药剂科人员工作总结汇报5篇.pdf

《药剂科人员工作总结汇报5篇.pdf》由会员分享，可在线阅读，更多相关《药剂科人员工作总结汇报5篇.pdf（15页珍藏版）》请在淘文阁 - 分享文档赚钱的网站上搜索。

1、 药剂科人员工作总结汇报 5 篇 相关的总结喔。药剂科人员工作总结汇报 1 过去的一年中，药械科的各项工作坚持以“保二争三”为主线，仔细贯彻执行药政治理的有关法律法规，药械科在院领导的领导下，严格根据“三级精神医院评审标准实施细则”做为当前的工作任务和目标，全科职工以团结协作、求真务实的精神状态，在各项工作中取得了长足进展。现将一年来药械科工作的状况总结如下：一、科室治理 1、乐观开展工作，严格根据“三级精神医院评审标准实施细则”的评审标准，重新制定完善药械科工作制度及工作流程，针对多年来不符合要求的工作缺陷逐一整改，使药剂科工作上了一个新台阶。2、乐观与临床科室沟通，并向各科室供应了医院用药

2、名目，以便准时把握各临床科室用药需求，并在药事治理委员会监视指导下，确保临床应用，增加了患者来我院住院治疗的几率和满足率。3、紧抓药品流通的几个环节，确保药品质量安全。今年我科加强药品的选购、验收、储存、养护、调配各环节治理，保证药品质量，确保患者用药安全。药房下发了近效期药品统计表，要 求近效期药品提前三个月上报，准时处理，避开铺张。强化对特别药品治理，严格履行相关制度，对药品选购、验收严把质量关，杜绝非法（渠道）购入药品。对药品在医院流通整个过程全面记录、跟踪，做到万无一失。二、业务工作方面 1、药品供给及销售 20-年，药械科严格执行省招标办药品网上集中招标选购若干规定前提下，在药监局、

3、卫生局及医院药事治理委员会的监视治理下，全部药品实行网上选购，1-9 月份网上选购金额为 63797714.30 元。2、抗菌药物应用治理 在上级卫生部门下发的 抗菌药物临床应用专项整治工作 文件精神指导下，我科协作医务科，并与临床科室严密联系，参加医院提高药物的监测与合理的应用工作，为广阔患者安全、合理用药供应保障。抗菌药物实习动态治理，超常预警制度，前十名抗菌药物实习降价或停顿销售。3、含-复方制剂的监视使用 我科乐观响应关于加强-复方制剂治理的通知，对医院全部含-制剂进展筛选，并严格根据通知要求专人治理，专册登记。三、窗口效劳 药房窗口效劳是呈现医院形象的重要局部，我们结合医院创“三级甲

4、等”，“创优争先”等活动，不断加强科室成员的素养培训和专业学问培训，不断提高为患者效劳力量，强化优质效劳理念，杜绝生、冷、硬、顶，努 力使窗口效劳成为药剂科工作的一大亮点。四、大力推行业务学习和连续（训练），乐观参与医院各项活动 我科通过参加院内组织的连续训练活动，实行集中学习以及自学方式进展学习活动，不断提高全体药剂工作人员的业务技能和效劳水平。今年十月份，药剂科胜利举办了莱芜市中医院医院药学学问与技能竞赛，本次竞赛为进一步提高药学专业技术人员的药学专业学问和实践操作技能，给广阔患者供应专业化药学效劳，保证效劳质量。五、煎药室连续为病人供应免煎中药饮片工作，1-10 月份共为病人免费煎煮中药

5、 15000 余付。六、制剂室通过与临床科室乐观沟通，每月销售额持续增长，10 月份到达 5.8 万元，1-10 月份到达 37.7 万元。综上所述，药剂科在 20-年取得了肯定成绩，但也有缺乏之处，在20-年工作中，我们将重点放在以下几点：1、连续抓好药品的质量安全和药品供给。药品购入严格遵行“三证齐全”制度，保证药品进货的正规渠道，药品验收双人签名，专人负责药品养护。在药事治理委员会指导下，严格制度药品打算，坚持药品网上选购，加强与临床各科室沟通，尽力气满意临床需要。2、加强根本药物应用，优先选购根本药物，提倡临床医师优先应用国家根本药物，争取国家根本药物使用率到达 90%。3、完善工作流

