教师节会议讲话稿范文（6篇）.docx

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1、 教师节会议讲话稿范文（6篇）一、关于成长 我96年成为韩家林中学的一名英语教师，工作两个多月后全县抽考，我班成绩位居全县第三。此次考试成绩奠定了我追求成为一名优秀英语教师的强大动力。我的课堂始终布满笑声，由于我喜爱在课上看到孩子们的笑脸，我深信兴趣是最好的教师，所以我仔细对待每一节课，细心设计每一个活动，让孩子们爱上英语课。每年我的教学成绩不肯定是年级第一名，但我却是孩子们最喜爱的教师，家长们最认可的教师，学校领导们最信任的教师。 作为一名英语教师，让我感到最傲慢的一件事是20xx年和xxxx年在迁安、滦县和丰南为全市英语教师做教材培训。为了搞好培训，我在巨大压力下沉下心来梳理总结十二年来的

2、教学阅历，我把自己教学实践中受到学生欢送的教学方法毫无保存地共享给了与会人员，会场上同行们专注的眼神和热闹的掌声令我终生难忘，领导的确定和英语教师们的好评更让我感到骄傲。 多年来我始终深爱着英语教学，无论是当一名一般的英语教师，还是走上了学校的治理岗位，我始终坚守在教学一线，眷恋着三尺讲台上的自信与沉着，享受着英语教学带给我的幸福感。我参评市级骨干教师、省级骨干教师，唐山市名师，皆是源于我不想放弃在专业上的成长。我信任只有擅长主动进展自己的人，才能实现自我的生命价值。而作为教师，成长的最正确目标就是做最好的自己。固然，成长离不开外在的推动，如优良的学习气氛、科学的评价机制和鼓励措施、开阔视野的

3、研讨培训活动等，但关键还是靠自身的努力和不懈的付出。 二、关于读书 20xx年我调入仓镇中任校长，三年的治理工作中，书香校园建立始终是我的工作重点。我深信爱读书的校长不急躁、爱读书的教师不平凡、爱读书的学生有后劲。实践已经证明：我校的教师因品书香而团结向上，我校的学子因读书而奋勉图强，我校的治理工作因书香的散发而顺畅。借此时机简要介绍几点我们的做法： 1、荐书。常常利用各种时机提倡教师们拿起书，如：开放了学校的图书室，让曾经蒙尘的书籍跟着教师回了家也进入了学生的教室、周末会上进展美文推举、读书课上让教师给学生荐书、遇到问题学生时适时提示去阅读某位教育专家的书等。潜移默化中，我校教师队伍已向学习

4、型团队的目标迈进，逐步认同向书籍多投一份精力，多奉献一份情感，就能从书中查找到一分真谛求得一份灵性。面对红尘，如果用书香赶走铜臭，人的生活定会更加充实，人间真情定会更加浓郁。 2、送书。我记得送给教师们的第一本书是李镇西的给教师的36条建议。送前自己先看了一遍，看完后最剧烈的感受是：特殊想当一名班主任，教我宠爱的英语课，享受与学生的在一起的点点滴滴。特殊想借鉴书中提到的建议，用李镇西那样的教育情怀和教育才智惠及我的学生，让孩子们最大限度的在校园内得到方方面面的成长。或许这样的一份礼物不如一件物质商品，有的人或许会感到绝望，但是我坚信这种精神上的滋养远比一瓶洗衣液来的丰厚，而且能为教学中的困惑寻

5、得一剂良方，进而缓解职业倦怠，增加自己的职业幸福感。今年暑假前我又送给教师们三本书：最美的教育最简洁、意志力和面对个体的教育。 3、聊书。在新学期开学前，全校教师们坐在一起，把假期里读到的好书和同事们共享。平常的周末会也尽可能挤出时间安排一名教师聊书。可以谈自己读书的感悟，也可以推举手头的新书。随后，一本本书籍就在同事们手中传阅，传递的是学问，是文化，更是满满的正能量。去年我校田小明教师被县局选中，到丰南的岔河镇中学参与大型聊书活动，她成熟大气，泰然自若，在会场上的精彩表现赢得了现场专家及教师们的确定，彰显了我校读书活动的成果。今年县局举办第x届聊书会，我校田小明、孟向东和王利颖进入前三十名，

