政法队伍教育整顿组织生活个人剖析材料开展政法队伍教育整顿组织生活会个人剖析材料.docx

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2、坚决贯彻落实习近平总书记重要指示精神和党在新时代的建警治警方针，深入贯彻落实中心政法委、司法部和厅、局党委决策部署，全力投入教育整顿活动，把教育整顿作为自己的一次政治检验、思想考验、作风熬炼，使自身政治水平进一步提升，纪律作风进一步好转、素养力量进一步增加。 二、自身存在的主要问题 一是在思想政治方面，对理论的学习存在外表化，深入学、持续学不够，存在紧一阵、松一阵的现象。虽然能够根据组织的要求完成学习内容，但学习时也只是简洁的看一遍，一目十行，粗浅的扫瞄一下，没有真正入脑入心，对理论所蕴含的深刻内涵理解不透。对习近平新时代中国特色社会主义思想，缺少全面学、系统学，没能做到往深里学、往心里学、往

3、实里学。 二是在精神状态方面，虽然在工作中比拟细心，但冲劲和担当缺乏，在应对难题和复局面时，处理不够坚决，有“不求有功，但习过”的念头，缺乏敢为人先的士气，担当精神缺乏。虽然能按部就班地完成常规性工作，但在工作中有时思想会消失松懈，开拓创新和与时俱进的动力和激情稍显缺乏。有时还会有自满心理作祟，结合实际突破和创新少，缺乏持续昂扬的工作热忱和进取精神。 三是工作作风方面，工作方式方法稍显简洁，工作做得不够细致。平常一心只顾埋头工作，与同事和与相关部门的沟通沟通不够，遇到问题没有做到群策群力、相互协作，影响到工作的协调和落实。工作中有时凭阅历办事，对一些问题的处理在理性思索和总体把握上还需留意加强

4、。在财务治理工作中过于注意工作内容的安排部署，但详细的实施并不总是很得力，工作还不够细化和多元，对工作的实施执行过程中消失的问题重视程度不够。 三、查找队伍中存在的问题 个别民警的业务力量、效劳意识、敬业精神有待提高。有的怕担出错，担责任，不愿多干事，存在少做少错、多做多错的不良倾向。 四、对“三个规定”的熟悉和落实状况 能够充分熟悉领导干部干预司法活动插手详细案件处理的记录、通报和责任追定司法机关内部人员过问案件的记录和责任追究规定关于进一步标准司法人员与当事人、律师、特别关系人、中介组织接触交往行为的若干规定的重大意义，深刻领悟“三个规定”和各项要求，切实提高贯彻执行“三个规定”的主动性、自觉性，自觉克制松懈麻痹和幸运心理，时刻保持糊涂头脑，不存在违反“三个规定”方面的问题。 五、是否存在违规经商办企业、违规参股借贷状况 不存在这方面问题。 六、本单位政治生态存在的问题和缺乏 一是党建责任落实还需要持续加强，制度还需进一步建立健全。二是党建工作创新不够，特色不鲜亮。三是政治教育效果不够突出，方法形式不够多样，学用结合不够严密。