有关干部竞聘演讲稿范文汇编五篇.docx

《有关干部竞聘演讲稿范文汇编五篇.docx》由会员分享，可在线阅读，更多相关《有关干部竞聘演讲稿范文汇编五篇.docx（15页珍藏版）》请在淘文阁 - 分享文档赚钱的网站上搜索。

1、 有关干部竞聘演讲稿范文汇编五篇 尊敬的教师，亲爱的同学们： 大家下午好！我叫苏世顺，就读于材料与化学工程学院过程装备与掌握工程专业10级1班，担当班级副班长，现任大学生社团联合会组织部副部长，我本次的填报的三个竞聘志愿是社联主席，社联副主席，社联组织部部长，可能在座的不少人都不太熟悉我，由于我算是半路出家吧，从去年的十月x日参与学生干部竞聘到去年x月份正式进入社联大家庭，始终到现在，短短的六七个月的时间我收获许多，也同我们社联的各位经受了许多，又是新一届的学生干部竞聘，今日很珍惜这次竞选的时机，也很快乐能和大家共享一下自己在社联六七个月时间内工作和生活的一些阅历。 我很庆幸自己能够接触到各方

2、面的学生工作，正是这样一次次与学生工作的接触，让自己在力量进展方面有了更大的进展空间，在这里，特殊感谢全部支持我鼓舞我的教师和同学们。正是有了他们对我的积极影响，我才会取得今日这样的成绩。个人觉得在学生组织里面做工作，一个人最大的收获不应当是物质性的东西，而应当是态度，所以我始终信任：态度打算一切。 总的来说，逐步形成了自己的一些人生观，尤其是在为人处事上，也就是“低调做人，高调做事”，分开来说就是：在做人上，第一，要有责任，这是做好全部的前提；其次，要厚道，我觉得只有自己对别人真诚，别人才会以诚待你；第三，要英勇，做副部难免遇到自己未曾遇到的状况，所以这时候自己就必需敢于尝试。在做事上，第一

3、，要有热忱，没有热忱什么事都不想干，自然不行能胜利；其次，有想法，也就是创新，这点很重要，有想法才能进步，也是能否得到领导赏识的重要方面；第三，要有把握，除了自信，还要把握分寸，也就是该出手时就出手，虽然许多时候都应当低调，但是该表现自己的时候就别错过。这样假如你是千里马，自然会有伯乐。 怎么做好一名社联的一名学生干部，在团委的领导下以及深刻领悟社联“平稳中求进展，进展中求创新，创新中育人才”理念的条件下，并且我依据自己这一段时间的工作阅历和从教师以及其他干部身上学习到的，概括成以下几点： 1、人性化治理，谈化职位，不要永久以一名干部的身份和同事相处，而是依靠自己的人格魅力去带好自己的部门，但

4、是这样并不代表谈化职责，在下达任务时就必需像个干部一样，高要求，高标准，才能有高效率。 2、重视每一名部员，充分信任他们，让他们放手去干。全部的人都盼望自己在一个组织里得到足够重视，只有这样，他才会觉得自己真正是这个组织的一员，所以，我始终都尽可能合理安排每个人的事情，对他们也肯定的是一视同仁。 3、赏罚清楚，只有这样才能不断提高整个部门的工作力量，让好的更好，不够仔细的变得仔细。阶段性的对自己部门工作做出总结，表扬和批判针对各个部员的表现而定，批判的话总会影 响心情的，怎么弥补这些心灵上受到巨大或是小小创伤的部员呢，那就是我要说的第四点。 4、批判你，是由于我感觉你还有可以用的地方，我才会批

5、判你。这句话是教师赐予我的劝慰，所以，极其想让他们成长的我的心情也是出于这样一个目的。所以我会与他们共勉。同时，我也会在工作生活方面认真观看部员的心理变化，准时与其沟通，以便他们能够在身心上都能安康进展。 5、培育素养，包括三点，第一，干部素养，简洁说来就是组织筹划力量的培育，我就觉得自己在这方面做的还很不够，我们部还有不少部员的潜能没能挖掘出来；其次，礼仪素养，就是待人接物处事的一些礼貌；第三，部门专业素养，就是必需对自己部门的职能以及部门制度要很熟识。 社联的进展是靠我们在做的各位一起努力，为了社联更好的进展我不止一次的考虑过社联以后的进展，无论自己今日能不能竞聘胜利，我都想和教师同学们共

