、有目标的学习过程，也是一种能引发新 观点、鼓励创新的治理工具。重点学习标杆单位的治理制度、鼓励机制和技术措施，分析对方的优点和查找自身存在的缺乏，有利于加强本钱掌握，有利于强化目标治理，有利于加强效绩考评，从而提升我矿整体经营运行质量。 2. 我队成立领导小组，主要查找治理工作中存在的差距,进展深入 剖析，根据持续改良的原则,制订措施,狠抓落实，总结阅历，准时改良。 三、政治本安体系建立 1. 关于下发乌兰木伦煤矿政治本质安全体系

3、试点工作实施方案 的通知要求，根据突出重点，边实践、边完善的原则，最大限度地与生产、经济本质安全治理体系相融合； 2. 通过宣传、专题讲座、编制材料等形式，广泛深入开展政治本质 安全体系建立宣传工作，形成领导重视，全员参加的舆论气氛。 3. 利用三个班班前会全员学习政治本质安全体系建立，要求员工认 真做好笔记，到达每位员工都能了解本质安全体系的内涵。 四、党员示范岗精神文明 1、开展“党员示范岗”创立活动，让党员把自己的身份亮出来，在 岗位上把良好的形象树起来，在员工中把先锋榜样作用显出来； 2、把工作责任落实到每个窗口，每个岗位，把整个创立活动参加 面扩大到广阔干部职工，确保创立活动扎扎实实

4、向前推动。 3、“党员示范岗”实行每季对所属党员进展一次考核，半年进展综 合考核（七一和年终），对综合考核优秀的党员，半年期满后，重新组织考评评定，考评结果将作为年终评先选优的重要参考。 五、精神文明创立 1、制定了精神文明“十创立”规划及奖惩罚法及考核标准； 2、准时制止或订正不文明行为，酗酒闹事者； 3、有打架、斗殴、骂人或互骂者； 4、因个人不文明行为对机关形象产生重大影响者； 5、乱扔烟头、果皮、纸屑及随地吐痰者； 6、在公共场所、墙壁、井下乱写乱画者； 凡违反上述规定者，将纳入本月考核中，考核标准依据精神文明“十创立”考核标准，与工资挂钩进展惩罚。 六、规划生育 1、制定规划生育工作年度规划，在年初对本单位的育龄夫妇计 划生育状况进展一次摸底调查；二是每半年对全系统干部职工及流淌人口育龄夫妇规划生育状况进展跟踪调查，发觉问题，准时拟出处理意见，并向有关部门照实汇报状况；