有关在工厂实习报告汇总8篇.docx

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1、 有关在工厂实习报告汇总8篇在工厂实习报告 篇1 这是我进入我们化工厂实习的第五个月，很快我的实习就要完毕了，在这五个月的工厂实习里面，让我体验到了不同于学校的生活方式，让我渐渐地转变了我的生活状态：从一名稚嫩学生转变成了一名上班族，一名工厂员工！ 一、实习目的 在大学里面，我学习的专业化工与制药，主要设计化学工艺的制作和原材料的生产等等。这一块是非常注意工作阅历和技巧的，需要多做才行。所以为了有许多上手的时机，让自己有更多的生产、玩法阅历，对各类化工原理的生产有肯定的熟悉，对各类化工装置有足够的了解。 二、实习公司根本介绍 为了检验自己对化工制作学问的把握，以及更好的学习各类化工制作原理，2

2、0xx年xx月xx日我进入到了xx化工厂。 xx化工厂主要是做炼油石化这一块的，由于化工生产或多或少对有一点的污染的，再加上工厂厂区需要的土地大，占地面积会比拟广的缘由，所以工厂修建在xx市xx区的郊区，地理位置较偏僻。我坐车去工厂的时候坐了好半天的车才到哪里，平常也很少出去玩由于交通不便。 三、实习详细内容 入职签完实习协议后的第一天，并没有上班，而是将我们全部那一天来入职的员工召集到了面试大厅，对我们进展培训。化工厂不必一般的电子厂，由于化工生产是比拟危急的事情，不容许马虎，生产也必需要有肯定的相关学问底子才行，需要的劳动力的素养比拟高。培训的时候，人事部的人就特地给我么介绍我们化工厂主要

3、从事的生产范围，以及慎重地告知我们生产工作的时候，必需要仔细，做好防护措施，戴好头盔手套，穿好厂里发的工作服才能进入厂房，否则发觉了就要罚款。人事部的还特地针对我们戴眼镜的人说了，工作的时候肯定要戴好眼睛，不然由于没看清晰造成生产失误就不好了，说当我们用手揉眼睛的时候，肯定要先洗后，不然化工具有肯定的腐蚀性简单弄伤了眼睛。严厉的态度，让我意识到了重要性。 在实习的这段时间里面，我主要从事的质量检测这一块的，就是当工厂的产品生产好了之后，都必需要经过我这一关的检测，检测合格之后才能回购打包运输出去。质量检测的工作是完全不容许马虎的，所以我们的班长跟我们说，对待每一个产品都必需反复检查，不能够任凭

4、应付了事。我们产品检测做的就是我们化工厂质量的门面，我们的产品的质量好了，企业信誉才高，才更加有效益，我们的工作才有意义。 化工实习非常地考验我们的耐力，由于工厂这边根本都是二十四小时都是在运作的，搜易会有白班和夜班两个班次，我们就每一个月就进展一次轮换，这个月上白班，下个月就全换成夜班。所以这种生活作息的颠倒让我们很不习惯。再就是工厂的工作始终都是站着的，特殊的累，在加上化工产品生产的时候，有特别刺鼻的气味，带着口罩都隔绝不了。 四、实习总结 这一次的实习，可以说是帮忙了我对化工生产的各个环节有肯定的熟悉，对各个生产工具有肯定的了解。再就是由于检测工作的重要性，增加了我工作的仔细性，告知我对

5、待任何事都不能马虎。这是我一起在学校里面做不到的，根本都是差不多就可以了。 在工厂实习报告 篇2 1 实习目的与意义 教学生产实习是专业根底课和专业课在实践环节应用中对实践生产再熟悉的过程，通过实习环节准时了解包装工业法规的现状与动态；了解我区和国内包装生产进展现状，了解我国包装工业在国际包装工业中的地位与差距。通过实习环节增加对应用技术的感性熟悉，体会生产治理、技术进步、新产品开发、市场开拓等技术进展过程中的综合性，学习观看、分析、领悟力量，加深对理论联系实际的重要性的理解，了解我区和国内包装进展现状，为毕业设计各项教学工作内容奠定基矗 2 实习时间与内容 XX年7月23日7月27日 内蒙古

6、塞北星啤酒有限责任公司实习 XX年7月28日8月3日 河北廊坊香河华林印务公司实习 XX年8月3日 香河普润鑫印刷有限公司参观 北方彩色印务有限公司参观 兰新雅彩印有限公司参观 蓝菱印刷有限公司参观 第一局部 2.1内蒙古塞北星啤酒有限责任公司企业简介 内蒙古塞北星啤酒有限责任公司是内蒙古自治区现代化水平较高的啤酒饮料制造企业。公司引进了西德、丹麦、美国等现代化的啤酒生产设备，生产过程微机自动掌握，化验和监测手段完备，生产工艺先进，并且拥有地矿部认定的地下深层含锶自然矿泉水资源。公司还成立了一家以生产中高档啤酒为主的子公司内蒙古曼斯特啤酒饮料股份有限公司。 公司坐落在中国乳都呼和浩特市如意开发

