教师管理工作计划范文.docx

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1、 教师管理工作计划范文_安全管理工作计划范文 建立教师考勤治理的作用是保证学校正常教学秩序，标准教师出勤行为，下面贴出由小编整理的教师考勤治理工作规划，欢送参阅。 教师考勤治理工作规划 为加强学校治理，加强师德修养，加强岗位责任制，保证学校的教学秩序，提高教育教学质量，结合我校实际制本制度，作出以下工作规划。 一、考勤内容 1、全体教职工务必增加工作责任感，以人民教师的职业道德标准严格要求自己，自觉遵守学校的作息时间、考勤制度。 2、教学人员必需仔细履行工作职责，坚守工作岗位，凡未准假而不上课、不辅导、不参与学校会议、教研活动及学校要求参与的其他活动者视为旷课。 二、考核方法 1、学校实行领导

2、值日制度。值日领导必需坚持早、午按时到校，检查校园纪律、卫生、安全，并按考勤内容对教师的上班状况检查登记，每日将签到表批阅签字后交校长，按周汇总填表于下周工作例会和宣传栏上公布。 2、考勤实行周公布、月小结、学期完毕汇总，纳入教师年度考核。 三、考勤规定 (一)作息时间要求: 1、上午:值日领导、值周教师、全体教师必需于7:50前准时到校;签退时间需在11:30后。下午:值日领导、值周教师、全体教师于1:30前需准时到校;签退时间需在4:10后。 2、教师工作例会为周二下午 午第三节课上课开头，临时会议另行通知。 (二)请假 1、请假必需事先履行请假手续。教师公假和事假病假需提前向校长，请假期

3、间的工作由教育安排。 请假期间所耽搁的课时在假后务必补上。 2、教师病假一天以上者必需持本人请假条向校长请假;(请假时限由学校遵照教育局有关文件执行请假手续。) 3、除有不行抗拒的缘由外，凡未事先履行手续，请人代假、事后补假等，学校不予认可。 4、课堂教学、培优扶困、学校会议、教研活动及学校要求参与的其他活动旷课节次按实数计算。 5、学校会议、教研活动及学校要求参与的其他活动因事、因病请假者，按课时计算，累计6节视为请假1天(例会请假按半天计算)。 6、凡经学校同意参与的函授、自学考试等业务进修，离岗时须按请假程序履行请假手续，所担负的工作由教育处安排。 7、婚、丧、产假按教育局规定执行，但须

4、履行请假手续，超假者以旷工或事假论处。经批准的产假、婚假、丧假，请假期间工作由教育处安排。 8、教师因公出差(如:出外听课、考试、参与业务竞赛等与教学有关的业务)，不计缺勤。 四、教师值班 为维护学校的正常秩序，确保学校安全，现制订本校值班制度如下: 1、各类值班人员必需按时上岗，如遇特别状况不能值 班者，必需事先请假，以便安排好替班人员。 2、坚守岗位，仔细履行值班职责。对于值班期间发觉的问题，要准时处理。当时无法处理的，要落实好应急措施，其次天通知有关部门准时处理。 治理工作规划范文 一、市场营销、互联互通工作必需把握公司的总体目标和进展战略。 公司划归国资委领导，不仅仅是一个简洁的隶属关

5、系的转变，而是中国铁通的其次次创业，其次次崛起，要用3年左右的时间，将中国铁通建成有肯定竞争实力、效益比拟高、队伍比拟硬、形象比拟好、有特色的根底运营商，市场经营、互联互通工作，必需瞄准、把握这一将来中国铁通的进展目标和进展战略。中国铁通肯定要走自己的特色之路，即要做到“铁路市场做强；社会市场做优；多种经营做活”。要实现既定的进展目标，必需依靠“改革”“治理”两个轮子一起转，下一步改革的重点是要通过资本运作促进我们体制的改革，促进机制的变化；在治理上，要以战略规划治理为牵引，提升企业的整体治理水平。二、市场经营必需在总结阅历教训的同时，留意提超群前性、主动性和特别性。要讨论城市将来进展规划，讨

6、论区域经济进展的规律，讨论消费群体的心理，市场经营要走在市场的前边，把握主动权；对客户的营销要主动出击，留意协调性；市场营销不行能到处开花、面面俱到，要留意进展的重点和方向。三、市场经营必需靠体制、机制、建立来支撑。企业各种机制的建立应有利于市场经营工作，特殊是收入安排机制，营销人员的收入要和业绩挂钩。要以“市场引导建立，建立支持市场”为原则，把建立与市场紧紧结合起来，实现铁通公司的快速进展。四、市场经营必需靠高素养的人才来保证。随着形势的进展、随着企业的进展、随着电信市场的进展，要求我们必需培育高素养的人才。要以“坚决的信念、超群的水平、娴熟的业务、敏捷的方法”为培育标准，加大市场营销人员培

