机修培训总结范文范本机修工作总结范文(四篇).docx

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1、 机修培训总结范文范本机修工作总结范文(四篇)最新机修培训总结范文范本一 1、总结以往的工作阅历，实行了更为合理的工作方法。在人员调度方面，实行了机修，电工相互协调，相互合作的方法。既简化了修理程序，又缩短了修理工时； 2、如期地顺当完成了酸洗车间改造、安装中的各项工作任务； 3、完成了各类螺栓机、螺母机、拉丝机以及回火炉等机器的更换轴承、零部件及修补等大修任务； 4、完成了空压机房的改造及扩建工作。使空压机房通风设施更完善，布局更合理。新增的一台空压机彻底解决了以往机器气压不够的现象； 5、完成了联扬路仓库的各项安装于修理工作； 6、首次完成了刨床、磨床、及车床的轴承、丝杠的更换修理工作。

2、固然，在实际工作和修理过程中也难以避开的消失了一些问题，同时也发觉了一些缺乏之处： 1、安全意识还不够强。有些安全措施做得还不尽完善。在高空作业时往往没系安全带，下雨时在湿地进展焊接工作，乙块、氧气未安装回火装置等； 2、由于操的操作不当，从而加速了机器零部件的磨损或报销。从而增加了修理工作量和修理本钱； 3、在满意机器的使用性能的前提下，有些零部件可优先考虑使用同类产品中更为经济有用的于之相替代。有加工条件的可在厂里自己加工，以削减修理费用，降低修理本钱。如机器中使用的油泵，在满意使用要求时，叶片泵可改为齿轮泵。进口零部件可改用国产零件替代。 总结以往的工作阅历，在接下来的工作中，机修组将不

3、断总结工作阅历，不断改良工作方法，依据实际状况敏捷应用各种资源，提高工作积极性，不断与厂里的实际进展状况相结合，克制一切困难，为保障机器的正常运转，降低修理本钱和修理工时而努力。我信任，在公司领导睿智的决策下，在全厂员工的共同努力下，公司将迎来另一片更宽阔的进展空间。 最新机修培训总结范文范本二 20x年已将过去，在这年里我深刻体会到了个工作的汗水与欢乐，我把自己的倾注于我所钟爱的机修事业上。这年的工作已经完毕，收获不少，下面我对这一年略微写一下，为下一年的工作确立新的目标。 一、思想熟悉。 在这年，作为一员机修工，我在思想上严于律己，喜爱自己的事业，自己要求严格，鞭策自己，力争思想上和工作上

4、在领导和同事心目中都认为，这位同志能吃苦，不嫌脏不嫌累，工作仔细，干起活来从来不拖泥带水。在设备安装期间能够积极主动的去参与，这年来，我能圆满的完成安排的各项工作。我信任在以后的工作中，我会在领导的关心下，在同事们的帮忙下，通过自己的努力，克制缺点，取得更大的进步。在明年，我将更加努力工作，勤学苦练。 二、修理工作。 在修理工作方面，这年任务都特别重，有好几个节假日。为了设备的吊装和正常安装，公司安排了加班，但不管怎样，为了把自己的修理水平提高，我坚持，我信念，是工作的越多，信任我的修理技术也在不段的提高。平常工作中也是争取每个修理时机在请教同事的修理阅历，平常也多和同事谈天学习。这年工作完毕

5、了，明年的工作也是紧急的开头。这些多是需要仔细做好的工作，在工作中学习，领悟积存每次的工作阅历。 三、制度方面。 在做好各项工作的同时，严格遵守公司的各项规章制度。严格要求自己。处理好公事与私事之间的关系，于同事的人际关系，做到重来不和同事红脸。明年，我将更加勤恳，为更好的努力工作，也一如既往的遵守公司制度，学习公司制度，自己更加努力学习专业学问，使自己的业务水平更上一层楼。 四、安全工作。 安全是重点，不管是工作也好还是生活也好，人生安全机械安全，多需要我们去时时刻刻高度重视。这年在工作中也有消失个别安全大事，一些稍微的手脚磕磕碰碰，消失这一些列小的问题证明还是存在有些疏忽马虎大意，不够留意

