校本研修培训教师个人体会八篇.doc
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1、 校本研修培训教师个人体会八篇_公文驿站学无止境,教师只有在教学中不断学习,不断总结,才会有不断的自我更新,厚积而博发,才能为师、为范。不具备精湛专业学问的教师,永久无法成为优秀的教师,无法成为让学生佩服的教师,更无法面对思维千变万化的学生。下面是由我为大家整理的;校本研修培训教师个人体会八篇;,仅供参考,欢送大家阅读。校本研修培训教师个人体会八篇前段时间,校长给我们全部人进展讲解和指导教育教学工作的阅历和方向。听了这次为期两天的校本培训,深有感受。感慨校长学问的渊博的同时,也对精湛的学问理解和抑扬顿挫的发言深深震撼。这次校本培训给了我深深地触动。教育要面对全体学生。;但凡教师缺乏爱的地方,无
2、论品行还是才智,都不能充分地或自由地进展。;没有任何真正的教育是可以建立在轻视与敌视之上的,也没有任何一种真正的教育可以依靠惩处与制裁来实现。真正的教育只能建立在敬重与信任的根底上,建立在宽容与乐观的期盼上。真正的教育存在于人与人心灵距离最短的时刻,存在于无言的感动之中。让年轻一代在人性的光芒里,拥有一个关心的人生,这应是良好教育努力达成的一个目的。对学生要微笑,有爱心,真正的关怀到每个学生,关注到每个学生的成长是教师最幸福的事。幸福与教育的关系。幸福是一种力量:熟悉幸福的力量,感受幸福的力量,制造幸福的力量。幸福教育的核心,应当是把教育当做一件幸福的事情来做,;幸福的教,幸福的学;让教师享受
3、教育的幸福,让学生体验幸福的教育,让每一个孩子在欢乐中获得胜利和幸福。感悟幸福,理解幸福,珍惜幸福,从而使学生的人生布满幸福,成就一个幸福个人。教学相长。教师是学生幸福的源泉。助人为乐,成人之美,教人有幸,育人是福。学而不厌,诲人不倦,成就学生,幸福自己,教师和学生的关系永久就象一首歌里唱得那样:;你是欢乐的,我就是幸福的;。课程改革,对工作的熟悉和理解。新课程改革的核心理念是:是一切为了学生的进展。课程改革是学习方式和教学方式的转变,转变课程过于注意学问传授的倾向,强调形成积极主动的学习态度,使获得学问与技能的过程成为学会学习和形成正确价值观的过程。就是传统学习方式的;被动性、依靠性、统一性
4、、虚拟性、认同性;向现代学习方式的;主动性、独立性、独特性、体验性与问题性;转变过程。学校的教育教学及一切课外活动,都要把目标锁定在能够有利于学生终身进展之上,有利于学生在学校获得今后走向社会所需要的根本生存力量-自主学习的力量,与人合作的力量,信息收集与处理力量,学会办事的力量,独立生存的力量。以保证我们的下一代能够在将来社会生存与进展。因此,有人干脆把这句话说成:一切为了一切学生的一切。两天的学习,颇受洗礼。新的起点需要新的奋斗,新的奋斗需要旗帜作为引导,这次培训是一面很好的旗帜,在思想、行动和实践工作上给了我们切实的指导和鼓舞。一切工作都需要实践来,在今后的工作中,我将以本次培训精神作为
5、指导努力实现自身价值。要成为一名合格优秀的教师我还有很长的路要跋涉,且走且学习,争取做优秀的教师。校本研修培训教师个人体会八篇一年一度的校本培训也如期而至。回首刚刚走过的几天时间,是劳碌的、是酷热的、是辛苦的,但与此同时我们也收获着、成长着、欢乐着。校本培训的集中学习时间完毕了,我由衷觉得时间没白花,而且我感受今年的校本培训是历年来安排的最充实、最合理的一次,我受益匪浅。在此次培训中每一个讲座都很精彩,在佩服讲座专家们博学深思精神的同时,我更关注讲座的内容。对我来说,讲座中值得我学习的东西许多许多,总结起来有以下几点:一、在讲座中,我领悟到:不断的进步是以不断的学习为前提。我个人很喜爱专家讲座
6、,当书越教越疲乏的时候,需要见多识广又有较高理论水平的专家高屋建瓴的给我指导,助我突破瓶颈。专家讲座满意了我的需求。几天的培训完毕了,但我的学习并未完毕,相反,以此为契机,它才刚刚开头。专家给我们推举了许多出名的书籍,我将会一一去学习研读。二、加强学习过去不代表将来,要转变观念靠的是学习,不断地学习,以学习来转变自己,以学习来充实自己。本次校本培训,我更强地意识到了自己学问的浅薄。在这些专家们面前我多像一只井底之蛙,什么教科研,什么新的备课理念,我都觉得很新奇,有些以前真的连听都没听过,更别提去实践了,我有了一种很强的危机感,所以学习迫在眉睫!只有这样才能使危机有转机,所谓;鸟欲高飞先振翅,人
