有关财务工作总结范文十篇.docx

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1、 有关财务工作总结范文锦集十篇财务工作总结 篇1 一、xx年度主要工作回忆 科学合理安排资金，做好资金科学运行工作：做好资金科学运行工作是财务科最重要的一项工作之一。详细为：一是依据“轻、重、缓、急”原则。保证医疗活动日常正常运行，保证每月人员经费的按时发放；二是有约付款，对药品、卫生资料等应付款推迟2-3个月付款，一方面缓解医院支付压力，另一方在这空间期内依据银行理财产品特性，利用理财产品多为医院猎取较好银行利息，为医院获得更好的收益；三是对于当月要支付的单位，与其友好协商，以银行一年期贷款率的利息贴付医院，从而使医院又获得较好的收益。 分别采纳5种预算编制方法编制医院年度收支预算和每月预算

2、。预算编制更趋于科学化、合理化，预算治理工作更趋于科学化：依据市财政局编制度文件精神和医院总体工作目标。整个医院经济运行中特殊是掌握支出费用中发挥了良好的作用。总收支预算符合率到达预期的工作目标。 很有必要作进一步的完善。因此，完成起草完善综合目标责任工作：医院综合目标责任方案实施细则自实施以来已有3个年头。院务委员会打算对医院综合目标责任制实施细则进展修改完善。财务科依据院务委员会详细的要求，对开头执行的医院综合目标实施方案细则进展了进一步完善工作，该项工作已起草完毕，待医院院务委员会讨论后付诸实施。 撰写每季全面的财务与预算执行状况分析演讲，按三甲医院标准撰写财务演讲：依据浙江省医院评审标

3、准要求。针对增减缘由深入的查找缘由并加以分析，并提出相应的措施与建议供领导参考。依据变化因素较大支出科目还进展了专题分析演讲。如医院治理费用、百元卫材消耗专题分析演讲。提出整改意见供领导决策作为依据。所撰写的全面财务与预算分析演讲符合省医院评审标准要求。 进展会计核算与会计监视工作，依据财政法规做好会计核算工作：依据会计法医院财务制度医院会计制度等法律法规和医院财务治理制度。按上级主管部门规定的要求完成全年会计核算工作任务。依据财务科考核小组每季度考核结果看，使用会计科目正确率符合规定要求。 较好地完成全年全部货币资金收付出纳工作，依据资金结算法规做好资金出纳工作：依据现金治理暂行条例银行结算

4、制度和医院财务治理制度。依据财务科考核小组季度考核结果看，所料理资金收付手续的正确符合规定的要求。 计算资料翔实，完成全年绩效工资核算和利息效益分析工作：依据医院安排方案完成全年全员绩效工资核算任务。依据内控要求。计算无误，符合治理目标要求。每季度撰写利息效益分析演讲，从中找出治理中的缺乏之处，提出削减利息支出的建议；编制核算科室同比收支结余比照分析演讲供领导院周会上通报，使核算科室心里有数，为核算科室进一步做好增收节支工作供应了翔实的信息。 财务科特地设置收支台帐，做好医院与XX区妇保院技术协作经济核算工作：自去年6月份起医院与妇保院开展技术协作工作。为了搞好医院与妇保院的核算工作。核算双方

5、协作资金运作状况。此项工作虽规模不大，但核算资料牵涉到方方面面，财务科仔细细仔地好各项有关联的收支资料工作，仔细做好每月的核算工作。医院与妇保协作取得较好的直接与间接的社会效益和经济效益。猜测本结算年度内医院将会获得100余万的纯利润，将成为医院获得收支结余的一个增长点。 财务科参加省卫生厅举办的医院治理培训班两次；全体财务人员参加了市财政局举办的财务人员连续教育培训班一次；财务科本级举办了加强内部掌握治理财务人员职业道德教育两期学习班，加强财务人员培训工作提高综合素养：本年度在院领导的重视下。通过各类培训的学习，进一步提高财务人员业务素养，提高了财务人员的职业道德水平，医院的内控各项制度得到

6、有效的落实。 擅长总结治理阅历，积极撰写论文：本年度财务科通过医院财务治理内掌握度的进一步贯彻执行。撰写了医疗机构全利息核算中存在问题与对策医院实行全面预算的方法与体会绩效评价法律法规建立的思索等3篇论文在省级财会、经济治理杂志上发表。通过总结撰写论文，一方面提高写作理论水平；一方面提高了会计核算、会计内控专业水平，并逐一形成一种擅长总结提高综合素养的气氛。 财务科考核小组每季度不定期对属下各岗位职责进展考核。从考核结果看，进一步加强内部考核工作：依据医院财务治理制度和考核职责。各岗位人员责任性更强、岗位职责落实更到位，医院财务治理制度进一步得到有效的落实，财务内控治理工作又上了一个新台阶。

