新员工培训心得体会总结新员工培训收获和感受范文新员工培训心得体会总结简短(九篇).docx
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1、 新员工培训心得体会总结新员工培训收获和感受范文新员工培训心得体会总结简短(九篇)2023年新员工培训心得体会总结新员工培训收获和感受范文(推举)一 甲方: 乙方: 身份证: 为使得公司新入职员工能快速适应工作环境,把握必备岗位工作技能,特对公司引进新员工进展内部定向强化培训,经甲、乙双方协商全都,双方自愿达成如下共识,特订立本协议,双方共同遵守。 培训时间:_ _年_月_日至_年_月_日。 培训地点:公司办公区。 培训内容:公司概况、产品信息、销售平台使用等其他岗位工作技能。 培训费用:合计3000元/人。培训费用自乙方通过面试签订劳动合同并办理新员工入职手续日起,甲方在三个月内从乙方工资中
2、扣除1000元/月。 协议商定内容: 第一条甲方依据公司的进展要求结合实际状况对乙方进展职业形象、职业技能、业务力量等方面的培训。 其次条甲方安排专人在乙方转职为正式职工前对乙方进展一对一的教育,引导乙方熟识公司各方面状况,指导学习业务技能,催促尽快完成培训。 第三条在培训期间乙方必需自觉承受甲方的治理,努力学习,遵纪守法,积极参加甲方安排的培训活动;甲方如发觉乙方有违纪违规行为,将根据有关规章制度进展处理,乙方有义务自觉承受甲方处理,情节严峻者将赐予辞退。在非上班时间甲方不担当乙方包括人身、经济或其他严峻后果产生的损失。 第四条甲方在培训期间将定期或不定期进展考核,并依据乙方考核成绩和岗位技
3、能把握状况以及业务量,打算是否转为正式员工。 第五条转为正式员工的标准是:自办理入职手续之日起累计业务量达 到人民币100万元;在培训期间表现良好,考核合格、娴熟把握岗位技能。 第六条 乙方培训期原则上为3个月。期满如达不到转职标准成为正式员 工的将视状况经甲乙双方协商后再延长2个月为考察期;如累计5个月后仍达不到转职标准的甲方将视同乙方自动离职。 第七条 培训费用在乙方转为正式员工后且在工作岗位工作满6个月的、 在培训期及转正后6个月内因甲方缘由造成乙方不能连续学习或工作的,甲方将一次性嘉奖(返还)给乙方并按月利率1.6%支付利息。在乙方转为正式员工后6个月内,在因自身缘由辞职的、因乙方缘由
4、被甲方开除的、因乙方缘由被甲方视为自动离职的,培训费用以及产生的相关利益甲方将不再嘉奖(返还)给乙方。 第八条乙方在培训期间享有甲方供应的如职业技能、工作力量提升等方 面的培训的权利,有向甲方相关人员友好地提出意见和建议的权利。 第九条本协议一式二份,甲、乙双方各一份;自签订之日起生效,在乙 方完毕培训转为正式员工6个月后、6个月内因故被辞退、辞职、自动离职时,合同自动失效。 第十条 未尽事宜,甲、乙双方共同协商解决。 甲方(公章): 乙方(签字): 日期:_ _年_月_日日期:_年_月_日 2023年新员工培训心得体会总结新员工培训收获和感受范文(推举)二 今日是今年毕业生第一批入职的新员工
5、签订合同的日子,很快乐我们公司又拥有了一批新的人员,我代表公司全体员工对你们的参加表示欢送! 今日也是我们公司第一批员工入股签订股东协议的日子,三年来的全部努力成为我们今日八位新股东重生的日子,我作为股东之一对新股东的参加表示欢送和承受! 无论是新员工还是新股东,借今日这样一个时机和大家沟通三个内容: 一、 你们是幸运的要珍惜时机,走好将来职业进展之路:面对毕业=失业的社会局面,你们无疑是幸运的,能在拿到毕业证的同时就拥有一份劳动合同和稳定的工作,一方面是你们在校期间是努力专心的,另一方面是公司的培育机制对你们的成长是有帮忙的,所以才让你们走出校门的同时能拥有这样一个适宜的成长、进展的时机。今
6、日走出这个楼,外面就是很多拿着自己的简历在面试、在参与聘请会的你的同学和你的同龄人,他们着急躁动的脸上写满了无奈,当你们能拥有一个稳定的工作时盼望你们能珍惜时机,不要轻言放弃。前几天看董道奎的日志,里面有一篇文章毕业第五年的时候再看胜利与否,里面有几点我很认同: 1、人需要有一个正确的方向,向着这个正确的方向努力肯定有时机达成目标; 2、胜利的人不是赢在起点而是赢在转折点,当你面对许多不确定因素的时候,能够把握自己、清晰定位,知道自己的幻想和目标在那里,面对每一次转折与变迁都能精确应对,最终赢的肯定是你! 3、不能活在别人的眼里和嘴里,把命运把握在自己的手里,许多人情愿随大溜儿,别人跳槽他也沉