7、求上进先读书。;信任自己能坚持。三、学会反思苏霍姆林斯基曾说过:;只有擅长分析自己工作的教师,才能成为得力的有阅历的教师。;波斯纳也说过:;没有反思的阅历是狭隘的阅历,至多只能成为浅薄的学问。假如教师仅仅满意于获得阅历而不对阅历进展深入的思索,那么他的教学水平的进展将大受限制,甚至有所滑坡。;在以前的工作中,我虽然有过反思,但从来没有很仔细地正规地把它当成一项工作去执行,只是在头脑里想想就过了。在以后的工作中,我肯定而且必需要学会总结反思,以逐步提高自己的教学水平。四、对学生胸怀要博大,情感的体验要微小;没有理由要求每个学生喜爱我,但我必需喜爱每个学生;。师生关系和谐、融洽,学生感受到教师对自
8、己的确定,便会主动亲近教师,乐于承受教师的教导,使师生心灵沟通,从而激发学生学习的积极性和制造性。五、教师对学生的影响是深远性的,影响不是一时的,而是长远的教师的一言一行对学生的思想、行为和品质具有潜移默化的影响,教师一言一行,一举一动,学生都喜爱仿照,将会给学生带来一生的影响,因此,教师肯定要时时到处为学生做出典范,但凡教师要求学生要做到的,自己首先做到;但凡要求学生不能做的,自己坚决不做。严于律已,以身作则,才能让学生心服口服,把你当成良师益友。六、在课堂上应当多给学生思索的时间的确,只有让学生主动去思索,即便自己的答案是错的,都会使学生对所学学问留下深刻印象。课堂四十五分钟,我们应当舍得
9、放弃,多留点时间给学生,让他们学着思索,学着总结,留下印象。总之,通过校本培训的学习收获很大,盼望今后能有更多这样的时机,使我们的教师能够尽快提高自身力量,投入到教育教学当中,在教育这个岗位上有更高的突破。我也会努力总结自己的教学,上好自己的每一堂课,努力做一名优秀的人民教师。校本研修培训教师个人体会八篇经过一学期的校本训练,和其他的训练方法、持续教育方法,自己谈一下在校本训练中的三个问题。一、校本训练的含义作为教师持续教育的一种重要方法,校本训练在习惯当时教育改革和绽开,是深化我国中小学教师持续教育绽开的一条重要途径。(一)校本训练有利于进步教师实践教育的才能和水平中小学教师持续教育观定清楚
10、提出了我国中小学教师持续教育性质与方针:中小学教师持续教育,是指对获得教师资格的中小学在职教师为进步思维政治和业务本质而绽开的训练。中小学教师持续教育要以进步教师施行本质教育的才能和水平为要点。教师参加持续教育其学习的意图不只是进步自已的学术水平,更首要的是进步自己的教育水平,并直接为教育效劳。中小学教师在职训练的价值最终是经过对学生学习成绩的影响来表现的。中小学教师持续教育要为施行本质教育效劳、直接为教育效劳、要表现在对学生学习成绩的影响上,决议了持续教育的内容和方法有必要具有针对性、实效性和敏捷性,有必要有助于中小学当时的问题处理。(二)校本训练有利于进步中小学教师参加积极性成人教育中,受
11、教育者的主体熟悉很强,当他没有熟悉到参加训练是一种需求时,作用不会很好。也便是说,缺少主体的活动,就没有主体的绽开。由于教师身心绽开现已老练,认知构造到达必定水平,在教师身上显现出来的学习者应是自我发觉问题、自我探求、自我处理、不断进取的单个,在必定含义上说是具有较强的自我教育才能的自我教育者。使用教师主体经受、发挥主体作用是参学者自我教育和自我绽开的条件。事实上,教师在训练安排和训练中心参加持续教育,参学者往往抱着我是来承受教育的的被迫心思,信息流向首要是训练者arr;参学者,底子没有参学者arr;训练者、参学者arr;参学者的信息沟通与信息沟通,这种信息流向一方面是训练者信息的陈腐和日渐干