7、施院长亲自带着下，积极完成领导临时交办工作任务：1积极参加申报成立XX区人民医院和XX区综合病房楼工程资金。从农历年初五起。早上班迟下班，每天工作加班加点，与基建科同志一起帮助院长到市政府、XX区政府相关职能部门积极申报XX区人民医院的积极参加XX区综合病房大楼工程资金，共争取中心资金700万元。2受院长托付向中级人民法院申诉工作。原住icu病人廖寿芬医疗费纠纷案，XX区人民法院（婺民一初字第1298号民事判决，院败诉。并判决本院支付医疗费用和其他费用计5万余元。财务科仔细从判决书中找疑点，向施院长作了汇报后。施院长指示财务科向中级法院起诉。起诉以：一审判决依据的监定报告违法监定，不具法律效力

8、，不能作为定案依据；一审判决适用法律不当；大法高于小法等为由进展申诉。金中民一终字第1650号民事判决，判我院胜诉。医院削减了资金的损失，又为医院挽回必要的名誉影响。 二、存在缺乏方面 但是所考核的内容重点不够突出、涉及面小。拟在新的一年里完善财务科本及考核内容方法，1财务科本级内部考核工作有待完善：内部考核工作虽然一年比一年加强。使考核工作又上一个台阶。 从治理上标准了治理模式，2食堂财务相关内控工作有待解决：食堂财务属财务科治理。符合省厅标准治理的要求。但对食堂库存物资盘点考核工作做得力度还不够；职工每月职工工作餐补贴输入工作现在还没有归属食堂财务人员担当，不符合内控治理的要求。新的一年里

9、加大力度完善这两方面的工作。 已将面临青黄不接的局面，3财务科人才梯队建立薄弱：就目前财务主要骨干现状而言。如不加紧招进财会本科毕业生加以培育，过若干年后将严峻影响会计核算、会计监视等一系列财务治理工作。为了使会计核算、会计监视等一系列财务治理工作，有序、稳步的培育财务人员已是迫在眉睫了拟在新的一年里招进浙江财院或浙商大财会本科毕业生2名，抓紧财务人员梯队培育。 不对之处请批判指正。xx年财务科工作思路详细见另报xx年财务科工作目标以上是财务科xx年度主要工作的总结。 财务工作总结 篇2 在忙劳碌碌的工作中，一季度已经过去。一季度是财务工作量最大的阶段，我们财务处全体人员围围着公司的经营目标，

10、在领导的大力支持和鼓舞下，仔细贯彻落实了财务处的工作规划，顺当的完成了一季度的各项任务。现将一季度的工作总结如下： 一、仔细组织年报、做好各基层单位财务年终结算工作 财务决算工作是公司一年来财务收支状况的综合反映，是给领导 供应经营决策的重要依据。为了作好这项工作，我们组织了年报会，仔细的布置了年报的每张报表。但由于财务学问更新变化很快，我们基层单位的许多会计平常工作很忙不注意学习新学问、新准则，这样年报就对他们产生了难度,他们的心情也产生了波动,表露出他们不想在干会计工作.作为财务处我们有责任帮忙他们,仅管财务处今年也是人员少、新人多、工作量大，但我们还是急躁的沟通、解释、帮忙他们解决问题，

11、使他们能按时上报报表。在领导的关怀和全体财务人员的努力下，我们顺当的完成了年终结算报表工作，并通过中介机构的审计，按时保质保量的报送到集团公司，圆满的完成了20xx年度的财务决算工作。 二、 适应公司经营需要、指导好各基层单位的财务工作 随着公司经营的不断扩大，财务也要适应公司的经营需要。今年客运分公司财务实行车队二级核算，这对客运财务来说是一项新业务，怎样作好车队的二级核算工作，我们财务处长亲自到客运分公司指导工作，并加班加点的帮忙他们制定二级核算流程，使客运分公司 今年顺当的实行了车队二级核算。沁水分公司建立“一县一企”，旧的会计核算已不能适应新企业的核算，财务处不顾路途遥远，屡次跑到沁水