6、小节过程，安全意识还是不够全面的考虑到小节。在以后工作中要弥补考虑不够周到不够全面细节安全隐患，要仔细学习安全条例，安全生产，安全留意事项，注意安全，做到无设备安全事故，无人生安全事故，排解一些列的安全隐患。就是在生活上也要不放松个人安全。 综合以上几点，其中还有许多缺乏之处，在明年的工作加强学习，更好的完成20x年的全年工作。 最新机修培训总结范文范本三 在单位领导的关怀支持下，在身边同事的帮忙指导下，我在专业理论学问和实际操作技能上有了较大的提高，各方面素养有了较大的进步，现将工作以来的状况总结如下： 仔细学习党的路线、方针、政策。为不断提高自己的思想熟悉，常常利用电视、网络、报纸、杂志等

7、媒体关注国内国际形势，提高自己的政治敏锐性和鉴别力量，坚决政治立场，使自己在大是大非的问题面前，能够保持糊涂的头脑。 在进单位之初，由于与我原来的工作性质有很大不同，同时，对机修工的工作也是一知半解，所以，实际操作水平较低。为此，我特意加强了平常的自学，积极参与各项培训学习，不断提高自己的专业技能水平。通过学习，目前我已取得电工高级证书。机修工作是一项实践性很强的工作，像换轮子、换钢丝绳、拆装各种设备等，光有满腹的经纶是没有用的，关键在于工作的方法，创新的工作，归根究竟就是要解决问题。同样一个问题老同志只用一会会的时间，一点点的力气就搞定了，而我可能会用很大的力气，用很长的时间却解决不了，有时

8、，甚至还会付出血的代价，这就是方法、阅历的问题。因此，我在工作中非常留意这一点，始终做到留意学习、留意动脑、留意自己动手，学习老同志解决问题的方法，思索要留意的地方或者其他解决问题的方法，亲自动手能使我我不断的实践中娴熟把握各种技巧。 严格自律要求自己。日常生活中，本人严格根据共产党员的标准要求自己的一言一行。机修工作是一项团队工作，光靠强有力的领导是不够的，它更讲究机修组每个员工在平常工作中顺当的沟通、自觉的分工和默契的协作，相互信任，关系融洽，才能把各项工作做得更加快速、更加圆满、更加顺当，也更加安全。作为一个党员，更作为团队中的一员，我深知在此其中我应当发挥怎样的作用。在工作的中，我能够

9、积极地出谋划策，与其他同志多沟通沟通，不懂的地方请教老同志，做领导的好帮手，同志的好朋友。 一是学习不够深入。在政治理论学习和业务学习上都不够深入细致，对于一些新学问、新理论，只是一知半解，缺乏刻苦专研的精神，尤其是在工作繁忙的时候，忙于一般性的事务工作，学习还不够深入。今后要进一步端正学习态度，进一步探究学习方法，在理论深度上下工夫。 二是制造性地开展工作不够。工作中往往因循守旧，不注意制造性的开展工作。 在日后的工作中，需要不断加强自己的薄弱环节，严格要求自己，使自己不断进步。 最新机修培训总结范文范本四 机修车间xx年安全工作在公司领导及车间领导的高度重视下、在公司安监处正确指导下，在全

10、车间各级治理人员及全体员工的共同努力下，通过全员、全方位、全过程、全天候的监视和齐抓共管，实现机修车间全年无一起重大人身、设备事故的发生。根本上实现了年初制定的安全目标。但全年的安全生产形势不容乐观，微小事故还是发生了2起（一起人身损害事故和一起着火事故）。为稳定生产，完成全年生产任务及车间各项工作的顺当开展供应了有力的保障。详细工作总结如下： 1、车间安全治理是一项综合性的治理工作，建立和保持与时俱进的安全治理制度是做好安全工作的关键所在。车间在原有考核制度的根底又先后补充、完善了机修车间安全绩效考核条例、春节安全治理制度、安全学习教育、考核制度、班组长、安全员安全考核制度、车间级安全合格班

11、组的评比标准及考核细则、检修理、工程现场安全考核制度、机修车间应急预案等。车间针对以上制度重在落实上下大功夫，让广阔员工有制度可依，有制度必依。切实有效地约束工人的习惯性违章和为广阔员工制造良好的作业环境。 2、结合我车间人员多、工作环境简单、现场多、工种杂、穿插作多、新工程介入多、新设备投入多等状况，在去年的根底上又新增、修订、完善岗位的各岗位安全风险评价及预防措施并装定成册，下发到个班组，要求员工学习、领悟并把握。在实际工作当中对本岗位存在的风险做到“知风险，懂防范”。 3、车间加大对特种设备及移动式电开工具治理、考核力度，增加员工对设备的疼惜程度。并制定了考核方法。 （1）、对起重车辆实

