【最新】小学工会四个一活动总结.pdf

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1、小学工会四个一活动总结1/4 小学工会“四个一”活动总结，一直以来，我校秉承陶行知先生“千教万教教人求真，千学万学学做真人”的教育思想，促进学校教育、家庭教育和社会教育的和谐共进，极大地提高了学校教育教学工作的实效性。学校工会在坚持“环境育人，活动育人”的教育理念，努力打造“书香校园”、“和谐校园”办学指导下，以“四个一”活动为契机，求实进取、大胆创新、外树形象、内强素质、民主治校、科研促校、和谐发展。现就学校工会围绕2008年“四个一”活动主要内容总结如下：一、完善校园环境，营造良好的育人环境1、注重建设高品位的校园环境。一个优美的环境有助于人们保持愉快的心情，提高工作效率。为了营造一个优美

2、舒适的校园环境，让师生生活在充满书香、花园般的校园中，2008 年我校行政一班人，集思广益，思想定位在打造“书香校园”、“和谐校园”上，高薪聘请了外面的园艺工人，投资几万元，使得校园绿化、美化工作越来越好，校园板报、橱窗、文化长廊让校园处处充溢着文化气息。如今，走进三小，映入眼帘的是高高飘扬的五星红旗、书香味浓厚的五层教学大，校园绿树红花，交相辉映。2、营造良好的人际关系。有人说：“家和万事兴”，同样，校和事业兴。在我校，同事之间和睦共处。学校关心教师成长，关心教师生活，注重以情管人、以情感人、以情服人。教师生病，工会派人前往探望；教师有何心声，工会及时与学校联系。老师的生日到了，学校工会都能

3、组织工会委员、学校领导买好鲜花、蛋糕，带上生日祝福语给老师过生日。学校还组织教师体检，使每一位教师感受到学校这个大家庭的温暖。教师们在感动的同时，又小学工会四个一活动总结2/4 将这份温暖这份爱加倍献给了学生，师生相处融洽。环境熏陶人，环境也造就人，在这书香花园般的校园里，师生们接受了大自然的馈赠，也接受了现代科技文明的洗礼，师生们都说：“学校是我家，建设靠大家。”二、加强德育渗透，内强素质，科研促校1、思想上从严：倡导敬业奉献精神，抓好师德建设。我校历来把加强师德师风建设当作教师队伍建设的灵魂。2008 年围绕“四个一”活动内容重新组织教师认真学习了教师职业道德、义务教育法、教师法、未成年人

4、保护法等法规，召开家长会，虚心听取家长、学生、社会意见，对照自已，查摆问题，杜绝一切有损教师形象的言行举止。学校根据上级要求，积极开展“三评”活动（学校评老师、老师评校长、社会评学校）；并结合学校实际，开展了评“五最”老师活动；具体落实“三个严禁”（严禁体罚和变相体罚学生；严禁赌博；严禁歧视驱赶后进生），进一步规范了教师的教育教学行为。学校杜绝了教师打骂学生的现象。教师的精神面貌发生了很大变化。2、事业上从高：以科研为先导，加强业务建设。教学工作是学校的中心工作，教学管理是学校一切管理的核心。教学常规管理、教学质量管理、教学科研管理是构建教学管理的三大支柱，而教育科研管理则是改革和促进其他教学

5、管理的根本动力。随着素质教育的实施，我校深刻地体会到，学校确立了“以科研促教改，以教改促发展，向科研要质量”的方针，使教师们明白，要想在日益激烈的竞争中站稳脚跟，求得生存和发展，就不能只当“教书匠”，而应向学者型、科研型方向发展。（1）坚持开展教师的学历培训和继续教育，不断提高教师专业水平。我们有计划、有步骤地通过多种渠道对教师进行在职进修和继续教小学工会四个一活动总结3/4 育，到现在，我校就有4 位教师取得了本科文凭，59位老师取得大专文凭。（2）加大科研投入，更新教学手段。各班已安装了有线广播、闭路电视系统，建立了学校广播电视站；目前图书馆藏书丰富；实验室器材、音体美器材一应俱全；多媒体

6、教室、语音室设施齐备；各个办公室还添置了电脑，建立了局域网，所有电脑全部联互联网，供教师们查找资料、休闲娱乐。（3）积极开展教育科研活动，向教育科研要质量。我们每周进行一次教育教学研究活动，进行集体办公，规定每学期业务笔记不少于2 万字，互相听课不少于 20 节。学校还有计划地组织教师学电脑，通过学习，很多老师掌握了课件的制作方法。目前，在我校教研改已蔚然成风，大批教师的教学能力得到了。显著提高，在全县的各学科上课、说课等业务竞赛中多人获奖，教学质量的稳步提高。（4）加强制度建设，建立学校激励机制规章制度管理是规范教师行为的重要管理方法。我们经过多年努力，已形成了一套较完善的规章制度。制度管理

7、规范了教师的行为，奖优罚劣，对调动一切积极因素完成学校总体目标起到了很大作用。同时我们坚持对学校内部管理体制的改革，建立了“竞争上岗岗位目标考核奖惩”的内部管理机制。人心换人心，学校关爱教师，教师们的工作责任心，学校凝聚力倍增，绝大多数教师在教书育人的岗位上，敬业奉献，形成了教风正、学风浓、校风好，学校教学质量稳步上升的良好局面，今年获得县目标管理先进单位。三、民主治校、和谐发展1、全面推行校务公开，落实“教代会”制度，大力推进民主政治建小学工会四个一活动总结4/4 设。我校始终坚持“集体研讨，分工实施”的职能管理原则。校长是总指挥，但同时又充分信任下属，大胆放手让下属决定自己职责范围的事，积

8、极支持下属的工作，提倡“职责上分，思想上合；工作上分，目标上合；机构上分，关系上合”的工作原则。每年学校在新的规章制度出台后，马上先在行政会上讨论并提请教工代表大会讨论通过，然后施行。此外，为增强工作透明度，学校积极推进校务公开和财务公开，凡涉及教师切身利益和敏感问题，如学校人事安排、行政领导职责分工，教师晋升、财务收支、学生收费、评优评模等，学校都在公开栏予以公布，让大家监督实行。2、以人为本依法维护教职工的合法权益。学校里绝大多数教职工都在为学校荣誉而兢兢业业，尽心尽责地努力工作，今年学校行政经过反复研究之后，决定在政策允许的前提下，想方设法提高全体教职工的福利待遇，为此，学校将在不多的经费中拿出大部分用于学校教职工过年过节、业务培训、外出参观学习等。一年来，我校工会紧紧围绕“四个一”活动做了大量实实在在的事情，借着这股东风，2008年学校在环境建设、德育工作、教育科研等方面有了新的突破。