12、分公司指导财务工作，让财务工作跟上企业经营的需要，确保了公司经营规划的实施。 三、 积极协作审计、作好各基层单位的财务审计工作 由于审计处人员少，内部审计工作需要我们财务处协作。我们基层单位下设四个子公司、九个独立核算单位，十三个非独立核算单位。审计时间长、工作量大。这样审计工作有时会和财务工作有冲突，常常感到人员少，忙不过来。但我们尽量协调财务和审计工作，在财务工作能够往后放一放的时候，就会积极协作去审计。固然在审计的过程中我们也了解了各基层单位的财务状况，同时也能发觉财务核算的一些问题，帮忙他们准时的改正审计中发觉的问题。 四、 加强财务工作的日常治理、完善财务人员岗位职责 为了更好的作好

13、财务的日常治理工作，我们对每个财务人员根据财务制度的规定，都详细的制定岗位职责，既要分工明确，又要相互合作。做到事事有人管、责任有人担。财务处现在年轻人多，他们学问高，业务把握快，我们在制定岗位职责时，为了发挥年轻人的优势，多给他们加一些担子，培育公司财务处的新生力气，为公司的进展和壮大奠定良好的财务根底。 五、为了便利旅客，提升效劳，完善售票网络系统、实现了异地联网售票，为公司提高了经济效益。 六、加强资金集中治理、对各基层单位闲置资金收回公司统一治理。 七、与信息处合作，统一了工资的治理，提高了透亮度，让每个职工都了解到公司负担的“五险一金” 六、存在的缺乏与今后的准备 回忆一季度的工作，

14、在取得成绩的同时也存在着一些缺乏之处。内审中存在的问题还未整改完。今后我们在工作中要积极创新思路、克制急躁心情，努力提高工作绩效，紧紧围绕公司经营目标，把财务工作扎扎实实的做好，为公司的新进展做出新的奉献。 二0xx年x月x日 财务工作总结 篇3 一、指导思想。 财务部紧紧围围着集团公司的进展方向，再为全公司供应效劳的同时，仔细组织会计核算、标准各项财务根底工作，站在财务治理的角度，以本钱为中心，以资金为纽带，不断提高财务工作水平和质量。 二、目标和任务。 1、仔细学习会计法、企业会计制度和有关的财务制度，提高会计人员的法制观念，加强会计人员的职业道德，树立坚固地依法理财的观念，做到有法必依、

15、违法必究，自觉遵守法律、法规，维护财经纪律。 2、加强业务根底学问的学习，提高业务水平，定期进展业务培训，更新业务学问，扩大学问面。在把握根底学问的同时，加强对计算机学问的学习，以适应现阶段财务治理的要求。 3、深刻领悟税收方面的相关学问，深入讨论其精华的东西，充分利用优待政策，做好税收筹划，用足用活现有优待政策，合法避税。 4、努力做好企业财务分析，依据企业经营状况，定期做出经营活动分析，为领导决策供应数据，当好领导参谋。 5、不断完善企业财务治理制度和财产清查制度，定期不定期清查盘点库存物资和财产。 6、加强固定资产治理，建立固定资产和办公设备档案，尤其是电子办公设备的保管，责任肯定要落实

16、到人。 7、做好会计档案的治理工作，会计档案要准时整理、装订、归档，不能消失任何担心全因素。 8、协作有关部门营业执照及相关证照验资、年检。 9、做好企业资金使用规划单的审核，对企业提交的规划进展调查、了解、根底数据逐笔审核后，上呈领导审批，为领导签批奠定根底。 10、合理安排企业间的有效资金，充分发挥资金的时间价值，尽量加速资金周转，使企业资金呈现良性循环。 11、做好日常的财务报销、记账、算账、报表、报税、账务处理等等根底工作。 12、完成领导交办的其他工作。 财务工作总结 篇4 一年来，自觉听从组织和领导的安排，努力做好各项工作，较好地完成了各项工作任务。 由于财会工作繁事、杂事多，其工

17、作都具有事务性和突发性的特点，因此结合详细状况，全年的工作总结如下： 一、仔细完成各项工作 1、准时精确的完成各月记账、结账和账务处理工作，准时精确地填报市各类月度、季度、年终统计报表，按时向各部门报送。完成了税务申报与缴纳，以及往来银行间的业务和各种日常费用的缴纳。 2、以仔细的态度积极参与西安市财政局集中所得税培训，做好财务软件记账及系统的维护。 3、对各类会计档案，进展了分类、装订、归档。 二、加强学习，注意提升个人修养和综合素养 1、通过报纸杂志、电脑网络和电视新闻等媒体，加强政治思想和品德修养。 2、仔细学习财经方面的各项规定，自觉根据国家的财经政策和程序办事。 3、努力钻研业务学问