6、决赛中选出十三人参与天津大港二中的第x届全国聊书会，幸运的是小明和利颖均入围。在全县的校长培训会上、暑期的中层干部培训会上，她们也有精彩的表现。这三位教师还先后受到县内的九个单位邀请，为兄弟学校做聊书引领，均受到全都好评。 读书、写作、实践被称为教师专业成长的三大法宝。李镇西曾说“我的教育、教学方法都是和其他教师一样，不同的是我每天都坚持读书、坚持写作，这唯恐是我和大家不同的缘由。”我的治理工作实践告知我：提倡师生共读共思共写，是缓解职业倦怠的捷径，是提高教师专业成长的最廉价方式，也是学校内涵式进展的最有效途径。 一路探究，一路前行，庆幸自己心怀教育梦，在今后的工作中我将以更加饱满的工作热忱、

7、更加努力的工作干劲，投身于教学一线，静下心来教书，潜下心来育人，安下心来办学，决不辜负各位领导的厚爱、各位家长的期望，为全县教育事业的进展奉献自己的最大力气。 感谢大家！ 教师节会议经典讲话稿3 尊敬的教师们： 你们好！ 我是二（3）班的z，很快乐能代表我们二年级小朋友在这里发言，让我先向教师们鞠上一躬，“教师，您辛苦了！”“教师，节日欢乐！” 我们只是七八岁的小朋友，从只知道贪玩到明白学习的意义；从学习汉语拼音到熟悉许多汉字；教师们为我们付出了许多许多，这些帮忙我们成长的教师都是我心目中的好教师。 我心目中的好教师，他应当是我的好朋友、我的好伙伴。她应当有一颗童心，在下课的时候能和我们一起玩

8、耍，一起嬉戏，给我们讲好听的故事。 教师应当像我们的妈妈。中午吃饭的时候，她总是不时地问我们“你吃饱了没有？”“饭菜够不够？”当我们生病，身体不舒适的时候，教师会关怀地摸摸我们的头、带我们去医务室检查，提示我们要多喝水。 课堂上，有些同学胆子小，不敢举手发言，生怕说错了，这时候，教师会微笑着看着他，鼓舞他说：“别可怕，别紧急，就算答复错了，也没关系。只要敢于回答下列问题就是好样的！” 在我们遇到困难的时候，教师会牵着我们的小手，告知我们“遇到困难要勇往直前”的道理。 感谢您!我们的好教师！感谢您的辛勤培育，感谢您的无私付出信任我们肯定不会辜负您的期望！愿你们永久安康欢乐！ 感谢大家！ 教师节会

9、议经典讲话稿4 敬重的各位领导，各位教师： 下午好！ 九月天高云淡，九月稻谷飘香，九月硕果累累，九月笑语绵绵。在九月这个清风飒爽的收获季节里，又迎来了您的其次十五个生日教师节！同时，我校“爱与责任师德建立”论坛正式启动。在这个特别的日子里，我荣幸地代表试验小学全体同学向辛勤的园丁，尊敬的教师致以节日的问候，诚心的地道一声：教师，您辛苦了，祝你们节日欢乐！祝“爱与责任师德建立”论坛越办越好！ “万里春风催桃李，一腔热血育新人”。对教师的辛勤劳动，人们总是用最动人的诗句来表达自己崇高的敬意和由衷的赞美。在我们心目中，教师是最漂亮，淳朴，和善和爱心的使者，您把自己的爱无私地献给我们每一个人；教师就像

10、慈母，用暖和的臂膀拥抱着我们每一个人；教师就像辛勤的园丁，用甘甜的雨露滋润着我们；教师就像一块块铺路石，用自己的青春年华为我们铺垫着一条条成长的道路。 经受了多少个季节的轮回，您就是那红烛，燃烧着亮丽的生命，您用真情传播着才智的火种，就像那春蚕献出一生的忠诚，就像那冬梅吟唱着早春的歌声。您不知经受了多少个不眠之夜，多少个通宵达旦，但都不曾有任何怨言。您用友爱缩短了心与心的距离，您用学问指引我们走向胜利的此岸。 教师，您在我们的人生扉页上撒下了片片光明，在我们前进的道路上，架起了座座彩虹般的桥梁。再过几年，十几年，当我们手捧奖状，奖杯，证书，当我们建功立业，我们肯定不会遗忘，是你们付出辛勤的汗水