7、区内，占地面积 10 万平方米，年生产啤酒 5 万吨、麦芽 6 千吨，实现利税 2500 万元左右，具有良好的经济效益和社会效益。我公司是“自治区国税纳税百强企业”、“全市民营企业 20 强”、“全市民营企业纳税 20 强”、“全市民营企业制造业 20 强”之一，是呼和浩特市国税局纳税信誉“ a ”级企业，是消费者协会评比出的“诚信单位”。“塞北星”啤酒商标是内蒙古自治区的闻名商标，“塞北星”是自治区首府百姓最满足的品牌之一。 “关注安康、关爱生命”是每个现代人所追求的，安全的食品、安康的饮食是保障人们生命安全和质量的前提。公司把“顾客需求是我不断的超越，自我完善是我永恒的追求”作为质量方针，

8、把向消费者奉献养分安康、货真价实的产品当作永恒不变的承诺。塞北星啤酒以其卓越品质，二十年来深受当地消费者的信任。公司通过了 iso9001 国际质量治理体系认证，标志着塞北星啤酒的质量治理水平进一步提高并已与国际接轨。 公司在产品开发上坚持走“新奇养分特色”之路，不断推出适合百姓需求的物美价廉的啤酒新产品，目前已开发出以“双歧因子”、“荞麦”、“曼斯特”为主的三大系列十余个啤酒品种，深受当地消费者的青睐。 公司坚持以“树知名品牌，做百年企业”为目标，与时俱进，不断创新，坚持走特色经营之路，在市场竞争的大潮中，渐渐显现出其坚韧的生命力。我们坚信，“塞北星”必将成为内蒙古大草原上的一颗灿烂的明星。

9、 2.2 企业文化 2.2.1 企业精神： 树立和谐的团队协作精神； 求真、务实、高效的工作精神； 艰难奋斗的创业精神； 不屈不挠、永不言败的拼搏精神； 不是给谁干，而是给自己干的仆人翁精神。 2.2.2 企业方针： 改革是动力；创新是源泉；质量是生命；顾客是上帝。 2.2.3 经营目标： 树知名品牌，做百年企业。 2.2.4 治理理念： 以人为本，与时俱进，开拓创新； 适应要快，要快速适应； 今日工作不努力，明天努力找工作； 终点就是起点，起点就是终点。 2.2.5 用人理念： 用“事业”感召人，用“感情”分散人，用“利益”捆绑人； 做到不是要我干，而是我要干。 2.2.6 产品理念： 传统

10、啤酒与内蒙古地域特色文化相结合； 坚持走“新奇、养分、安康、”的绿色产品开发理念。 2.2.7 品质理念： 顾客需求是我们不断的超越；努力追求“零缺陷”是我们永恒的追求。 2.2.8 市场理念： 诚信经营，效劳至上； 立足现在、瞅准将来、设计将来。 2.2.9 厂商理念： 以敏捷多样的形式、以共赢的原则，与客商结成战略合作伙伴。 2.3 主要产品：塞北星9度鲜爽啤酒、塞北星10度超干啤酒、奶啤酒、11度曼斯特黑啤酒、10度曼斯特冰爽啤酒、8度曼斯特超爽王啤酒、10度荞麦系列啤酒、10.2度塞北星鲜啤酒、10.2度塞北星“吧”脾8度塞北星纯爽啤酒、度塞北星清爽啤酒、10度塞北星特制双歧因子啤酒、

11、塞北星双歧因子啤酒等。 在工厂实习报告 篇3 生产实习是特别重要的实践性教学环节，是理论教学的完善和补充。为了让学生亲身了解到企业、生产线的运作流程，使学生更好的加理论学问和生产实际应用联系起来。丰富学生对实际应用的探究根底，使学生学有所用，学有所成。我们学校特地组织了这次化工厂实习之旅，以下是我的实习报告。 一、实习单位介绍 XX公司主要从事大型煤化工系列产品及其衍生物的生产和销售，同时供应相应的配套效劳。目前已经建立了两套化工装置，产品长期稳定供给给全球知名的化工企业，将来将成为拥有煤气化技术、安全、环保的新型清洁煤化工企业，并为惠生煤化工生产技术与工艺的研发平台供应有力支持与保障。现在公