18、，积极参与相关部门组织的各种业务技能的培训，始终把增加效劳意识作为一切工作的根底;始终把工作放在严谨、细致、扎实、求实上，脚踏实地工作。 4、不断改良学习方法，讲求学习效果，“在工作中学习，在学习中工作”，坚持学以致用，注意融会贯穿，理论联系实际，用新的学问、新的思维和新的启发，稳固和丰富综合学问，使自身综合力量不断得到提高。 三、工作中存在的缺乏 尽管我们圆满完成了今年的各项工作任务，但必需看到工作存在的缺乏： 1、理论水平不高，当前社会会计学问和业务更新换代比拟快，缺乏对新的业务学问和会计法规的系统学习，导致了会计根底学问和会计根底工作缺乏，影响来工作水平的提高 2、忙于应付事务性工作多，

19、深入探讨、思索、认仔细真的讨论条件及财务治理方法、工作制度少，工作有广度，没深度。 3、只干工作，不擅长总结，所以有些工作费劲气大，但与收效不成比例，事倍功半的现象时有发生，今后要逐步学习用科学的方法，善总结、勤思索，逐步到达事半功倍的的效果。 四、工作规划 严格履行会计岗位职责，扎实做好本职工作： 1、不断学习、更新学问、转变观念、完善自我，跟上时代进展的步伐。 2、擅长总结，提出自己的意见和建议，为领导决策供应精确依据，不断提高单位治理水平和经济效益。总结阅历，建立健全良好的工作机制。 财务工作总结 篇5 我部在联社的正确领导和省联社、银监局、人民银行的监管与指导下，根据年初制订的年度财务

20、会计工作规划，紧紧围绕联社经营目标，积极投身农村信用社体制改革，严格根据产权制度改革和完善法人治理构造的要求，仔细组织会计核算，保障改革的顺当开展；连续强化内部治理各项工作，强化对内勤人员考核，充分调动主办会计的工作积极性，发挥会计人员的治理、监视职能，加强会计辅导检查监视工作，积极防范化解内控风险；坚持从紧理财、从严管财原则，连续实行“一次核定、序时使用、节余嘉奖、超支不补”的费用治理方法，努力降低经营本钱，提高经营效益。今年我部主要抓了以下几项工作： 一、积极投身农村信用社体制改革，仔细核算央行专项票据，加强股金核算治理，保障改革的顺当开展 依据中国人民银行关于印发农村信用社改革试点专项中

21、心银行票据操作方法的通知（银发XX181号）和中国人民银行关于印发农村信用社改革试点资金支持方案实施与考核指引的通知（银发XX4号）精神，今年年初，我部在联社统一领导下，会同信贷营销部，围绕以统一法人体制为产权形式，以认购央行专项票据为资金支持方式，以提前兑付央行专项票据为目标，制定了具体可行的“增资扩股及降低不良贷款规划”，并积极实施。 一季度末，我市联社经过努力，如期认购了央行专项票据万元，全部用于置换不良贷款，其中呆帐贷款万元，呆滞贷款万元，在我部组织协调下，当日进展了账务处理。 二季度，我部与信贷营销部、监察审计部共同组织开展了清产核资工作，根据中介机构的清核结果及要求，将局部抵债资产

22、处置净损失、固定资产盘亏、托付资产净损失等通过冲减净资产方式进展了处理，共冲减净资产万元；同时对剩余的历年积存依据国发XX15号文件精神，计提了风险预备金万元，并用于冲销呆帐贷款万元。 五月份，我社根据规划开展了增扩股金工作，共增扩股金万元，股本总额达7万元，年末，我社的资本充分率达10.00%（人行统计口径），极大地增加了我社的抗风险力量。四月份，我部为了适应新时期农村信用社股金治理的要求，制订下发了农村信用合作联社股本金治理方法及相关会计核算手续（试行），标准了扩股、退股、转股、挂失、分红等行为。十二月份，结合省联社综合业务系统股金核算程序的升级，我部再次组织了对股金核算的标准工作，根据银