12、枯,另一方面中小学教师本身经受不被注意、教师缺少主体外化实证主体的时机,他们中隐藏的珍贵的信息资源得不到注意和使用,很简洁失掉参加持续教育的积极性和主动性。校本训练的环境有利于构成教师主体熟悉:训练过程中,第个教研组一个下午不排课,分教研组训练人数少一些,活动作用或许要好一些,这样做不只要利于清楚教师参加的职责和职责,并且增加了教师的参加时机;一起,校本训练训练主题会集在所在校园的问题中,和当时教育教育实践严密结合,教师的经受和问题更简洁受到注意和重视,教师参加积极性更强;更为重要的是,校本训练有利于满足不同层次教师学习需求,训练效果能够直接内化为教师的教育教育才能,转化为实践教育教育效益,有
13、利于构成教师持续教育的内涵动机。所以,校本训练有利于进步中小学教师参加持续教育的积极性,进步中小学教师持续教育质量。(三)校本训练有利于补偿持续教育资源缺乏由于种种条件的约束,宽阔教师不行到高校去参加持续教育、去参加社会安排的训练,所以校本训练以校园为阵地,因校制宜、内向挖潜,校园、教师都能够依据自己的实践状况选用气ZZ的方法,选取适宜需求的内容,有的放矢地完结训练使命,是一种机动敏捷的训练方法(四)校本训练有利于校园学习型安排建筑终身学习是21世纪的生计概念,习惯21世纪的社会需求,有必要绽开终身学习。在很多社会作业中,教师是最早感受到终身学习必要性的社会作业者之一,校园有必要以学习型安排的
14、建筑理念习惯局势改动。在学习型安排中,学习不再是孤立的活动,人们不用放下作业特地抽出时刻来学习。相反,学习便是作业的中心,校园便是教师学习的场所。因而,要改动曩昔脱产才能学习的陈腐观念,在教育和作业的过程中进展学习,进步和充分自己。只要安排捅有众多会学习的集体,才或许绽开成为长于学习的安排。校本训练最大的特点是学习与作业有机全都,以作业中的问题处理激起学习动机,经过作业才能的改动和作业效益的进步表现学习的价值;一起,经过校本训练的安排和办理,加强教师间的协作与沟通,增进联合与友情,互帮互学,互教互学,相互鼓舞,比学赶帮,建筑会学习的教师集体,促进校园由教师忙于授课、教育、命题、判卷的事务性安排
15、向学习型安排绽开。二、校本训练的安排(一)校本训练的准则化建筑1、教师绽开不只是校园和学生绽开的条件,也应当是校园办理的方针。校园要对校园教师绽开方向、绽开方针、完成途径进展认真规划,这种规划不能只是停留在校园领导层的头脑中,而是应当经过自上而下、自下而上的重复,成为清楚而具体的规划规划,使每一个教师都能从中找到方位和方向,使之成为整体干部、教师的全都,鼓舞校园成员为此方针斗争和尽力。2、校园领导要留意开掘和协调持续教育资源,施行校本训练。3、教师参加业务训练进步,不只是中小学教师的职责,也是中小学教师的权力。校园要把保证教师参加训练进步作为以法治教的重要内容,依据教育法、教师法、中小学教师持
16、续教育规章等政策法规,创造条件,为教师持续教育供应条件保证。4、校本训练的准则化:(1)校本训练的作业准则,即把什么时刻、什么地址、什么内容、什么人施行、什么人参训、什么要求等以准则的方法固定下来,成为教师集体和单个有必要遵守的标准;(2)查看考评准则,每学年(或学期)对教师持续教育查看考评些什么、由谁施行、怎样施行、对查看考评效果怎样处理进展清楚要求,使之成为准则。(二)、和校园和教师实践严密结合是校本训练的底子校本训练以校园和教师当时及绽开中的问题为起点,以问题处理为方针,以教、学、研、做合一、即知即传、互教互学为首要教育方法。(三)、持续教育活动中,有必要有其他训练活动的完善和弥补。三、
17、校本训练的方式校本训练的方式应当是多样的,不能把咱们调集在一起学习就称为校本训练。1、专题研讨式:参加校园教研活动是每个教师教育日子的重要组成局部,教研活动不只是中小学改善教育教育、进步教育教育质量最常用、最普及的方法和手法,也应当是训练进步教师最常见、最有用的方法和手法。把教研、师培有机地结合起来,首要教研活动有必要有教师进步的方针寻求和功能定位,其次教研内容要专题化、微格化,一次乃至几回处理一个问题。以讲堂教育讨论为例:首要要运用系统的方法对讲堂教育要素和环节进展系统分析,然后依照最优化教育原理,一次或几回教研活动会集处理一个要素或环节的优化问题,最终将优化的各要素和环节整合在讲堂教育中,