12、司预备进展上市，将来会更加辉煌。 二、实习前的预备 在进厂现场实习前，XX公司安全科的主任给我们进展安全教育课和考试，让我们熟识了厂里的安全生产的规章制度。外来人员必需按公司的有关规定，履行安全教育手续后，方可进入操作岗位或装置区域。入场人员必需对自己的行为负责，严禁乱动装置区域的设备。 严禁带火柴、打火机置区公用通道。严禁装置区内使用汽油等易挥发性溶剂擦洗设备、工具、衣服。“三不损害”不损害他人，不损害自己，不被他人损害。必需按国家安全生产方针实施：安全第一、预防为主、综合治理。事故发生后，事故现场人员应马上向主要负责人报告。接到违反安全规程或违章指挥的命令时，应拒绝执行。 三、实习内容 经

13、过安全培训后，根据公司的培训规划我们首先进入低温甲醇洗工段进展学习。净化工段相对来说还是比拟洁净的，但是却是学问和图纸最多，第一次接触化工厂不知道改怎么去学习，甚至连图纸都看不懂，在领队和师傅的指导下，自己才渐渐地懂得怎样去学习。低温甲醇洗工段的主要任务是用甲醇脱除工艺气中甲醇合成所不需要的二氧化碳集全部硫化物，一氧化碳生产所不需要的全部二氧化碳集硫化物，使工艺气成分到达甲醇合成和一氧化碳生产要求。 在低温甲醇洗两个多月的时间里不仅仅对我们的身体有所熬炼，也使我们明白了许多。体会到工作的不简单，父母挣钱的辛苦，也明白了工作不是那么的简洁，不是大学毕业就能够过上的日子，而是要通过自己奋斗和努力换

14、来的。后来我们学习了硫回收工段，要知道化工厂是污染很严峻地方，二氧化硫对环境破坏很大，必需经过回收处理得到硫磺。在实习期间我们遇到了很多课本上的学问，通过我们和师傅的沟通，自己上网查阅资料，解决了这些难题。 四、实习收获 通过这次生产实习，对所学的学问加深了了解，见识到了所学学问在生产中的应用，联系实际引发我们对理论学问更多的思索。这次生产实习使我们对化工企业的生产模式有了概括地了解，对化工生产所需理论学问有更多了解，参照自身所学，找到了所学的缺乏之处。总之，这次生产实习使我们开阔了眼界，稳固了理论学问，培育了我们理论联系实际思索的力量和兴趣。 五、实习心得体会 在这短短的时间里，我收获了许多

15、学校无法获得的东西。实习基地的教师、工厂的师傅都是通过长期的实际工作拥有丰富的阅历和娴熟程度。这是我们大学生在课本上得不到的。“走入社会，应当克制眼高手低的毛病，俯下身来、踏踏实实的工作，不要只看理论而不去亲自操作，不要看不起这里的工人师傅，可能他们没你学历高，但人家的技术力量你是比不了的。只有在操作中积存自己的阅历，丰富自己的学问，才会得心应手的去革新!”这句话是许多师傅说的。 在实习时，同时也让我熟悉到社会是残酷的，没有文化、没有本事、懒散，就注定你永久是社会的最底层!但同时社会又是美妙的，只要你肯干、有进取心，它就会给你回报、让你得到自己想要的!学会思索你获得的会更多，擅长思索，你才会拥

16、有创新的才智。 在以后的工作学习中我们更应当多思索，多想现有的技术还有什么可以改良的地方，而不是被书本上的理论学问所束缚。虽然书本上的学问都是经典，但一些化工流程工艺是随着技术更新而不断改良的。只有不断的改良才会有生产力的进步，经济效益的提升。结合实际生产状况建立更高效、更经济、更环保、更有用的化工设备是我们追求的目标。 真的很感谢这次经受，感谢学校对我们的帮忙，在XX经受的许多事是我在学校里的课本上找不到的，我们立刻就要步入社会，这些实践性的东西对我们来说是至关重要的，它让我渐渐脱离了书生的稚气，增加了对社会的感性熟悉、对学问更深入的了解。 在工厂实习报告 篇4 一、实习目的 把理论与实践联

17、系起来，通过进入车间观看和实际生产操作，加深、印证和稳固所学的根底专业理论学问，对工厂的生产过程与生产治理有个初步的熟悉，熟识产品生产的主要工艺过程、主要设备的性能、用途，获得一些生产学问和根本操作技能，为进一步学习专业课打下根底。 二、实习内容 1、把握皮革生产劳动与工艺过程的根本原理。 2、把握原料皮的组批，熟悉原料皮的主要缺陷及优劣。 3、把握猪、牛皮的生产工艺流程，包括各工序技术条件、操作方法、质量要求及留意事项。 4、了解皮子在加工成革的过程中发生的物理、化学变化。 5、通过眼看手摸来感受皮在各工序中的变化。 6、每个工序所需的化工原材料，它们的物理、化学特征。 7、了解革制品和成品