6、程，提高效率，便利病人加强门诊药房的治理，如何便利病人，如何提高效率是药房工作重点，通过完善工作流程，合理治理窗口等，充分调动全体人员的乐观性，齐心协力，克制困难，提高工作效率，转变取药排队等现象，为病人供应便利。4、大力开展中药自制制剂工作，中药自制制剂是中医院特色之一，它的应用，极大提高医院的社会效益。力争自制制剂 50 万元，与临床亲密合作，已开发新制剂品种 2 个，材料已上报。5、加强临床药物的开展。定期编写药事简报，发放到各科室，准时报道药品有关最新近况，为临床用药供应保障，连续做好药品不良反响检测和上报工作。6、根据全市抗菌药物临床整改活动的要求，实行标本兼治的（措施），仔细解决抗

7、菌药物临床应用中存在的问题，促进抗菌药物临床应用治理力量和治理水平持续改良。7、连续做好为病人免费煎药工作，严格操作规程，确保煎药质量，仔细做好煎药记录，避开过失发生。药剂科人员工作总结汇报 2 在将完毕的这一年里，药剂科在院长高度重视和分管院长的直接领导下，在全院临床相关科室和药剂科全体科员的共同拼搏、团结协作下，紧紧围绕医院的工作重点和要求，以求真务实的精神状态、，顺当而圆满完成了院里交给各项工作任务和目标。还通过了社保局、卫生局、药监局的 检查三次，均受到了好评。同时在这欢欣的一年里，药剂科各项工作围围着各级卫生主管部门下达的关于开展“三好一满足”活动实施意见开展，及加强医德医风训练，大

8、力弘扬高尚医德，严厉行业纪律，努力做到“医德好”;改善效劳态度，优化工作流程，不断提升效劳水平，努力做到“效劳好”;加强质量治理，标准效劳行为，持续改良药品调配质量，努力做到“质量好”;深入开展行风建立，乐观主动承受社会监视，努力做到“群众满足”。现将详细工作状况总结如下：一、通过系统的学习训练，提高了科室人员的思想政治觉悟，自觉抵抗行业不正之风，以提高窗口效劳为己任，以质量第一、病人第一的理念全心全意为病人效劳，做好一线窗口药剂科效劳工作。通过完善工作流程，合理设置窗口、机动配备人员等，充分调动全体人员的乐观性，齐心协力，克制困难，提高工作效率，有效转变了取药排队、取药难等现象，二、严格执行

9、药品网上招标选购价格，保证临床患者用药供给准时。做到选购透亮、质量透亮，临床用药透亮，通过医院信息系统将药品供给信息公布通知至临床科室，准时了解各临床科室药品需求动态及把握药品使用后的信息反应，确保临床药品的合理性、安全性、患者满足性供给，严格执行国家药监局 医疗机构药品使用质量治理暂行规定 的要求，制定出我院 药品验收质量治理制度、药品储藏养护质量治理制度近效期药品标识治理 等一系列治理措施并相继实施，杜绝医院因药品过期 造成重大医疗事故和医院的经济损失。三、我药剂科仔细做好 20-年全院抗菌药物临床应用专项整治工作，加强医疗机构抗菌药物临床应用治理，健全抗菌药物临床应用治理，建立和完善抗菌

10、药物临床应用治理工作制度和监视治理机制。依据我院实际状况制度我院抗菌药物供给名目，把抗菌药物使用严格品种掌握在 35 种之内，对全院和临床各科室抗菌药物临床应用状况开展检查，每个季度对每位医生抽取 50 份处方，住院部抽取 30 份病历。在由药剂科牵头启动“抗菌药物专项整治活动”以来，在医院领导高度重视下，在科室与全院医生共同努力，我院抗菌药物使用比例有明显下降，抗菌药物使用率由第一季的 66.1%，下降到第四季的 49%。还对每月对使用量、使用金额排名前十名的抗菌药物品种进展排名，并依据排名结果准时调整抗菌药物供给数量，抗菌药物的临床应用也日趋合理。除这方面还对处方和病历的书写、用的适应症、