23、监部门的要求区分了资格股与投资股，全部统一换发了新版股金证。二月份和六月份，我部根据银监部门的要求，先后两次聘请会计师事务所，组织了对股本金的审验工作，每次都按时保质地完成了任务，保障了改革的顺当开展。 二、积极参加修订考核方法，科学合理地下达相关经营目标，严厉仔细地进展考核兑现 年初和年末，我部在联社统一领导下，分别制订、完善了XX年度和XX年度考核方法，对考核方法和工资安排制度进展了较大的改革，极大地调动了广阔干部职工的工作积极性。同时，参照省联社下达的各项经营指标以及我市联社确定的经营目标，我部在充分调查、测算的根底上，下达各社利息收回、财务费用、库存现金等考核指标。为了使下达的指标更具

24、科学性，我部一是派员深入到基层信用社有重点地组织调查，二是通过发放调查表进展统计，参照各社前几年的实绩，并与实际状况相结合，三是由会计辅导员逐社参加各项指标的测算，努力使我们下达的指标更具合理性，从而增加了基层社完成相关指标的信念。 指标下达后，根据考核方法的要求，我部每月都准时地对各社完成指标的状况进展考核，一不打和牌，二确保公正，并不断加强对各社完成指标状况的检查和催促，帮忙基层社切实解决工作中遇到的困难。 据统计，今年全市信用社表内正常贷款利率收回率为%，表内逾期贷款利息收回率为%，实际收回表外利息万元，完成了下达表外收息任务的%，较好地实现了经营收入的增长。 财务工作总结 篇6 1、以

25、仔细的态度积极参与西安市财政局集中所得税培训，做好财务软件记账及系统的维护; 2、准时精确的完成各月记账、结账和账务处理工作，准时精确地填报市各类月度、季度、年终统计报表，按时向各部门报送。完成了税务申报与缴纳，以及往来银行间的业务和各种日常费用的缴纳。 3、对各类财务会计档案，进展了分类、装订、归档。 20xx年4月份学习方面和综合素养的提升： 1、仔细学习财经方面的各项规定，自觉根据国家的财经政策和程序办事。 2、通过报纸杂志、电脑网络和电视新闻等媒体，加强政治思想和品德修养 3、不断改良学习方法，讲求学习效果，“在工作中学习，在学习中工作”，坚持学以致用，注意融会贯穿，理论联系实际，用新

26、的学问、新的思维和新的启发，稳固和丰富综合学问，使自身综合力量不断得到提高。 4、努力钻研业务学问，积极参与相关部门组织的各种业务技能的培训，始终把增加效劳意识作为一切工作的根底;始终把工作放在严谨、细致、扎实、求实上，脚踏实地工作。 20xx年4月份存在的缺乏： 尽管我们圆满完成了今年的各项工作任务，但必需看到工作存在的缺乏： 1、只干工作，不擅长总结，所以有些工作费劲气大，但与收效不成比例，事倍功半的现象时有发生，今后要逐步学习用科学的方法，善总结、勤思索，逐步到达事半功倍的的效果。 2、忙于应付事务性工作多，深入探讨、思索、认仔细真的讨论条件及财务治理方法、工作制度少，工作有广度，没深度

27、。 3、理论水平不高，当前社会财务会计学问和业务更新换代比拟快，缺乏对新的业务学问和会计法规的系统学习，导致了财务会计根底学问和财务会计根底工作缺乏，影响来工作水平的提高。 20xx年严格履行财务会计岗位职责，扎实做好本职工作： 1、擅长总结，提出自己的意见和建议，为领导决策供应精确依据，不断提高单位治理水平和经济效益。总结阅历，建立健全良好的工作机制。 2、不断学习、更新学问、转变观念、完善自我，跟上时代的进展的步伐。 5月工作规划 为了加强财务工作进度，以便在特定的时间内完成月财务工作，特制定本规划。 一、 月初安排(每月1日-10日) 1. 依据上月已录入微机中的记账凭证，首先编制出各工

28、程工程报表，分别上报给各工程负责人。然后编制出全部工程工程报表，最终编制公司报表，最终将公司报表上报给总经理查阅并将全部报表(包括上报给各工程负责人的工程报表)妥当保管。 2. 进展上月工资核算。 3. 进展各银行对账工作。 4. 与代理记账人员进展沟通，如何向税务局报税。 5. 与管辖区税务所进展联系和沟通。 6. 进展上月工资核算。 进展各银行对账工作。 与代理记账人员进展沟通，如何向税务局报税。 与管辖区税务所进展联系和沟通。 对局部报销人员票据的审核。 二、 月中安排(每月11-20日) 1. 每月11-12日催促各工程财务务必在15日前进展原始票据的整理，并将符合报销程序的原始票据返