7、不住气,别人骂这个老板不是东西他寻思寻思也真的不是玩意,这样的人不行能拥有自己正确的观点和正确的做法,而是始终生活在无比苦痛的选择之中,所以毕业后 5年的迷茫就会带来2023年的恐慌20年的挣扎和一辈子的平凡,我想这不应当成为你们的追求。你们需要做的是把幻想和现实有效的结合起来,让自己稳的住、走的正、长的快,这才是你们脱颖而出的最正确捷径! 二、 向公司老员工学习,敬业爱岗、踏实前行;三年来随着公司的不断进展沉淀下一批很优秀的员工,他们看到了公司经受的每一步困难,熬过了公司最苦痛的进展初期,他们不仅仅为公司的进展做出了特别大的奉献,也在这个过程中得到了很好的历练,当他们拥有职务、股份、待遇的时
8、候,我想那是他们应得的。作为新员工要懂得只要你付出同样的努力,你也会在不远的将来得到你能够得到的一切,公司在机制的设置上对全部员工都是一样的。咱们公司有个特别好的文化,就是大家彼此之间真诚相待,互帮互爱,我们是个和谐的大家庭,任何人有困难大家都能伸出友爱之手,不会让你感觉很孤独,不会让你无依无靠,这是几年来这帮老员工对公司的巨大奉献,所以新员工也要敬业爱岗,也要帮忙自己的伙伴一起成长! 三、 潜心学习、多多积存、厚积薄发;原来曾经和大家沟通过这样的观点:1-2年你们需要解决吃饭、活着的问题,技能在这个阶段是重要的,能干活是必需的,否则就会消逝掉;2-3年你们需要解打算位、职位问题,这个阶段学习
9、积存提升自己是重要的;5年内解决时机、积存、进展、制造更多价值是重要的。这个思路在一批又一批的人员中得到验证。也就是说,你5年要上升5个台阶,顺当渡过这几个台阶可以在时机条件都成熟的状况下做更大的事情。但现实是5年中大局部人还处于解决温饱问题上,咱们身边的例子就许多,工作十多年了还挣扎在怎么活着的边缘。有的人5年迈出五大步,有的人5年上升三台阶,有的人5年还徘徊在解决吃饭的问题上,你预备怎么办?所以在目标明确的前提下,潜心学习是无论发生什么状况都要坚持做的,向前辈学习可以让你少走弯路快速成长,专心积存可以使你拥有良好的阅历和思想,一旦时机适宜、条件成熟,你肯定能成就一番自己的事业! 最终,祝福
10、新员工顺当成长,能为公司的进展壮大做出自己的奉献!祝福新股东快快长大,公司的进展需要你们的努力,将来也需要通过你们带着新生代去共同制造美妙的明天! 感谢大家! 2023年新员工培训心得体会总结新员工培训收获和感受范文(推举)三 敬重的领导,新员工: 早上好! 首先,我真诚欢送全部新员工参加日益壮大的租赁合同房大团队。我是人力资源部的xx。我很荣幸。我负责今日的训练。盼望能得到大家的支持与合作!感谢大家! 从今日开头,你成为了x x x集团的重要成员,你是公司注入的新奇血液,你也是公司的将来。盼望你能和这个大家庭的每一个成员相互敬重,相互理解,相互学习。在这里,公司的各种培训不断得到提升,无论什
11、么岗位,都有同样的提升时机。x x x为优秀员工供应了良好的平台和进展空间。傲慢与这个重要的任务交错在一起。x x x困扰着这个职业。我们参与了这项新员工培训的讨论。让我们以空杯心态,虚心向每一位讲师学习,为以后的工作打下坚实的根底。 我们小组要求每个人都以高标准、高质量和制造性的态度履行自己的工作职责,高度认可市场部营销人员的工作职责。要在做精细化、专业化、优秀化的工作上多下功夫,多主动,多想方法。装备动力师的岗位责任,会抛去急功近利的假象,脚踏实地的从每一个细节每一个部位做起,急躁等待,持之以恒,用沙筑塔。 我们公司始终追求客户满足,你在工作中的一言一行代表的是我们公司的形象,而不仅仅是你