6、享一下我在社联以后的工作设想： 首先，我会把社联以及各级协会的财务方面以及人员调配安置方面作为一个重要的方面去抓，主要实施方法，无论社联还是协会，这两方面都是由教师进展统筹，内部由主要部门负责，总体做到财务方面透亮清楚、合理；人员配置方面：公正公正公开、任人唯贤，尽量使内部人力资源效用发挥到最大。 分开来说： 一、社联内部方面：在团委对学校学生组织整改的春风的吹动下，我会选择1、将内部的文化建立放到第一位，定期对社联内部人员做一些素养拓展培训，其中包括工作、素养、力量、态度等各方面。2、将社联内部各个部门的部门制度详细化、书面化，在确立部门制度的过程中，肯定要遵循团委对学生组织进展的指导要求，

7、可执行性应放到首位，同时应针对当下工作环境、效劳对象等方面进展拟定。3、由社联组织部实行社联内部考核制度，其中考核内容包括：个人工作、部门工作方面。将考核结果作为评优评先的重要参考数据。4、强化社联的对社团的指导性，效劳性意识，从一个单纯的桥梁的过度作用转化到助手作用，积极帮助好团委教师将轻院校园文化建立得更好。5、在下学期的社联11级副部竞聘过程中以及社联学期招新的过程中，严把人才质量关，为社联以后的进展奠定坚实根底。 二、协会工作方面：其一、在如今的轻院文化中，社团文化无疑还是主力军，但是社团方面的进展仍旧消失了一些新的问题，为了活动而活动，许多社团的实质性存在的意义已经开头渐渐淡化，活动

8、的类型以及内容已经不能满意现在大学生的需求了，所以社团要走创新路线，我个人认为应当分两步走，前期以社联引导为主，我们为他们搭建实践他们创新性的舞台，比方说团日活动的主题可以创新，组织一些创新性的竞赛活动等，此阶段主要是为了让协会养成创新意识，为下一步的工作打下根底。后期，以鼓舞支持为主，为轻院文化增加一些亮点。 其二、社联和协会是一个效劳于被效劳的关系，另外一个设想是尽量同意社联部门与协会各部门职能的统一，为更好的开展工作供应条件，同时也为了在每次协会换届之后的部门职能的考核以及培训供应条件。 其三、社团性质的多样化是可以是我们下一步工作的重点，同时能够利用好这一资源，可以很好地解决轻院社团之

9、间各自为营的局面，增加他们之间沟通、合作与沟通。我的建议是对于同一性质的社团可以多多结合办出特色性的活动，同时在前面提到的创新性方面的前期，我们社联可以更好的赐予他们一些好的平台，多多举办出轻院特色活动，打造轻院特色社团。 最终，不管怎样，我很快乐我们组织部是一个上进的部门。社联更是一个迸发着青春活力的一个组织，在这样良好的平台下，在四周有这么多优秀的兄弟姐妹的环境里，我很傲慢同时我也很有压力，但是，我信任：不想当将军的士兵不是好的士兵，所以，我今日来参选，这是对自己的一种挑战，也是一种确定，时机是靠自己制造的。 盼望全部在座的人能深爱我们这个集体，假如你不再连续干下去，请喜爱它，由于它是你大

10、学生活的一局部，这里有你引以为豪的团队；假如你将是始终付出，大学生社团联合会的将来将靠你们建立，所以你们更应当喜爱这个集体；由于，我们在这里学会了成长，学会了拼搏，在这里，我们选择无悔，由于这里有我们始终留下来的理由。盼望在座的各位在社联里面进展越来越 好，同时也诚心祝福社联明天会更好。社联，加油！ 感谢！ 干部竞聘演讲稿 篇2 敬重的各位领导、各位同事： 大家好!我叫xx，特别感谢院领导对我们的关怀重视，给我们供应了一次展现个人风采的好时机，我会用最大的热忱和百倍的信念来面对这一不平凡的时机。 主管护师要在院长或护士长的领导下，从事住院病人和夜班急诊病人的接待;要严格遵守医院的各项规章制度和