7、训工作的力度，不拘一格开掘、使用人才。乔总在讲话中对XX年的市场经营及互联互通工作所取得的成绩给与了充分确定和表扬，并对大家在过去一年里所付出的辛勤努力和为公司进展所做出的奉献表示感谢。针对XX年的市场经营及互联互通工作，乔总提出了如下要求：一、认清形势，坚决完成年度经营任务的信念公司经过三年的进展取得了不小的成绩，但是下一步的进展还面临着许多的困难，对此要引起充分的重视。在正视困难的同时，要进而想方法克制困难，调动各方面的积极因素，确保公司年度经营目标的实现。二、紧跟市场，尽快建立新业务的运作机制市场筹划人员要深入基层，深刻了解用户心理，摸清市场脉搏，依据自己的实际状况，推出一些有铁通特色的

8、新业务。对市场变化的反响要快速，业务调整要快，要尽量缩短技术研发的时间。今年要加大新业务的开发力度，尽快建立新业务的运作机制，围绕固话与互联网业务，不断推出新的效劳工程。同时，要注意营销模式、效劳模式的创新，以此挖掘现有业务的市场潜力，提高企业效益。三、强调效劳，努力打造中国铁通新的品牌各省分公司要制定好“客户满足年”活动的总体规划，要在提高效劳质量上下功夫，培育并扩大效劳优势，切实做到“窗口效劳满足，通信质量满足，资费合理满足，故障修复满足，投诉处理满足”。要在全体员工中坚固树立“效劳赢得市场、质量铸造品牌”意识，逐步形成前台为用户效劳、后台为前台效劳、机关为基层效劳的格局，不断提升公司的效

9、劳水平，努力打造铁通的效劳品牌。林源副总经理为大会做了主题报告，在报告中明确了今年市场经营工作的总体思路：“仔细贯彻XX年集团公司工作会议精神，围绕完成“1171”经营目标，本着协调进展，效益增长的原则，抓住市场进展机遇，优化营销组织构造，提高效劳质量水平，挖掘业务进展潜力，快速扩大市场规模，推动中国铁通经营工作大进展。”对XX年市场经营及互联互通工作，林总在报告中做了如下部署：一、认清形势，统一思想，坚固树立三个观念。公司划归国资委治理，使得公司的进展进入到一个崭新的阶段，公司肩负的使命发生了历史性的变化，对我们的市场经营、互联互通工作提出了更高的要求,因此要加快转变工作作风，改良工作方式，

10、牢牢树立起“危机、进展、效益”三观念。二、加快体制机制创新,建立大市场营销体系。要以完善营销组织机制，连续深化“两制”改革为重点，通过围绕经营工作核心，构建市场保障体系，建立大市场营销体系，为实现今年的经营目标供应组织保证。三、严格标准治理，提高治理水平。要树立起“向治理要市场，向治理要收入，向治理要效益”的理念，通过加强市场经营工作的可控性，提高经营指挥执行力度，严格经营收入治理等措施，提高综合治理水平。四、立足现有业务，坚持正确方向,大力推动重点业务进展。今年各项业务要在深度及广度上深入挖掘市场潜力，以做大做强、培育“精品业务”为进展目标，狠抓本网固定电话用户的进展不放松；积极培育互联网宽

11、带接入业务；连续加大进展以公话、智能网终端为代表的高现金回报业务的力度；做好国际业务及它网业务的营销工作，增加效益观念，坚持正确的业务进展方向。五、加强内部治理，促进互联互通，为市场进展争取良好外部环境。互联互通要转变以前“救火队”的工作方式，适应新的形势，围绕市场这个中心，实现工作重心的三个转变：既从注意数量向注意质量转变、从注意事后处理向注意前瞻性分析掌握转变、从注意单纯业务开放向注意利用政策处理简单争议的转变。六、开展“用户满足年”活动，全面提升效劳质量。各分公司在开展“用户满足年”活动中，要围绕“强化效劳理念、完善效劳标准、加强效劳考核”三个中心开展工作,通过强化售前、售中、售后的效劳

