2022年全国质量月活动总结模板五篇.pdf
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1、2022年公司“质量月”活动总结 质量是企业的生命,是获得信任的硬码,是竞争致胜的 关键,是永无止境的追求。质量决定我公司在市场经济中的 生死存亡,从始致终我公司都重视质量,狠抓质量,坚决以 质量取胜的战略方针。根据公司下发的关于开展2022年“质量月”活动的通知的要求,我车间于九月底组织开展 了“质量月”活动。以“质量月”为契机,展开各种形式的质量活动:1.重视宣传、教育和发动 在质量月活动中,重视宣传、教育和发动,利用悬挂标 语横幅,进行宣传发动,组织认真学习和贯彻各项质量要求 的新标准,教育和提高全员质量意识。通过宣传教育,强调“工程质量的过程控制”;认识对 职工培训的重要性;提高职工的
2、“文化素质和技能”是质量 保证的关键,职工也普遍认识到“质量与市场的关系质量与 效益的关系”、“没有质量就没有企业的生命”、“没有质 量就没有企业经济效益和社会效益”等。车间领导要求各班组加大力度完善质量的考核、奖罚、激励机制。对认真按操作规范操作和质量意识较高工作认真 的职工进行嘉奖,对产品质量较差的班组进了罚款,做到奖 单位所有检测工程均由中心试验室进行检测。(3)屡次组织监理和中心试验室人员对现场混凝土的 坍落度进行抽查,发现坍落度不符合配合比设计要求的立即 作废料处理,并要求对混凝土拌和器具进行校验确保用水量 的精确。通过本次“质量月”活动,学习并宣传了相关文件精神,使参建各方相关人员
3、都提高了质量意识,进一步强化了“奉 献优质产品,构建和谐社会”的主题意识。“质量月”活动在监理部领导的重视下,全体监理人员 参与下收到了丰硕的成绩,我们将以“质量月”活动为契机,在监理部内部更加深入持久的开展“质量在我手中,用户在 我心中”、“关注质量,关爱生活”、“产品是企业的形象,质量是企业的生命”为主题的质量教育和质量管理工作,真 正做到“推动质量变革创新,促进质量强国建设”。2022年“质量月”活动总结 我司围绕“质量月”活动主题。宣传贯彻质量开展纲 要,推进建设质量强国;全面开展小组活动,提升质量管 理、促进降本增效。以下是开展的几项工作。一、领导重视,精心筹划,组织落实。公司领导十
4、分重视集团关于开展“质量月”活动的开 展,认真组织公司总部主要管理人员及各XX服务中心负责 人,开展专题工作会议,传达集团文件精神,围绕主题,结 合自身特性,认真制定“推动质量变革创新,促进质量强国 建设”为主题的“质量月”活动方案,明确了活动时间、内 容和范围,由公司品质部负责专项工作督导,确保“质量月”活动在公司范围内有条不紊地进行。1.配合开展质量整治活动,形成良好质量环境。根据上 级部门的要求,积极参加省、市质量技术监督部门组织的相 关活动。2.学习培训、科技创新、提升水平。一是按照2022年建设工程“质量月”活动方案,于 9月11日在会议室举行了专题技术培训,特邀省内专家针对 安装工
5、程、加固工程技术等资料举行授课。市本级局部在建 工程负责人、市站及区县站监督人员等70余人参加了本次 培训。透过本次培训,提高我市相关工程工程质量监管水平。二是加强混凝土结构工程及预拌轻质量管理,市站会同 和XX大学联合进行的科研工程住宅工程钢筋混凝土现浇 板裂缝控制研究,目前已进入住宅工程钢筋混凝土现浇 楼板裂缝防治技术导那么编写收尾阶段。三是初步开展了筹划编制建筑施工质量安全标准化图 集工作。已组织本地设计、施工龙头企业和市站技术力量针 对的实际状况及特点,编制建筑工程质量治理常见问题的指 导性图集草案。3.大力营造“质量月”的浓厚气氛 9月1日,围绕“质量月”活动主题进行“质量月”活 动