11、用法用量、配伍禁忌、药物相互作用、重复用药、选药相宜性等方面进展检查，还对医生用药考虑欠妥的问题进展分析，并以书面（报告）形式全院通报。经过一年的工作，我院合理用药状况有了很较大进步，以前存在的问题都得到了明显的改善。使我院能够保障了患者的合法权益和用药安全，并为人民供应安全、有效、便利、价廉的医疗效劳。药剂科人员工作总结汇报 3 一、治理方面 (一)仔细履行药事治理委员会职责 1、很好地完成了年初制定的药事委员会（工作打算），加强了对临床用药的监测和检查，提高了临床用药的安全。2、组织修订了药剂科治理制度、各（岗位职责）及药剂科岗位操作规程，并全面落实到位，加强了药事治理工作;3、与药事委员

12、会成员审核我院拟购入药品的合理性;分析我院药品使用状况，对不合理用药提出干预和改良措施，优化药物治疗方案。对药品实行优胜劣汰，更新临床需要的药品。4、与医务科和护理部一起重新制定了临床各科室抢救药品名目，对各临床科室所备抢救药品每月进展检查，并随时更换近期抢救药品，使抢救药品的储藏更加合理。5、加强了对特别药品临床使用与治理的日常督导，并实行每月检查制度。使得特别药品的治理环环相扣，对所发觉的问题有记录，有分析，有措施。6、修订了我院 20-年根本用药名目和处方集;每个季度出版药品信息通讯，给临床合理用药供应参考。7、加强了医保用药的更新，使临床医保用药更加顺畅。8、加强了临床用药监测，将临床

13、用药过程中发觉的问题与临床准时进展了沟通。加强了临床药学的开展。加强抗生素使用的监视。(二)做好药品治理工作，确保临床用药的安全与需求 1、准时把握各临床科室药品需求，保障药品供给。为满意临床需要新引进品种 37 种。淘汰老品种 35 种。药品卡片调整 60 余种。学生、老干部报销购药 130 人次，个人购药 170 人次。保证了临床治疗和医保用药的需要。2、做好药品的储存治理：制定了临床药品保管制度及检查制度，每月对临床保管的药品进展检查，并将检查的结果记录在案，准时催促临床药品治理的改良，将沿袭多年的糖、盐松散治理改为统一治理，每天按量配送，杜绝了液体治理的无序状况，避开了铺张。与护理部合

14、作对临床的抢救药品进展了标准治理，制定了统一的药品名目格式及药品摆放格式，更换了抢救药品的批号，保证了临床用药的安全。3、制定了一系列的药品治理措施，包括近期药品的报告制度，近期药品的催销制度，首次确定了我院近期药品的概念，每月定期对近期药品进展清查、登记。使得临床使用的药品安全性大大提高。由于各项治理措施得到很好的落实，药品的符合率也有了大幅的提高，每次的盘点状况较上一个盘点周期都有较大改观。4、严把药品选购的质量关，制定了药品选购和验收制度，明确了药品选购员和药品保管员的分工和职责。从药品选购打算的制定到药品入库的验收都有明确的制度要求。形成了相互协作、相互监视的工作环境。确保了药品从选购

15、环节开头层层把关的工作程序。为我院安全用药供应了第一道保障。5、为保障我院的信息化治理能够顺当的进展，协作网络中心解决了很多计算机使用过程中的问题，建立了一整套信息化查询，统计的模式。使得药品的治理更加标准。利用计算机技术对我院的抗生素使用状况进展了全面的统计，为我院更合理的使用抗生素供应了技术支持。6、细化了退药程序，制定了相应的退药治理制度，明确了退药的范围。二、业务方面：随着医院治理的不断完善，患者的不断增加，药品供给量也大幅增长，在人员削减的状况下，今年业务量却有了大幅提高。20-年完成总处方数138902 张，处方总金额 9732198 元。摆药药品数 18648，金额 511761

