如何写行政岗位竞聘书范文(精).docx

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1、文本为Word版本，下载可任意编辑如何写行政岗位竞聘书范文(精) 无论是身处学校还是步入社会，大家都尝试过写作吧，借助写作也可以提高我们的语言组织能力。相信许多人会觉得范文很难写？下面是我帮大家整理的优质范文，仅供参考，大家一起来看看吧。 如何写行政岗位竞聘书范文(精)一 2、协助公司的办公用品收货入库，归类整理; 3、协助整理公司各分支机构的调拨数据及采购单据，确保数量台账及各类资产的数据报表的完整性和准确性; 4、协助对公司异动或报废的资产进行确认，并让指定负责人初审; 5、对公司外购的低值易耗品的品质进行抽查; 6、对资产的放行条进行管理初审，做好登记并跟进资产去向; 7、定期协助对在租

2、资产进行普查，并对普查结果进行核对分析，及时上报资产异常情况; 8、定期协助对公司闲置资产进行统计并上报公司，提供可调配资源; 9、协助汇总及分析每月公司资产租赁和闲置情况及时上报公司，统计报表及其它资料; 10、对统计资料进行统一管理，分期归档; 11、其他行政事项; 如何写行政岗位竞聘书范文(精)二 信息员岗位职责 1、在办公室主任的领导下，协助主任完成办公室责任范围内的各项工作。 2、负责馆、两个网站的管理与维护，网上信件的处理，网站资料、信息的更新工作。 3、负责市残联领导和各科室有关材料的打印、输出和复印工作。 4、经常与兄弟市残联和各个科室取得联系，收集有关信息，丰富、更新网站内容

3、。 5、根据校办主任的安排，与本科室人员一起做好上级机关和兄弟单位来校参观的接待和服务工作。 6、负责市残联电子档案的信息收集、整理和存档工作。 7、严格遵守保密制度，不得泄露馆校机密。8、完成校办主任交办的其它工作。 1、信息员必须本着“及时、准确、真实、快捷”的原则，坚持“严谨、求实、认真、负责”的工作作风，负责市残联主页和校内办公网中本单位信息的收集、采编和传送； （1）信息员必须保证市残联主要网站上本单位信息的准确性、有效性，及时向市残联信息管理部门反映本单位信息变化； （2）信息员必须保证网站系统管理员为本单位（部门）设置的信息上传密码的安全；（3）信息员提交的信息可以在“校内通知”

4、、“会议安排”、“文件公告”、“校内快讯”、“教学信息”、“学术动态”、“学生天地”等几个版块内体现，信息员应严格区分信息内容，按照不同版块性质提交； （4）信息员提交的信息必须由单位信息负责人审核、签字方可提交； （5）信息员提交的信息应简明扼要、用字准确、文笔流畅，提交后应反复核对，保证无错字别字、无格式错误、无无效链接； 2、信息员负责本单位（部门）主页的制作和维护，及时更新主页信息；信息员要经常浏览本单位（部门）主页，积极参与网站建设，发现问题，及时处理，保证本单位（部门）主页正常运行； 3、信息员负责推进本单位信息化工作，做好日常行政工作信息化普及工作； 4、信息员负责本单位与市残联

5、信息管理部门的沟通、协调工作。 5、配合信息管理部门完成其他工作。 如何写行政岗位竞聘书范文(精)三 行政部岗位职责 一、岗位名称：行政主管 直接上级：常务副总经理 直接下属：行政事务秘书、储运员 工作职责：公司日常行政事务及人力资源工作 a、行政工作部分 1、在常务副总经理的领导下，负责公司日常行政工作，并督促行政事务秘书完成各项本职工作； 2、落实各岗位责任制和工作标准，密切各部门工作关系，加强协作配合做好衔接协调工作； 3、组织汇总公司年度综合性资料、草拟公司年度总结、工作计划和其它综合性文稿，及时草拟并审核以公司名义发表的文稿，严格按行文程序办理，保证文稿质量； 4、组织收集和了解各部