18、的质量标准，分级方法及检验方法。 8、了解工艺过程所用设备用途、性能、操作方法、加工效果及规格，生产力量。 9、对生产布局的合理性及如何提高提出自己的看法。 10、了解该厂的生产规模、产品构造、规划完成状况、产品质量状况、利润状况等。 11、了解车间各工序工人的职责。 12、了解厂房的布局。 三、实习地点 试验室、皮革场 四、实习过程 1、马哈鱼皮的加工 主要工艺流程： 浸水：液比1520，JFC1%,温度1525，间歇转动120min，出鼓水洗。 去肉：手工刮净肉膜 称重：皮重作以下工序用料计算依据 脱脂：液比2.0，温度3638（内温）纯碱2%，小苏打1%，转动120分钟 浸灰：液比3，温

19、度1520，石灰3%间歇转动4小时，水洗30min. （应采纳硫化钠/氢氧化钙/氢氧化钠进展复合浸灰，液比24，硫化钠用量810g/L,氢氧化钙应以使浸灰液到达饱和为佳，氢氧化钠用量为5g/L，温度应尽可能低一些。） 称重：皮重作为以下工序用料计算依据 脱灰：液比1.5，温度1520，硫酸铵0.5%，转动30min，PH8.59.0. 软化：在脱灰浴中加胰酶0.1%，转动35min,充分水洗。手工去鳞。 浸酸：液比2，食盐12%，转动10min ,加甲酸1.5%，参加0.5%的硫酸（1：10 稀释）分次参加调PH2.02.8，转动2h. 铬鞣：在浸酸液中加标准铬粉4.0%（B=33.3%）,间

20、歇转动100min，加标准铬粉 3.0%（B=66.6%）,参加1.5%20%的小苏打，调整PH为3.84.2.升温至30，间歇转动30min,停鼓过夜，次日观看鞣制状况，转动30min，搭马静置12h. 称重：皮重作为以下工序用料计算依据 复鞣：液比2，铬粉（B=33.3%）3.0%，JFC0.5%,40， 恒温转动60min， 加小苏打0.3%0.5%调PH3.84.0,加2%Tergotan RAC 填充铬鞣革氨基 树脂，转动30min，停鼓过夜。次日转动30min，观看鞣制效果，排液。 中和：液比4.0，小苏打1.5%，醋酸钠1%，JFC0.2%。温度38，间歇转动60min. 用甲基

21、红滴在中和皮张的外表，颜色有红变黄即可。排液。 加脂：液比2.0,温度45为防止加大鱼腥味，尽量不采纳鱼油，确定以克莱恩 生产的ND.LEC.OTL为加脂剂，总量为2025g/L.转动30分钟。 染色：在加脂液中参加染料4%，参加1.0%的染色助剂，转动30分钟，参加1.0% 的甲酸，转动30分钟水洗出鼓。 枯燥：采纳绷板枯燥至水分含量在35%左右。 铲软：手工铲软 2、鸡爪皮的加工 主要工艺流程： 2.1 浸水 液比：3 JFC:1% 温度：常温 时间：60 min 2.2 去肉 手工去肉 2.3 称重 作为以下工序用料的依据。 2.4 脱脂 液比：2 温度 ：常温 纯碱：3% 时间：90

22、min 操作：脱脂分两次进展，每次纯碱用量为总量的一半， 转动30 min后控掉废液温水洗涤10 min后，再进展其次次脱脂。两次脱脂后温水充分洗绦。 2.5 浸碱 液比：2 温度：常温 硫化钠：1.5% 石灰粉：l5 JFC渗透剂：0.5% 操作：间歇转动，转20min，停40min，随时观看皮张膨胀状况，次日转动30min，观看膨胀状况，若已浸透，则停鼓，排液，水洗。 2.6 复灰 液比:2 石灰粉：10% JFC：0.5% 时间：120min 操作：间歇转动，转20min，停40min 2.7 脱灰 液比：15 温度：32 时间：30min 氯化铵：15 JFC：05% 2.8 软化 液

23、比：2 温度：38 硫酸铵：05% 胰酶(25倍)：02 操作：转动10min停20 min，总时间为1 h。 2.9 浸酸 液比：1.0 温度：18 氯化钠：8% 甲酸：l% 浓硫酸：08 操作：调好液比，参加规定量的食盐后，转动10 min，参加甲酸，用稀释的硫酸调pH值至3左右，间歇转动40min。 2.10 鞣制 加甲醛2%，转动30min，参加铬粉（B=33.3%）7%，间歇转动60min，观看皮张松软程度，参加铬粉（B=66.6%）5%，转动转鼓，测pH 值，用饱和小苏打溶液调pH至4.0，间歇转动转鼓，转10min，停20min，5小时后停鼓过夜，次日转动30min后排液。 2.