12、，结适宜度的资费优待等多种营销手段，以综合效应提升效劳质量，增加用户对公司的信念, 提升企业品牌形象。会上，有7个省分公司、1个地市分公司的代表，以业务创新、营销组织创新为主要内容，进展了阅历沟通发言，大会自始至洋溢着团结奋进、开拓创新、求真务实的热闹气氛，到达了“认清形势、明确目标、开拓思路、兴奋精神”的预期目标。治理工作规划 一、要切实解决好4个冲突 一是大局和小局的冲突。办公室作为一个综合部门，其性质和其他部门的区分主要表达在效劳性上，办公室主要是为领导、机关、和基层效劳。首先是为领导和机关效劳的。这就要求办公室把一切听从大局，一切效劳大局作为办公室工作的动身点和落脚点，当部门工作与机关

13、的整体工作、小局工作与大局工作发生冲突的时候，自觉地做到小局听从大局、局部听从整体。同时尽力做好小局工作，由于小局工作是做好大局的根底和前提。 二是主动和被动的冲突。办公室工作的效劳性职能打算了其工作的被动性，但要做好办公室工作，又必需发挥人员的主动性，擅长在被动中求主动，变被动为主动。对一些常规性、规律性、阶段性等确定性工作，不要消极等待，要主动着手，提前预备。对领导临时交办的任务、应急大事和突发大事等非确定性工作，要有敏捷的应变力量，做到忙而不乱。同时要积极适应领导的工作思路，想领导之所想，谋领导之所谋，把问题想在前面，把工作做在前头，主动做好超前效劳。 三是政务和事务的冲突。政务和事务是

14、办公室工作的两个轮子，政务工作主要有决策参谋、调查讨论、政务信息、政务文电处理、政务催促检查、机要档案保密等工作。事务工作一般是指除政务以外的其他各项工作，主要是行政后勤工作，诸如接待应酬、吃住行、安全卫生等。事务工作是搞好政务工作的先决条件，不能把政务看成是大事，把事务看成是小事或可有可无的事。更不能把政务看成是高层次的，把事务看成是低层次的。办公室的工作事无巨细，不能有半点疏忽和懈怠。 四是过与不及的冲突。为领导出办法，当参谋，要把握度，把握分寸。办公室在领导决策中处于帮助和附属地位，不能缺位，也不能越位。要想领导之所想，急领导之所急，为领导决策供应尽可能多的背景资料，但不能越俎代庖。要积

15、极谏言，但不能瞎掺和。 二、发挥6项职能，抓实6个细节 一是发挥参谋功能，突出想得到。多谋才能善断。办公室作为公司上传下达、沟通各方的桥梁和纽带，要擅长站在全局的高度，把留意力集中在那些牵动全局、涉及长远的大事上，放在状况简单、冲突突出的热点、难点问题上，既要了解面上的总体工作，又要了解近期的重点工作，既要了解上级领导的工作意见和要求，还要了解本单位的实际状况和干部员工的意见和建议。擅长增加整体合力，树立团队协作精神和效劳理念，擅长对上加强联系，对内加强治理，对外搞好协调，对下做好效劳。要立足进展变化的新状况，多动脑筋、想方法、出办法，增加工作的主动性、预见性、制造性，以较高的政策理论素养和业

16、务工作力量为领导出谋划策、查漏补缺，在充分调查摸底的根底上，提出可行建议和工作预案，发挥参谋和助手作用，不断提高参加决策力量。 二是发挥协调功能，突出管得宽。办公室工作综合全局，协调各方，承内联外，有自身的工作职责和工作规章。办公室既要全面了解各方面工作状况，为公司各项工作的顺当开展制造条件，又要协调各方，处理好上下左右的关系，确保政令畅通。对于职责内的工作肯定要抓紧抓好，并且做到抓一件成一件，件件有交代，项项有落实。对职责以外但没有部门抓的或职责不明的工作，办公室就是不管部，要义不容辞担当起来，做到机关工作不留空档，保证各项工作的全面推动 三是发挥办事功能，突出做得细。机关工作无小事，办公室

17、工作更是无小事。这就要求办公室工作一要细心、细致，二要从细小的事抓起。对任何一件经办的工作，都要严谨细致，一丝不苟，来不得半点敷衍和虚假。要时时刻刻、事事到处，仔细仔细再仔细，细致细致再细致，做到不让领导布置的工作在我手中延误，不让需要办理的文电在我手中积压，不让到办公室联系工作的同志在我这里受到冷落，不让分公司机关和办公室的形象在我这里受到影响。 四是发挥治理功能，突出碰得硬。机关工作涉及到的事务方方面面，有的还关系到员工的切身利益。在原则问题上敢不敢逗硬是检验作风是否过硬的重要标志。办公室工作必需讲原则，严厉办事纪律。一是按政策办事。把政策作为办公室的生命线，决不允许在政策问题上讲人情，走

