月亮田矿“敬畏生命”大讨论活动总结.docx

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1、 月亮田矿“敬畏生命”大讨论活动总结 月亮田矿“敬畏生命”大争论活动总结 月亮田矿开展“敬畏生命”大争论活动状况总结 根据贵州盘江投资控股(集团)有限公司开展“敬畏生命”大争论活动实施方案(盘江集团安201*28号)、盘江股份公司安字201*72号文件精神。我矿结合实际，在全矿范围内开展了“敬畏生命”大争论活动，现将开展“敬畏生命”大争论活动状况总结报告如下： 一、制定方案 201*年5月23日制定了月亮田矿开展“敬畏生命”大争论活动实施方案（矿安发201*5号文），成立了以矿长、党委书记为组长，各区（科）党政正职为成员的“敬畏生命”大争论活动领导小组。在全矿范围内开展的“敬畏生命”大争论活动

2、，明确以进一步统一思想熟悉，强化责任意识、生命意识、守法意识,坚固树立“以人为本、敬畏生命”的理念为目标。结合从近期全国国有重点煤矿连续发生的重大事故，从思想根源上切实解决熟悉不到位、严不起来、落实不下去等突出问题，查找缺乏，并针对性地实行处理措施。真正做到“安全第一，生命至上”。 二、仔细组织开展活动 全矿各单位利用班前会、宣传栏、培训学习、播送等形式广泛发动和宣传“敬畏生命”大争论活动。在两采区、安检科、机关及矿区主要工业广场及交通要道悬挂了16条宣传横幅、专题宣传栏15块，活动期间利用上下班播送每天4次宣传以“以人为本，敬畏生命”为主题的“敬畏生命”大争论活动宣传稿件。 201*年6月4

3、日，矿长组织班子成员副总工程师及局部基层单位党、 政负责人、班组长、职工、家属代表开展了“敬畏生命”大争论活动会议。矿长尹翔引用郑煤集团99+1=0的道理，即我们安全生产治理99%的工作都做好了，但是只要有1%的失误，我们最终的结果就是零，这就是安全生产治理的极端重要性，容不得有半点闪失。从矿长到职工都要把安全摆在首位，在安全的前提下开展相关工作；要把“安全第一”的思想贯彻到每一个干部职工，要入脑、入心。在安全上不能有图省事、怕麻烦的思想。要有安全意识，在工作中我们要始终坚持磕手碰脚都不能有的要求。对于消失的“三违”现象，我们不能简洁处理完了，教育完当事人就算完毕了。要拿它做教材，教育我们的职

4、工。同时，相关部门、单位要分析“三违”的缘由、动机等深层次的问题，从根本上解决问题。 全矿开展“敬畏生命”大争论活动共计21场次，参与争论人员500余人次。形成活动发言记录、总结、发言材料21份，会议纪要1份。五、找出差距，落实整改 通过争论“保有生命”和“失去生命”对家人、亲人、朋友、工作单位的影响，呼吁每个人“敬畏生命”，提高对自我生命的敬畏和对他人生命的敬畏。事故是政治上担当不起，经济上损失不起，责任上担当不起，良心上内疚不起。强化职工安全意识，充分熟悉安全工作的艰难性、简单性和长期性。 通过与现在矿井治理重点（煤矿瓦斯防治、安全质量标准化建立、领导干部带班下井、安全技能培训等）工作相结

5、合起来，查找安全治理工作存在的缺乏：个别职工存在，轻安全、重生产，图省事、怕麻烦的思想，导致安全根本制度严不起来、落实不下去。 针对上述状况，实行以下措施： 1、仔细吸取近期国有重点煤矿发生的重大事故教训，强化安全监管，切实加强根底治理，尤其搞好技术和现场治理，严格执行好各项安全治理根本制度，保证矿井安全进展。 2、加强职工教育培训，进一步创新形式和载体，增加职工教育培训的针对性、实效性，带着亲情、带着友情搞好职工教育培训，切实增加职工安全意识、责任意识，彻底转变职工无知无畏的现象，促进职工自保、互保、联保，实现“要我安全”向“我要安全”的转变。积极引导职工树立团队精神和协作精神，坚固树立安全