24、11 复鞣 液比：2.5 温度：40 铬粉（B=33.3%）4% 转动40 min参加碳酸氢钠08% ，用20倍玲水稀释分两次参加，间隔10 min一次，然后水洗20 min。 2.12 中和 液比：2 温度：35 碳酸氢钠：1% 时间：50 min pH 662水洗20 min。 2.13 加脂 液比：2 合成加脂剂Derminol RAliq1.5%，45恒温转动30min。 2.14 染色 向加脂液中参加Hispel Red GP 染料4%，染色助剂1%，45恒温转动30min，加1.5%甲酸，转动20min。出鼓水洗。 2.15 钉扳枯燥 每只鸡爪用六枚图钉，上下各两枚，爪心两侧各一枚

25、钉于术板上至含水量23% 左右时取下。 3、工厂参观 在试验室实习期间前往皮革厂参观，主要参观了两个较大的猪、牛皮加工车间，包括鞣前预备工段和鞣制工段的全部工艺流程。了解了该厂的厂房的布局、各工艺过程所用设备用途、性能、操作方法、加工效果及规格，生产力量等。记 五、实习心得 做马哈鱼皮心得：由于第一次做鱼皮，没有实际阅历，根据资料中叙述的工艺在试验过程中发觉，浸灰后原料皮严峻肿胀。分析问题缘由所在，原料皮由于放置时间过长，组织构造及皮质性能均较差，当用化料量较多或作用时间较长时，将会对皮作用过强，结果导致皮内部构造及化学物质被破坏。在第一次试验总结的根底之上我们对工艺有所改良，缩短了浸灰时间，

26、同时为削减对皮张的作用采纳手工去鳞的方法，通过这次试验是我明白制革工艺应依据皮的实际状况而定。并在试验过程中随时观看皮的变化状况，来推断作用是否适当。 做鸡爪皮心得：鸡爪皮较鱼皮比纤维编织严密，所以工艺流程中用料量和机械作用均较强，由于鸡爪皮质层厚皮下油脂过多，所脱脂过程需分几次进展，皮下肉必需尽量除去，以免引起化料的渗入，最终导致各部位作用本不匀称。该鸡爪皮在染色枯燥后发觉在靠近边缘和鸡爪肚部位颜色较暗，缘由可能是在去肉不完全，导至该部位水分含量较大或化学物质渗入不够。制革过程是一个完整的体系，假如某一个环节消失问题将会导致整个工艺进展不顺当，最终将使皮革消失板较硬、不饱满、不耐折等问题。

27、参观工厂心得：在参观工厂过程中我了解了工厂厂房的设计原理、机器的使用性能、人员安排、生产工艺等。参观了该厂制得的成品包括猪皮，胎牛皮，黄牛皮，羊皮，使我大开眼界，牛皮经加工后不仅皮张幅较大而且粒面细致、饱满。可见只有把握了真正的技术才可以做出具有经济价值的皮革。目前皮革行业较过去几年比有很大进展，相对而言牛皮比猪皮更受人们的宠爱。且牛皮可使用范围较广，可做鞋面、沙发、家具等。 总体来讲实习给了我一次把理论与实践相结合的时机，通过实践是我对所学的理论学问更加明确，使理论在实践中得到了充分应用。例如浸水、浸灰、浸酸、脱脂、脱灰、染色等工艺中所涉及的化学药品，物理化学变化有更近一步的了解。在试验中我

28、发觉了一些问题，对于化料的使用量和作用时间都要依照实际皮的变化状况而定，并要不断的观看皮的变化状况，用手摸眼看的方法推断是否已到达效果。 在辛苦的同时我收获的还有一份喜悦，能做出马哈鱼皮和鸡爪皮使我更有信念能做好这一行业。制革没有想象中的那么难也没有那么简洁，关键是自己是否有成熟的技术，而成熟的技术来源于在实践中是否不断的总结胜利阅历和失败的缘由，我会在不断丰富自己学问的同时把学问付诸于实践中。我们应在学好自己专业的同时，要有更远大的目光不断的创新，使皮革多样化，如印花方面。渐渐改善皮革工艺，使从事于皮革行业的人们受益，把皮革业推向前进。 在工厂实习报告 篇5 这两个星期的生产实习，主要是到机