18、后门，二是依法办事。办公室同志必需学法、懂法、守法，严格根据法律法规来开展工作。三是按组织原则办事。坚持民主集中制原则，坚持一级对一级负责。 五是发挥效劳功能，突出讲程序。办公室工作的程序性要求很强，特殊是在大量简单的事务性工作中，要求办公室的同志肯定要保持糊涂的头脑，分清主次、分清轻重缓急、不怕麻烦。肯定要坚持逐级汇报的原则,以明确责任。要通过建立一套科学标准的工作制度、工作程序、工作规章，使每项工作都有章可循。 六是发挥督办功能，突出抓得实。要据实情、讲实话、干实事、创实效，扎扎实实，不慕虚荣，不图虚名。实事求是干工作，实事求是反映状况，具备求真务实的精神，包括听取基层意见，向领导反映状况

19、，力求全面、真实。工作中，要一步一个脚印，不作外表文章。 三、重点做好五项工作 一是要管带结合，抓好文书档案治理。一方面注意提高分公司文书档案治理水平;另一方面针对目前分公司新建单位较多，文书档案治理质量相对较弱的实际状况，实行以下措施：一是要求各新建单位确定专人负责文书档案工作并尽可能保持相对稳定;二是积极开展人员整训;三是实施靠近指导，实行现场指导，手把手帮忙有关单位提高文书档案治理水平;四是开展文书档案治理验收制度，奖优罚劣。 二是建改并举，抓好制度建立。确定xx年为办公室的根底建立年，在各项制度建立方面，推出一批治理制度。在积极施行、多方征求意见的根底上，汇编成册，实现公司内部治理有法

20、可依。 三是要奖罚并重，抓好交通安全治理。建立健全分公司交通安全治理制度，连续推行风险抵押制度，确保交通安全根本稳定。 四是要严格程序，抓好事务治理工作(印章治理、乘车证治理、款待费使用、电话费治理等等)。强调按原则，走程序，防止消失漏洞。 五是要定标明责，抓好节支降耗工作。对机关办公用品的治理实施定额掌握，初步的想法是：建立审批制度;季度办公用品限额等措施。 大学教师班级治理工作规划 以下是小编为大家整理的关于大学教师班级治理工作规划的文章，盼望大家能够喜爱！ 一、提高学问，明确职责，加强责任感 班主任是学校教育规划的详细执行人，是校长、教务及学管的助手，又是学校和学生家庭的桥梁，各班工作的

21、好坏，直接影响学校教育治理工作进展。因此，必需提高熟悉，加强责任感，把握班主任工作规律。1、努力做好学生思想教育工作，把学生培育成为一个积极向上，勤奋为学，团结友爱的集体。2、引导学生努力学好功课，实行有效措施，提高学生学习成绩和学习效率。3、关怀学生生活和安康，组织学生参与各种文体活动。4、组织学生参与社会实践和公益劳动。5、关怀和帮忙本班共青团组织进展工作和活动，使他们成为班级一支骨干力气。6、协调本班任课教师的教育教学工作，主动向他们了解本班学生课堂纪律，学习成绩状况，形成统一的教育力气。7、建立与学生家长联系，协调对学生教育和治理。二、喜爱学生，深入了解学生状况要想引导学生向好的方向进

22、展，克制不好的方面，首先必需深入了解每个学生的身体、思想状况和原有学问水平，了解他们的兴趣爱好，性格特点和家庭状况，然后加以分析，综合。如新接手的新班主任，必需先了解这个班根本状况：人数，男女，年龄状况，政治面貌，担当干部状况，受过嘉奖处分，学习成绩，特长爱好，安康状况，家庭地址，电话，家长职业，经济状况等。三、实施班级治理，形成良好的班风1、制订班主任工作规划，加强工作规划性依据学校工作规划要求，联系本班实际，先订好一个学期工作规划，然后每周要有详细的规划，规划必需做到方向、任务明确，措施详细、切实可以。 2、培育积极向上、勤奋好学，团结友爱的班集体。班级的进展，一般由松散期、成长期、成熟期

23、和完善期四个阶段组成，前两个阶段对班级建立至关重要，新生入学后第一学年，肯定要抓住这一关键期，制订相应的班级目标。班级目标要符合本班实际，能为同学所承受，有肯定鼓舞作用，而且学生经过肯定努力可以实现的。3、选好、用好干部。班级能否成为奋勉向上，团结友爱集体，形成良好的班风，很大程度上取决于班干的工作力量和榜样带头作用，因此，要选择具备肯定组织工作力量，能团结同学，表现学习好，能以身作则，起榜样带头作用的同学担当。4、要组织和开展集体活动，培育集体主义精神和团结友爱等优良品质。如参观，巡游，访问，晚会，主题活动等。5、要形成正确舆论，树立良好班风，抓好班级规章制度建立。日常行为、道德行为在班级应

