新学期计划范文汇编7篇.docx
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1、 新学期计划范文汇编7篇一、加强队伍建立,提高教师综合素养 本学期,要抓好教师连续教育治理这个支点,通过多渠道、多形式提高教师的师德、学历、职称、力量,尤其是要通过校本培训加强专业课教师技能培训,强化和提高专业课教师技能水平,努力打造一支师德高、力量强的职业教育师资队伍。 一是要加强学习,提高行政干部队伍的思想道德素养。要常常性组织行政干部学习“ ”文件、区纠风办关于开展民主评议政风行风工作的通知(潮湘纠办【20xx】1号),引领广阔党员干部投入到行风政风建立中来,转变庸、懒、散、奢的工作作风,坚决在困难、逆境中求上进的决心,提高爱岗敬业、乐于奉献、团结协作的精神和良好的道德风气。 二是要贯彻
2、落实广东省教育厅关于开展20xx年师德建立主题教育月活动的通知(粤教师函20xx70号),以展“立德树人 立教圆梦”为主题开师德教育活动月,增加教师的使命感和责任感;鼓舞和支持教师的培训工作,加强教师连续教育,保证经费,妥当安排,力争在三年内使教师们得到新一轮的培训和提高。通过不懈努力,建立起一支师德高尚、业务精湛、布满活力的高素养教师队伍,为国家为社会培育合格职校生,为实现中华民族宏大复兴的“中国梦”做出一点积极的奉献。 三是要加强班主任队伍的业务培训。仔细贯彻执行中小学教师职业道德标准及有关要求,落实中等职业学校德育大纲,使教育教学工作治理制度化、标准化。依据学校实际,新学期调整作息时间,
3、进一步落实岗位责任制,加强考勤治理,开好每学月和的班主任工作阅历沟通会,举办班主任工作专题学习班,做好班主任任队伍的培训工作,使他们尽快成长,形成教书育人、治理育人、效劳育人的良好局面。 四是要坚持落实“班子会议事、行政会执事”制度,仔细开展班子成员会议和周行政会会议,争论学校重大事项,讨论学校进展问题,规划学校各项工作,真正表达学校治理上升至集体治理、民主治理、科学治理的层面,实现政务、校务“民主、公正、公开”。要连续执行校务公开制度,通过会议通报、网上公布、张贴公示公告等形式将师生关注的相关事项准时予以公开,到达了消退疑虑、承受监视、宣传政策、促进工作的目的。 五是要加强线条治理,新学期有
4、新尝试。提拨局部优秀教师担当区长、教研组长职务,“集中力气,突出线条,一抓究竟”,充分表达区长、教研组长在学校治理体系的地位和作用,缩短优秀教师的成长周期,以到达更佳治理效益;通过开展评优评先活动,改革和优化岗位补贴等机制,鼓励教师刻苦钻研业务,不断提高自身业务素养,为学校进展添砖加瓦。 二、抓好职业规划,增加德育治理实效 本学期,要以职业规划为主线,三年设计、层层推动,以此作为学校德育工作的主旋律,通过加强和改良德育工作、法制教育和心理安康教育工作,抓常规、讲实效、重科研、促进展,创设良好进展空间,让学生在扎实的职业规划教育中得到磨练成长。 职业生涯规划教育是职校教育教学工作重要组成局部,是
5、职业学校成才教育、职业道德教育、就业与创业教育的重要内容。新学期,要进一步铺开职业生涯进展规划教育指导,做好实习实践治理,做畅就业通道,构建“进得来、留得住、出得去”的良性办学机制。将组织职业生涯进展规划展现活动,举办优秀毕业生职业生涯进展的胜利案例推介活动,激发学生取得职业生涯进展热忱。班主任要将职业生涯进展规划教育,作为主题班会教育活动的重要内容。开展职业生涯进展规划教育,以促进学生就业为导向、以力量为本位的办学方针,大力培育技能型人才和创业型人才。 要连续加强德育工作网络建立,形成教育合力。树立全员育人的观念,加强与家庭、社会的联系,进一步发挥关工委的作用,协调各有关方面的力气,实现学校
6、、家庭、社会教育在功能上的互补,形成强大的教育合力。开展活动德育,抓好专题活动。以 “感恩、理解、宽容、悦纳”为行为准则,结合职校实际开展丰富多彩专题活动。由实训处制定出详细的规划,团委、学生会、各班围绕专题深入开展相应的教育和实践活动。 进一步完善班集体评优制度、量化细则,掌握好不同班级,不同人数在评比工程中的权重,使班级量化更公正、更有实效。要通过评比活动,树立典范,带动全体学生努力进取,形成奋勉上进的良好风气。班集体评优制度、量化细则由实训处制定详细实施方法,9月初报班子会审核同意后组织实施。实训处要加强对班主任的指导,尤其要加强对新班主任的培育,提高班主任工作的效率。按时召开班主任工作