11、护理常规，标准;要积极帮助公共卫生工作;要听从领导，积极完成分派的其他工作。我深深知道，一名合格的主管护师需要许多方面的综合力量。但我觉得我还是有力量和信念胜任这项工作。由于我具有以下四个优势： 一、思想优势。具备担当该职务所必需的政治素养和个人品质。我深深感受到无私奉献精神在护理工作中的重要作用，所以，我坚持“时时从患者利益动身，一切为了患者”的指导思想。作为党支部纪检委员中的一员，我始终顾全大局，态度端正，踏实肯干，仔细负责，勤勤恳恳，积极帮助做好公共卫生工作。我办事稳妥，处世严谨，原则性较强，是非清楚，严格要求自己。 二、阅历优势。我承受过正规的护理教育，拥有较为扎实的护理根底学问，适应

12、力量特殊强。有22年临床护理经念，协作医生抢救急危病人。在日常工作中，工作力量受到领导的高度确定。 三、性格优势。我思维敏锐，心理素养良好，工作仔细负责，擅长与人沟通，但凡我经手的工作，都会尽心尽力地去做，力求完善。同时，我听从领导安排，非常渴望能够尽自己的力气，在工作中担当更多的责任，为病人做一些实事。 四、安康优势。有安康的身体能胜任本职工作，而且自信念更强。有讨论发觉，四五十岁的女性更自信，更乐于挑战和尝试新事物。我坚信自己还可以工作得更精彩。 假如能应聘胜利，我将在院长和护士长及科主任的指导下，兢兢业业地做好临床护理、教学、科研等业务技术工作。下面，我就如何做好以后的工作谈谈我的设想。

13、 一、仔细了解国内外护理进展动态，并依据本院详细条件努力引进先进技术，努力提高护理质量，不断完善我院的护理学科建立。 二、贯彻执行医院工作安排和科室工作规划，不断提高自身的业务水平和素养。在护士长的指导下，积极参加护理治理、护理教学及护理科研。 三、以剧烈的事业心和责任感投入护理工作，工作态度端正，主动发觉问题、讨论探究解决问题的方法，全力提高护理治理水平。 四、工作仔细负责，保证护理质量，增长护理阅历，以身作则，建立和谐护患关系，在实习生和年轻护士面前起到典范示范作用。 五、帮助护士长做好病房治理。随着人们生活水平的不断提高，患者对环境的要求也明显增加。对病房的要求越来越高，我将与时俱进，帮

14、助护士进步一步提高住院环境设施，制造温馨病房，供应便民物品。 各位领导、各位评委，抱负，是行动的种子!自信，是胜利的关键!虽然机遇总是同挑战并存，但我坚信业务扎实，爱岗敬业的我定能观察绚烂的彩虹!但无论能否竞聘胜利，我都会用全身心地投入护理工作，尽心尽力为我院护理工作再上新台阶作出自己的奉献。 我的竞聘报告演讲完毕，感谢大家! 干部竞聘演讲稿 篇3 敬重的各位领导，各位同事： 大家好！ 错过了春风，错过了夏雨，我不想再错过秋月冬阳，今日，带着一丝忐忑站到了这里，期盼能得到大家的鼓舞和支持。 我叫xxx，xx年毕业于xxxx，XX年取得南京大学法律本科学历。xx年至xx年在xx小学工作，xx年至

15、xx年在xx小学任语文教师、大队辅导员、团支部书记，xx年8月到xx小学工作， xx年至xx年曾到xx乡支教一年。 我竞聘的是副教育岗位。我觉得，我有毅力，有精力，有力量，做好这一岗位的工作。 一是有吃苦耐劳、悄悄无闻的敬业精神。不管领导安排什么任务，教语文，发新闻，写材料，各种事务，不推诿不敷衍。常常主动把工作带回家，加班熬夜，虽然大家不肯定都能看到我的辛苦，但是，我总是自觉严格要求自己，一丝不苟地完成。一分耕耘一分收获，xx年以来，我获得的市级以上表彰到达23次。 二是有雷厉风行、追求卓越的工作作风。不管干什么，我总是抱着精益求精的态度，努力追求最好、更好，总能做得风生水起、有声有色。做少

16、先队工作，我辅导的中队曾在共青团中心、全国少工委、中国少年报主办的“从小爱劳动”主题活动竞赛中获得“全国十佳中队”荣誉。辅导学生写作文、儿童诗，曾先后在中国少年报、儿童时代百家作文指导青少年日记等国内知名报刊发表。在我校的学生作文集童心闪耀总计142篇作文中，我辅导的占了18篇。（竞聘演讲）撰写教学论文，我xx年就在小学语文教师杂志上发表文章，拿到终生第一份稿费。近几年里，在市级以上刊物发表以及竞赛中获奖的论文到达28篇。搞教科研，我曾担当国家级课题小学共性化作文讨论的子课题组长，市级课题小学语文教材依托下的综合性学习的实践与讨论的组长，曾被评为市教科研先进个人，共性化作文课题讨论全国先进个人