24、有一个共同标准，形成一种舆论。不正确行为消失时，会受到批判，抵抗，帮忙，形成一种风气。班级应建立目标治理制度，如组织纪律，环境卫生，出勤记录，学习状况，轮值制度，日常事务等进展量化治理评比，在班内形成舆论监视，促进良好班风形成。6、加强班级文化建立班级文化作为校园文化的重要组成局部，包括班级环境的布置，班级活动的开展等。(1)环境的潜移默化(2)主题班会是统一班级目标的重要途径和方法。四、做好后进生转化工作。做好后进生转化工作，对班集体形成和稳固有巨大影响。五、治理策略、思想、方法上要因人而异，敏捷多样，不同年级采纳不同治理方法。一年级新生，积极性高，思想单纯，应从学习上着手，严抓他们学习纪律

25、，激发他们的积极性，不断检查他们的学习和成绩，制造一些竞争时机，比学习，比纪律，比品德等。二年级学生思想开头变得简单，竞争意识，学习积极性减退，中专学习压力不大，简单消失松懈现象，对他们要加强思想教育，另方面要加强检查催促，端正学习态度，鼓舞他们提高学习成绩。三年级学生，思想波动较大，他们面临强化理论与技能综合训练与毕业、升学、就业的冲突，存在着自己是否适应社会的顾虑。要从社会形势来教育他们，正确面对现实，确信学问是有用的，中专生也同样受到用人单位欢送，引导他们正确处理毕业、升大、就业关系，以保证他们的毕业水平。现在在金融危机下，其实对中专生也是有肯定好处的，由于一般的企业和公司都对本科大学生

26、的高目标感到无力聘请，而要求不高高的中专生却有着自身多学的技术和力量，受到了企业和公司的青睐，这是我们多年艰难教育的成果，我感到非常的欣慰。总之做好一个中专职业学校的班主任不好当，但是我会努力的，这么多年的班主任工作阅历给我供应了极大的帮忙，让我如何辅导好学生和保持好和学生之间良好的关系，我为自己的成果感到傲慢。在以后的工作中我肯定会更加的努力工作，不辜负社会、学校、学生家长、学生和自己本人的期望，他们的关注是对我的压力和对我的动力，我信任我做的会更好的。路队治理工作规划范文 为落实学校路队护送安全工作，切实增加学生的安全责任感，打造和谐平安校园，使学生高快乐兴上学，平平安安回家，杜绝道路交通

27、安全事故的发生，特制定本工作规划。 一、路队根本状况 1、本路队共23人，男生10名、女生13名。 2、路队名称：寨子（2）路队，是指学生家居区域以寨子二社为主的路队，该路队自出校门后左拐直上，途径上十字路向西直行，最远的学生家至寨子清真寺四周。 3、路队长：xx（正路队长）、xxx（副路队长） 二、路队治理细则 1、要求每位同学都必需仔细学习闫湾小学路队评比细则。 2、放学站路队时，肯定要做到静、快、齐。 3、要求路队出校门后，每位同学都必需听从护送路队教师的指挥，比拟远的同学肯定要听从路队长的指挥。凡私自离开路队的同学，路队长应准时阻挡，阻挡无效，应准时把违纪的学生名单于返校后交到班主任手

28、中，班主任进展批判教育。 4、要求路队上必需遵守路对治理制度，队伍要整齐，不能消失穿插、散队的现象，行进速度要慢，要自觉遵守交通规章，回家路上不玩笑打闹，不离开路队买零食，要按时回家。 5、有家长接送的同学，家长必需在校门外等候。 6、同学在路队中有任何状况应准时向护送路队教师反映，护送教师应做出准时精确措施。 7、要求学生在回家路上如遇生疏人让帮助带路或是干其他的事情，一律说不，赶快回家，如生疏人纠缠不休，应赶快去四周熟悉的同学家或亲戚家，给家长打电话让来接你，防止不法分子的损害。 8、每周依据路队评分细则中每位同学的分数值进展表扬，并且在班级德育积分中进展加分。 9、嘉奖方法依据闫湾小学路