6、门的工作动态，协助公司领导协调各部门之间相关的业务工作，掌握公司主要活动情况，为公司领导决策提供意见和建议，负责编写公司年度大事记； 5、负责召集公司办公会议，检查督促公司领导布置的各项工作的落实情况； 6、负责监督、管理公司印章的使用； 7、参与公司发展规划和年度经营计划的编制的讨论； 8、负责组织公司通用管理标准及规章制度的拟定、修改和编写工作，协助参与专用管理标准及管理制度的拟定和修改工作； 9、负责公司日常法务工作； 10、负责组织办公用品的登记、采购、发放以及控制办公成本费用等工作； 11、负责召集公司全体员工大会，开展年度总结评比和表彰工作； 12、根据领导要求，作好公司来宾的接待

7、工作或代表公司与政府对口部门和有关团体、机构联络； 13、负责向直属领导提议下属人选，并对其工作进行考核评价； b、人力资源工作部分 1、根据公司经营需要，向总经理提交年度人力资源规划报告； 2、根据业务需要，适时开展职务分析和职务设计工作，以提高公司整体效率； 3、根据规划报告和经营情况，做好公司招聘、选拔、储备人才的工作； 4、结合公司战略规划和实际业务需要作好员工培训工作； 5、建立并维护员工绩效考评体系； 6、建立并维护员工薪酬、福利体系； 7、根据公司的战略目标和实际经营情况，建设企业文化，做好员工激励工作； 8、根据国家相关法律法规，妥善处理各种劳动纠纷和改善劳动关系。 （二）管理

8、责任： 1、负责召集本部门的有关工作会议； 2、定期将自已的各项工作以书面形式向总经理报告； 3、参加公司中层例会、总经理办公会、年度总结会及其有关的会议； 4、对其分管的工作全面负责。 二、岗位名称：行政事务秘书 直接上级：行政主管 直接下属：无 工作职责：配合行政主管做好日常行政工作。 1、负责前台话务、接待工作； 2、负责文件、报刊、杂志等的收发管理； 3、负责办公用品的登记、采购、发放管理； 4、负责公司图书、资料、合同等文档的管理； 5、负责制作及复印以公司名义对外发布的文档； 6、负责考勤统计工作； 7、负责协助新员工办理入职手续； 8、定期将自己的各项工作以书面形式向行政主管报告

9、； 9、根据领导指示通知会议时间，准备会议材料并做好会议记录； 10、负责监督公共区域的卫生清洁工作（包括员工及清洁公司），保持办公环境整洁、优美； 11、负责与物业公司保持良好联系，及时处理公司日常物业事务。 12、做好公司临时分派的其它工作。 三、岗位名称：储运员 直接上级： 直接下属：无 工作职责：公司车辆驾驶、维护和商品储运 1、确保公司领导正常用车； 2、负责车辆的日常保养检查工作； 3、保证行驾车辆的安全，自觉遵守交通法规； 4、节约油耗，降低车辆维修保养成本； 5、有权拒绝车况不良或有故障的车辆指派； 6、精心维护车辆，做到车内良好整洁； 7、遵纪守法，准时出车，工作时间不擅自离

10、开工作岗位； 8、工作积极主动，服从调度，协助做好有关工作； 9、负责公司到货的签领、检验、运送至仓库，并协助其它部门完善相关的表格文件； 10、负责公司货物的发送，并协助其它部门完善相关的表格文件； 11、做好公司临时分派的其它工作。 如何写行政岗位竞聘书范文(精)四 尊敬的领导： 你好! 工作近四年来，发现自己在工作、生活中，所学知识还有很多欠缺，已经不能适应社会发展的需要，因此渴望回到校园，继续深造。经过慎重考虑之后，特此提出申请：我自愿申请辞去在_的一切职务，敬请批准。 在这段日子里，我得到了单位领导及同事们的倾心指导。在这里，特别感谢y你们在过去的工作、生活中给予的大力扶持与帮助。 另外，在和_部各位同事的朝夕相处的两年时间里，也使我对行政部门，对过去的、现在_的同事建立了由浅到深的友谊，我从内心希望这份友谊，这份感情能继续并永久保持下去。的发展和建设在进一步的规范和完善中，真心祝愿_在今后的发展旅途中步步为赢、蒸蒸日上!再次感谢! 此致 敬礼! 辞职人： 第 8 页 共 8 页