29、械加工工厂生产车间里面实习。其中有，塑胶模具厂，模具至少厂，还有车桥厂，甚至连世界上著名的柳工都去过了。我从原来对工厂是一无所知到现在对工厂初步了解。最终到了工厂了。 在参观的这几个企业中，有在人们眼里的大型企业，也有小企业。可能别人是依靠一般工人的薪水与福利来进展评价的。所以，一般人觉得哪个企业给的薪水多，福利好，到该企业工作就好。可是我觉得要推断在什么企业工作适合自己，主要还是和自己有关。然后进一步来说，毕业生刚毕业从事什么方面的工作和企业关系也是特别大的。 下面是我的分析。 一个机械毕业生进了大企业，例如像是五菱、柳工这样的企业。刚开头是比拟抱负的工资，而且工作强度不大，有培训期，还有正

30、规的入厂教育。一切进工厂显得很正规，很全面。其实这样也表达了一个企业的文化和治理。例如在柳工参观的时候，正好遇见柳工刚招进的毕业生进展入场教育，带头的员工给他们在每一个地方都讲解了一遍，这样的入厂教育很到位。通过对在职员工的询问了解，一般到柳工的毕业生刚开头的工作是入场教育、然后是培训，然后才能上岗，该开头的工作是做工程师的助手，帮助工程师的工作。一般薪水有1000多元，然后每一个人都有单间套房。到了这样的大企业，分工很认真，所以每一个人都有自己特地负责的地方。或许在某个地方，例如工艺或者加工有点错漏，其他大局部的地方要想更改的地方就特别特别的少，一般都是经过前人的阅历总结得出来的。除非采纳新

31、工艺，新设备的时候需要大量的讨论和试验，大学毕业生的任务主要还是维持生产，提高生产效率。在大企业能接收很多先进的治理模式，例如柳工采纳了6sigama六西格玛治理方法，它是一项以数据为根底，追求几乎完善的质量治理方法。总的来说大企业在培训和企业文化，治理方面是比拟先进，员工能够很好的学习系统的学问，能够看到许多先进的东西，但是大公司分工特别的明确，作的工作都是是很简洁的一局部，时间长了就会厌倦，学问面会比拟狭窄，失去了接触其他力量的时机。 假如进了小企业，例如像是奋达模具厂、方盛车桥这样的企业。刚开头工资就不是很高，企业的各方面的事情都要涉及，去了解，可能一开头就直接投入工作，而没有经过培训、

32、入场教育等等。刚开头就要学习大量的学问来为工作效劳。可能住的宿舍是合住的，条件没有那么好。小企业很重视人才，人才需求量很大，所以在小企业工作接触的东西会更加广，得到的熬炼会更加大。有相当一局部大学生认为，只有到大型企业去干，才能充分发挥出聪慧才智，由于大型企业具备了实现人生价值的物质和精神条件，机遇好，福利好，工作稳定，而小企业只有那么几十或几百号人，资金不雄厚，更谈不上什么进展前途了。其实，有些大型企业里面人才济济，竞争非常剧烈，而一般的小企业，对人才的需求如饥似渴，事实上近年，大企业里的大学生“大材小用”，而小企业却多“小材大用”。总的来说，在小企业工作自己处理各种事情，虽然缺少了系统的企

33、业文化和治理学问，但是能够真正动手去做许多事情(无论治理、技术、客户等等)学问面比拟宽，假如以后有时机跳到大企业，力量会大大超过始终在大企业一样阅历之人。 下面是对国内几种企业工作的分析： 民营企业：各种各样都有，层次不齐，效率高的也有，效率低也有，一般都是一个人去干许多事情，工资可能会低一些，但是或许是一个很好提升自己力量的地方，不同的公司不同环境，企业文化一般不是很先进，个人在企业里可以起到龙头的作用。 台资企业：台资企业呆过的人都会觉得郁闷，但是都不行否认的说台资企业是一个很好的熬炼人的地方，一般的台资企业都会有较好的培训机制，会让你有一个很好的学习过程，台资企业是靠系统作业的，个人的.

