2023年度乡镇综治维稳工作总结范文.doc
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1、 2023年度乡镇综治维稳工作总结范文 2022年,我镇在县委、县政府的领导下,以“打防结合,预防为主”为工作方针,狠抓我镇的维护社会稳定和社会治安综合治理工作,切实履行“保一方稳定,促一方进展”的政治责任,全镇辖区内无发生影响社会稳定的政治大事,无非法传销和变相传销,无集体上访大事,无重大安全责任事故,现将我镇今年的维稳及综治工作总结如下: 一、抓机构建立,促责任落实 镇党委、政府切实履行维护社会治安综合治理的职责,落实一把手负责社会治安综合治理工作,镇党委任镇维社会治安综合治理委员会主任,并准时充实综治办成员。各村(社区)社会治安综合治理领导小组机构,规定村支书、主任为主要责任人,保证了层
2、级治理机构健全,领导人员落实。在抓好领导机构建立的同时,制订了相关的工作责任制,镇与村(居)委会分别签订了综治、禁毒责任书,将维稳综治、禁毒、冲突纠纷排查化解等工作都列入各村(社区)年终考评的内容,并明确单位一把手为工作的第一责任人。 二、抓专项行动,促工作成效 今年以来,我镇开展了“打黑除恶”专项行动,不定期地组织派出所干警开展严打整治行动,压制刑事案件和治安案件的发生。对已发生的案件,马上组织精干力气准时处理,尽量做到早破、快破。 三、抓冲突化解,促大局稳定 在维稳和综治工作中,我镇切实抓好冲突纠纷排查调处工作,并且将其作为维稳及综治工作的重点,做到预防为主,准时化解。今年我镇共排查出各类
3、冲突纠纷39起,胜利调处39起,冲突纠纷调处率达100%。由于各类冲突纠纷在萌芽状态中我们已组织进展了化解,避开了因冲突激化而带来的不稳定因素,从而有效地促进了全镇社会大局的稳定。此外,我们在抓冲突的排查化解的同时,也注意对有关社会稳定的信息的收集,每逢春节、五一、十一等重大节假日以及全国、省、市、县两会议开会时间间,我镇都按要求做好辖区内社会治安动态的监控,并实行零报告制度,以便消失问题能准时处理,防止在重大节日期间消失社会不稳定的因素,确保大局的稳定。 四、加强重点人员的治理。 加强外来流淌人口的治理。我镇对外来流淌人口较为重视,不定期地组织公安部门对出租屋、路边店、文化消遣场所等治安简单
4、场所进展常规检查,并对外来人员和出租屋进展登记。 落实重点人员、涉毒人员、社区矫正人员和两劳释放人员的治理。我镇明确工作思路,采纳“摸底、帮扶、稳控”相结合的工作方法,首先组织精干力气对镇、村、组三级进展仔细细致的地毯式排查并建立台帐,做到了底数清、状况明、信息灵;其次在摸清底子的根底上,仔细制定稳控帮教措施,通过严格落实“五包一”责任制,实现对重点区域、重点人员的管控,做到“不缺位、不遗漏、不放松”,并实行日常教育和阶段性教育相结合的方法,做好重点人员的思想转化工作。 五、抓普法教育,促进依法治理。 为了提高全民法制观念,增加人们的法制熟悉,深入推动依法治理工作,我镇实行社会治安综合治理与普
5、法教育相结合,与创立民主法治示范村相结合,与创立生态文明村相结合,与依法治镇相结合的“四结合”工作措施,在全镇范围内开展法制宣传教育,特殊抓好青少年法制教育,把学校、家庭、社会教育严密结合起来,一年来,没有发生群体越级上访现象,没有发生影响社会稳定的突发大事,一些群众内部冲突的纠纷,得到准时的调解,调解胜利率达100%,依法治理效果得到进一步稳固。 六、抓好禁毒工作。 今年,我镇以创立无毒镇为目标,通过切实加强组织领导,健全工作机制,充分发挥妇女禁毒、青少年禁毒等的作用,深入开展禁毒宣传教育活动,提高全镇公民的拒毒防毒熟悉。以公安机关为主力,司法所、农业办、供电所、工商所、林业站等禁毒委成员单
6、位常常,进村入户开展禁毒工作,注意对可能涉毒人员的排查和预防教育,注意对可能涉毒场所的清查,做到禁吸、禁贩、禁制、禁种“四禁并举”。 七、存在问题分析,促明年工作 我镇的维稳及社会治安综合治理工作,以“稳定压倒一切”的指导思想,确保了一方平安,为镇经济建立和社会各项事业进展制造一个优良稳定的社会环境,促进了社会各项事业全面进步。我们的工作虽然取得了肯定的成绩,但也存在一些薄弱环节,主要是:一局部干部群众的法制观念淡薄,依法办事力度仍旧不够。今后我镇将会加强法制宣传,全面推动依法治理工作,加大力度准时化解群众冲突纠纷,坚持打防结合方针,确保社会大局稳定。 乡镇综治维稳工作总结二 2022年社区综
7、治维稳信访工作在_镇党委、政府的正确领导下,仔细落实上级各项工作要求,坚固树立进展与稳定并重,富民与安民共进,当前与长远共谋的理念,把平安建立重点落实到角角落落,把握到源头,努力提高群众安全感、满足度,不断探究平安建立中的新状况和新问题,建立有效机制,限度地实现了长治久安。其主要工作表达在以下几个方面: 一、不断强化冲突纠纷排查调处工作 我们每月坚持召开社区综治维稳信访工作例会,准时把握了社区冲突纠纷和信访问题的信息,每次开会前,社区工作人员先把近期冲突纠纷和信访案件排查调处状况填表登记,收集以后,并对社区各业务的工作状况和排查调处状况进展点评,同时再进展议会代训,通过以会代训使社区工作人员的
