无烟单位控烟工作总结.docx
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1、 无烟单位控烟工作总结 为了更好地开展控烟履约工作,提倡安康向上的卫生行为,进一步加强公共场所制止吸烟治理工作,推动无烟单位建立,努力营造大队全体职工安康文明的良好形象。现将我队开展创立无烟单位工作总结如下: 一、组织治理落实到位 1、成立组织机构 今年,大队成立了大队长蔡昌志为组长,支部书记邱昕为副组长的控烟领导小组,各科室负责人为控烟领导小组成员,稽查科详细负责控烟督查,并指定专人担当控烟监视员,负责定期和不定期开展监视、巡查。 2、健全控烟制度。 大队依据实际状况,制定并下发犍为县卫生执法监视大队2023年创立无烟单位工作规划 。从组织治理、宣传教育以及奖惩制度和标准等多方面作了具体规定
2、,严格实行工作区域内无烟。此外,明确要求大队职工在外出学习、培训和下基层监视检查等工作中,严格遵守相关条例,不在公共场所和工作场所吸烟,不在他人面前吸烟,并自觉抑制,坚决抵抗敬烟。 3、完善奖惩条例。 为切实履行控烟制度,大队特制订并下发控烟工作考评奖惩制度,把控烟工作纳入科室及个人目标考评标准,将控烟工作与科室、职工的个人目标考核相结合,并与经济利益挂钩,严格实施奖惩确保控烟工作行之有效的开展。 二、硬件保障设施齐全 1、张贴禁烟标志。 在办公大楼的大厅、会议室、楼梯、走道等醒目场所均设立禁烟标志,同时要求会议室、办公室内不能消失烟草、烟缸等相关物品。 2、设置户外吸烟区。 在办公大楼前露天
3、院坝为室外吸烟区,吸烟区的设置科学、人性、合理,得到了全体职工的确定。 3、开设宣传阵地。 利用宣传橱窗、宣传栏等宣传阵地,在楼道、会议室等多处张贴禁烟标识、禁烟制度,同时定期对职工开展控烟教育。 三、宣传教育深入人心 大队通过加大宣传教育力度,得到了全体职工的积极响应,使控烟工作得以安康开展,收到了良好的.效果。 1、利用宣传橱窗,向职工和社会宣传吸烟有害安康等学问,多渠道、多途径、多形式的宣传教育,使控烟工作深入人心。通过开展戒烟询问,帮忙职工及社会群众充分熟悉到吸烟的危害和控烟的意义,增加大家控烟意识;利用“无烟日”的契机,向群众介绍吸烟的危害性、卫生保健学问及卫生法律法规等。使得群众进
4、一步参加禁烟、控烟工作中。2、通过主题宣传让职工熟悉到烟草的危害,知道被动吸烟同样危害身体以及把握避开吸烟的方法,并让职工回家劝告自己的家人不要吸烟,建议其禁烟、戒烟。以身作则,为教育社会民众养成良好的行为习惯作表率。 四、监视检查扎实有效 1、控烟领导小组成员定期、不定期对各项控烟工作进展监视、检查。大队领导带头控(戒)烟,自觉遵守大队控烟制度,大家共同参加控烟活动,“人人争做控烟的仆人”,有力地提高了大家的控烟意识和控烟责任感。 2、大队控烟监视员定期、不定期对各科室进展巡查,严查控烟工作,杜绝吸烟行为,发觉问题准时上班领导小组惩罚并进展公开检查,提示大家遵守大队控烟制度,做到警钟长鸣。
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