2022培优教师工作计划.docx
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1、2022培优教师工作计划培优教师工作计划1一、指导思想学生的个体差异是一个客观存在,因此培优补差是教学工作不可少的一环.为了让每个学生都能在原有基础上得到提高发展,体验学习的快乐,进步的乐趣,达到全面提高学生素质的目的,我们根据教育理论中“因材施教,量力性原则”和前苏联教育家巴班斯基“班内分组理论”,实施特殊教育计划,分层教学,在班级中挖掘学生的个体差异,做好拔尖补差工作,从而让优生更优,差生不差,共享成功。二、工作目标1、加强对培优补差工作的常规管理和检查.2、通过培优补差,使学生能充分认识到学习的重要性.3、认真挑选好培优补差的对象.4、认真做好学生的辅导工作,每周至少2次的辅导,辅导要有
2、针对性和可行性.三、具体内容培优人员:华烨 赵俊贤 姜涵 缪嘉颖培优工作的内容:成立课外兴趣小组,通过活动进行培优.对于优良学生在时间上把好关,课堂内他们能吃饱,但不会吃好,因此要求各教研组组织任课教师成立课外兴趣小组,给予“精科”,也就是精心挑选一些拔高题,题型要多种多样,这样能给他们新鲜感,然后通过各种形式的活动来提高他们的学习积极性,从而逐步提高优良学生的学习成绩.补差人员:徐晓婷 邓景元 江煜焜 邓陈锋补差工作的内容:因为优良学生中还存在个别科目比较差的现象,所以他们的补差科问题也是非常重要的,为此,我们要求各任课教师做好这部分学生的思想工作,使他们喜欢这一科目,循序渐进,不断提高,从
3、而使他们优上加优,不优创优,真正成为优秀的接班人.四、主要措施1、利用课堂时间相机辅导在课堂上多提问他们,对优等生,多提问一些有针对性、启发性的问题;对后进生多提问一些基础知识,促使他们不断进步.当后进生作业出现较多错误时,教师要当面批改,指出错误,耐心指导.当少数后进生因基础差而难以跟班听课时,我们应采取系统辅导的方法,以新带旧,以旧促新,帮助后进生弥补知识上的缺陷,发展他们的智力,增强他们学好英语的信心.2、课余时间个别辅导在限定的课堂教学时间内,是很难满足和适应不同学生的需要的.因此,组织课外辅导,作为课堂教学的补充是很有必要的.对于优等生,我打算制定课外资料让他们阅读,布置要求较高的作
4、业让他们独立思考,指定他们对其他学生进行辅导,使他们的知识扩大到更大的领域,技能、技巧达到更高的水平,使他们永远好学上进,聪明才智得到更好地发挥.3、家长和老师相配合我打算布置适当、适量的学习内容,让家长在家里对后进生进行协助辅导,老师定期到优等生和后进生家里进行家访,摸清他们在家的学习情况和作业情况.定期让优等生介绍他们的学习经验,让后进生总结自己的进步.五、工作安排九月:1、制定计划.2、确定培优补差对象,落实辅导时间、地点,开始正常活动.十月:1、 查阅培优补差记载本.2、进行培优补差活动.十一月:1、 查阅培优补差记载本.2、召开学生座谈会,了解培优补差计划.3、进行培优补差活动.十二
5、月:1、 查阅培优补差记载本.2、进行培优补差活动.一月:1、查阅培优补差记载本.2、进行培优补差活动.3、培优补差情况总结.培优教师工作计划2由于学生成绩参差不齐,所以课堂教学必须要考虑分层,而且尤其要做好培优补差工作.对于补差方面,要考虑以下几点:第一, 端正学生的态度 这不但包括学生的学习态度, 还包括做事的态度.有相当一部分学生每次老师督促 他们学习时,总以成绩差、跟不上课为借口.要提前跟他们说,大家其实都在同一个起跑线上,如果将来再把英语学得不像样,那只能说明自己的态度太糟糕,是要 受到惩罚的.另外,有很多后进生做事的态度也是很不端正的.他们过于懒惰,体育、劳动、 品德等等方面也都自
6、认为不如人.要让他们重新审视自己, 认识到自己的优点与不足.起先可以量化他们所做的有意义的事并得以强化, 同时弱化他们所做的不良之 事,逐渐确立较为稳定的行为准则.第二, 第二,严厉与关怀双管齐下 结合往年的经验与教训,我今年一定要把工作做细,做到每个学生都不放过,争取让他们得到进步.当然,一定要全神贯注于教育教学工作,对于成绩差的学生, 第一要有耐心,第二要有爱心,第三必须细心.要让他们感觉老师是重视他们的, 在课堂上要让这部分学生做好笔记,积极参与,课下要把单词、句型、短文等牢牢识记,并多检查.第三, 第三,作业的量要有保证 作业包括书面作业与口头作业.对于成绩差的学生来说,光有口头作业显