18、以改善讲堂教育,有利于中小学教育教育问题处理和中小学教师本质进步。2、单个辅导式:单个辅导式也便是传统的师带徒训练方法。承受辅导的教师一般包含以下几类:一类是新上岗教师,以垫付正确的作业信仰、了解教材教法、把握底子教育教育技术,赶快习惯教育教育为方针;其次类是教育教育才能相对较弱的教师,以转变教育观念、改善教育技术和教育方法、进步教育质量为方针;第三类是新调入校园的教师,以了解了解校园、赶快融入教育系统和教师集体为方针;第四类是具有绽开潜力的青年主干教师,以承继和发扬名优教师优异教育思维和胜利经受、构成教育风格和专长为方针。3、课题研讨式:课题研讨式校本训练便是经过安排教师参加教育科研,学习新
19、理论、承受新信息、探究新方式、实践新方法、创造新效果,进步教师精力寻求,进步教师教育教育水平缓才能。课题研讨式训练是战胜教师作业倦怠、促进教师进一步生长绽开的必经之路,它最适宜促进主干教师的进步和绽开。对教师生长规章进展讨论标明,教师生长有两个重要的转化期:一是从教育的新手向教育能手转化的时期;二是教育能手向学者型教师转化的时期,由教育能手向学者型(科研型)教师转化的底子途径是参加教育科研。4、专题训练式:把专题训练式与专题研讨式进展比拟,专题研讨式首要以教研活动的方法进展,偏重于当时教育教育的问题处理;专题训练首要以会集办班和专题讲座的方法进展,偏重一些全局性、共同性、前瞻性和系统性的问题处
20、理,偏重于信息沟通,它是一种相对会集的训练活动。专题训练在时刻上可长可短,能够是一小时的学术陈述、专题讲座,也能够是连续几个月的计算机训练班、英语口语训练班;在内容上能够针对当时出色存在或急需处理的问题,如师德建筑研讨与陈述、新教材与新教法训练,也能够是系统性、标准性的讨论生课程进修班;辅导教师既能够是或先一步了解信息、或本身有讨论效果的校内教师,也能够是外聘的教育主干和专家。5、资源共享式:充分使用校园的软硬件资源,校园的校园建筑为宽阔教师学习供应了一个很的渠道,一起我校有很多名师和先进典范也是咱们宽阔教师的学习典范。6、校园办理的单个自学式:在校园教师生长总方针辅导下,校园清楚规章学习使命
21、,由教师单个施行,每个教师依据本身实践建立自我成才方针,自我定位,自我导向,自我修养,自我进步。促进教师自学,校园要把激起教师内涵学习积极性作为底子,必要时辅以准则、查看和奖惩;我校的青年教师参加月考便是一种很好的自学方法,校园要积极为教师单个自学供应条件,使教师有材料可学、有时刻可学、有地址可学、有好心境可学。校本研修培训教师个人体会八篇紧急而有意义的xx之行完毕之后,我们又投入到了校本培训中,经过两周的培训,我们听课评课,参与研讨讲座,备课上公开课。总之收获满满,感想颇多。一、要喜爱教师这份职业。教师是太阳下最光芒的职业,既然选择了这一份荣耀的职业,那么就要把它当做自我的事业去做。这就要求
22、我们要甘于平凡和等待,用自我的付出和奉献去获得职业的幸福感,同时要有敬业的精神和态度,做有幻想,有道德情操,有扎实学识和有仁爱之心的四有教师。在语言上行为上,到处对学生关爱,要有急躁,倾入自我的关爱与活力,敬重每一位学生,做到因材施教,看到每一位学生的提高与成长。二、要树立仆人翁意识和增加团队精神。来到洪洞二中便成为其中的一员,所以要树立仆人翁意识,要有认同感和归属感,适应现有的环境,要主动融入并适应到新的环境中来,同时与新的同事友好相处,要提高团队意识与各科教师之间合作协调,并且相互敬重,相互学习。要增加工作的执行本领,工作细致化、精准化,不断加强自身学习,充分利用可利用的资源,与时俱进,不
23、断把握变化中的情景。三、快速成长,成为一名合格的教师。站在新的起点,要有新的目标。作为一名新教师,要充分利用课堂这一珍贵资源,要进取听课、评课,仔细备课、上课,参加公开课、汇报课,这样才能不断提升自我。要多读书学习,不仅仅要读本学科的专业书籍,同时也要涉猎其他领域的书籍和陶冶情操的书籍,丰富自我的才智。要提高自身的专业化水平,做到每个教学环节都不放松,仔细研读;先学后教,当堂训练;的教学方法,努力运用于实践,将理论与实践相结合,成就胜利的课堂。总之,经过两周的培训,我意识到成为一名合格的教师不是一蹴而就的,而是要经过不断地坚持和努力才能够实现的,所以我要充分发挥自我的主观能动性,努力工作,成就
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