8、工作力量不断提高,截止目前共排查出冲突纠纷6件,胜利调处冲突纠纷6件。 二、着力解决信访问题,确保案结事了 坚持日日有排查事事有登记的信访接待制度,并根据解决得了、稳控得住的方法进展信访冲突调处,上半年共接待来访50余人次,其中政策解答30余人次,胜利化解民间冲突纠纷6件,不管哪个纠纷都做到了件件有答复。年初以来,社区未发生非正常上访,无群体性上访或因信访问题引发的群体性大事。 三、落实治安防范措施,推动平安建立 一是加强宣传,提高全民防范意识。利用挂横幅、宣传栏、电子显示屏、搭台发放宣传材料等方式方法,发动全民积极参加平安建立,建立公众安全感测评机制,对群众反映的重点治安问题开展整改,不断提
9、高了群众安全感和治安满足度。二是积极探究有效防范手段,完善治安防控网络。在连续深化基层治安巡逻、网格化等防范措施根底上,积极推行科学防控措施,定期检查“天眼”视频监控完好率并上报。三是加大督查力度,不断创新社会治理。社区网格化工程建立全面开展,人民调解、法制宣传,法律效劳触角进一步延长,社区矫正标准运行,特别人群治理效劳不断改良,校园周边环境、道路交通安全等社会治理努力适应新形势需要,为构建和谐社会发挥了应有作用。 总之,2022年社区综合维稳信访工作在_镇党委、政府的正确领导下,一切围绕进展,一切围绕平安,一切围绕社会和谐,取得了应有的工作成效,但是工作中仍旧还有缺乏之处,特殊是化解新形势下
10、疑难冲突纠分的方法和措施需要努力提高,社区治安联防有待进一步加强,社区社会治安治理有待不断创新。 乡镇综治维稳工作总结三 今年我局在综治维稳工作中,坚持以“创立平安社会、构建和谐机关”为主题,把综合治理工作作为维护稳定确保一方平安的政治任务来抓好、抓实。从组织领导、工作措施、制订平安创立工作制度、建立各项机关内务治理等方面进展了积极有效的落实,确保了局机关及下属企业的稳定和各项工作有序推动。 一、强化组织领导 局党组调整充实了综治维稳工作领导小组,由局党组、局长任组长,副局长任副组长、各室负责人为成员。并结合今年状况成立了综治信访办公室,落实1名兼职人员负责。局坚持每次召开党员或职工会议都讲维
11、稳及安全工作,并随时听取各部门及下属企业状况汇报,准时讨论解决维稳工作中的实际问题和详细困难。不定期的召开维稳工作形势分析会,提高工作的针对性和实效性。 为使综治工作各项措施真正落到实处,严格实行维稳目标治理责任制,把维稳工作作为考核各部门绩效的重要指标,局党组与各股(室)及下属企业层层签订“综治维稳工作目标责任”,层层分解任务,量化指标,使维稳工作人人头上有压力、有目标责任。 二、狠抓工作重点 强化综治及维稳工作的治理。突出重点外来企业、重点部位和安全薄弱环节,以责任机制为核心,全面推行包联责任制。将安全责任横向到边,纵向究竟。实行年度、半年考核相结合的方法,逗硬奖惩。 坚持冲突排查和调查处
12、理相结合的工作机制。坚持定期排查调处制、协调会议制、挂牌督办制、领导包案制和“零”报告等工作制度,推开工作进展。局党组随时排查冲突纠纷,根据“发觉得早,化解得了,掌握得住,处置得好”的总体要求,对排查出的冲突纠纷准时进展解决处理。对信访和群众来访实行挂牌督办、限期办理、办结销号,做到有访必复,有件必办,事事有回音,件件有结果,今年年共接待来访人员1人次,比去年同期下降,真正实现了纠纷不出单位,一般冲突纠纷不上交的工作目标。 三、落实维稳制度、加强各项内务治理 一是我局制定了县招商局维稳工作应急预案和县招商局安全工作应急预案,从制度上确保维稳及安全工作。 二是为进一步加强对干部职工进展综治及维稳
13、教育,增加安全意识,教育管好子女,争当“五好”家庭,爱惜公共财物,维护公共利益,严禁赌博等方面作出了详细规定。 三是加强了对各股室人员必需遵守法律法规,切实维护好公共财物及办公设备,促使安全运行。 四是制定了值班制度,规定节假日值班人员必需仔细值班,做好一切记录,遇事慎重稳妥处理,重要事情准时报告,坚持带班领导24小时接处突发大事,确保一方平安。五是为保证票据现金的安全,对财会人员提取现金实行定额取款,还对財经制度进展了标准。 五是加强了消防和安全工作,每天办公室专人催促各股(室)灭火断电关好门窗,清点带走珍贵財物。由于治理到位,措施得力,多年来从未发生过任何责任事故。 此外,我们还在预防不稳
14、定因素、加强安全防范、廉政建立、法制教育、行车安全、干部职工日常治理等方面制定了一系列措施,保证了各项工作的正常开展。 虽然今年在综治及维护稳定确保单位安全工作上做了肯定的工作,取得了一些成绩,但也存在着一些问题,主要表现在:法制宣传深度和广度还不够,对外来企业职工的法律宣传和教育意识还有待进一步探讨;对外来企业效劳方式还需探讨;对帮扶村社的综治及维稳工作如何开展,需进一步探讨。 在2022年工作中,我们将在县委、县政府及县级主管部门的领导下,进一步抓好工作制度的建立及监视和考核,仔细准时抓好冲突纠纷的摸排、调处工作。仔细抓好综治维稳工作,为构建和谐社会和机关,确保一方平安而做出应作的奉献。
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