34、作用当然很大，但是它是靠系统的理念把整个工作系统的分块，一个人只是做很小的一块，工作很简洁单调，效率是很高的(可能工作是体会不到的)，即使一个很有力量的人离职也会对公司造成很小的影响.工资不高不低，工资长的也比拟慢，会比拟繁忙。 在工厂实习报告 篇6 一、工作方面 XX年11-12月，作为新进厂的干部，我的主要工作是尽快熟识集团公司的主要业务、进展方向、经营规划和相关制度法规，从而更好地理解物流处综合科的工作流程、业务重点，帮助综合科科长做好物流处综合科的各项工作。 在学习和观看当中，我根本了解了集团公司是集采矿、炼铁、炼钢、轧钢为一体的大型联合钢铁公司，是全国5强企业，而我们生产的“联峰”牌

35、钢材先后获得“江苏省重点爱护产品”、“国家免检产品”、“冶金产品实物质量金杯奖”、“中国著名商标”等称号，相继被用于国家和地方重点工程，并远销3多个国家和地区。 物流处担当着原辅材料、备品备件及钢材的运输工作，对于一程船、二程船及协议厂船实行全方位的治理，作为公司生产、经营的后台支撑部门，我深知物流处的工作非常重要。 XX年1月，物流处进展职责分工，安排我负责物流处运费结算、中转业务员差旅费审核及办公室的相关工作。 总结十个月来的工作表现，我做了下述几项工作： 1、截至目前为止审核大轮运费2亿多元，小船运费6764万元，没有消失多付资金、重复支付资金、错付资金等现象，全部运费根据账单相符、账账

36、相符的原则进展列支，依据原始运输发票实行运费结算，运费往来帐与集团公司财务处准时核对，做到往来账单位、金额清楚明确。1月份，协作集团公司企管处、电脑科对运费结算系统实施电算化，现在处于双方需求对接环节，运费结算系统电算化运行后不仅便利费用结算，更重要的是同确认运费结算数量、运输单价、运费结算审核、审批形成闭环治理，堵塞治理方面的漏洞，是费用结算进一步标准化。 2、仔细做好物流处各中转业务员差旅费的审核工作。物流处的工作性质打算物流处业务人员常常在沿海港口、码头等地出差，甚至常年派驻枢纽中转站，在出差过程中遇到的状况简单、地点变换频繁，差旅费的审核相对难于掌握，在1个月的差旅费审核中没有消失重大

37、审核过失，确保业务员的合理开销得到补贴，公司差旅费的支出正常有序。 3、努力做好办公室文字编辑工作。 年初，在企管处的指导下与物流处全体同仁撰写并完善了物流处20xx年度工作目标，从综合治理、船舶治理、实物亏吨掌握、港口船舶滞期费掌握、安全治理五个方面确定了年度工作目标，并且做到了有目标、有实施方法、有考核体系，明确了20xx年物流处的工作行动方向。 3月份，依据企管处文件要求仔细做好当前处室制度建立工作。修订了物流处船舶运输治理方法的制度文件，新增了船舶定价的治理环节，完善了外轮减载的业务操作，并对运费结算的细节问题做了必要的补充，从而使文件更具有指导意义和执行力，为下一步的船舶运输治理奠定

38、了理论根底。 4月份，为协作市效劳业办领导关于对接物流业调整和振兴规划的调研，撰写了汇报材料，汇报了公司物流业务的进展现状和下一步的进展思路，也总结了制约公司物流进展的问题和冲突，同时也对振兴规划提出了设想和建议。 在工厂实习报告 篇7 机加实习，大家都期盼着它的到来，期盼在学习，偷懒去享受一下工厂生活，机加实习报告。难而，实习后，我觉得实习生活和以前想象的不一样了，实习不是一件简洁的事，并不是我们的假期，不是一件轻松的事，而是一件劳心劳力的事。在这个短暂的2个星期内，我学到很多在课堂里无法学到的东西，并在意志品质上得到了熬炼。 岁月如流水一般飞速的流过 为期两周的机加实习转瞬完毕了，但带给我

39、的感受却永久的留在了我的心。总的来说这次为期两周的实习活动是一次好玩且必将影响我今后的学习工作的重要的阅历。我想在将来的岁月里唯恐不会再有这样的时机，在短短的时间内那么完整的体验到当今工业界普遍所应用的方法；也唯恐难有这样的幸运去体验身边的每一样东西究竟是如何制造出来的了。 在实习期间虽然很累、很苦，但我却感到很欢乐！2个星期，短短的2个星期，对我们这些数控专业的工科学生来说，也是特殊的珍贵。由于这是一次理论与实践相结合的绝好时机，又将全面地检验我们的学问水平。机加实习是培育学生实践力量的有效途径。又是我们大学生、工科类的大学生，特别重要的也特殊有意义的实习课，实习报告机加实习报告。机加实习又