7、得很虚幻, 一般这样的学生认为书面作业才是真正的作业, 而口头方面他们有很多人无 从下手.所以书面作业还是为主要检查的内容,但在做完这些任务之后,还必须严 格要求他们识记所写的内容.对于培优来说,要注意以下几点:第一,要想办法让成绩优秀的学生形成持久的积极的学习态度 凡是由于虚荣或一时兴起而努力学习的学生不一定有持久的积极的学习态度.所以要对成绩优秀的学生进行理想教育,让他们把学习当作一种乐趣,成为体现个人人生意义 的行动的一部分.第二,让他们确立学习的目标 引导他们把学习分成几个阶段,每个阶段定一个目标.实现这些目标就意味着自己成功了.然后带着这些成就感,激励他们实现下一个更大的目标.第三,
8、作业量少而精 这和成绩较差的学生不同,成绩好的学生不能占用太多时间做作业,这会降低学习的效率.当然在学生巩固知识方面出现问题时要及时安排一些书面作业,让学生做到手熟 眼熟.也不能过高地估计学生,平时还需多观察.作业要体现中招考试的风格,做到有备而来.培优教师工作计划3一、指导思想提高优生的自主和自觉学习能力,进一步巩固并提高中等生的学习成绩,帮助差生取得适当进步,让差生在教师的辅导和优生的帮助下,逐步提高数学学习成绩,并培养较好的学习习惯,形成计算基本能力。培优计划要落到实处,发掘并培养一批数学尖子,挖掘他们的潜能,从培养计算能力入手,训练良好的学习习惯,从而形成较扎实的基础和解决问题能力,并
9、能协助老师进行辅差活动,进而提高整个班级的数学素养和数学成绩。二、制定目标:在这个学期的培优辅差活动中,培优对象能按照计划提高分析、计算、应用的综合解决问题能力,成绩稳定在90分左右,并协助老师实施辅差工作,帮助差生取得进步。辅差对象能按照老师的要求做好,成绩有一定的提高。特别是数学计算这一基本的能。三、内容:培优主要是继续提高学生的分析能力和应用能力。介绍或推荐适量课外习题,让优生扩大见识,摄取更多课外知识,尤其是数学知识的应用方面,多给他们一定的指导,以期在实际解决问题中能灵活运用,提高数学水平,定时安排一定难度的练习任务要求他们完成,全面提高数学各方面的能力。辅差的内容是教会学生敢于做题
10、,会做题,安排比较基础的内容让他们掌握。学会掌握合适自己的学习方法,学会分析题目,从中找寻需要的条件,进而解决问题。训练差生的基本计算能力,课堂上创造情境,让差生尝试说、敢于说、进而争取善于说。四、培优对象:何钊俊、许熙铭、程文杰、马佳倩、五、辅差对象:文天航、刘芳琪、颜晓琴、陶文杰、何宏超、姚立权、刘睿、朱潇潇、万家豪、六、主要措施:l课外辅导,利用课余时间。2采用一优生带一差生的一帮一行动。3请优生介绍学习经验,差生加以学习。4课堂上创造机会,用优生学习思维、方法来影响差生。5对差生实施多做多练措施。优生适当增加题目难度,并安排课外习题,不断提高做题能力。6采用激励机制,对差生的每一点进步
11、都给予肯定,并鼓励其继续进取,在优生中树立榜样,给机会表现,调动他们的学习积极性和成功感。7充分了解差生现行学习方法,给予正确引导,朝正确方向发展,保证差生改善目前学习差的状况,提高学习成绩。8重视中等成绩学生,保持其成绩稳定和提高。9必要时与家长联系,协助解决差生的学习问题。10.认真备好每一次培优辅差教案,努力做好学习过程的趣味性和知识性相结合。培优教师工作计划4培优辅差的计划及措施我们的学校是普通的农村小学,生源质量较差。他们的成绩基础相对较低,若要想在这样的情况下取得好的成绩。就必须要抓住课程改革的契机,学习先进教学,大力推进素质教育,让学生成绩上一个台阶。常言道:人上一百,形形色色,