29、队评比细则中的嘉奖方法执行。 三、对路队长的治理 为了加强对路队长的治理，充分提高路队长治理路队的工作积极性，增加责任感，本学期将对路队长的工作实行积分制的评价方法，详细实施细则参照三年级班干部、小组长积分制评价治理方法。 xxx 20xx年3月9日 安全治理工作规划范文 为有效预防和杜绝各类事故的发生，全面贯彻落实安全第一，预防为主、综合治理的工作方针，提高全连干部职工的安全生产意识，做到管生产必需管安全，为建立屯垦戍边新型xx制造和谐环境，结合我连实际制定2023年xx安全生产工作。 今年，根据团党委部署，xx依据xx实际状况，xx安全生产小组把xx安全治理工作进展分工，责任到人。 1、全

30、年规划每月召开一次安全生产分析会议，分析本单位的安全生产工作存在的缺乏，确定必要的方法和措施，传达团安委会精神，安排各个阶段安全生产工作。 2、全年召开职工大会1012次，组织安全生产集中培训教育810次，在安排工作的同时，同时安排安全生产工作，做到常年监控措施不连续。 3、全年分四个时期进展各种形式的板报标语宣传，大力宣传安全生产的政策法规，安全生产的典型阅历，安全生产的预防措施，提高干部职工的安全生产意识和责任感。 4、全年有针对性的进展播送宣传3545次，做到安全生产工作每天讲、月月讲，始终敲响安全生产的警钟，把事故隐患毁灭在萌芽状态，预防和杜绝事故发生。 5、规划每月对xx安全生产工作

31、进展一次检查，由专人负责，对查出的隐患准时进展整改，对未按规定要求进展整改的要追究其直接责任。 6、全力做好农牧职工危旧住房的拆迁工作，做到建一户新居，拆一幢旧房，杜绝隐患，防止事故发生。 7、连续做好远离xx营区居住职工用电问题，组织有关人员对不合格的线路进展整改，确保安全用电。 8、对xx的重点部位的安全运作状况准时进展检查，投入必要的整改经费，避开因小失大而给xx和职工造成巨大的生命财产的损失。 9、全力做好xx的消防安全工作，建立健全组织机构，添置必要的设备和器材，确保全年消防安全工作不失控。 10、做好xx的各项安全生产工作，贯彻团场的安全生产安排意见，准时互通状况，在做好本职工作的

32、同时，力争全年不发生安全生产事故，为推动xx的安全生产工作尽职尽责。 学生治理工作规划范文 学生治理工作很重要，下面是为大家整理的学生治理工作规划范文，欢送参考 篇一：学生治理工作规划范文 在院党委的领导下，在院学生处、团委的统一指导下，我系学生治理工作秉承“以人为本，脚踏实地，重修养、创特色、求实效”的工作理念，坚持“治理育人、教育育人、效劳育人”的宗旨，20年着力讨论新形势下学生工作面临的新状况、新问题，不断改革创新学生治理工作，围绕提高大学生的思想政治素养，促进大学生的全面进展开展以下工作： 一、创新形式，拓宽渠道，做好学生的思想政治工作 学生的思想政治教育工作是学生治理工作的核心。 从

33、新生入学到毕业生离校，学生工作坚持以抱负信念教育为核心，以爱国主义教育为重点，以思想道德建立为根底，以大学生全面进展为目标，解放思想、实事求是，坚持以人为本，贴近实际、贴近生活、贴近学生，开展实效性强、针对性强、形式多样的具有吸引力、感染力的思想政治教育活动。 1.做好新生入学教育和毕业生教育 根据学院党委、学生处、团委的统一安排，让新生能够尽快适应大学生活，从生活上、学习上、思维方式上尽快地完成从高中生到大学生的转变，树立正确的职业生涯规划，做好新生的军训教育、专业教育、校规校纪教育、法制教育和职业生涯规划教育等。 2.做好毕业生的离校教育 在毕业生马上走向社会之际，为让学生能够尽快完成学生

34、到一个社会人的转变，引导他们树立正确的成才胜利观，邀请实习单位的有关领导和专家为毕业生进展就业指导讲座，为学生开展求职面试礼仪讲座、职业道德讲座，为学生的顺当就业打下坚实根底。 3.加强学生的心理安康教育 高度重视大学生的心理安康教育，充分发挥我系心理询问师的作用，全方位、多渠道的为学生开展心理安康教育。 特殊是特别群体的学生教育，在深入了解学生的根底上准时对其进展心理疏导。 依据大学生的身心进展特点和教育规律，注意培育学生良好的心理品质和自尊、自爱、自律、自强的优良品行，增加他们克制困难、经受考验、承受挫折的力量。 4.利用党团活动充分做好学生的思想政治教育工作 依托党团组织，利用主题党日、