6、荣辱观，积极、主动地搞好安全生产。 3、通过党政工团齐抓共管的模式，把控安全治理重点和关键环节，从微小处入手，切实加强现场治理、技术治理等根底工作，强化安全隐患排查和治理，消退安全隐患，加强矿井质量标准化建立，为职工制造良好的生产作业环境，促进矿井安全进展。 月亮田矿201*年6月4日 扩展阅读：砂矿“敬畏生命”大争论活动总结 依据集团公司转发关于在全国国有煤矿开展“敬畏生命”大争论的通知（潞新安字【201*】113号）文件精神，砂墩子煤矿积极开展“敬畏生命”大争论活动，并将此次活动看作是学习贯彻七条规定的深入连续，切实确保矿井安全生产、保障职工人身安全。现将大争论活动开展状况汇报如下： 1、

7、我矿接到集团公司关于开展“敬畏生命”大争论活动的通知后，矿领导对此高度重视，严格根据文件精神组织开展大争论活动，并确定大争论活动分为筹备处、科队组两个层面开展。 2、5月24日，由矿主要领导、各科室主管领导、外委施工单位负责人和局部职工代表参与，进展了砂墩子矿“敬畏生命”大争论专题会议。 会议中，参会人员畅所欲言，各单位领导就如何理解和熟悉“敬畏生命”，以及如何在工作中真正做到把矿工生命放在高于一切，切实保障矿工生命安全进展了热闹地争论。同时把煤矿矿长爱护职工生命安全七条规定与“敬畏生命”争论内容进展了有机融合，使广阔干部熟悉和体会到七条规定重大意义。通过争论沟通，统一了各级干部对“敬畏生命”

8、的思想熟悉，增加了干部的生命意识、责任意识、和制度意识。 砂墩子煤矿“敬畏生命”大争论活动总结 会后，根据集团公司文件要求，我矿将大争论专题会议材料按时上报到安监处。 3、为使“敬畏生命”理念深入每位职工的心中，矿要求参与专题会议的各单位，组织本单位开展“敬畏生命”的大争论。各单位要求员工要充分理解并在工作中仔细执行各项规章制度和操作规程，这些都是对“敬畏生命”详细熟悉和行动的表现。在“安全生产月”的第一周，我矿14个基层单位、3个主要外委施工单位组织职工深入进展了“敬畏生命”大争论活动，并将各单位大争论活动材料以书面形式报安监科备案。 为充分调动广阔职工参加安全生产的积极性和主动性，坚固树立

9、安全生产工作在矿井进展中的地位和作用，我矿还组织“敬畏生命”有奖征文活动。 4、为保证各单位的争论效果，分管安全副处长和安监科主要负责人分别参与基层单位的“敬畏生命”争论会。通过参与基层的争论会一是保证了基层单位开展此项活动的质量；二是提高了职工对“敬畏生命”的熟悉层次；三是表达了筹备处对“敬畏生命”大争论的重视程度。 通过“敬畏生命”大争论，使筹备处全体干部职工对安全生产工作有了新的熟悉和感悟，特殊是领导干部深刻领悟了“敬畏生命”先要从领导做起，要根据“敬畏生命、敬畏责任，敬畏制度”的要求一级一级传下去，传到每个职工的 心里，通过每个煤矿人的身体力行，去实现“敬畏生命”的真谛。 砂墩子矿井建立筹备处 201*年6月3日 友情提示：本文中关于月亮田矿“敬畏生命”大争论活动总结给出的范例仅供您参考拓展思维使用，月亮田矿“敬畏生命”大争论活动总结：该篇文章建议您自主创作。