17、，综合性学习课题被评为市课题讨论成果一等奖。去年，我设计的高年级字理教学讨论被批准为市“十二五”个人讨论课题。 三是有虚心好学、锐意进取的创新意识。作为一个领导者，最重要的不仅仅是低头耕地，更要抬头看路，找准方向，谋划策略。我思想比拟活泼，爱好广泛，勇于实践，具有开拓精神。在我校办学特色确实立、主题活动设计方面，我都曾提过一些好点子。 三是有严于律己、求真务实的优良品质。 “老狡猾实做人、勤勤恳恳做事”是我遵守的人生信条。做人求“真”，真挚，真诚；做事务“实”，踏实，扎实。 假如我有幸中选，我将对我的工作角色作这样的定位： 一是做好协调员。协调上下级关系。做好教育主任的助手，贯彻好上级的指示意

18、见和工作安排。促进领导更关怀我所分管的工作，调动教师更热忱地对待教育教学和各项任务。协调教师间关系，创立融洽和谐的群体气氛。打造凝神聚力、团结互助的战斗集体。 二是做好勤务员。效劳教师，效劳教学。做好活动竞赛的筹划、组织、帮助工作，准时疏通阻碍，解决困难，为各项活动的顺当开展和教师的专业成长加油添劲。 三是做好领航员。加强学习，深入了解，不断提高专业素养和业务水准，努力成为分管工作的行家里手，提高工作的针对性和前瞻性，力求有所突破。 最终我想说的是，无论我能否竞聘胜利，我都将一如既往地仔细工作，并恳请各位在今后的工作中连续赐予我关怀和支持。 感谢大家！ 干部竞聘演讲稿 篇4 敬重的各位领导、各

19、位评委、各位同仁： 大家好！ 非常感谢中支党委给我们一次展现自我的时机。事业进展，人才为本。面对日新月异的金融挑战，中支党委审时度势，不拘一格，广纳贤才。这是一个开明之举，更是一个进展之举，盼望之举，她将给队伍注入新的活力，给工作带来新的突破。 饮水思源，成绩的取得离不开组织的培育，假如说父母哺育我成长，那么人民银行培育我成熟，从一名一般员工到一名业务骨干、一名中层干部、一名共产党员，无一不凝聚着各级领导的关心和同事们的支持。为了尽自己的一点微薄之力，报效人行，我英勇地走上讲台，放开心扉，承受大家的评判、组织的选择。假如能竞聘胜利的话，我将在上级行的领导下，支行行长的带着下，紧紧围绕工作目标，

20、突出“一种意识”、实现“两个转变”、抓好“三项工作”。 首先要突出一种意识，那就是创新意识，“创新是一个民族的灵魂，没有创新就没有生命力”。 其次要实现“二个转变”。 一是实现角色的转变。 二是实现思维方式的转变。 以上两个转变概括起来就是：积极支持、协作行长工作，主动参加治理，做一个好助手；加强与同事们的沟通，积极倾听他们的意见，做一个好朋友；努力协调与地方政府、银监部门和金融机构的关系，做一个好帮手；运用鼓励机制和人格力气，调动全行员工的积极性，做一个好领导。 最终要抓好“三项工作”。 1、抓好学习强素养。 2、加强治理创高效。 3、廉政勤政树形象。 各位领导，各位评委，各位同仁，古人云：

21、不行以一时之得意而自夸其能；亦不行以一时之失意而自坠其志。这次竞聘不管结果如何，我都将一如既往地勤奋学习，努力工作。 最终，我想用这样一句话来完毕我的演讲：奥运精神，重在参加，只有胜利参加，才能参加胜利。 感谢大家！ 干部竞聘演讲稿 篇5 敬重的领导、同志们： 大家好！ 首先，我要感谢组织上给我们供应了这样公平竞争、展现力量的时机，在此，我预祝今日同台展现的各位同事能够春风得意。对于此次竞聘，我是怀着检验、学习、提高的目的走上讲台的，下面，我就将自己竞聘执法大队副大队长职位的一些想法，向各位领导和同志们做个汇报。 我汇报的内容主要分为三个局部，一是我个人的根本状况；二是我的竞岗理由；三是今后工