12、自己!我们要以“积极、热忱、主动、快速、正确、安全”的行为准则来完成这项工作。小学教师个人校本培训综述 我们渴望看到你有诚恳的品质,热忱的态度,坚韧的意志,礼貌的言行,快速的效率,创新的想法和合作的团队精神,在公司的大舞台上发挥好你的作用! 我们信任公司会由于你的帮忙而越来越好!“x x x”会成为名牌,在社会上享有很高的声誉。同时你也会有所收获和提高! 让我们一起努力! 你感觉如何? 2023年新员工培训心得体会总结新员工培训收获和感受范文(推举)四 敬重的公司领导、亲爱的同事们: 大家好!我是xx班(组)的,毕业于xx大学专业。 站在这里代表新同事发言,我感到非常荣幸。感谢公司领导给我这样
13、一个时机来表达我作为新员工的一些心声。 信任在座的各位新同事和我一样,迫切的等待这样一天的到来已经很久了!从呱呱坠地,到风华正茂,我们完成了身体上的成长;从呀呀学语,到大学毕业,我们完成了学问上的积存;从一无所知,到知书达理,我们完成了人格上的蜕变,只等待走上工作岗位的这一天!这一天是我们人生轨迹的重大转折点! 大学毕业进入新岗位,我们有很多需要面对。全新的环境里,专业严格的工作制度代替了大学的自由随便;来自四周八方的新同事取代了曾经熟识的同学;全新的岗位上,我们的任务由吸取学问转变成发挥才能,我们的角色由激-情洋溢的大学生变成爱岗敬业的公司员工,我们的定位也由教育的承受者转变为技能的把握者,
14、这许很多多的巨大转变都需要我们去不断适应。但是不要遗忘,仍旧有一些东西,需要我们的坚守。一贯的道德,仍旧是我们行为的准绳;宏大的抱负,仍旧是我们不变的追求;不断的求知,仍旧是我们进步的动力;积极的进取,依旧需要我们的秉承。 在这样一个重要的工作岗位上,我们要仔细参与训练,扎实把握岗位技能,积极待人接物,虚心学习别人特长,努力让自己快速成长为一个思想进步、技术过硬、扎实肯干的符合公司要求好员工!我们更要精诚合作,相互帮忙,努力让我们的团队成为一个和-谐、团结富有战斗力的团队! 假如说,新环境是天空,那我们就是那回旋的雏鹰,信任不断的搏击会让我们的羽翼变得更加丰盈,成为高高蓝天上的一抹美景;假如说
15、,新环境是大海,那我们就是翻腾的浪头,信任不断的前进会让我们成为滔天的巨浪,成为大海的主角;假如说,新环境是舞台,那我们就是演员,信任不断的熬炼会让我们更参加戏,成为舞台永恒的魅力。 我们向领导们保证,我们会不断的磨练自己,成为公司不同凡响的新动力! 2023年新员工培训心得体会总结新员工培训收获和感受范文(推举)五 敬重的各位领导,各位新员工们: 大家上午好! 首先非常真诚地欢送各位新员工参加xx-x这个正在成长中的大团队。我是来自人力资源部的xx,非常荣幸,这天的培训由我来主持,期望能得到大家的支持与协作!感谢大家! 从这天起,你们已成为xx-x集团的重要成员,你们是注入公司的新奇血液,你
16、们也是公司的将来。期望你们能与这个大家庭的每位成员相互敬重,相互理解、相互学习。在那里,公司各项培训也不断推动,无论是什么岗位,都享有公平的晋升时机。xx-x为优秀的员工带给良好的平台及进展空间,骄傲交错着这份重任,激情萦围着这份事业,我们共同投身在本次新员工培训的学习中,让我们用空杯的心态、虚心的向每一位讲师学习,为将来的工作打下坚实的根底。 我们集团要求每一个人以高度仔细负责的态度,高标准、高质量、制造性地完成自身的岗位职责。要在做精、做专、做优上多下功夫,专心主动,多想方法,丢掉速成的梦想,脚踏实地从每一个细节、每一个部份入手,耐下心来,持之以恒,积沙成塔,方成大器。 本公司永久追求客户
17、满足,您在工作中的一言一行都代表了公司的形象,而不只是您自己!要以“专心、热忱、主动、快捷、精确、安全”的行为准则去完成工作。 我们热切期望您有诚恳的品质、热忱的态度、坚韧的意志、礼貌的言行、快捷的效率、创新的意念以及合作的团队精神,在公司的大舞台上扮演好您的主角! 我们信任,公司由于您的参加而会更精彩、更完善!“xx-x”将成为一个知名品牌,在社会上享有盛誉,与此同时,您也将会有所收获、有所提升!让我们一齐共同努力吧! 2023年新员工培训心得体会总结新员工培训收获和感受范文(推举)六 亲爱的最有活力和潜力的新同事们,亲爱的得意的兄弟姐妹们: 大家早上好! 我是行政部的李洁琼,李香梅纯洁的李
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