12、何况我们这个数量逾多的大集体呢。在这千把人队伍中绝大多数是极普通,极平凡的农村孩子,这是毋庸置疑的。但也不可否认,这当中毕竟还有一些头脑较聪明,基础相对较好的“尖子生”,对他们只要老师能多加关注,重点培养,难说不成为祖国的栋梁。当然有一部份学生,由于种种原因,导致成绩很差,学习毫不兴趣,成为老师眼中的累赘“后进生”。教师人类灵魂的工程师,我们不能辱没这神圣的称谓,哪怕肩上担子再重,我们也应该义无反顾地扛起来。面对我校目前落后的教育现状,我们要放开手脚,大胆进行课改,大力推进素质教育,使大多的年轻教师成为教育改革大潮中的弄潮儿。只望有了一批新型教师掌握了一套新的教学方法。那么用他们的青春活力和他
13、们的先进教法来改变目前我校的落后现状,也将是指日可待的事情,那时我校的教学成绩定会大面积提高,各班定会培养出一批具有领头作用的“尖子生”也会消灭那种主人头痛的“双差生”。要想使愿望变成现实是一个艰辛的过程,我校经过集体讨论,决定从以下几个方面去做。一、在全校抽出专人进行课题研究探讨差生的形成及如何转化,定期召开培优辅差工作例会,总结经验找差距。二、建立互动的师生关系因为教学过程是师生交往互动的过程,而不再是以往的灌输式,所以在课和改革后,要在沟通与“对话”中实现师生共同发展,充分发挥学生的主观能动性,另外要引导学生获得多样化的学习方法,避免枯燥乏味的单一求知方式。三、构建充满生命活力的课堂运行
14、机制课程教学要为学生发展而设计,一班学生良莠不齐,这就需要教师增强驾驭课堂的能力,提问和布置作业既要顾全大局,又要考虑那些“尖子”和“双差生”。让“尖子”有展现自己的机会,让“双差生”认识到老师对他们存在的关注,以免打消学生的进取心。四、形成全校培优辅差的良好风气要将培优辅差提上议事日程,在全校形成气候,各班订出培优辅差的计划、措施并落实到人,形成记录,随时有资料备查,有事实作为依据。一期甚至一月都要有明显的成效,且培优辅差工作拿入常规检查之中。五、确定并下达优质生源人数,制订并兑现优质生源奖惩办法和措施世上无难事,只怕有心人,我想只要我们按照上述措施去做,持之以恒,假以时日,我校的教育现状定
15、会大为改观,教学成绩定会有一个质的飞跃。学校全员定会与日俱增。为了思德教育明天的辉煌,让我们携手共进吧!培优教师工作计划5一学期以来,在老师们的关心和支持下,我在培优补差工作过程中,能根据实际情况,有步骤、有措施地实施落实培优补差的内容,使学生能较好的得到发展。通过不断的加强训练,老师帮助学生获取一个个小成功,学生的自信心,意志力得到很大的提高。现将一学期来的工作总结如下:1、发挥“优生”的作用:在每一个班“优生”无疑是班上的学习骨干,也是教师的得力助手,那就要好好发挥他们的聪明才智,采取“一帮一”活动,抓典型带一般帮教“双差生”,让一个“优生”帮助一个“差生”,经过一个学期的坚持,班上有好几
16、个“差生”,已经是中等生了,在班里我非常重视“优生”的能力,放手让他们大胆的抓好班上的一切事情,尽自己的最大能力做到最好,我利用他们这样优异的成绩、健康的思想和良好的纪律去帮带“差生”,并取得了一定的成效。2、教学观念的积极转化,家长的热心配合:在工作过程中,教师的观念能积极转化,由以前看分数,注重优生的辅导,对潜能生耐心不足,恨铁不成钢,急功近利的心态转变为能正确看待每一个学生,以培养学生素质的提高为自己工作的重点。3、实行低、小、多、快的教法改革:充分发挥学生相互教育,自我教育的作用。摸清学生相关准备知识,基础,能力和心理准备的实际,把起点放在学生努力一下就可以达到的水平上,使新旧知识产生
17、联结,形成网络。在实际教学中,力争做到精讲精练。快速反馈,及时发现学生存在的问题,及时矫正及调节教学进度,从而有效地提高课堂教学的效益,避免课后大面积补课。4、优先课堂提问法:课堂提问是老师了解学生学习情况,激发学生探求新知欲望的重要手段。在实际教学中,教学过程中优先提问学困生是对他们的相信和肯定。由于他们的基础和能力都比较差,所以教师设计问题时要讲究层次性,让学困生也能跟着老师的提问而积极思维,做到学困生经过思考能回答的问题绝不让优生代劳。这样因势利导,循序渐进,逐步达到大面积提高教学质量的目的5、实行分层教学:在班级里建立学生的学习档案,依此进行分层,设立不同层次的学习帮扶小组,确立学习目