11、，引导我们追求各自的抱负之光。 祝教师节日欢乐，万事如意！ 祝“爱与责任师德论坛”越办越好！ 这是我第一次面对这么多教师发言，虽然有些紧急，但终于战胜了困难，挑战了自我。会后许多教师都夸我很自信很阳光很大方，但我们知道自己的缺乏，有了第一次，信任自己会越来越自信。 教师节会议经典讲话稿5 各位来宾、教师们，同学们： 在这个秋高气爽，丹桂飘香，桃李金黄的九月，我们全体教师团聚一堂，喜迎四方嘉宾，共庆第xx个教师佳节。在此，我谨代表全体教师，向始终关怀、支持教育事业的各位来宾表示诚心的感谢！ 从1985年第一个教师节至今，二十年的时间匆忙而过，也正是这二十个由鲜花和掌声、关注与期盼交错在一起的教师

12、节，使更多的人把热忱与敬重，理解与关心的目光投向了我们，使我们和学生一起渡过的每一个平凡的日日夜夜有了更加不寻常的意义。由于有了我们在悄悄的课堂上播洒才智的阳光，懵懂的”孩子们才听到了学问的声音，远大的抱负鼓励他们迈出了创新的脚步；由于有了我们在教育的沃野上翻动犁铧，挥洒耕耘的汗水，三山岛区的教育事业才生气勃勃，蒸蒸日上；由于我们全部教师脚踏实地，开拓创新，几代中国人孜孜以求的强国之梦才熠熠生辉，绚烂辉煌！ 正如一代伟人恩格斯所说的“尊师重教是一个民族强大的表现。”确实，如今的中国已经以不行争论的事实让全世界瞩目，让全世界赞叹。做为一名教师，我们为新中国的国富民强而骄傲！所以，从踏上教坛的第一

13、天起，我们就无悔地坚守着教书育人这方沃土，并用自己的青春和热血谱就了一曲奉献之歌，由于我们知道，雄鹰用飞翔回报蓝天，骏马用驰骋回报草原，我们唯有把热忱与幻想，创新与开拓奉献给祖国人民，才能无愧于教师这个称号。 “人才与国相始终，千古兴亡鉴青史。”教育是崇高的事业，需要我们去献身；教育是严谨的科学，需要我们去探究；教育是多彩的艺术，需要我们去创新；教育是系统的工程，需要我们共同参加，齐心协力。“一片丹心惟报国”，亲爱的教师们，再长的话语也诉不完我们对教育事业的忠诚，最美的诗篇也表达不尽我们对教育事业的喜爱，我们祖国各项事业的迅猛进展就是对我们所从事的教师职业的最高礼赞，我们为自己能从事这种绵延亘

14、古，传递将来的职业而傲慢和骄傲！家乡的父老乡亲们，你们放心吧，民族复兴，我们责无旁贷；爱洒桃李，我们无怨无悔！ 教师节会议经典讲话稿6 敬重的各位领导、各位同仁： 在教师节降临之际，县里在这里盛大召开全县教育工作大会，部署长丰教育进展大计，作为长丰一中新任校长，既信念倍增，又深感到压力巨大。下面我从四个方面汇报我们的今后工作： 首先，领导班子成员以身作则，领先垂范，团结协作，保证工作时间，保持工作激情，鼓舞教师信念，做到按岗选人，职责清楚，人人有事做，事事有人管，制定班子成员工作目标，作出每个部门承诺，让教师监视，建立良好的治理和监视机制，确保学校各项工作有条不紊的进展，进一步完善领导班子值班

15、制度和落实学科领导组听课制度，值班领导每天对全部班级上课状况进展检查记录，杜绝教师上课迟到、早退、私自调课等现象。 二是标准教学常规检查评比制度。详细有：随时检查、抽查教师备课、作业批改、辅导状况；组织好各年级月考及每次考试的质量分析，每次考试均实行网上阅卷，每次考试均仔细进展评比和分析，点评到人，点评到学科，表彰先进，鞭策后进；每学期开展不少于两次的评教活动，对班主任治理和科任教师的教育教学进展学生问卷调查和反应。 三是全面实行量化考核，建立科学合理的评价体系。让学校从教学常规、工作考勤、晚自习出勤、班主任及班级工作评比等方面建立一套完整科学的评价体系。实行教师每周缺课、缺勤公示制度、班主任