35、团课活动的组织形式开展大学生的思想政治教育，是大学生自我教育、自我治理、自我效劳的主要组织载体。 制定团课活动规划，以重大活动、节庆日为契机，充分利用团课、班会、形势报告会、演讲辩论等形式，结合当前热点问题，开展形式多样的思想教育活动。 5、切实抓好安全教育工作 利用宣传栏、黑板报做好安全学问宣传，增加学生安全防范意识。 在宿舍治理中树立防火、防盗、防骗的安全防范意识，举办消防安全学问团课、竞赛等多项安全主题活动，赐予学生交通安全、宿舍内物品保管、安全用电等方面的安全指导。 二、以加强辅导员和学生干部队伍建立为重点 我系始终注意加强辅导员队伍的建立，完善辅导员治理制度，形成了一支综合素养高、业

36、务力量强的辅导员队伍。 工作中积极探究辅导员治理机制，制定了辅导员例会制度、宿舍评优制度，定期进行辅导员工作研讨沟通会，拟定、试行辅导员鼓励机制，加强辅导员的培训、治理，引导他们积极探究辅导员工作的科学方式、方法，为辅导员的成长做好工作，使他们在教育治理的实践中自身也得到熬炼和提高。 建立健全学生干部的选拔、培训、鼓励和淘汰制度。 加强学生干部培训、治理，定期举办学生干部工作阅历沟通会，按时对学生会、学生社团联合会改选纳新，加强学生干部队伍建立，让他们在干中学，在学中干。 三、强化学生日常事务治理，创立优良的学风班风 以学生治理量化考核为抓手，做好学生的日常治理工作。 严格执行了班级量化考核方

37、法。 全系的纪律、卫生、宣传、文体活动等十几个工程的表现均用量化的形式记入班级档案，每周公布一次，让班级形成比、学、赶、帮、超的良好局面。 创立优良的班风学风，力争院级优秀班集体和省级优秀班集体的评比再上新水平。 连续开展学生根本行为标准教育，开展“文明行为在身边”为主题的文明教育活动，弘扬文明行为订正不文明现象，做好学生综合素养测评、学生奖学金、助学金、特困生补助和评优推先工作，充分发挥先进个人和优秀集体在学风建立中的榜样带头作用。 四、连续严抓宿舍治理，提倡文明行为 依据济宁职业技术学院学生治理量化考评方法的规定要求，结合我系工作的实际特点，成立书记牵头，副书记、团总支书记、辅导员为主的学

38、生宿舍检查小组。 每日1位教师按时检查我系学生宿舍，当日将检查结果在全系公布。 同时，我们对每天的检查状况准时整理和保存，每月对检查状况进展一次汇总，评出文明宿舍予以表彰及嘉奖;对于成绩较差的宿舍，准时查找问题并帮忙其改善。 五、鼓舞学生积极投身社会实践，增加自身综合素养 不断开拓新的社会实践阵地，让学生在实践中学习，在实践中成长，在实践中提高思想道德素养。 一是加强对青年志愿者效劳工作的组织化、正规化的建立。 二是提倡学生积极参与暑期社会实践。 为了使同学们充分利用暑假时间，广泛地参与社会暑期社会实践，在生动、丰富的实践活动中受教育、长才能、做奉献。 提出明确要求、细心设计详细实施方案、核实

39、详细实施措施。 内容涉及生态环保、企业改革、城市建立、农村进展、高等教育、素养拓展、社会热点等各方面内容。 另外鼓励学生积极参与课外学术科技作品竞赛、科技文化艺术节系列活动，真正与促进学生就业、创业结合起来，熬炼学生的实践力量，合作精神，有效实施大学生素养拓展。 六、结合专业特点，创立丰富多彩的校园文化 根据学院学生处团委的统一部署安排，积极完成交付的各项工作，仔细组织学生的大型活动，如篮球竞赛、排球竞赛、红歌会、大学生才艺大赛等。 同时，依据我系专业特点，举办演讲竞赛、衰弱操大赛、卡拉OK大赛、大专辩论赛、“班级风采大赛、元旦联欢会等丰富多彩的活动。 加强社团活动，使学生通过参加社团的活动，

40、展现才艺，发挥自身特长，培育兴趣，沟通感情，丰富学习生活。 在新的一年里，外国语系将连续仔细学习相关“评建争创”学习资料，不断在理论学问上充实学生干部队伍，进一步加强学团组织建立，不断提高学团组织治理水平，提升社会效劳力量，力争取得更多的荣誉，为学院的科学进展、跨更加展奉献自己的一点力气。 篇二：学生治理工作规划范文 20年是学校进展的转折年，新的形势对学生治理工作提出了新的、更高的要求。 为了迎接新挑战，推动学校进一步进展，我们要围绕学院的中心工作，在保证学院安全、和谐、稳定的根底上，树立以学生为本的理念，切实加强辅导员队伍建立，以学风建立为重点，以思想政治教育和日常行为治理为抓手，以提高人