29、回公司财务，以便公司财务有足够的时间将各工程原始票据录入微机并作出记账凭证。 2、 原始凭证输入微机后，将记账凭证打印出来并一一与相应的原始凭证进展粘贴。 3、 上月工资的发放。 三、 月末安排(每月20-30日) 1、 每月25-26日催促各工程财务务必28日前进展原始票据的整理，并将符合报销程序的原始票据返回公司财务，以便公司财务在30日前将本月各工程原始票据录入完毕并作出与凭证。 2、 进展本月工资的计提。 3、 进展本月固定资产折旧的计提。 4、 期末本钱收入的结转。 5、 凭证的整理、装订与归档。 6、 协作相关部门做好工作。 财务工作总结 篇7 在xxx单位领导的正确指导和各部门负

30、责人的通力合作下，财务部仔细完成xxx单位全部财务核算及收支工作，对各部门经营指标进展考核，分析及监视xxx单位财务完成状况，规划资金的安排，编制各种报表，处理帐务等。财务部根本完成XX年上半年xxx单位财务各项工作，同时很好地协作xxx单位各项工作的开展。现对XX年上半年工作总结如下： 一、制定财务部各人员的工作岗位责任制，明确部门各人员岗位的职责权限、工作分工和纪律要求，强化了各岗位人员的责任感，加强了内部核算监视，同时促进了xxx单位财务各岗位的沟通、合作与团结。 二、作为非盈利部门，财务部在合理掌握本钱(费用)，有效地发挥xxx单位内部监视的职能上起到了积极、正面的作用。 三、严格遵守

31、财务会计制度和税收法规，仔细履行职责。财务部的主要职责是做好会计核算，进展会计监视。财务部全体人员始终严格遵守国家财务会计制度、税收法规、xxx地方财务治理暂行规定，仔细履行财务部的工作职责。从审核原始凭证、会计记账凭证的录入，到编制财务会计报表;从各项税费的计提到纳税申报、上缴;从资金规划的安排，到结算xxx单位的统一调拨、支付等等，每位部门人员都勤勤恳恳、任劳任怨、努力做好本职工作，仔细执行xxx单位会计制度，实现了会计信息收集、处理和传递的准时性、精确性。 四、对xxx单位各单位、部门的收入和各项经营考核指标的完成状况进展统计，分析经营状况。统计如下(统计时间为：XX年1月至5月)： x

32、xx单位完成经营收入426万元，比去年同期的503万元削减77万元，XX年经营目标是1400万，未完成的金额为974万元，完成率仅为30.4%。各项经营考核指标状况如下，市场部电视收视费收入164.62万元，比去年同期的134.77万元增加29.85万元，增长22.15%，完成全年经营目标的26.34%;广告收入160.77万元，比去年同期的177.65万元削减16.88万元，减幅9.5%，完成全年经营目标的32.15%;外接工程和工料费收入68.34万元，比去年同期的67.55万元增加0.79万元，增长1.17%，完成全年经营目标的39.05%;文化产业部(培训xxx单位和影剧院)收入17.

33、36万元，比去年同期的19.71万元削减2.35万元，减幅11.92%，完成全年经营目标的21.7%;下半年，为实现xxx单位各单位的各项经营任务和总体进展目标，财务部的工作任重而道远。为此，需要在以下几个方面连续做好工作： 1、加强财务人员的业务学问、会计制度和国家有关财务法规的学习，逐步提高会计人员的专业学问、技能和职业推断力量。 2、做好年终财务总结的各项前期预备工作，做好XX年下半年工作规划，工作中遇到不能解决的问题，准时反映，以求得到准时解决。并注意与区的核算xxx单位和财政局等有关部门的沟通，更好地提高财务效劳质量。 3、连续制定和完善各项财务治理制度和内部掌握制度，加强财务系统的

34、标准性。 财务工作总结 篇8 XX年，我市国税系统财务治理工作在省局财务治理处的业务指导下和市局党组的正确领导下，紧紧围绕税收中心工作，仔细学习贯彻省局、市局国税工作会议和财务工作会议精神。坚持依法理财、科学治理的原则，坚固树立改革创新意识、艰难奋斗意识、资金效益意识、为征管和基层效劳意识，不断夯实财务核算根底，强化部门预算和内部审计,加强财务人员培训，全面提升财务核算水平，充分发挥效劳、保障和监视作用，圆满完成了各项工作任务。 一、搞好全市系统经费调研工作。 为了全面把握全市国税系统的经费预算执行状况，今年7月-9月，由市局财务科设计调查表格，组织了全市系统8个独立核算单位的”经费水平的全面