22、作的准备。 我叫xx，今年32岁，大专学历，中共党员，xx年参与工作。xx年12月开头担当副大队长，主要负责市容市貌的整治与治理，突发大事的处置，拆违控违行动现场组织指挥，以及协管员的治理等工作。参与工作以来，我始终严于律己，宽以待人，工作中爱岗敬业，完成任务圆满。在大队领导的得力指挥和全体队员的全力协作下，曾屡次被评为县、局“先进工”。 固然，再多的成绩也只属于过去，更重要的是要把握现在和将来。今日，我申请竞岗副大队长一职，不是给自己谋私利，而是为了更好的回报领导的栽培，感谢同志们的支持。我认为我之所以能够参与副大队长的竞岗，除了自己具备作为一名执法工所必需具备的政治坚决性和政治敏感性外，同

23、时还是基于以下三点理由： 一是我全心的喜爱着这份工作。这份喜爱使我坚信自己能把这份工作干好，我认为担当副大队长之职不光是权力与荣誉，更重要的是义务与责任。同时，我认为当副大队长的责任就是大，由于兄弟们都在看着你，不能够行差踏错，更来不得半点马虎与傲慢。因此，在工作中我总是以身作则，领先示范带头干，从协管员的日常治理到带队执行任务，无论份内份外的大事小事我都毫不模糊、毫不懈怠。由于我知道，领导把我放在这个位置上，是盼望我能够有所作为，而不是请我来悠闲享福的。 二是通过几年的工作经受，我已经积存了相当的工作阅历，并总结出了一套行之有效的工作方法，我认为自己完全有力量胜任此项工作。自20xx年到执法

24、大队工作以来，我在工作中不断成熟，如何处理执法中消失的各种冲突和问题，我已是心中有数。我认为，新时期行政执法工作已是不同以往，许多新状况和新问题不断消失，这就要求我们在执法中肯定要讲究方式方法，不能授人以柄，要突出人性化执法理念，工作中疏堵结合，管教并举。担当副大队长以来，我主要负责带队执行拆违控违等重要任务，为了不辱使命，更好的履行职责，我对待每一项详细工作任务，都经受做到事先调查，把握状况；事中协调，解决问题；事后回忆，总结阅历。去年一年，我带队执行拆违控违任务13次，带队执行其他任务23次，每次都是圆满完成，取得了较好的执法效果。 三是培育新人的需要。我盼望能够借助这个岗位为执法大队培育

25、出更多的“实干家”，以促进展政执法事业的不断向前进展。特殊是今年以来，我们的队伍不断壮大，有规划、建立、水利、房产的执法队员参加进来，为我们这支队伍注入了新的活力。我盼望能够通过自己的所学所得，与同志们打成一片，用我旺盛的精力，饱满的热忱来感染大家，和大家一起共同提高，共同进步。 假如自己此次有幸竞上副大队长，我当再下步工作中发扬以前好的做法，一如既往，兢兢业业干好本职工作，详细来讲就是做到“三个下功夫”： 一是在统一思想、带队伍、分散力上下功夫。帮助大队长搞好大队的队伍建立。工作中肯定多请示、勤汇报，坚持做到不越权、不越位、不错位、不失位。充分发挥好参谋助手作用、协调综合作用和催促检查作用。

26、带着全体执法队员严密团结在大队班子、局领导四周，催促全体队员恪尽职守，干好本职工作。 二是在高标准、严治理、上档次上下工作。加强责任心，以身作则，领先垂范。以更高的标准和更严的纪律来带好我们的队伍，既发扬以往好的作风、好的传统，埋头苦干，扎实工作，又注意在工作实践中摸索阅历、探究路子，和大家一道努力把工作做实，做好，做到位。 三是在抓学习、树形象、强素养上下功夫。为适应新的形式任务的需要，创立学习型队伍建立。我将带头从自身做起，抓学习，留意小节的养成。在工作中注意原则性和敏捷性的统一，做到简明扼要不呆板，方法敏捷有界限。 以上是我对今后工作的一些想法，请大家批判指正。 敬重的各位领导，各位同志。此次参加竞岗，不管结果如何，对我而言都是一次成功。成败得失，不系于心。作为一名老党员，我情愿将自己的一切交给组织和群众来选择、评判。无论结果如何，我都会将此次竞岗视为一个新的起跑线，加强学习，不断上进，以更好的工作成绩，回报领导和同志们的信任和关怀。感谢大家。