7、会议,总结和布置工作,进展业务学习,不断完善班主任考评制度,鼓励班主任做好各项工作,组织班主任积极探究德育工作的新路子、新载体、新阅历,提高德育工作的效率和讨论水平。 要加强校园文化建立,创设良好的文化气氛。搞好校园网、播送站建立,利用播送、校园网、宣传栏、板报等有关的教育资源,努力营造安康向上、科学文明、和谐雅致、具有职业教育特色的校园文化,教育和熏陶学生。要以潮州市创立全国文明城市活动为契机,全面加强团委、学生会自身建立,做好常规工作,培育团委会、学生会学生干部良好的思想道德品质,提高工作力量。本学期在“123”将开办一场以“导游艺术活动”为主体的才艺展演活动,强化学校导游专业特色,“12
8、3今日我导游”拟在全校推行,设专业组和非专业组,全校各班级各类学生均可报名参与,专业技能与素养才能相结合,进一步表达职校特点,呈现虹桥学生风采。 三、加大督查力度,提升教学教研质量 依据教育部关于制定中等职业学校教学规划的原则意见,抓好常规教学治理工作。本学期要紧紧围绕“期末考试周”,抓好专业课教学和专业技能训练,坚持“有转变就是进步,有进步就是成绩” 教育原则,提高学生实操力量,促进教学教研质量不断提高。 新学期要与时俱进,提高教师的思想熟悉水平、业务力量和依法执教的意识。将组织教师仔细学习教师岗位职责、教师教学常规、业务学问及有关的法律法规,组织全体教师学习谢耀平校长开学典礼上题为“也讲坚
9、持良知”的讲话,通过“制度”与“文化”的熏陶,使全体教师明确自己的工作职责和要求,自觉严格要求自己言行。教育处要加强催促检查,使教学治理常规要求落到实处;要催促教师切实做好备课、上课、技能训练、作业布置与批改、课外辅导及“期末考试周”等各项工作。尤其要抓好课堂治理,严格把好自习关,要掌握好学生的考勤、课堂纪律和课堂气氛等,坚决杜绝课堂失控现象。连续组织“技能竞赛”, 同时拓展同广州友校联合进行“技能竞赛”等活动,提高学生专业技能。各教研组按专业特点,突出学校专业特色, 组织各项技能竞赛。通过专业技能竞赛,为学生专业成长供应展现根本功水平、展现自我专业技能的平台,在相互观摩、学习、切磋和鼓励中,
10、提高学习兴趣,促进了专业学问水平不断进展。进一步总结期末考试周的胜利阅历,连续加强教学质量讨论,以技能考证为中心,全面实现“学好技能,持证上岗”培育目标,突出专业特色,三年同步考虑组织考试。 要加大力度抓好教学延长,通过“请进来,走出去”形式,开展教学延长,丰富课程教学资源,通过将学生置于实践场所,有效培育他们自主性学习力量。鼓舞专业课教师有效利用周边教学资源,纵横联系,延长教学空间。教育处实行帮助、指导形式,要求各教研组开展活动,拟定活动方案上交教育处审批,并做好活动记录、阅历总结,准时做好催促检查。教育处要高度重视“教学延长”,积极参加设计“教学延长”工作,“教学延长”指导到详细教师,争取
11、班班有开展教学延长,专业教师人人能独立组织活动,把教学延长工作纳入期末教研组“同行评价”的考核之中,“教学延长”活动效果将成为学校评价教师力量的参考依据。 要加强学科建立及专业开发工作。贯彻落实各学科的课程规划;加强专业师资的治理与培训,提高教师的专业技能与教学水平;加强专业教材建立,结合实际选择好专业教材,组织教师自编一些有用性强的校本教材;适时开发一些适应本地需要的专业。高考备考班要加强考研,要总结多年来备考的胜利阅历,写成体会,会聚成册;要组织或撰写本校高考备考材料,开发切合我校学生实际的教学材料,为学校进一步进展高职高考储藏“粮食”,形成可持续进展机制。 四、打造实习亮点,形成就业良性