35、调查。对人员、公用经费从XX年实际支出、XX年实际需求与预算批复数进展测算、比拟分析，有理有据地分析和把握了XX年的缺口，对加强经费规划治理，编制XX年预算工作做好了预备，同时以专题报告形式上报省局，使省局全面了解了我市的经费需求状况。 二、标准岗责体系，健全财务制度，实行财务公开。 为了适应工作的需要，依据国家税务局系统财务治理岗位职责标准的要求，建议调整充实了市局机关和局部县局的财务人员，并按职责共划分了7个岗位，对每个岗位职责重新进展了细化，进展明确分工，量化了工作目标，把预算治理、会计、出纳、根本建立治理、固定资产治理、内部审计等工作职责落实到每个详细岗位，做到职责到岗，工作到人，职责

36、明确。 根据省局规定，结合我局的工作实际，针对审计中存在的问题和治理薄弱环节，重新制定下发了定西市国家税务局系统财务治理方法、定西市国家税务局系统固定资产治理规程、定西市国家税务局系统政府选购治理规程、定西市国家税务局系统基建治理规程、定西市国家税务局系统财务审计治理方法，进一步明确了内部工作权限职责、工作流程，标准了系统经费拨付、机关财务收支的报销、审批程序，使财务治理工作进一步程序化、标准化、制度化，做到有章可循、有法可依。 根据省局下发的财务公开方法的要求，结合我市的实际状况制定下发了定西市国家税务局系统财务公开方法（暂行），根据其规定的公开内容、范围、时限、方法等公开财务的有关事项，增

37、加了财务工作的透亮度，使财务工作在广阔群众的监视下按章办事，群众的知情权、监视权得到进一步落实。 三、细心组织，顺当完成了2.2版财务网络软件的上线运行。 财务人员在去年省局统一培训的根底上，根据“全面系统学习、熟识政策要求、明确工作目标、整体提高水平”的要求，依据岗位分工，今年3-4月我们对全市国税系统的出纳、会计、固定资产治理人员、财务主管等相关人员两次集中市局培训、演练，对各自的分工业务仔细学习演练，并联系实际将习惯做法与政策规定相对比，查找政策规定与实际工作的切入点，突出了财务治理的可操作性和有用性特点，7月1日顺当实现了2.2版财务网络软件的上线运行。 四、仔细组织编报了XX年度的“

38、一、二上”预算，仔细落实最低保障线和市局机关最高支出限额规定。 预算安排紧紧围绕国税工作中心，坚持“公开、公正、公正”的原则，根据“面对基层、面对业务、面对大多数人”的根本要求，优先安排基层根本支出，严格财务治理，压缩不必要的款待费、会议费等开支，进一步提高资金使用效益。努力推动财务治理工作从“事务型”向“治理型”的转变，强化了预算治理。同时，领导重视，向省局准时反映我市经费的实际困难并争取支持，从而保证了税收工作的顺当开展和基层办公条件的改善。 五、加强基建工程库治理，工程经费治理标准。 今年年初，经过摸底筛选共上报了渭源县国税局会川税务分局综合业务用房修建、通渭县国税局城关税务分局综合业务

39、用房修建、漳县国税局办公楼装修等基建工程的立项，并对临洮县局综合业务用房修建、陇西首阳税务所综合业务用房修建、漳县新寺综合业务用房新建等根本建立工程上报开工的各种手续资料。对全部在建工程签订了定西市国税系统根本建立治理责任状，仔细贯彻落实国家税务局系统根本建立工程审批治理方法，严格执行先立项、再审批、后建立的原则。同时，加强基建财务核算，做好工程竣工后的决算审计和财务决算审计，强化专项资金治理。全年对市局办公楼装修、岷县综合楼建立两个工程申请省局托付会计师事务所进展了工程决算审计和财务决算审计。 六、全面提高内审工作质量，进一步发挥内部审计监视作用。 根据年初工作规划安排，抽调人员组成内审组，