40、是我们的一次实际把握学问的时机，离开了课堂严谨的环境，我们会感受到车间的气氛。同时也更加感受到了当一名工人的心情，使我们更加糊涂地熟悉到肩负的责任。 什么是数控技术？本专业适合干哪方面的工作？本专业前途如何？带着这些问题，我们参与了这次的机加实习。本次机加实习由王建、阳乾权2个教师带着，这次工2个班参与实习。另外一个班和我们班交差着去实习工厂上班。第一个星期，是我们班的早班。其次个星期是他们班早班。 实习内容 这两周的机加实习，主要是学习使用车床、铣床、刨床等机床来加工比拟简洁的工件。 车工加工一个酒杯，铣工加工一个榔头。酒杯不要求工艺尺寸，而榔头需要工艺尺寸。而我们组加工的工件是榔头，所使用

41、的机床是铣床。 机床类别及： 类别 车床 铣床 钻床 镗床 磨床 刨床 拉床 锯床 齿轮机床 螺纹机床 其他机床 C X Z T M B L G Y S Q 实习工具及设备 第一天早上，王教师和阳教师就到班上给我们讲安全操作以及一些实习要求等相关问题。下午的时候，我们便进到工厂。第一次，来到车间，工厂的大门贴有个大字：“安全第一，文明实习。”听完教师的要求，也看了黑板上那看似简简洁单的图样，我们便开头了我们的实习。 首先，教师给我们讲解各种类型机床的作用、性能、组成以及型号和跟我们介绍各种机床的操作安全规程。让我们初步的了解机床以便日后的2个星期实习做铺垫。主要的机床有车床和铣床，也是我们这次

42、主要的实习机床。 其他机床主要有以下几种型号（详细规格型号等略）： Q11-3X1800剪板机床、C72液压锯床、ZQ4113台式钻床、B665牛头刨床 主要的车床有以下几种型号（详细规格型号等略）： C6132A、C616、 主要的铣床有以下几种型号（详细规格型号等略）： X8126B、X62W、X8126、X5030、XQ5025B、M1420。 注： 型号简单说明： 例如C6132A车床： C：车床，6：组别（落地及卧式车床组），1：系别（卧式系列）， 32：主轴参数（车削最大直径的1/10），：第一次重大改良。 车床的组成及作用： 接着，教师介绍完了机床以后便带我们详细地看了一遍各种机

43、床的安全操作规程。这个很重要，由于想要操作机床，得先了解熟悉它了以后才能去操作。 在工厂实习报告 篇8 我于9月7日到xx公司实习。根据公司的安排，安排到米东事业部各个车间和处室进展学习。 在这短短的三个月中，公司良好的的企业文化，员工积极向上的工作态度使我深受感染，很快就使我的学习、工作完成了一次大的蜕变，现将最近三个月的主要学习、工作状况和感受总结如下: 1.特殊的学习-烧碱车间 经过事业部的安全培训后，我们根据培训规划首先进入烧碱车间学习。烧碱车间是事业部中条件相对艰难，工作环境相比照较恶劣的一个车间，而这的学习也给我们留下了一个深刻的影像。其中，老固碱主要采纳大锅熬制蒸发浓缩的方法，洋

44、固碱采纳降膜固碱方法，主要靠动力车间供应的中压蒸汽对自上而下形成膜状的烧碱加热，来自离子膜的32%烧碱通过I效蒸发浓缩器浓缩，浓度到达了39%，通过效蒸发器浓缩为50%的浓碱，再通过效蒸发器，浓度到达了62%，62%的烧碱进入最终浓缩器浓缩为98.3%烧碱，最终通过闪蒸器浓缩为99%的烧碱，即成品碱，同时产生32%、50%和62%的烧碱成品。我们在这的主要工作是把生产好的片碱通过半自动包装线运输到库房。开头我在生产线上负责码托盘，由于生产线是连续的，全部我们在上班的8小时的工作也是马不停蹄。清晰的记得刚开头上班时由于不适应，汗流浃背把工作服全都渗透了，而且流的汗直往眼睛里渗，也清晰的记得有多少次的筋疲力尽，但我们坚持下来了，在烧碱车间的一个月不仅仅是对我们体力上的熬炼，也使我们明白了许多。体会到了工作的不简单，父母挣钱的辛苦，也明白了工作并不是那么简洁，不是大学一毕业就能过上舒适的日子，而是要通过自己的奋斗和努力。 2.艰辛的学习-聚氯乙烯车间 经过烧碱车间，我们体力上有了一个很大的熬炼，接着我们来到了聚氯乙烯，假如说前面的熬炼只是一个体力上的磨合，那么现在的学习对我们是更大的一次考验。聚合车间包括聚合、枯燥、包装工序以及空压站，凯膜生化和循环水。技术员首先给我们讲解了聚合的核