12、行包机制，做到一班一检，实现各车辆能安全稳定运行及安全吊装。车间对吊叉车建立台帐，并定期的检查、维护和保养，坚决杜绝任何特种设备带病运行的现象发生。 （2）、每月对各焊机进展一次全面彻底的专项隐患排查，对存在问题的焊机，抽调专人进展集中修理，消退隐患，全年共发觉整改焊机隐患39项，大修焊机25台；同时为了保障焊机的作业环境安全和防潮遮雨，车间特为加工的焊机加工了焊机工具房，车间在原有的根底上今年又新增焊机活动房1座，这样既保障了焊机作业时设备、人身安全也削减了电工接线的次数。 安全宣传、教育就是拓宽职工的安全学问面，提高职工安全意识和防范事故的力量。通过宣传教育，让广阔员工坚固树立“安全第一、

13、预防为主、综合治理”的安全理念；进一步提高从业人员的安全素养，把握职业安全技能、自救、互救学问及事故的应急处理力量。为实际的安全操作打下了坚实的根底，我车间详细做法有以下几点： 1、在公司安监处的帮助下做到各种警示标语准时上墙。全年共张贴上墙标语16幅。 2、全年共出安全板报52期，张贴安全生产报48张。 3、做好安全月期间的安全宣传教育工作，到达以月促年的良好效果。 1）、车间利用板报出四期安全月特刊，宣传安全月主体： “安全责任、重在落实”。着力增加全车间员工的安全责任意识、进展意识。为此，我们特殊摄制了安全责任、重在落实专题宣传。 2）、张贴安全宣传画16幅。 3）、开展贴近工作、贴近岗

14、位实际的安全演讲、安全征文竞赛活动，进一步提高大家的安全素养，把握安全技术，增加安全意识和安全气氛。的确到达以月促年的成效，有力的推动安全工作稳步进展，再上新台阶。 4）、在安全月期间要求各班对本岗位进展全面的隐患排查，共查隐患43项，得到了准时的整改，稳固、稳定了公司的安全生产。 5）、在安全月期间组织员工观看了安全电教片5场次。 1、安全教育从源头抓起，狠抓新员工安全入职教育关。 针对本车间实际、各岗位的作业环境及特点，各岗位安全学问、危急因素分析及预防措施、公司重大危急源的分布位置及防范措施、触电、中毒急救学问等为教材，对新工人进展实际理论学问教育和现场模拟示范演练，这样既增加了理论学问

15、也提高了他们动手的抢救力量。然后严格考试，合格前方可上岗。车间安全教育合格后既使分到一线岗位，也连续关注新员工安全再教育的跟踪和效劳，为做好新员工的治理和监护，准时的与他们找师傅、签合同。并借此时机也明确了师徒双双的安全责任和义务。有力的保障了新学员因奇怪、好动、误动引发事故的发生。全年车间共教育新工人63名，其中包括新安排的大中专生14名，中专实习生34忙，新疆实习生8名，安固公司新工人5名，新招临工2名。通过以上教育方式的得力实施，保证了他们安全上岗。 2、抓好日常教育工作。 1）、我车间全年共收集典型的事故案例123起、安全技术学问23项；安全法律、法规8条。教育贴合本车间实际、岗位实际

16、，车间定于每月5号在东五楼进行一次2小时的安全学问、安全技能的培训及教育。全年共学习25次，共达50个学时，受教育人数达5000多人次，让员工学习并把握安全学问及本事，工作起来才能安全标准，为安全文明检修供应了牢靠的保障。也让广阔员工从思想上得到我“我要安全到我能安全、我会安全”的转变。 2）、车间每月28日按时召开车间安全例会，有主任、分管主任、车间各治理人员、各班组长、班组安全员参与，积极宣传贯彻“安全第一、预防为主、综合治理”的方针、政策。坚固树立“安全高于一切，一切听从安全”这一核心理念。这是指导集团公司安全生产的灵魂。也是我们一线车间的安全生产的灵魂。让治理人员、班组长意识到安全生产

