青年教师指导工作手册.pdf
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1、 重庆文理学院 机电工程学院 青年教师指导工作手册 青年教师:青年教师 学历/学位:指导教师:指导教师 职 称:20 -20 学年 青年教师指导工作手册 目 录 机电工程学院青年教师教学指导办法.1 机电工程学院青年教师指导计划.3 机电工程学院青年教师自修计划.4 机电工程学院青年教师指导记录表.5 机电工程学院青年教师自我总结.7 机电工程学院指导教师指导总结.8 青年教师指导工作手册 1 机电工程学院青年教师教学指导办法 1、目的 对青年教师进行指导,使其尽快掌握理论教学和实践教学基本技能,具备和提高教师素质,形成和增强独立工作能力。2、适用范围 此文件适用于机电工程学院分管教学院领导、
2、青年教师(主要指见习助教、助教)、新进的没有高校教学经历的教师、指导教师。3、职责 学院分管教学领导负责制订指导工作方案,负责监控和实施。4、指导教师资格及主要任务 4.1 指导教师必须是高职称教师、思想素质好、作风正派、热爱教学工作、教学理论扎实、教师素质好、教学效果好、受学生欢迎、责任心强、乐于对青年教师的培养。4.2 为青年教师指定必读书籍或教学参考书。4.3 帮助青年教师分析、研究教材。4.4 指导青年教师编制教学周历。4.5 指导青年教师编制教案。4.6 听青年教师试讲,上课并总结教学得失、原因及改进措施。4.7 指导青年教师命题。4.8 指导青年教师评阅试卷及填写试卷分析。4.9
3、关心青年教师成长,为青年教师的成长排忧解难。5、工作流程 5.1 结对指导:遴选指导教师。由学院向指导教师和被指导教师下达指导任务和自修任务。5.2 拟定计划:由指导和接受指导的教师双方共同商讨制定“双计划”,即指导教师的“指导计划”和青年教师的“自修计划”。5.3 审定实施:将拟定的“双计划”交学院主管领导审批后实施。5.4 考核认证:指导期满,由学院教学委员会组织相关成员对接受认证的教师在教学理论、教学能力、师风师德等方面进行考核认证。青年教师指导工作手册 2 6、说明 6.1 青年教师上岗前必须按照学校规定,参加定点举办的岗前培训并取得合格成绩。岗前培训并取得合格成绩是进入指导环节的必备
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- 青年教师 指导 工作手册
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