16、5.9元。共计金额 14849813 元。三、临床效劳方面：(一)窗口效劳 制定了一系列窗口效劳的操作规程，对窗口效劳的人员进展了调整。为保证窗口的效劳质量，除按四查十对的方针进展投药外，还对沿用多年的投药人员轮岗形式进展了调整，防止了因长期投药产生疲惫影响投药质量。加强了窗口的药物询问，要求做好询问记录，有求必答，急躁效劳。(二)临床药学效劳 加强了临床药学工作的开展，确定了临床药师及制定了临床药师职责，确定了临床药师会诊及查房形式，为临床药师真正进入临床一线，开展以 合理用药为中心的临床药学效劳制造条件。参与临床科室业务查房、疑难病例会诊、死亡病例争论等，准时了解患者的病情及用药全程，为以

17、后开展临床药学效劳积存（阅历）。利用药品监测系统在药物合理选择、给药剂量、给药途经、给药（方法）、药物治疗监测及药动学参数等方面对医生供应询问和药疗效劳信息。制订了我院临床药学用药分析评价方法及不合理用药危急等级。使我院的临床用药分析及用药监测有了统一的标准。错误处方登记、不合理用药登记、药品不良反响登记、药学信息询问记录、新进药品评价表等临床用药监测手段，保证了临床用药的安全。依据医院用药的动态监测，进一步加强了全院抗菌药物的合理应用监测，并准时向上级领导汇报和向临床科室通报，建立了我院抗菌药物临床使用预警机制，建立了抗生素使用规定，指导临床合理使用抗生素，防止因抗菌素的滥用带来危害。药品不

18、良反响监测工作取得肯定成绩。在日常工作中，主动到临床收集药品使用后的信息反应，并根据药品不良反响的监测“可疑必报”的原则，催促临床主动填报不良反响报告，今年共上报药品不良反响 20 例，完成了市药监局下达的上报任务。发觉药品发生不良反响时，帮助临床做好药品不良反响的处理工作并查找缘由，如与药品质量有关的，准时更换厂家，以保证临床用药安全。加强与其他科室的沟通，建立了科室沟通信息登记表，使药局与科室 能够共享信息。四、人员培训 通过鼓舞职工乐观参与连续训练培训、利用工作闲暇加强业务学习。全年全科参与的各种学习 30 人次。科里组织学习 48 人次。（其它）小范围学习屡次。完成了全年的（学习打算）

19、。五、科室面貌 本着公正、公正、公开的原则处理科里的事务。使药剂科的工作面貌有了很大的改观。以工作为中心，兼顾个人的要求，公正的对待每个人，公正地对待每件事，公开科里的每一项打算，成为药剂科处理事务的原则。制造了和谐的工作环境。现在药剂科的每一个人都能做到工作中相互协作，生活中相互关怀、相互照看、相互帮忙。乐观主动完成科里的工作。在人员缺少的状况下充分的发挥了协作精神，加班加点，不计较个人得失，很好地完成了全年的工作。无一例投诉。六、下半年的工作要点 1、加强为临床效劳的意识，更深入开展临床药学，每月坚持临床药师查房参加危重病例、死亡病例争论。开展临床药师会诊工作。2、加强临床用药监测，标准合

20、理用药。3、加强业务学习，使科里的每一个成员的业务水平都有不同程度的提高。七、盼望 盼望医院领导在照看到一线临床科室的状况下，能削减医辅科室与临床科室奖金安排差距。药剂科人员工作总结汇报 4 20-年工作马上完毕，这一年中，在医院和科室领导的指导、关怀下，在同事们的帮忙支持、亲密协作下，我不断加强学习，对工作精益求精，能够较为顺当地完成自己所担当的各项工作，个人的业务工作力量有肯定的提高。现将这一年的（个人工作总结）汇报如下：1.药品治理 仔细执行药品治理法及处方治理方法的相关规定，严格治理精麻药品，做到帐物相符;仔细查对药品效期，做到“先进先出、近期先出”，乐观防止过期药品产生;日常药品养护

21、，对珍贵药品、精麻药品、易变药品等进展定期巡检，削减过失发生;联系科室与临床人员，准时请领药品，保证临床用药的数量和质量，努力让患者用到安全、有效、稳定的药品。2.药品调剂 住院药房病区取药多、处方医嘱多，故药品调剂工作要求我们要特殊仔细、细心，不能在工作中消失任何过失，轻则经济受损，重者就会给病人的身心安康和医院的经济、声誉等造成无法挽回的损失。3.业务学习 本人自知在医院药剂方面工作阅历的缺乏，对这方面的业务学问需要 加强学习。因此乐观参与院里组织的业务学习，不断充实自己。也常常利用业余时间充电，顺当通过了卫生专业资格药学(师)考试。总之，在过去一年的工作中，我仍存在许多缺乏之处，如主动效