18、标。在班级里努力营造一个良好的学习氛围,改变学生依靠老师讲而后学的习惯,把问题交给学生去独立解决,老师起指导作用。6、及时表扬法:学困生虽然缺点多,但他们同样希望受到别人的尊重和表扬,如果这种期待总得不到满足,他们酒会自暴自弃,破罐子破摔。所以我们教师应该在他们取得进步或是成功时,及时肯定,忠心祝贺。学困生和其他学生做了同样的好事,取得了同样的进步,教师应优先表扬学困生,借此机会增加其自尊心,确立其自信心,强化其正确行,并且将这方面的优势或进步迁移到其他方面。具体措施:1、实行教师辅导,学生帮辅的双重辅导模式。2、以平时的作业为基础,加强学习方法的辅导。3、发挥优生的优势,指名让他带一名学困生
19、,介绍方法让学困生懂得怎样学,激起他们的学习兴趣。并帮助学困生分析不足,提出要求。4、结合考试,搞好培辅工作的查漏补缺。5、让优生讲述自己的学习方法,进行经验交流。优生鼓励他们多做创新的事情,多钻研难题6、充分发挥优生的表率作用来影响差生,改变差生,在学生中形成“赶、帮、超”的浓厚学习氛围。7、学困生进行多鼓励、少批评多谈心,进行心理沟通,提高他们的自我判断与控制能力。对学困生主要引导他们多学习,多重复,在熟练的基础上不断提高自己的分析推理能力,尤其是学习态度的转变和学习积极性的提高方面要花大力气。8、激励机制,多给点差生表现的机会,让他们树立起学习的信心和勇气,克服自卑的心理。必要时与家长联
20、系,共同来解决差生各方面存在的问题本学期担任七年级三个班的地理课,为了更好地做好七年级地理教学工作,全面提高教学质量,做好培优补差工作很重要。结合所任班级的具体情况,制定好本学期工作计划。针对培优,地理教学中要培养出优等生,要注意平时课堂上对学生学习方法的指导,更要注重课下发展他们的读图、分析能力,而且要求学生学好地理中对地理现象和规律之间联系把握。对于这部分学生,在学好课堂知识的前提下,积极鼓励学生可以读一些对自己有帮助的书籍或收看有关自然地理知识的电视栏目中央电视台的新闻联播、天气预报、地球故事等,激发学生学习地理的兴趣,要经常与学生讨论交流,并鼓励他们随时记下自己的读书笔记,或是对学习地
21、理体会。既扩大了学习地理知识面,又提高了他们的学习地理能力和水平。对于后进生的辅导是地理教学中的重要组成部分。后进生之所以“落后”,相当一部分原因是对学习没有兴趣,而造成对学习没有兴趣的原因一部分又来自于任课老师。建立起融洽的师生感情。首先要让学生先敢于亲近自己,平时多花一点时间了解后进生,理解并尊重爱护他们,和他们多接触,并和他们多谈心,多沟通,及时了解他们的想法,有进步时,及时表扬,使后进生充分发挥自己的才能,充分展示自己的强项并及时在班里进行表扬鼓励犯错误时,及时疏导。对他们定时跟踪调查,进行信息反馈,检查复习的效果。平时,我经常反思自己教育教学:在课堂教学还有哪些地方需要改进和提高,学
22、生的进步或退步与教师的教学管理有着直接关系。因为有了师生之间的良好沟通,所以后进生现在对于地理课都表现出了极大的兴趣,尽管有学生学习进步不大,但他们始终都在努力着。在每一次考试后,及时查找学生学习上进步的原因和退步的地方。充分发挥家长与学校的管理作用,与家长多联系,齐抓共管、促使学生进步。另外,还要给予他们特别帮助,例如选择一个尖子生和他们结对,进行一对一的帮助,做到在课后对他们进行辅导。及时与学生谈心,帮助他们树立学习的自信心和战胜困难的勇气,并加强课内外辅导。在本学期中努力工作,及时查找自己在工作不足之处,为进一步提高整个七年级地理的教学质量而不懈进取。培优教师工作计划6差生在学习上总的特
23、点是智力一般,学习依赖思想严重,没有独立思考勇于创新的意识,遇到较难的题便等老师的答案,针对这一实际情况,我首先要想方设法调动学生的学习积极性,更重要的是做好差生的转化工作。在工作中,我十分重视对学生一视同仁,不溺爱优秀生,不鄙视后进生。差生的原因:1、由于智力较差,很多问题老师讲数遍,他们照样记不住。2、缺乏自觉学习的积极性,懒惰贪玩。3、在家庭方面,个别学生家庭作业完不成,或边看电视边作业。有的是学生家长自己没文化,对孩子的学习不能及时辅导。制订出转化计划如下:一、利用与学生家长的相互联系,让家长协助教师教育和督促自己的孩子努力学习。做好家。方记录二、课后多和差生交谈,态度要和蔼,使后进生
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