12、循环 目前,东莞恩智浦广东有限公司、潮州市婚庆协会、青年旅行社、玉兰幼儿园等企事业单位成为我校学生顶岗(毕业)实习实践基地。新学期要抓住顶岗实习这一亮点,切实加大招生宣传、实训和推举就业工作,使学生“进得来,学得好,出得去”,并且不断提高招生、实训、就业质量,逐步形成招生、实训、就业的良性循环。 一是要加强现代职业教育的宣传工作。通过校园网、播送站等载体,大力宣传学校、宣传现代职业教育,通过宣传推介工作,让群众了解学校,熟悉并承受现代职业教育,把招生工作作为一项常规工作来抓,在社会上树立起现代职业教育及虹桥职校的良好形象。 二是依据学生顶岗(毕业)实习规划书、关于11级学生毕业实习工作安排意见
13、,20xx级的电脑修理、计算机应用、网站设计、旅游治理、学前教育、市场营销、影视技术、日语等8个专业班调整为“2+1”模式,即在校内学习2年,在企业参与顶岗(毕业)实习1年。学生到对口企业实习,培育实操技能,提高就业竞争力。班主任连续做好对学生的跟踪到位,准时了解在外学生动向,做好学生思想工作,鼓舞学生勤学上进,并把自己熬炼成长为一个具有技术又有素养的虹桥职校毕业生。 三是要搞好学生推举就业工作。办好一年一度的“18”学生毕业暨聘请会工作。尽早做好学生的推举就业工作,并做好跟踪效劳和档案资料的收集。20xx年应届毕业生就业指导推举工作要坚持“引导、务实、效劳”的原则,用“三条腿走路”。一是鼓舞
14、有条件的学生连续向更强专业学问、更有就业前景的培训机构进修或参与本校强化复习班报考高职院校;二是发动指导学生通过人才集市、聘请网、职介中心及亲朋好友介绍等各种有保障措施的渠道推介自己,实现自主择业;三是联系本市一批进展前景较好、治理标准、福利待遇等各方面有保障的企业,遵循双向选择的原则推举学生就业。“三条腿”并进,切实做好学生及家长关注的就业推举。 五、拓宽职教空间,加强和谐校园建立 新学期要抓住“创强”有利契机,通过争取上级资金扶持,连续构建“一校三区”新格局, 实现教育资源的优化配置,完善校园根底设施、教学设施建立,使学校的功能设施更加完善,校园教学环境有较大提高,推动现代职业教育标准化学
15、校建立奠定根底。 力争做好学校门面形象工程。校本部的沿街教学楼、办公楼外墙装修,平坦地面、铺设广场砖,平坦下水道路;西马校区的沿街教学楼、办公楼外墙装修,建立与民居隔开的围墙,原有围墙加高、加固防盗设施;平坦地面、铺设广场砖,平坦下水道路,校区大门重建;太平校区拟加固防盗设施,平坦地面、铺设广场砖,平坦下水道路,校区大门重建。拟在校本部建立一个标准篮球场和一个标准羽毛球场及配套设施。将在西马校区第五层建成多功能会议室,并配套多媒体设备。 要加强学校财产、财务治理和水电治理,勤俭节省。严格执行“一费制”;坚持校务公开、财务公开制度,严格执行财务审批制度;做好扶贫济困工作,尤其要做好国家助学金的发
16、放工作,准时填报有关表册,确保国家助学金按规定发放到受助学生手中。抓好各种功能室的使用和治理,总务处根据规定加强催促检查,保证设备正常使用,降低损耗,提高使用率,让功能室发挥出最大效益。积极探究各功能室自主治理新模式,本学期校本部及西马校区电脑室实行区长代管模式,各负责人、任课教师应加强协作沟通,准时总结阅历,探究适合学校进展的治理模式。 学校要连续建立健全安全工作小组,德育副校长任组长、总务处主任为副组长,各个校区区长及班主任为组员。安全工作小组要积极主动开展工作。连续加强并完善学生出入校园制度,严抓内宿治理制度,加强校区、班级、门卫三级把关网络,严查强管,层层负责,从运作机制上保证治理无疏
17、漏。帮助金山办事处和太平办事处的城管办和社区保安队,加强放学期间学校周边治安巡逻,防止问题学生和不良社会青年的纠集或侵扰。总务主任要加强食堂治理,管好食堂工作人员,确保食品安全,并根据学校规定进展营业,保证按时、保质、保量供给饭菜和热水,非营业时间不得向学生销售饮料食品;同时要做好“三防”工作,搞好厨房及四周环境的卫生。要进一步加强消防、卫生及安全工作,完善消防、卫生和安全设施,切实做好校园综合治理,创立和谐平安校园 新学期,新景象,全体师生要以“感恩、理解、宽容、悦纳”为行为准则,精诚合作,学会感恩,加强修养,提倡和谐。班子之间、领导与教师之间、学生与教师之间在和谐中进展,在进展中求得共同进
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