40、对我市安定、临洮、通渭、陇西4个县局的日常财务收支核算、财务决算编报、固定资产治理、根本建立工程审批和建立程序、政府选购程序和“两费”收支状况等进展了审计。审计面超过了50。审计中重点对“两费”、“办案”、“双代”专项经费核算进展了核实检查，并对固定资产治理进展帐实核对等。制作审计工作底稿，做到了事实清晰、证据确凿、定性精确、客观公正，保证了审计质量。审结完毕后准时下发审计结论，反应审计中发觉的问题，明确整改目标和期限，进一步标准核算治理，防止违规、违纪等问题的发生。 七、不断加强固定资产治理。 为了保证2.2版财务网络软件的顺当运行，完成好固定资产的清理工作，确保固定资产帐实相符，由科室牵头

41、对全市系统的固定资产进展了全面清理，与固定资产治理部门的账务核对，仔细、精确的登记固定资产账簿，做到账账相符、账表相符、账卡相符、账实相符；并根据规定的权限和程序，对到期、报废、不使用固定资产的处置，先经有资质的资产评估部门进展评估后，再上报市局党组会议根据规定权限报告或审批。通过盘点清理，对临洮、渭源、岷县的盘亏准时根据程序上报审批，固定资产清理报表根据规定期限上报，固定资产清理和清查工作如期完成。 八、进一步标准政府选购治理。 七个县、区局均按规定成立了“政府选购领导小组”，该领导小组成员根本都由局领导、纪检、监察、办公室等部门的人员组成，个别县的组长由一把手担当。选购工作归口办公室治理（

42、县区局财务岗位设在办公室），岗位设置齐全，职责分工明确。并依据甘肃省国家税务局系统政府选购工作规程制定了各自的工作制度。 今年年初我们对全市国税系统的公务用车保险实行了政府选购，确定中保财险公司和永安保险公司两家保险公司为定点保险公司，依据商定，除交强险外的其他商业险一律优待30%，仅这一项全年可以节省保险费5万多元。 九、细心组织，仔细搞好财务检查工作。 依据省局财务处的统一安排，我市的财务检查以市局财务科为主，从XX年9月下旬开头始终到11月上旬对全市国税系统的财务工作（包括“三代”手续费、根本建立、政府选购工作、固定资产治理等）进展了比拟全面的检查。检查中对发觉的问题毫不留情的指出并要求

43、限时订正，提出了详细的整改措施，到达了预期的目的，为今后进一步标准财务工作必将起到促进作用。 十、统筹安排，细心预备，做好财务决算工作，确保XX年部门财务决算的编制上报工作的进度和质量。 总之，在XX年的财务治理工作中，虽然取得了肯定成绩,但还存在根底工作有待进一步加强，各项治理制度需不断完善细化，政府选购程序还需进一步标准等缺乏之处，需在今后工作中改良、提高。 财务工作总结 篇9 20xx年紧急劳碌的一年马上完毕了，总结这一年的工作，在各级领导的正确领导和业务指导下，我在本工作岗位上取得了肯定的成绩，但也存在着许多的缺乏之处。本着正视当下、展望明天、总结成绩、剖析缺乏的思想，对本人今年的工作

44、作以浅薄的小结，缺乏之处请领导批判指正： 一、岗位工作取得的成绩： 1、资金方面：作为一个企业，资金的安全及治理是财务业务中很重要的工作，20xx年我每月月末会与出纳人员准时、完整核对现金、银行存款、其他货币资金往来进展对账、盘点，并做资金对账表存档。保证了各项资金帐帐相符、帐实相符，为公司资金安全治理及合理使用供应了数据根底。 2、供给链方面：作为一个总账会计，我要负责每天选购、出库等发票的生成，月底我要做供给链的对账、关帐结账工作。在这一年里，我能坚持每天生成相关发票、月底做库盘点数据并参加盘点、审核盘盈盘亏单据及写盘点报告，为公司商品治理工作尽到了一个作为财务人员的职责。 3、应收应付系

45、统方面：我坚持每天把出纳传递的收、付款单据在当天入账，准时核销客户应收款、供给商应付款；准时处理商务部门及业务人员OA邮件关于应收应付款项的调整入账；转变了以前因入账不准时，给商务方面在对客户和供给商款项治理方面造成的数据信息滞后、帐期影响。在这一块，通过我的工作有了很大改善，为公司各层级数据需求者供应了准时、完整、精确的数据支持。每月底准时进展了关、结账工作，认真调整业务环节中消失的数据不符合系统的状况，从未因供给链关结账的问题影响下月的业务开单。 4、固定资产系统及存货方面：我每月对公司购入的各项固定资产进展登记入账、建立卡片，月底对资产工程核对关结账。 5、总账账务方面：我坚持每天准时从出纳处取得各项单据，准时分类归集记账，做到分录