17、事关职工群众生命财产，事关企业的形象和声誉。重视安全生产，怎样强调都不为过；抓好安全生产，任何时候都不能疏忽。我们必需糊涂地熟悉到，我们进展的最终目的就是让职工群众过上更好的生活。进展是硬道理，但进展并非不计代价。我们必需把人的安全放在第一位，正确处理好工作进度、质量、安全、效益的关系，坚决把各项安全规章制度落实到生产、治理的全过程，守住安全生产这条红线。同时对治理人员、班组长、安全员也灌输对于安全工作要有急躁。安全生产是一个老生常谈的话题，时间长了很简单令人乏味枯燥、麻痹松懈。但安全生产又是一项系统工程，涉及方方面面的工作，没有任何捷径可走，不行能一劳永逸、高枕无忧，在任何时候都是一项“零起

18、点”的工作。为此，我们必需本着“安全生产只有起点，没有终点”的态度，永久从零开头，不折不扣、老狡猾实、不厌其烦地抓好这项工作。会上，要求各班组在安全、设备、治理及现场方面存在的问题反映到车间，由车间出面帮助解决一些隐患和班组解决不了岗位难题。通过安全例会的开展、沟通、沟通及总结各班组上月的安全工作状况，好的工作方法和阅历大家共享推广，差的进展批判、教育和引导。 3）、加强现场查违、纠违、治违教育的力度。车间治理人员每日必开展两次以上的安全巡检，在巡检中发觉的违章违纪准时的订正和教育，动之以情、晓之以理让他们知道违章的后果和厉害。时实实地的教育，能使工人记忆犹新，不再重犯。 4）、年末，对公司和

19、车间去年发生的事故进展汇总、分类、分析总结。组织职工学习，反思。举一反三，将身边人的事故作为我们自己的警示，从中吸取教训，避开类似事故发生。 5）、积极学习、宣传国务院公布的22、23号文件，及国家安监局下发的41号文件危急化学品企业安全生产许可证明施方法，xx年集团公司、我公司的1号文件，集团公司下发的11.22会议精神和安全生产工作十四条措施的通知。让广阔员工学法、知法、守法。 6）、连续组织员工学习落实集团公司下发的“五想五不干”、“三基调研”、安全技术“会诊”、安全生产百日大检查、安全质量标准化的达标验收等一系列的措施和指示精神。让广阔员工准时的学习和把握集团公司的新标准，一切按标准作

20、业，标准行为；使员工上标准岗，干标准活。 安全治理工作重在现尝一线班组。因此，我们特别重视现场安全监视和治理。坚固树立“工作在现场，治理在现场”的思想观念。有了各种规章制度，规章制度究竟有没有实施？实施了，效果怎么样？现场是不是安全？存在哪些问题？如何解决？这些问题坐在办公室是无法真正解决的。“心沉下来，人深入下去，问题才能浮起来”。治理人员要真正深入基层、深入现场，抓执行、抓落实。对于存在的安全问题，不要“捂着”、“盖着”，这样问题永久解决不了，累加到肯定程度，必定会出事故。要敢于亮“家丑”，与大家一道分析、解决。结合公司的现场安全治理制度、安全方针和安全隐患治理目标详细做了以下工作： 1、

21、坚持每日催促各班做好“三讲教育”良好习惯。让班组长利用班前、班后的时间对生产安全进展布置和总结，通过班前班后会有意识地灌输各种安全思想，把班组安全教育融入日常的工作中，就能潜移默化地提高每个职工的安全意识和安全学问水平。班长要在安排落实每一项工作前先交安全底、先念安全经，安全交底要有针对性、可操作性，安全措施牢靠、可行。 2、按时督查各班组安全活动开展状况，并且主任及安全员每月也参与班组安全活动一次，并对每月的安全活动进展仔细的查阅及签字。 3、加强现场治理及安全隐患排查工作。让员工树立“隐患可控，事故可防”的思想观念。任何事故都是有苗头、有征兆的，都要经过萌芽、进展到发生这样一个过程。“海恩

22、法则”指出：“每一起严峻事故的背后，必定有29次稍微事故和300起未遂先兆以及1000起隐患”。假如我们能够高度重视，超前预防，治理前移，重心下移，在源头上下功夫，准时发觉各种苗头和征兆，准时处理各类隐患，任何事故都是可以预防的。因此，车间加大现场安全检查和隐患治理工作。车间每月组织治理人员对设备、现尝安全进展综合检查2次，特种设备、行车、焊机的专项检查各2次；全年综合检查36次，专项检查40次，季节性检查4次；全年共查设备隐患130项，均已得到准时整改，避开了重特大事故的发生，无形为公司带来了效益。查违章违纪112人次。在每次检查中都做到横向到边、纵向究竟不留死角的系统的安全检查，绝不流于形