22、劳意识欠缺;药品治理的工作不到位;政治思想觉悟不高等，都是我有待改良的问题。在新的一年中，我要努力做到戒骄戒躁，加强各方面的学习，积存工作中的阅历教训，不断调整自己的（思维方式）和工作方法，在工作中磨练自己，努力完成自己担当的各项工作，为科室和医院的进展奉献自己的力气。药剂科人员工作总结汇报 5 -年工作马上完毕，这一年是我院不断深化改革，加快进展，增进效益的一年，更是落实以病人为中心，以提高医疗质量为主题的医院治理年。药剂科在院班子重视主管院长的正确领导下，在各兄弟科室的大力支持下，全科同志团结协作，奋力拼搏较好的完成了本年度工作。工作模式上有了新突破，工作方式有了较大的转变，现将全年工作总

23、结 一.经济方面：药品经济是药品治理的重要内容，历年来药剂科在药品经济治理方面做出了卓越的成绩，帐物相符率超过 99.9%，报损率不断降低。全年又有十几种常用药品价格下调。受大环境影响，药品销售额与去年同期相比虽然下降了，但收入仍旧占全院总收入的 65%。实现药品利润。二.质量方面：药品质量问题重于泰山，是每个医疗机构兴衰荣辱的 关健，也是患者最关怀的问题，我们时时刻刻把药品质量问题放在第一位，在把握药品购进的货源安全稳定的同时，同样重视药品在使用中的各个环节，确保了患者用药安全有效。在这里我们要感谢全体护士，她们严格把关，杜绝了外来药品在本院使用，保证了患者用药的准时安全，感谢她们对药剂科工

24、作的大力支持。三.效劳方面：效劳质量不断提高，赢得了患者的信任与满足。效劳过程中，冬天我们迎风冒雪，夏天我们迎着炎炎烈日，整个六月份都在下雨，科室每个人都感冒了，打着点滴也不休息，郑凯一边拔点滴的针一边争着去接患者。王艳和刘德春到了旺季没有休息过一天，毫无怨言的工作着，每个人都是随叫随到，不计较酬劳。下半年开展中药更加大了工作量，科室每位工作人员在旺季的几个月里都不能按时下班，早来晚走悄悄无闻的工作着，刘德春同志在没有进煎药机的一个月工作中，每天早晨四点多至晚上十一点连轴工作，为制造效益加班加点的工作而毫无怨言。严寒的冬日更挡不住我们对工作的热忱，一如既往对患者效劳。无论什么样的困难最终都一一

25、克制了，没有压力就没有动力，没有这么多的困难就没有我们今日这么多的进步。我们还特殊重视技术效劳，根本工作技能、计算机、俄语、思想道德训练等来提高效劳水准。四.学习方面：分析现有人员在工作中的主要差距，然后设定有针对性的学习打算，合理设置学习内容，安排固定时间与临时学习相结合，不占用休息时间来进展提高学习。我们还特别重视素养训练，养成高尚的品 质，处理业务能到达多面化，充实各岗位人员处理业务时应具备的学问。药剂科每个人都深切体会到我们疗养院对社会所负的使命，都自觉充实自己，不断向上。五.其他方面：随着国家药政法规相继公布，为适应药事治理工作的要求，在仔细总结治理阅历的根底上，结合相关法规和医院评审标准，对科内各项（规章制度）进展了补充，新增加了毒麻药品治理制度，药品治理制度，药品查对制度、药局和收款处交接班制度、业务政治学习制度，补充了工作质量考核标准，完善了制度，以制度管人，以制度标准效劳。乐观响应院里各项号召，准时传达院有关会议文件精神。工作中还存在很多缺乏之处，比方窗口效劳的技能和态度，俄语学习有待进一步加强。还要加强药品质量治理力度和深度，加强与临床沟通。增加药剂科对其他科室的支持力量和对患者的效劳水平。增加科室锐意进取精神，更要发扬以仆人翁精神为患者效劳。