41、才培育质量、促进学生成长成才为目标，加快学生工作方式的转变，不断开创我院学生工作的新局面。 现将20年学生治理工作规划如下： 一、围绕主题教育活动，进一步加强大学生思想政治教育1、利用教学规划中正常的思想政治课程学习时间，结合开学典礼、入学教育等，坚持开展抱负信念教育、社会主义核心价值体系教育、形势政策教育和诚信教育，帮忙和引导大学生树立正确的世界观、人生观和价值观。 以青年志愿者协会为依托，鼓舞学生积极参加社会公益活动、青年志愿者活动和社会调查活动等，培育学生的社会责任感和奉献精神。 2、加强心理安康教育，提高大学生的心理素养。 利用专栏、报刊、网络、成果展现等教育形式，开展心理安康教育的宣

42、传工作，普及心理安康学问，增加学生的心理安康意识，促进学生人格全面进展。 3、加强党、团组织建立和学生干部培育。 以学习十八大精神为契机，不断调高学生党员的政治理论水平。 在班级中开展争创“学习型团支部”、争做“优秀团员”主题活动。 树立典型，表彰先进，在全院形成学习先进、崇尚先进、争领先进的良好风气。 二、切实加强辅导员队伍建立，完善治理制度。 1、明确职责，强化考核，完善辅导员队伍治理制度。 仔细学习和落实学校关于学生治理的各项制度。 2、有针对性地加强辅导员之间的沟通。 连续鼓舞辅导员取得与学生工作相关的专业资格证书，如职业指导师等。 仔细组织和推动学生工作课题讨论，力争提高我院辅导员科

43、研水平。 3、贯彻落实辅导员深入学生宿舍、深入学生教室、深入学生的“三深入”活动，做到与学生融为一体。 进一步完善辅导员工作定期总结、汇报制度，实施辅导员工作日志检查制度。 三、强化效劳意识，加强日常治理 1、加强学生文明教育和日常行为的治理，组织学生仔细学习修订的大学学生行为标准，开展“安全文明月”等系列活动和“树文明新风，做文明大学生”主题教育活动等。 2、强化安全意识，加强学生公寓日常治理。 辅导员常常深入学生公寓走访，了解学生在公寓内的学习和生活状态，时刻把握学生思想动态，并实行切实措施，确保我院学生学习和生活的长期安全稳定。 连续实行“文明宿舍”评比制度，坚持每周学生寝室安全卫生抽查

44、，评比“文明宿舍”。 寝室安全卫生和课堂考勤结果将作为评优评先和量化考核的重要参考依据。 3、做好学生资助和国家助学贷款工作。 做好贫困学生摸底排查工作，建立健全贫困生治理档案。 依据有关文件精神，仔细做好奖助学金的评比工作。 4、积极做好学生心理安康指导工作。 依据“立足教育，重在预防”的工作理念，根据“及早预防、准时疏通、有效干预、快速掌握”的原则，做好学生心理危机大事的预防与处理工作，阻挡学生心理危机大事的发生。 协作学校心理询问中心，有针对性做好心理辅导工作。 5、大力推动社会实践活动，积极开展暑期“三下乡”活动、连续加强与长清区团委的联系开展形式各异的社会效劳和社会实践活动。 6、开

45、展丰富多彩的文体活动，丰富学生的业余文化生活。 创新思维，不断提高学生活动的质量，努力打造品牌活动、精品活动。 激发广阔学生积极参加校园文化建立，增加责任感和集体荣誉感。 7、实行措施，做好毕业生就业工作。 利用好各类资源，拓宽就业空间;指派职业指导师进展就业指导，引导毕业生树立先就业后择业的就业理念，全力做好就业指导效劳工作，提高学生求职胜利率。 四、连续推动学风建立，营造良好学习气氛。 切实加强学风建立，以“抓考风，促学风;抓班风，促院风”为切入点，连续坚持班主任与任课教师联系制度、专业教师与学生联系制度和新、老生班级联系制度“三个联系制度”，深入开展班级学风竞赛，在全院范围内开展创立优良学风、争做文明学生和争创文明班集体活动，积极营造良好的学习气氛，为学生成长成才效劳。 欢送阅读教师治理工作规划范文内容，我们还为您细心选择了关于2023工作规划的优质专题，请访问:安全治理工作规划范文