23、势，敢抓敢管，查违章、找隐患、早消退。决不为公司添麻烦，确保机修一方平安。 4、全年共参与公司组织的技术、专业性检查18次，每次检查都本着对公司、对员工、对社会高度负责的态度，全年历次检查共查隐患196项，每次检查都认真仔细，不留死角、不走过尝不流于形式。 5、我车间全年按时、按质、按量共整改了上级下发的隐患36项，100%得到整改，并进展了复查，准时反应到安监处。还制定了考核方法。 6、在公司扩建及技改现场监视与治理方面。 全年扩建工作重点放在公司新增20万吨氨醇技改工程上，16月份，3#尿素新上三台6m32压缩机的安装、调试；西厂5#、9#、15#和东厂7#、10#炉技改；1#造气新上风机

24、的安装、配管；西厂新上脱硫塔的吊装、就位和气、液相管的预制、配置和内件的安装； 78月份，3#尿素新上三台6m32压缩机的调试、空运转、试运转及投入生产；新增20万吨氨醇技改工程局部设备的单机安装；低压醇装置吹净、调试和试运行。912月份，型煤装置设备的安装、就位、调试、试生产、投入生产。新增20万吨氨醇技改工程局部设备的试车、塔内件、填料、触媒的装填、管道吹除、盲板的加拆及装置的开车等。车间加大对扩建、技改现场的监视检查力度。并对以上全部工程都成立工程组，确立负责人，也就是安全第一负责人；对全部工程都制定安装方案和风险分析及组织工程组成员学习、领悟和签字后放大张贴。通过以上措施的落实和强有力

25、的安全监视，确保各工程、技改工作都能做到安全施工。 7、做好检、修理现场的监视及检查工作。 全年公司共系统停车检修6次，事故停车应急检修2次（我车间参加的）；限电检修2次，更换甲醇、联合触媒2次，炉底大修18台次；压缩机检修123台次；带堵漏11次。在每次检修前，我车间都召开检修碰头会，确立工程负责人，也就是安全责任人；车间都制定了周密的检修规划及检修方案，强化风险分析，落实预防措施。要求作业人员学习作业组制定的危急因素分析及周密的预防措施，并张贴于众；让参加检修的人员都能“知风险、懂防范”。同时车间领导也在检修现场，检查、监视各种措施的落实状况及为工程检修做好指导和效劳工作，实现了各大修、项

26、修工作按时完成又确保无重大事故的发生。 四、做好夏季的防暑降温柔冬季三防工作。 由于我车间的工作性质，流淌作业、高危作业、漏天作业较多，稍有不慎，极易发生中暑、中毒事故。因此，我车间做好夏季防暑降温柔冬季三防工作显得尤为重要，坚决杜绝此类事故的发生，必需把此项工作做实做细，详细做了一下工作： 1、有益避让高温期，在特殊三暑天的时候，我车间加工工段依据工作需要调整上班及作息时间。 2、学习宣传夏季防暑降温学问和冬季三防学问的教育，并对各班组进展防中暑和防中毒事故演练，在演练时特强调对中暑者、中毒者的现场抢救模拟上的学问和要点。 3、为响应公司“战高温、保安全”的号召，我车间分1#系统、2#系统和

27、单醇系统三块抽调专人负责此项工作。为每块发放防暑降温药物，并购置了200斤绿豆和120斤白糖，要求三块抽出专人员来熬绿豆汤，每天至少两次以上的把新奇的绿豆汤送到各个作业组、每个作业点；有力的保障了夏季的安全生产和员工的身体安康。杜绝了中暑事故的发生。 4、在冬季为各班组接通了采暖管，使员工在作息学习时不至于受冻。 5、为两个压缩班领了适量的轴流风机，在更换活门时能准时置换作业者四周的煤气和热浪，以防在更换活门时发生中毒和中暑，并监视他们在检修时轴流风机的使用状况。 6、在夏季及严寒的冬季，大修及项修期间，实行人员流淌制，大力抽调一切能调动的人员进展大修及抢修，增加作业人员数量，提高工作效率，减轻作业人员的劳动量及缩短在恶劣环境的作业时间，到达人本安全。