6、发动和宣传,利用横幅在XXX部进行签名活动,签名仪式 后宣挂在施工现场临时围挡醒目位置。此次签名活动提高了 全体管理人员质量管理意识,引导全体管理人员积极投入到 质量月活动中。4.深入开展质量月宣传活动,营造良好质量气氛 9月初公司组织进行2022年“质量月”活动现场发动会,传达上级主管单位“质量月”活动的通知精神。紧紧围绕活 动主题及公司质量工作重点,做好安排部署,精心组织筹划,认真落实方案,号召全体员工尤其是一线员工积极参与到“质量月”系列活动中。一是要结合生产经营实际,要求各工程部、专业分公司(工程处)对员工开展质量法律法规、管理制度、体系标准、工艺技能等宣贯培训和咨询服务活动,规范质量
7、行为,传承 优秀管理,推广先进方法,唱响品牌声音,引导员工崇尚质 量、追求卓越。二是9月2日至9月10日,制作了关于质量控制应注 意事项的宣传栏,制作宣传质量的横幅、标语,并在现场各 质量控制关键部位张贴。三是按照要求悬挂“质量月”活动宣传标语。四是开展1次“每人提一条合理化建议”活动,建议合理的视实施效果情况给予一定奖励;曝光1次工程质量不合 格的处理情况,提出纠正预防措施,并处分到责任人;选拔 1名月质量标兵,给予一定的奖励。五是开展质量标兵评选活动。在质量标兵评选活动中,各岗位员工都积极参与活动,本次从研发、测试、运维、工程等多个岗位上共评选出“质 量标兵”7名。本次标兵评选,既是对各位
8、员工质量工作的 肯定,也是对所有员工的激励,由质量标兵为先锋以点带面,带动大家更好地完成在本职岗位上的质量工作,进而促进公 司产品质量不断提升。六是多渠道开展质量宣传活动,着力营造浓厚气氛。充 分借助媒体宣传优势,深入开展质量知识、质量理念、质量 体系,以及水钢产品定位、服务理念、质量优势等内容宣传,展示先进质量管理方法的成果和经验,营造全员重视质量的 良好气氛。七是组织参加科技成果展和工艺视频大赛 组织公司技术人员参加集团公司的科技成果展和工艺 视频大赛活动。通过工艺视频大赛展现了公司最新的科技创 新成果,展示了公司技术创新开展劲头,彰显了公司核心竞 争力。公司也将以此获奖为契机,结合公司“
9、质量月”系列 活动,继续强化质量意识,进一步提升企业精细化管理能力,建造更多的精品工程。本次质量月活动在全体员工参与、共同努力下,到达了 预期的目标,并取得了良好的成效。我们要建人人关心质量、人人重视质量的良好气氛,对质量长抓不懈,形成月月是质 量的气氛。使公司的产品质量不断的迈向新的台阶,在市场 中赢取商机,立于不败之地。罚清楚。并对产品质量进行了大力宣传教育,要求创立精品 工程。2.成立了“质量月”活动小组 在车间主任的组织下,召开了钢结构制作、焊接、涂装 质量专题会,总结前期的工程质量情况,分析目前工程中出 现的各种问题,落实进一步加强质量管理力度。活动中,加 强自检、互检制度,属于哪道
10、工序的问题,坚决由哪道工序 整改,并下发整改通知单,整改合格后进行验证闭合,属于 车间自身原因造成的质量问题必须立即整改,决不迁就。真 正作到质量处处有人管,处处有人抓。3.对于构件制作的质量,除各班组进行认真自检外,专 职质量员还进行每天的巡检,对下料、拼装、焊接、油漆等 工序严格把关,对查出的问题和质量隐患都及时整改,并结 合业主方的质量控制要求,制定了必要的奖惩措施。各工序 在车间领导的监督管理下,产品质量得到进一步提升。百年大计,质量第一。质量是企业的生命,更是我们每 个人的生命。提高质量意识,加强质量管理,确保产品质量 是我们每个工作者永恒的主题。2022年公司“质量月”活动总结 开
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