16、每月量化评比制，月考分析评比制等。做到向过程要质量，向治理要成绩，实现学校治理的精细化、标准化、科学化。 我们在推动有效课堂建立探究的根底上，分年级把一线教师选派到全国高效课堂品牌学校-山东昌乐二中进展轮训，让广阔教师切实体会到实现高效课堂对学生成长的真正意义，直观地感受到了高效课堂毕竟是怎样实施的，促使广阔教师真正转变教学观念，改良教学方法，为此我们制定了长丰一中高效课堂教学模式，学校各学科听课组根据这一模式对教师上课状况进展评定，很多教师在学习培训后已经主动根据“271”课堂模式组织教学，调动起了实施高效课堂的自觉性和积极性。 今年我们又邀请山东昌乐二中专家来我校进展班级小组建立和自主量化

17、治理培训，制定了长丰一中班级自主治理量化参考方案，将班级学生按68人均衡组成一个学习小组，从纪律常规、课堂学习表现、学习与作业考试、卫生常规、升旗式、两操以及其他加分几个方面由班委、课代表、任课教师和班主任依据细则对各学习小组实行加减分方法进展评定的一种治理模式。学校为每个班级都制作了一个“长丰一中班级小组量化公示表”牌，由学生自己每周在班级对上周评比结果进展公示，大大调动了学生自我约束和治理的自觉性以及参加班级工作、学习的积极性和主动性。 我们在加强和改良教学治理的同时，连续抓好学校的两大主体即师德师风建立和学生养成教育，在广阔教师中进一步树立“校荣我荣，校衰我耻”的思想观念，进一步营造“静

18、心教书，潜心育人”的良好风气，进一步形成“爱岗敬业，关爱学生”的教师文化。抓好学生的日常生活习惯、行为习惯和学习习惯的养成。利用主题班会、升旗仪式、军训、开学典礼、大课间、午间静校、课外活动和晚自习时间加强学生的养成教育，时刻催促学生形成良好的习惯。每周一升旗仪式上政教处公布上一周卫生创立、班级纪律、两操活动等方面的评比结果，每两周在两个校区都要进行一次班主任例会，对前一段工作准时总结，对当前工作进展评价，对下一步工作作出部署。 依据各个阶段的中心工作要求，开展系列性的主题教育活动，每学年都要举办一次田径运动会和一届校园科技文化艺术节。这些活动既有利于学生的身心安康，又培育了学生乐观向上的精神

19、面貌。校团委在青年团员中开展了丰富多彩的主题教育活动积极开展学生志愿者活动。这些志愿者不仅每天负责校园卫生、课间操等的检查，而且每当学校有大型活动时，这些志愿者更是发挥着无可替代的作用。重视育人环境建立，利用校刊心窗杂志、宣传栏和黑板报进展宣传教育，做好校园和室内外环境布置，为学生创设文明向上的学习环境。净化、美化校园内每一栋建筑、每一片绿地、每一处景点、每一个角落，为学生成长营造安康向上的校园文化气氛。 在县委、县政府的高度重视下，在县教体局的正确领导下，办好长丰一中已经成为我校全体教职员工的坚决信念和全县人民的共识，也是留住根底教育优质生源、打造全省教育强县，促进县城可持续进展的根本保障。为此，我们从本学年开头逐步推行“三项制度”，即双向选聘制、过程嘉奖制、教学退出机制。 敬重的各位领导，各位同仁，在确定成绩的同时，我们也糊涂意识到学校事业进展、教育教学改革中还有不少问题和困惑，我们将冷静思索，群策群力，不敢有丝毫懈怠地逐步改良我们的工作。 进展才是硬道理，改革才有新出路，我们将以务实的思想作风和工作态度，坚持改革方向，尽心尽力，狠抓内涵进展。使学校治理走上科学化、 标准化的道路，努力开创新长丰一中进展的新局面! 感谢大家！